Tai įsakymu pvz. skiria direktorius administratorę kaip pavaduojantį asmenį? O jau jinai jį išleidžia atostogų?
Koks turėtų tekstas būti, kad skiria pavaduojantį asmenį?

O jei pas mane pusę lapo atspausdinto? Tai jo juk nerišiu su siūlu? Gal užtenka prisegti prie visų tų s.f. ir ant to lapo uždėti įmonės antsapudą?

Kaip parašyti įsakymą, kai direktorius išeina atostogų?
Ar gali jis pats sau įsakyti išeiti atostogų? (bet kažkaip nelogiška)

O kas turi pildyti? Nes žinau, kad tokia yra, o daugiau nieko.

Ar reikia pildyti kokią nors metinę PVM deklaraciją?

Mūsų įmonė labai maža, ką tokiu atveju daryti?
Ar gali direktorius pats sau pasirašyti prašymą ir įsakymą?

Kam turi rašyti prašymą direktorius, kai jis išeina atostogų?
Ir kaip įsakymą parašyti?

Ar sausio 13d. yra nedarbo ar darbo diena? Nes kalendoriuose kaip ir darbo diena...

Man atrodo visas dienas kiek yra nedarbingumas. Nors ir nebūtu darbo diena pagal grafiką.

Pagaliau atsekiau seką. Ačiū.
Atrodo lengva, bet, kai retai darai, tai ir pamiršti.

Kas rašosi 2eil.?
T.y. ataskaitinio ketvičio pradžioje, kokių eilučių suma turėtų būti?

Ar 11eil. turi gautis suma, kurią reikia sumokėti?
Nes man niekaip nesigauna.

Aš noriu patikslinti už rugsėjo mėn. autorines sutartis (elektrininiu būdu). Kaip man pakeisti mėnesį ar jo nereikia keisti, jei tikslinu 09mėn., o deklaruoju 12mėn. pajamas?
Ir kur man reikia įrašyti tas tikslinamas pajamas? Ar rašyti į pačią pirmą formą ir ten automatiškai persikels ar kur rašyti???

Ačiū

Kaip žymėti tabelyje neapmokamas, mokymosi atostogas?

O būtina duoti laisvas dienas (jei žmogus nenori)? Ir jei duodu, tai vidurį savaitės žymiu kaip poilsio dieną ar kaip?

Ką daryti jei dekanatas nenori išrašyti pažymos, kad studentui nuo tada iki tada bus sesija? Argumentuoja tuo, kad viskas oficialiai paskelbta internete? Ar niekas neprisikabins jei tokios pažymos nebus?

Jei pirkti dovanų čekiai ir išrašytas priėmimo - perdavimo aktas ar reikia rašyti reprezentacinį aktą taip pat kaip cukrui, kavai ir t.t.?

Jei darbuotojas būna komandiruotei ir savaitgalį ar savaitgalis irgi žymimas K raide?

Ir kaip žymėti darbuotojo mokymosi atostogas?

Tai tokiu atveju negalėsiu ir delaruoti kaip gruodžio mėn. mokesčių???

Ar neprisikabins VMI ir sodra jei mokesčius pervesiu šeštadienį, nes direktorius išvažiavęs, o mano mėnesio limitas baigėsi.

Darbuotojas išvažiuoja į komandiruotę nuo 01.05 iki 01.10.
Jam mokėsime dienpinigius, o visas kelionės ir viešbučio išlaidas padengia kita įmonė. Ar reikia žmogui rinkti kokius nors čekiukus?
Ar per išeigines dienas irgi žymėti K?

Mūsų įmonė gavo laišką iš Statistikos departamento. Jame prašoma suteikti galimybę statistikos darbuotojams atlikti savo darbą mūsų įmonėje.
Ar man reikia dar kažkur kreiptis, kad noriu ar nenoriu teikti įmonės duomenis?
Ar čia privaloma, ar pasirinktinai?
Gal ir neišmanėliški klausimai, bet nežinau ką su tuo laišku daryti.

Tai jai žmogus ima 14 kalendorinių dienų. Tai jis bus atostogose 15k.d., bet bus mokama už 14? Ar taip suprantu?

Kaip man skaičiuoti atostoginius, jeigu žmogus išeina atostogų nuo 12.28 2sav.? Suprantu, kad vidurkį 09, 10 , 11mėn. Bet kaip su laisva diena, kuri bus vidury atostogų.
Sakykim darbo užmokestis yra 1000Lt. į rankas, tai gaus jis 500Lt. (lygiai puse atlyginimo) ar reikia išskaičiuoti tą laisvą dieną?

Jeigu nuo 01.01 kils atlyginimai visiems darbuotojams.
Ar reikia bendrą įsakymą rašyti ir nurodyti kam, kiek pakilo? Ar atskirai kiek kiekvienam pakilo?

UAB-as pas mus. Man sakė, kad VMI traktuoja, jog jei tu duodi naudotis automobiliu įmonei, tai tu gauni materialinę naudą iš to.

Dėl to, kad savo mašiną naudoji pinigams uždirbti ir liktai reikia mokėti už tai mokesčius? Kad kažkokius moka kiti, tai tikrai žinau. Bet pas mane bus pirmą kartą panaudos sutartys ir nieko nežinau net kaip pradėti viską.

Mes norime darbuotojams padovanoti dovanų čekius (Sarmos). S.f. jie neišrašo - išrašo tiktai išankstinio apmokėjimo sąskaitą. Ar tokią sąskaitą galima traukti į atskaitą?
Ar paprašyti, kad darbuotojai iki 12.31 nusipirktų ir atneštų s.f. Bet kaip tada traukti į atskaitą, jei viršys dovanų čekio sumą?

Bet kiek žinau kiti nusistatp tarifą km ir viskas. Ar taip negalima?
Ir ar kartais nereikia mokėti VMI 15proc.?