Tininga
50079
#1221627 2014-05-05 10:34 Tininga

krutonas rašė:


O jei DS pakeitime nurodysiu- Nustatomas darbo laikas 0.5 etato, mokant 1000.00 (2000/2=1000 Lt) mėnesinę algą. Kaip ir nieko nenuskriaudžiu, lyg ir viskas aišku. Kaip manote?

Paprastai DS nurodomas sutartas darbo laikas, bet ne etatai. Darbo kodekse vartojama sąvoka "Ne visas darbo laikas". Alina55 jums labai gražiai parašė, koks įrašas turėtų būti DS. smile



Alina55
11033
#1221628 2014-05-05 10:45 Alina55
Pati neberandu ką rašiau smile

5 p.: 20 d. val. per savaitę / 5 darbo dienų savaitė, pagal nustatytą darbo laiko grafiką.
6 p.: pagal DK 145 str. 1 d. 2 p. nustatoma sutrumpinta darbo diena - 4 val. trumpinama darbo diena.
arba
ne visa darbo diena pagal DK 146 str. 1 d. 1 p.

Tininga
50079
#1221629 2014-05-05 10:52 Tininga

Alina55 rašė:


6 p.: pagal DK 145 str. 1 d. 2 p. nustatoma sutrumpinta darbo diena - 4 val. trumpinama darbo diena.
arba
ne visa darbo diena pagal DK 146 str. 1 d. 1 p.

Manau, kad minėtoje situacijoje tas laikas nustatomas ne 145 str. smile



Alina55
11033
#1221630 2014-05-05 10:59 Alina55
Iš pavyzdžio galima susidėlioti atitinkamai pagal esamą situaciją...

krutonas
288
#1221633 2014-05-05 11:02 krutonas

Alina55 rašė:


Pati neberandu ką rašiau smile

5 p.: 20 d. val. per savaitę / 5 darbo dienų savaitė, pagal nustatytą darbo laiko grafiką.
6 p.: pagal DK 145 str. 1 d. 2 p. nustatoma sutrumpinta darbo diena - 4 val. trumpinama darbo diena.
arba
ne visa darbo diena pagal DK 146 str. 1 d. 1 p.




Tikiuosi paskutinis klausimukas- 20*4=80 d.val. Tai kiekvieną mėn bus išdirbama nei daugiau, nei mažiau- po 80 val. O su mėnesio darbo val negretinama? pvz balandį 167 d.val

Alina55
11033
#1221634 2014-05-05 11:09 Alina55
Pagal mėnesio nustatytas darbo valandas: "0,5 etato" 04 mėn. - 83 d. val., 05 mėn. - 84 d. val., 06 mėn. - 79 d. val. ir t. t.

Tininga
50079
#1221636 2014-05-05 11:11 Tininga

krutonas rašė:


Tikiuosi paskutinis klausimukas- 20*4=80 d.val. Tai kiekvieną mėn bus išdirbama nei daugiau, nei mažiau- po 80 val. O su mėnesio darbo val negretinama? pvz balandį 167 d.val

Jei sutarsite būtent tokį valandų skaičių, tai nieko gretinti nereikia.



krutonas
288
#1221643 2014-05-05 11:28 krutonas
Ačiū, merginos, už pagalbą smile

gigra
95
#1243918 2014-10-06 16:13 gigra
Laba diena,
sakykit parsom, jeigu darbuotojas visada dirbo 4 val.per diena ir 5 d per savaite.Ar reikia skaiciuojant kompen.uz nepanaud.atostogas isvedinet perskaiciavimo koeficienta.???iS ANKSTO ACIU

Tininga
50079
#1243919 2014-10-06 16:14 Tininga

gigra rašė:


Laba diena,
sakykit parsom, jeigu darbuotojas visada dirbo 4 val.per diena ir 5 d per savaite.Ar reikia skaiciuojant kompen.uz nepanaud.atostogas isvedinet perskaiciavimo koeficienta.???iS ANKSTO ACIU

Nereikia.



gigra
95
#1243920 2014-10-06 16:17 gigra
Oj, kaip palengvejo.ACIU

gigra
95
#1243928 2014-10-06 16:35 gigra
Ar teisingai skaiciuojant vidutini darbo uzmokesti:pvz 09 08 07men
darbo d. 22 20 23
du 500 500 500
Gaunasi vienos dienos VDU 23.08 Lt. padalinus is 4val.gaunasi vienos valandos du 5.77Lt , tai man toki ir skaiciuot(skaiciuojant kompensacija uz nepanauduotas darbo dienas), ar turiu vistiek taikyti minimalu t.y 6.06 Lt.Aciu

Tininga
50079
#1243930 2014-10-06 16:38 Tininga

gigra rašė:


Ar teisingai skaiciuojant vidutini darbo uzmokesti:pvz 09 08 07men
darbo d. 22 20 23
du 500 500 500
Gaunasi vienos dienos VDU 23.08 Lt. padalinus is 4val.gaunasi vienos valandos du 5.77Lt , tai man toki ir skaiciuot(skaiciuojant kompensacija uz nepanauduotas darbo dienas), ar turiu vistiek taikyti minimalu t.y 6.06 Lt.Aciu

Reiktų valandinį VDU skaičiuot. Su valandiniu palyginti nereikia.



gigra
95
#1243932 2014-10-06 16:56 gigra
Ar teisingai suprantu, jeigu zm. dirbo nuo 2014 05 02 iki 2014 09 30.Gaunasi, kad uz 8.16 darbo dienu atostoginiu priklauso.09 08 07 MEN
VAL. 88 79 92
du 500 500 500, tai 1500/259=5.79 VID.VAL. DU*4*8.16=188,99 kompen.uz nepanaud atostogas.Ar teisingai suprantu.

Tininga
50079
#1243933 2014-10-06 17:01 Tininga

gigra rašė:


Ar teisingai suprantu, jeigu zm. dirbo nuo 2014 05 02 iki 2014 09 30.Gaunasi, kad uz 8.16 darbo dienu atostoginiu priklauso.09 08 07 MEN
VAL. 88 79 92
du 500 500 500, tai 1500/259=5.79 VID.VAL. DU*4*8.16=188,99 kompen.uz nepanaud atostogas.Ar teisingai suprantu.

Taip.



gigra
95
#1243934 2014-10-06 17:03 gigra
dar karteli Aciu.

Tabeliss
1524
#1243958 2014-10-06 19:25 Tabeliss
jeigu darbuotojas dirba 1 val per savaitę tai turi būti nurodoma 5 punkte: nustatoma 1val per savaite, ar 6 punkte?

Alina55
11033
#1243960 2014-10-06 19:35 Alina55
Rašyčiau taip:
5 p. - nustatoma 1 val. darbo savaitė pagal nustatytą grafiką;
6 p. - 39 valandomis trumpinama darbo savaitė.

5 p. nurodoma, kokiu darbo grafiku darbuotojas dirbs, o 6 p. - kas ir kiek trumpinama, dar vertėtų nurodyti ir pagal kokį DK straipsnį.

Tabeliss
1524
#1243961 2014-10-06 19:38 Tabeliss
dėkui Alina už greitą atsakymą

ras123
744
#1247845 2014-11-12 10:23 ras123 redaguota: 2014-11-12 10-26
Sveiki, turiu klausimuką.Priimam į darbą darbuotoją , kuris dirbs 2 val. per savaitę.Ar būtina DS nurodyti valandinį atlyginimą ar galima nustatyti 258,75 Lt mėnesinį atlyginimą (MMA 1035/4) ?

Diskusijos

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis

Atmintinė

Atmintinė buhalteriui
Delspinigiai už ne laiku sumokėtus mokesčius ir baudas 2021 m. I ketv. 0.03 proc
Palūkanos už naudojimąsi mokestine paskola 2021 m. I ketv. 0.01 proc
Valstybinio socialinio draudimo bazinė pensija
nuo 2021-01-01
198.29 EUR
Minimalus valandinis atlygis ir minimali mėnesinė alga (MMA)
nuo 2021-01-01
3.93 EUR ir 642 EUR