Antstoliai

sveiki, žmogus įdarbintas 0,25 etato už MMA, tai jo atlyginimas atskaičiavus mokesčius bus 86,45 Eur.
Antstoliai jau kreipėsi trys, tai išskaitom puse jo atlyginimo, t.y 43,22 Eur ir šią sumą padalijam visiems antstoliams po lygiai, ar didesnę dalį išskaičiuojam, kur didesnės sumos reikalauja?
Darbuotojas minėjo, kad antstolių yra daugiau nei 10.... :(
Tai ir vedinėt jiems visiems reikės po kelis eurus, ar net centus?

Pervedat proporcingai vykdomųjų raštų sumoms.

Turėjom ir mes tokį veikėją su 10 antstolų, bet sumas pervedinėjom proporcingai skolos dydžiui. Jūs pasiskambinkit antstoliams, kad patiems paskui nereikėtų atsakyti už neteisingus pervedimus. Mes su antstoliais, kuriems susidarydavo kas mėnesį mokėti po kelis eurus, susitarėm, kad mokėsim kas ketvirtį.

Ačiū už patarimus

Nebesuprantu ar iš atostoginių reikia anstoliams išskaičiuoti?
Dabar einant atostogų dalį išskaičiavau anstoliams. Grįžus po atostogų perskaičiavau nuo bendros sumos t.y. už dirbtas dienas + naktinės + atostoginiai. Išminusavau jau išskaičiuotą antstoliams sumą is atostoginių. Nu vienu žodžiu antstoliams skaičiuoju nuo viso ką priskaičiavau lapkritį (atostoginiai+DU+naktinis darbas)?

Taip, reikia. Juk tai darbo užmokestis.

Supratau, vis abejoju nes mažai lieka.

Darbuotojas per 12 mėn. sirgo, buvo nemokomose ir tik 2 dienos prastovų ne dėl darbuotojų kaltės.Prisk. tik 23,33 Eur.Ar dar turiu išskaičiuoti antstoliams?Išskaičiuodavai iki MMA 40 proc, virš 70.

Taip, išskaičiuosite 40 proc.

O čia dabar jau yra tokio dydžio išskaitos antstoliams? Atsilikus nuo gyvenimo aš.

Gali būti:
"1. Iš skolininkui priklausančios darbo užmokesčio ir jam prilygintų išmokų bei davinių dalies, neviršijančių Vyriausybės nustatytos MMA, išskaitoma pagal vykdomuosius dokumentus, kol bus visiškai padengtos išieškomos sumos:
1) išieškant išlaikymą periodinėmis išmokomis, žalos, padarytos suluošinimu ar kitokiu sveikatos sužalojimu, taip pat maitintojo gyvybės atėmimu, atlyginimą ir žalos, padarytos nusikalstama veika, atlyginimą, – iki penkiasdešimties procentų, jeigu kitaip nenustatyta pačiame vykdomajame rašte arba ko kita nenustato įstatymai ar teismas;"

Pagal 1 raštą 20 proc, pagal 2-40 proc, pagal 3 ir daugiau-50proc

Supratau, reiks tam žmogeliui išskaičiuoti.

Dalinuosi patirtimi: prieš kurį laiką gavome vykdomąjį raštą darbuotojui (už lizingą) 80 eur skola ir 127 eur vykdymo išlaidos. Skola pilnai išskaičiuota, anstolis informuotas.
Po mėnesio - gauname naują vykdomąjį raštą - priskaičiuotos palūkanuos nuo 80 eur iš viso 2,70 eur - ir vykdymo išlaidos 41 euras. Darbuotojas šoke.
Pasikeliu vykdymo išlaidų apskaičiavimo taisykles - nu niekaip netelpa į jokios normas antrosios vykdymo išlaidos.
Darbuotojas skambina anstoliui - atsiliepia administratorė, išklauso ir sako " o koks jums skirtumas? taigi vistiek darbovietė išskaičiuos, jums mokėti nereikia..." Dabar jau aš šoke. Skambinu aš - atsiliepia ta pati administratorė - išaiškinu situaciją, kad pagal taisyklių tokį ir tokį punktą negali būti vykdymo išlaidos didesnės nei 20 eur. Gavau labai išsamų atsakymą: "Visiems taip skaičiuojam ir visiems taip tinka. Viskas pas mus gerai"
Ką gi - pamokau darbuotoją ką sakyti nuėjus pas anstolį į kontorą. Čia jau galiausiai patenka pas PATĮ anstolį. Išsklauso, sako pažiūrėsim. Kitą dieną - pažiūrėjo - "atsiprašom, suklydom, vykdymo išlaidos bus tik 19 eur".
Retorinis klausimas - jei "visiems taip skaičiuoja", tai iš kiek žmonių neteisėtai paėmė gerokai perdideles vykdymo išlaidas?
Beje - anstolių rūmuose - tesugebėjo pasakyti - "ką mes žinom? anstolis geriau suskaičiuoja..." pacitavus atitinkamą taisyklių punktą, ragelyje ilgokai buvo tyla - matyt bandė atsiversti nurodytą vietą, paskui - pamykė: "negaliu pakomentuoti"...

Na būčiau skundą parašius.

Tai man atrodo panašiai ir su bankais būna, kai ilgai vėluojama mokėti, kiekviena sąskaita palūkanų eina dar su delspinigiais ir susimaišo, ar jau buvo paskaičiuoti delspinigiai už tą vėlavimą, ar ne.
Kai pranešiau, kad du kartus paskaičiavo delspinigius už tą patį vėlavimą, tada buvau apšaukta. O paskui radau ir perrašytą sąskaitą, ir apsimetimą, kad nieko ir nebuvo.. Tiesiog "sutaupėm" virš tūkstančio €

Labas rytas. Gavau iš anstolių laiškelį su reikalavimu įteikti darbuotojui. Prašo grąžinti pasirašytą šaknelę, kad įteikėme. O kaip su vydomaisiais raštais, visur gavėjas darbuotojas, įmonei nėra nurodymų išskaičiuoti. Tai įteikiu, grąžinu šaknelę antstoliui ir nieko nedarau, kol negausiu nurodymo išskaičiuoti įmonei?

paskambinkite ir pasiklauskite, ne bėda toks patvarkymas

Laba diena. Darbuotojas išeina iš darbo, turi 6 antstolius. Kaip suprantu kiekvienam reikia išsiųsti laišką. Gal kas rašė tokį? Ka reikėtų nurodyti, tik kad nuo tada ir tada nebedirbs jau?

Bylos/patvarkymo nr, darbuotojo duomenys, atleidimo data.
Informacija, kada kiek pagal dokumentą pervedėte antstoliui.