Sodra

Na ir gerai padarei.Kvitą pateik buhalterijai.Apmokės.

sveiki, nuo 2012 05 01 II savininkas puse etato dirba kitoje imoneje, kokius mokescius privalau uz ji moketi PSD, VSD? (kazka sapaliojo, kad uz ji toje darbovieteje PSD nemoka, nes neva jis mokasi pats ar taip imanoma?

Laba diena, pildau Sodrai naują NP-SD formą. nedarbingumas nuo 06-04 iki 06-08. Pildymo datą rašau 8 dieną. Meta klaida, kad pabaigos data negali būti vėlesnė už sisteminę datą. Niekaip nesuprantu kas negerai? ačiū

Šiandien 06.07, o Jūs pildot rytdienos data, todėl nepriima.

Kaip keista seniau taip nebūdavo. Supratau

Sveiki,
turim skolą Sodrai nuo balandžio mėnesio, tiesiog atsiskaitymai su tiekėjais vėluoja. Kažkokiu būdu jie sąskaitos dar neužblokavo, bet pinigus mes turėsime tik kitos savaitės gale.
Man įdomu, jei Sodra įstato inkasinį, tai kai pinigai įplaukia į sąskaita jie tiesiog juos nusirašo ir viskas tuo pasibaigia ir įmonė gali toliau laisvai disponuoti savo pinigais, ar reikia dar rašyti kažkokį raštą, yra baudos ar panašiai.
Nes galvoju, kad pinigų vistiek iki kitos savaitės neturim, sąskaita ar taip, ar taip tuščia, ir tie pinigai bet kokiu atveju pirmiausia bus skirti padengti Sodros skolą. Tai man čia dabar bijoti to inkasinio ar ne?

Jeigu nusirašo visa skola, sąskaita galima disponuoti laisvai, nerašant jokių prašymų

Užpildžiau taip, bet atmetė
Rašo, kad nurodytas nedarbingumo laikotarpis pagal pažymėjimą nesutampa su nedarbingumo laikotarpiu, nurodytu pačiam pažymėjime.

O jūsų atvejis tas, kai galima atleisti darbuotoją nedarbingumo metu?

Bet taip taisyklėse nurodyta. Tess, pabandykit tada apačioj pasirinkti dėl pašalpos mokėjimo 05-kiti atvejai ir įrašykite, kad darbuotojo atleidimo data 05 31, gal praeis. Tos Sodros formos ir mane užknisa, nėra jos gerai išdirbtos visiems atvejams arba klaidingi paaiškinimai taisyklėse.

Urtele, bet juk nedarbingumo laikotarpiu ne taip lengva atleisti darbuotoją.

Taisyklėse parašyta pildoma iki atleidimo dienos. O iki atleidimo dienos nedarbingumo nebuvo. Iki yra 05.30, o atleidimas 05.31.

Klaidina tas imtinai. Iki atleidimo dienos (imtinai). Šiuo atveju kaip ir suprantu, kad atleidimo diena neįsiskaičiuoja.

Nelabai suprantu, juk atleidimo diena yra darbo diena 05 31? Imtinai, tai turi ta diena įsiskaičiuoti, juk skaičiuojam sodros mokesčius ir atlyginimą už šią dieną?

Imtinai - tai aišku, kad įsiskaičiuoja. Net jei nėra žodžio imtinai, iki 31 d. - reiškia, jog ši diena į nurodomą terminą įskaitoma.

O nedarbingumo metu pagal darbuotojo prašymą kuo puikiausiai galima atleisti.

Manau, kad čia tiesiog Sodros sistemos spragos.

Arba kažką neteisingai užpildė.
Tai reikia tokiu atveju rodyti tik vieną dieną NP-SD? Gegužės 31?
Bet tokiu atveju atleidimas, ko gero, turėjo eiti prieš NP-SD.

Ten rėkia, jog nesutampa ligos pradžia ir pabaiga. Ir patys sako, jog pildyti reikia iki atleidimo dienos ją įskaitant. Gal ten jiems su 2-SD kas nors nesusivaikščiojo.

Jei būtų atleistas 05.30, o susirgęs 05.31, tai išvis NP-SD nereiktų pildyti.

Vat ir man atrodo, problema 2SD gali būti.

Na yra darbuotojo prašymas.


Ačiū, bandysiu taip


Aš visaip bandžiau pildyti
Atleidimas 05.31, 2SD priimta.

Sveiki, darbuotoja parašė prašymą atleisti iš darbo kitą pirmadienį. A galiu dabar teikti 2SD, ar laukt tos dienos?