Tax.lt narys Ausvaa
A
- Tax.lt narys nuo
- 2006-01-04
- Ausvaa
- forume parašė 280 žinučių
Naujausios žinutės:
2007-03-26 17:11
Pelno mokestis »
Ar galimos sąnaudos? »
#384546
Sveiki,
turiu bėda, gal padėsit
Zodziu situacija tokia: įmonė gamina kėdes, dabar nori jas parduoti rusijoje, bet neturi pirkeju, dėl to pasirasoma agento paslaugu sutartis. Dabar agentas dalyvaus parodoje su musu gaminamomis kedemis..... Parodoje musu imonės vardo visai nesimatys, tik produkcijos prekinis zenklas ir agento paslaugas teikianti įmonė.....
Klausimas: 1. Ar kėdžių gamybos išlaidos leidžiami atskaitymai????? Kaip su PVM????
2. Ar visas transportavimas ir dalyvavimo parodoje išlaidos yra leidžiami atskaitymai????? Kaip su PVM??????
Labai laukiu pamastymų..
turiu bėda, gal padėsit
Zodziu situacija tokia: įmonė gamina kėdes, dabar nori jas parduoti rusijoje, bet neturi pirkeju, dėl to pasirasoma agento paslaugu sutartis. Dabar agentas dalyvaus parodoje su musu gaminamomis kedemis..... Parodoje musu imonės vardo visai nesimatys, tik produkcijos prekinis zenklas ir agento paslaugas teikianti įmonė.....
Klausimas: 1. Ar kėdžių gamybos išlaidos leidžiami atskaitymai????? Kaip su PVM????
2. Ar visas transportavimas ir dalyvavimo parodoje išlaidos yra leidžiami atskaitymai????? Kaip su PVM??????
Labai laukiu pamastymų..
2007-03-23 14:35
Blevyzgos »
Kiek uždirba buhalteris? »
#384037
limina rašė:
Girele, su tokiom žiniom( pati labai daug gaunu iš tavęs
naudingų patarimų) ir tokiu krūviu toks atlyginimas.
Nu jau negerbi savęs visai
Reikia kuo greičiau ir griežčiau kalbėti su vadovais,
nes jie( kaip man buvo)- "nežinojo, kad man reikia didesnio atlyginimo"
Jie niekada nezino O ir kai sužino paprastai verkia kad firma bankrutuos padidinus alga buhalteriui, tuo labiau, kad Girelės atveju didinti reikia ne 100 o 200-300 procentu. Taigi po pokalbio, paprasius 300 procentu padidinti alga, ir nusistacius, kad 100 procentu pakėlimas tenkina, tikrai naujo darbo ieškoti nereikes 
limina rašė:
Girele, su tokiom žiniom( pati labai daug gaunu iš tavęs
naudingų patarimų) ir tokiu krūviu toks atlyginimas.
Nu jau negerbi savęs visai
Reikia kuo greičiau ir griežčiau kalbėti su vadovais,
nes jie( kaip man buvo)- "nežinojo, kad man reikia didesnio atlyginimo"
Jie niekada nezino
O ir kai sužino paprastai verkia kad firma bankrutuos padidinus alga buhalteriui, tuo labiau, kad Girelės atveju didinti reikia ne 100 o 200-300 procentu. Taigi po pokalbio, paprasius 300 procentu padidinti alga, ir nusistacius, kad 100 procentu pakėlimas tenkina, tikrai naujo darbo ieškoti nereikes
2007-03-23 14:30
Bendra »
Atostogų rezervas »
#384031
laura9 rašė:
Ausvaa rašė: sakykit o ar privaloma ta atostogu fonda skaiciuoti???? Juk logiskai:
1) jei skaiciuoju, galiu pasinaudoti mokesčiu sumazinimo galimybe....
2) bet jei netiksliai suskaiciuosiu, galiu uzsidirbti baudas
3) Atsotogu fondo sudarymo reikalauja tik auditas..... kiek man zinoma.... Ar teisingai???? Vadinasi, jei atliekamas ne auditas, o finansinis patikrinimas, tai atostogu fondo galima ir nesudarinet??????? Na kam prisidaryti sau papildomo darbo....?????
Atostoginių kaupimus rekomenduojama daryti įmonėms, kurių darbo užmokesčio sąnaudos sudaro reikšmingą sąnaudų dalį. Be to, pajamų ir sąnaudų kaupimo ir palyginimo principas reikalauja pajamas ir sąnaudas priskaityti tą laikotarpį, kada jos patiriamos, t.y. kada darbuotojai "uždirba" atostoginius.
O šiaip, jei įmonė neaudituojama, ko gero neapsimoka vargti. Bet jei kada nors ateityje bus daromas auditas, tai auditoriai tikriausiai pareikalaus padaryti atostoginių kaupimus už visus ankstesnius metus
Ne taip taip beabejo, kadangi darbuotoju skaičius svyruoja apie 100 , tai lyg būtų ir teisinga tuos rezervus apskaičiuoti, bet praeitais metais auditas tik rekomendavo ji sudaryti, bet ne reikalavo. ir tai rekomendacija buvo siems metams...... Bet ir taip nieko nespejam, o atostogu neisnaudoja tik administracija, ir tai ne visi..... o suskaiciuoti visiems atostoginius......... iskaitant kad pelno mokestis nebus zveriskas.......
laura9 rašė:
Ausvaa rašė: sakykit o ar privaloma ta atostogu fonda skaiciuoti???? Juk logiskai:
1) jei skaiciuoju, galiu pasinaudoti mokesčiu sumazinimo galimybe....
2) bet jei netiksliai suskaiciuosiu, galiu uzsidirbti baudas
3) Atsotogu fondo sudarymo reikalauja tik auditas..... kiek man zinoma.... Ar teisingai???? Vadinasi, jei atliekamas ne auditas, o finansinis patikrinimas, tai atostogu fondo galima ir nesudarinet??????? Na kam prisidaryti sau papildomo darbo....?????
Atostoginių kaupimus rekomenduojama daryti įmonėms, kurių darbo užmokesčio sąnaudos sudaro reikšmingą sąnaudų dalį. Be to, pajamų ir sąnaudų kaupimo ir palyginimo principas reikalauja pajamas ir sąnaudas priskaityti tą laikotarpį, kada jos patiriamos, t.y. kada darbuotojai "uždirba" atostoginius.
O šiaip, jei įmonė neaudituojama, ko gero neapsimoka vargti. Bet jei kada nors ateityje bus daromas auditas, tai auditoriai tikriausiai pareikalaus padaryti atostoginių kaupimus už visus ankstesnius metus
Ne taip taip beabejo, kadangi darbuotoju skaičius svyruoja apie 100 , tai lyg būtų ir teisinga tuos rezervus apskaičiuoti, bet praeitais metais auditas tik rekomendavo ji sudaryti, bet ne reikalavo. ir tai rekomendacija buvo siems metams...... Bet ir taip nieko nespejam, o atostogu neisnaudoja tik administracija, ir tai ne visi..... o suskaiciuoti visiems atostoginius......... iskaitant kad pelno mokestis nebus zveriskas.......
2007-03-23 14:06
Bendra »
Atostogų rezervas »
#384019
sakykit o ar privaloma ta atostogu fonda skaiciuoti???? Juk logiskai:
1) jei skaiciuoju, galiu pasinaudoti mokesčiu sumazinimo galimybe....
2) bet jei netiksliai suskaiciuosiu, galiu uzsidirbti baudas
3) Atsotogu fondo sudarymo reikalauja tik auditas..... kiek man zinoma.... Ar teisingai???? Vadinasi, jei atliekamas ne auditas, o finansinis patikrinimas, tai atostogu fondo galima ir nesudarinet??????? Na kam prisidaryti sau papildomo darbo....?????
1) jei skaiciuoju, galiu pasinaudoti mokesčiu sumazinimo galimybe....
2) bet jei netiksliai suskaiciuosiu, galiu uzsidirbti baudas
3) Atsotogu fondo sudarymo reikalauja tik auditas..... kiek man zinoma.... Ar teisingai???? Vadinasi, jei atliekamas ne auditas, o finansinis patikrinimas, tai atostogu fondo galima ir nesudarinet??????? Na kam prisidaryti sau papildomo darbo....?????
2007-03-23 13:59
Bendra »
Įmonės pagrindinių finansinių rodiklių ketvirtinės ataskaitos F-01 »
#384018
Aneta1 rašė: Gal galėtumėt pasakyti, kas jas turi pildyti. Kada jas reikia pristatyti ir kur?
cia dar noretusi paklausti kas ketina jas laiku pristatyti????????
Aneta1 rašė: Gal galėtumėt pasakyti, kas jas turi pildyti. Kada jas reikia pristatyti ir kur?
cia dar noretusi paklausti kas ketina jas laiku pristatyti????????
2007-03-23 13:24
Blevyzgos »
Kiek uždirba buhalteris? »
#384007
Dvyniai[/quote]
Na va..... diriko jau nebus...... praziopsojau sansa.....
Na va..... diriko jau nebus...... praziopsojau sansa.....
2007-03-23 13:22
Blevyzgos »
Kiek uždirba buhalteris? »
#384006
raganiuke7 rašė: Gal galite kas nors pasidalinti patirtimi kiek mokama už atliktą darbą nedarbingumo atveju. Nedarbingumas tęsis 4 mėn., dirbu viena,tad visa
darbą atlieku namuose,šefai atveža ir pasiima dokus.
Kadangi vis tiek visa darba 100 proc atlikote pati, tai ir darbo užmokestis turetu buti 100 procentinis. Juk turi buti atlyginta uz tai, kad zmogus sirgdamas dirbo...
raganiuke7 rašė: Gal galite kas nors pasidalinti patirtimi kiek mokama už atliktą darbą nedarbingumo atveju. Nedarbingumas tęsis 4 mėn., dirbu viena,tad visa
darbą atlieku namuose,šefai atveža ir pasiima dokus.
Kadangi vis tiek visa darba 100 proc atlikote pati, tai ir darbo užmokestis turetu buti 100 procentinis. Juk turi buti atlyginta uz tai, kad zmogus sirgdamas dirbo...
2007-03-23 13:14
Blevyzgos »
Kiek uždirba buhalteris? »
#384002
prosas rašė:
klaraa rašė: kadangi bus daugiau administracijoj darbuotojų, tai dėl kabinetų, jis vakar paklausė, ar kontoroj būtų galimybė, dar vienam darbuotojui darbo vietą sukurti, tai aš sakau nelabai, nes ir taip 3 sėdim ir tos vietos mažoka tai jis atsakė, gerai kraustysimės į naujas erdvesnes patalpas.
Reiškia priims į darbą vyr. buhalterės padėjėją.
Aš sakiau, kad jam baldus rūpi sutalpint,
o ne tavo atlyginimas.
Jep, jep , jep Cia primena mano direktoriu: gali rimtai apvsvarsyti kur patogiau naujose patalpose Klaros stala pastatyti, ir kokia alga moketi naujam zmogui, su salyga, kad naujas darbuotojas netures nieko bendro su buhalterija, nes kitu atveju visa firma dirba vien tam, kad buhalterijos algoms uždirbtu
prosas rašė:
klaraa rašė: kadangi bus daugiau administracijoj darbuotojų, tai dėl kabinetų, jis vakar paklausė, ar kontoroj būtų galimybė, dar vienam darbuotojui darbo vietą sukurti, tai aš sakau nelabai, nes ir taip 3 sėdim ir tos vietos mažoka
tai jis atsakė, gerai kraustysimės į naujas erdvesnes patalpas. Reiškia priims į darbą vyr. buhalterės padėjėją.
Aš sakiau, kad jam baldus rūpi sutalpint,
o ne tavo atlyginimas.
Jep, jep , jep Cia primena mano direktoriu: gali rimtai apvsvarsyti kur patogiau naujose patalpose Klaros stala pastatyti, ir kokia alga moketi naujam zmogui, su salyga, kad naujas darbuotojas netures nieko bendro su buhalterija, nes kitu atveju visa firma dirba vien tam, kad buhalterijos algoms uždirbtu
2007-03-22 12:43
Bendra »
Norėčiau patarimo »
#383641
jurgakr rašė: Kokį procentą turėčiau prašyti nuo sutarties, arba kaip kitaip įforminti savo atlygi už surastus naujus klientus užsienio rinkoje. atsibodo būti gerai ir informaqciją teikti už ačiū. Patarkit, nenorėčiau likti ant ledo.
Ačiū
3-5 proc yra norma, 10 proc yra labai gerai
jurgakr rašė: Kokį procentą turėčiau prašyti nuo sutarties, arba kaip kitaip įforminti savo atlygi už surastus naujus klientus užsienio rinkoje. atsibodo būti gerai ir informaqciją teikti už ačiū. Patarkit, nenorėčiau likti ant ledo.
Ačiū3-5 proc yra norma, 10 proc yra labai gerai
2007-03-09 08:21
Blevyzgos »
MEET - 2007 »
#379444
Loreta rašė:
Ausvaa rašė: o mes dviese vienu niku:) 61 ir 62 :)
Atsiprašom - neįmanoma. Tik forumo dalyviams.
Gerai,
tada as 61, o kolege uzsiregistruos atskirai
Loreta rašė:
Ausvaa rašė: o mes dviese vienu niku:) 61 ir 62 :)
Atsiprašom - neįmanoma. Tik forumo dalyviams.
Gerai,
tada as 61, o kolege uzsiregistruos atskirai
2006-12-07 07:37
Darbo teisė »
dėl premijos »
#347227
PADĖKIT, reikia sutvarkyti pašalpą iš darbdavio mirus artimam šeimos nariui, tik seniai beturėjau toki atveji, ir nerandu jokio įstatymo .... na žinoma man geda, bet sakykit kur ir ko ieškoti, čia minėto vyriausybės nutarimo 511 nerandu, tiksliau nerandu tokio nutarimo apie pašalpas. PADĖKIT pleaseeeeeeee
2006-11-07 14:57
Darbo teisė »
Darbo teisė »
#336394
viskas taip, bet tai ne DS ne kokia papildoma sutartis, o imones vidaus darbo tvrakos taisykles.
Kokia teisine verte jis turi?
Kokia teisine verte jis turi?
2006-11-07 14:39
Darbo teisė »
Darbo teisė »
#336375
Sveiki,
Norejau paklausti koki teisini pagrindą turi vidaus darbo taisyklese irasytas punktas apie tai, jog darbuotojas negali 1 metus po isejimo is darbo dirbti panasios veiklos imoneje, ir bauda 1 metu darbo užmokesčio dydžio, jei pažeidžiamas šis punktas.
Kartoju, tai ne darbo sutarties prierašas, o imones vidaus darbo taisykles.
Ar yra reali galimybe imonej prisiteisti ta bauda??????
Norejau paklausti koki teisini pagrindą turi vidaus darbo taisyklese irasytas punktas apie tai, jog darbuotojas negali 1 metus po isejimo is darbo dirbti panasios veiklos imoneje, ir bauda 1 metu darbo užmokesčio dydžio, jei pažeidžiamas šis punktas.
Kartoju, tai ne darbo sutarties prierašas, o imones vidaus darbo taisykles.
Ar yra reali galimybe imonej prisiteisti ta bauda??????
2006-10-30 08:58
Darbo teisė »
Biuletenis »
#333592
Sveiki,
beskaitydama istatymus visai pasimeciau:
nedarbingumo pašalpa iš įmonės lėšų anksčiau buvo mokama pagal praeito ketvirčio vidurkį, t.y jei sirgo rugsėjo mėnesį, tai darbdavys mokėdavo pagal 04,05,06mėn vidurkį, o sodra pagal 01,02,03 mėn vidurkį.
Dabar darbdavys turi mokėti pagal 06,07,08 mėn vidurkį o sodra taip ir liko 01, 02, 03 mėn.
AR AS TEISINGAI SUPRATAU???????? Pleaseeeeeeeeee
beskaitydama istatymus visai pasimeciau:
nedarbingumo pašalpa iš įmonės lėšų anksčiau buvo mokama pagal praeito ketvirčio vidurkį, t.y jei sirgo rugsėjo mėnesį, tai darbdavys mokėdavo pagal 04,05,06mėn vidurkį, o sodra pagal 01,02,03 mėn vidurkį.
Dabar darbdavys turi mokėti pagal 06,07,08 mėn vidurkį o sodra taip ir liko 01, 02, 03 mėn.
AR AS TEISINGAI SUPRATAU???????? Pleaseeeeeeeeee
2006-10-30 08:32
Bendra »
Pinigų skolinimas įmonėms »
#333568
striksi rašė: O ar užtenka pasirašyti tik paskolos sutartį pačioje įmonėje? Nieko daugiau nereikia?
Realiai, tai tas fizinis asmuo nieko nėra skolinęs, tačiau man reikia kažkaip sutvarkyti bardaką įmonėje. Kadangi bankiniuose išrašuose matau kad kažkokiam tai vardeniui pavardeniui mokėta galima sakyti kas keleta mėnesių maždaug apie 2000 Lt. Ir taip kokius 4 kartus. Tai sakau jei ka=kaip sutvarkyčiau kad jis paskolino mum į kasą, o po to vis per banką tas paskolas grąžint. Ar būtų teisinga jei tarkim atgaline data sudarytume tas 4 paskolos sutartėles? Nes autorines jau kaip ir vėlu būtų formint....reikėjo gi tuomet VMI mokėti ir deklaruoti, o pavėluotai jau nebenoriu teikt, nes ir taip prisidarę visokių nesamonių dėl kurių gaus baudas iš VMI
siaip paskolas irigi deklaruot reikia....
striksi rašė: O ar užtenka pasirašyti tik paskolos sutartį pačioje įmonėje? Nieko daugiau nereikia?
Realiai, tai tas fizinis asmuo nieko nėra skolinęs, tačiau man reikia kažkaip sutvarkyti bardaką įmonėje. Kadangi bankiniuose išrašuose matau kad kažkokiam tai vardeniui pavardeniui mokėta galima sakyti kas keleta mėnesių maždaug apie 2000 Lt. Ir taip kokius 4 kartus. Tai sakau jei ka=kaip sutvarkyčiau kad jis paskolino mum į kasą, o po to vis per banką tas paskolas grąžint. Ar būtų teisinga jei tarkim atgaline data sudarytume tas 4 paskolos sutartėles? Nes autorines jau kaip ir vėlu būtų formint....reikėjo gi tuomet VMI mokėti ir deklaruoti, o pavėluotai jau nebenoriu teikt, nes ir taip prisidarę visokių nesamonių dėl kurių gaus baudas iš VMI
siaip paskolas irigi deklaruot reikia....
2006-07-28 15:13
Įvairūs »
Atleidimas iš darbo »
#301100
Bukit geri: ar yra kur nors parasyta, kad jeigu darbuotojas kasmetiniu atostogu metu, paraso prasyma pries 14 dienu atleisti is darbo ir atleidimo is darbo diena sutampa su paskutine atostogu diena, darbadvys privalo ji atleisti is darbo???
2006-07-28 13:36
Bendra »
Atostogos »
#301025
[
Darbdavys neturi teisės atleidimo terminą pratęsti 14 d.,grįžus iš atostogų.
Turi atleisti per 14d. nuo prašymo pateikimo.[/quote]
Valio !!!! Tik ar tikrai, tikrai????? Ar yra kokiam 5statyme parasyta aiskiai??????
Darbdavys neturi teisės atleidimo terminą pratęsti 14 d.,grįžus iš atostogų.
Turi atleisti per 14d. nuo prašymo pateikimo.[/quote]
Valio !!!! Tik ar tikrai, tikrai????? Ar yra kokiam 5statyme parasyta aiskiai??????
2006-07-28 13:11
Bendra »
Atostogos »
#300998
Viskas taip, bet jie tie 14 kalendorinių dienų yra kasmetinių atostogų laike????? Ar turi teisę darbdavys atleidimo terminą pratęsti 14 kalendorinių dienų grįžus iš kasmetinių atostogų????
2006-07-28 12:53
Bendra »
Atostogos »
#300985
Prasau padekite!!!! Perziurejau istatymus, bet nieko neradau: AR GALI DARBUOTOJAS BUDAMAS KASMETINESE ATOSTOGOSE REGISTRUOTU LAISKU ATSIUSTI PARSYMA ATLEISTI IS DARBO PASKUTINE ATOSTOGU DIENA? AR JIS PRIVALO GRIZES IS ATOSTOGU ATIDIRBTI 14 DIENU??????
2006-07-11 09:39
Blevyzgos »
Kiek uždirba buhalteris? »
#293952
o aš manau, kad nesvarbu kiek ten to darbo, yra ar nera, bet mažiau 400 imti negalima, nes vis tiek reikes ne tik balansiuka padaryti, bet dar ir dokumentus patvarkyti, kad butu iš ko ta balansiuka daryti, ir visai nesvarbu, kad tai užims tik viena vakara, o jei daugiau, tada dar daugiau reikalaut reikia, nes jei viskas ten tvarkoj, tai visus metus buhalterio nereikejo ir dabar patys tegu pasidaro, o jei negali, tada ir moket reikia...
2006-06-28 09:37
Bendra »
Darbo užmokestis »
#290075
Siulau iseiti iskarto, jei tik pavyks susitvarkyti... Man taip buvo, tai per pora savaiciu sutvarkiau kiek imanoma popieriukus ir atsisveikinau, tada per puse metu sumokejo d.u., o kolege buvo iki galo, tai ir po šiai dienai be pinigu sedi.
Šiaip viskas ramiai dokumentus perduodi direktoriui, jei nebus pavaduojančiam asmeniui, jei nieko nebus, nepergyvenk, nedaryk jokio perdavimo, perdavimas daugiau reikalingas jiems o ne tau.
Šiaip viskas ramiai dokumentus perduodi direktoriui, jei nebus pavaduojančiam asmeniui, jei nieko nebus, nepergyvenk, nedaryk jokio perdavimo, perdavimas daugiau reikalingas jiems o ne tau.
2006-03-27 14:59
Darbo teisė »
Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) »
#262899
Laba diena,
iškylo pora klausimeliu, gal padesit...:
1. Darbuotojas pradirbęs pora mėnesių atleidžiamas iš darbo už pravaikštas, ar reikia moketi atostogų kompensaciją????? Turbut taip... bet pasitikslint norisi...:)
2. Jei darbuotojas viena gražia dieną tiesiog neatėjo į darbą, tu ji porą savaičių bandei pagauti, po to paaiškėjo, kad jis ramiai dirba kitame darbe ir pas tave nė neketina pasirodyti... Na išsiunčiau įspėjimą apie atleidimą iš darbo, surašėm aktus apie pravaikštas, bet darbo sutarties nieks neatvažiuos pasirašyti, ar tai labai blogai????? Ką daryti?????
Labai laukiu Jūsų patarimų.....
iškylo pora klausimeliu, gal padesit...:
1. Darbuotojas pradirbęs pora mėnesių atleidžiamas iš darbo už pravaikštas, ar reikia moketi atostogų kompensaciją????? Turbut taip... bet pasitikslint norisi...:)
2. Jei darbuotojas viena gražia dieną tiesiog neatėjo į darbą, tu ji porą savaičių bandei pagauti, po to paaiškėjo, kad jis ramiai dirba kitame darbe ir pas tave nė neketina pasirodyti... Na išsiunčiau įspėjimą apie atleidimą iš darbo, surašėm aktus apie pravaikštas, bet darbo sutarties nieks neatvažiuos pasirašyti, ar tai labai blogai????? Ką daryti?????
Labai laukiu Jūsų patarimų.....
2006-03-14 09:08
Programinė įranga »
Rivilė »
#258813
Jotjot rašė: Namuose SOLO pilnai pakanka. Galima vesti keletą įmonių. Plačiau apie tai: http://www.rivile.lt/rivile_lt/default.asp?site=1&lang=1&page=78&fgid=3
Aciu
Jotjot rašė: Namuose SOLO pilnai pakanka. Galima vesti keletą įmonių. Plačiau apie tai: http://www.rivile.lt/rivile_lt/default.asp?site=1&lang=1&page=78&fgid=3
Aciu
2006-03-13 10:32
Programinė įranga »
Rivilė »
#258665
Laba diena,
noriu uzduoti gal ir kvaila klausima: noriu pirkti rivile namo, tai yra sau asmeniskai. Ar rivileje galima vesti kelias imones? Ir kuria patartumet pirkti solo ar balansas?
Prasau patarkit.....
noriu uzduoti gal ir kvaila klausima: noriu pirkti rivile namo, tai yra sau asmeniskai. Ar rivileje galima vesti kelias imones? Ir kuria patartumet pirkti solo ar balansas?
Prasau patarkit.....
2006-02-23 16:36
Darbo teisė »
Praktinė užduotis darbų saugai. Padėkite »
#252979
Kiek man teko girdėti tai nieks tu referatu neraso, o visi sumoka tiem, pas ka tuos kursus laiko.....
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui