Sveiki,
Prašau patarimo , kai tenka išrašyti grąžinimą darbams. Tiesiog buvo instaliuotas įrenginys , kurį įmonei grąžina , o tuo pačiu reikia susirinkti ir instaliavimo darbus.
Tai jeigu aš buvau pardavimą tų darbų įforminus
D 241
K 500
K 4484
Tai dabar tik tokią atvirkštinę korespondenciją rašau ir viskas

Reikia rašyti tiesiog atvirkstinę pirmajai korespondencijų grupei

Sveiki,
kažkaip del nekokybiško antspaudo priklijavimo nusigraužė kraštelis ,taigi reikėtų jį atnaujinti ( tai tikriausiai nebūtų suprantama kaip jo keitimas). Ar vistiek reikėtų rašyti aktą ar tiesiog nunešti į antspaudų gaminimo įmonę ir sutvarkyti

Papasakokit plačiau , nesu susidurusi , ar gali direktorius būti samdomas nepilnai
darbo dienai ir dirbti individualiu grafiku

Sveiki,
Ar gali įmonės direktoriumi būti dieninio skyriaus studentas

Labai ačiū Dar klausimas ne" į temą". Jeigu tokia mama eis į darbo biržą , tai kas jei turi išduoti pažymą apie pajamas ar Sodra ar mes(juk komp. už atostogas bus mūsų mokėta) , o visi tie du metai Sodros

Sveiki,
Noriu pasitikslinti. Mama po vaiko auginimo atostogų išeina iš darbo . Jai priklauso truputi neisnaudotų atostogu. Tai man kompensacija skaičiuoti pagal paskutinių dirbtų įmonėje trijų (pilnų ) mėn. vidurkį , nes išėjo tai nuo mėnesio vidurio į dekretines, tai kažko susibalamutinau dėl laikotarpio

Nagi pasakykit , gal galiu kokį aktą surašyti

Sveiki,
Pagelbėkit tokia situacija : įmonė pastatė įrengimus sausio mėn. išrašė pvm s-f.
Taciau kovo mėn prie to irengimo (kadangi jis nevisai atliko funkcijas kokių pirkėjas norėjo) buvo dar papildomai prijungtas apratėlis už kurį pirkėjas sąskaitų nebenori matyti. Taigi klausimas kaip man tą aparatėlį nurašyti ,kad leidžiami atskaitymai būtų

Aš apmokėjau internetu , bet paskui ,kai nuėjau pasiimti spauduko ,tai paprašė dar 1Lt apmokėti , tai išeitų ,kad pigiau iš karto grynais ( tai mano taupumas )

rekia rasyti žyminis mokestis už pareiškimą dėl teismo įsakymo skolininkui
UAB...... . Bent man taip liepė

Sveiki,
apmokėjus žyminį mokestį už pareiškimą dėl teismo įsakymo skolininkui mesti tiesiai į kokias administracines sąnaudas ar kaip

Ir tada sodrai pranešimą kaip visiems atleidžiamiems ir daugiau jokių pribambasų

Ačiū ,kad atsakėt dar pakankinsiu. Kadangi balandžio 19d. sekmadienis , tai ji ateina balandžio 20d. parašo prašymą ir mes tą pačią dieną be jokių trijų dienų
atleidžiame ar reikėtų kad ji tą prašymą parašytų ankstesne data

Sveiki,
vaikui sukanka du metai (atostogoms parašyta iki vaikui sueis 2 metai ) . Data
Balandžio 19d. Bet mamytė atrodo norės išeiti iš darbo. Taigi kada ji turi parašyti prašymą apie atleidimą . Ar aš turėsiu vistiek vieną darbo dieną jei rašyti , nes dar turiu ir galiuką nepanadotų atostogų . Prašau apšvieskit

Sveiki,
atrodo pirmą kartą prisidirbom klientui ir reikės jam kompensuoti dėl mūsų broko patirtus nuostolius. Kokia čia procedūra būtų . Ar pirkėjas turi surašyti savo reikalavimus kokia suma ir mes apmokam , ar pagal nuostolių panaikinimo kvitus su dokumentų kopijom kiek kainavo ar čia tik tarpusavio sutarimo reikalas Ir aišku visa ši sumelė į neleidžiamus

Ačiū Rolf

Sveiki,
nustatant ar patenka į ilgalaikio turto grupę imama kaina be PVM

Ačiū už greitą atsakymą

Sveiki, noriu pasitikslinti : kovo 5d. atleistas darbuotojas , tai kovo mėn. už dirbtas
dienas priskaičiuotą sodros įmoką ir nuo už nepanaud.atost. kompensac.sodros įmokas galiu pervest iki balandžio 15d.

Prašau pagalbos nežinau į kokią temą rašyti: sugalvojo direktorius du telefonų numerius duoti naudoti kitai įmonei , kadangi nutraukti tų numerių naudojimą mums neparanku del sutarties nutraukimo . Taigi ar galim pasirašyti sutartį su ta įmone ,kad mes mėnesio gale išrašome sąskaitą pagal mums pateiktą operatoriaus sąskaitą . Išrašome elementarią pvm s-f jie mums sumoka , o mes už juos . Gal kas turit panašios praktikos

Ačiū už atsakymą , o jei jis pripus kokių nors arabų tam pasiaiškinime (pvz.: mane nuskriaudė žmona arba prisigėriau migdomųjų ir visą dieną neprabudau). Koks turetų būti pasiaiškinimo turinys , kad būtų tinkama :tipo prisigėriau ir neatėjau

Sveiki , sakykit ar galima be įspėjimo atleisti darbuotoją jei jis visą darbo dieną be priežasties nepasirodo darbe 235str. bet ten dar kalbama apie kažkokią drausminių nuobaudų taikymo tvarką ,tai matyt reikia dar pirmiausia prirašyti visokių nuobaudų tik paskui gali. Nes mes vieną tokį kentėm , nerašydavom pravaikštų , bet atrodo kad kantrybė truks...

Į VDI del sutrumpinto darbo laiko nebereikia pranešti

Labai ačiū už pažymą .Tik dar norejau pasiklausti nepanaudotų atostogų kompensacija priskirti tiesiog prie ketvirčio pajamų . O išeitinė išmoka pa-
likti tuščią , kadangi nebuvo (išėjo savoa noru)

O kas toje pažymoje turi būti surašyta

Sveiki,
Jei darbuotojas savo noru išeina iš darbo. Ir neturi kitos darbovietes. Kada jis
gali kreiptis į darbo biržą ir ar reikalinga iš buvusios darbovietės kažkokios pažymos

Na aš aišku gal čia smulkmeniškai , bet atiduodant klientui šaknelę ten turėtų būti kasininko parašas , kad pinigus gavo , o ne kokio nors vadybininko

[quote=edwardas]

Kodėl tik įmonės patalpose galima rašyti ?
Kiek atsimenu,neliko draudimo duoti

Na papasakokit plačiau , nes jei nėra kasininko , tai kas pasirašys , kad gavo pinigus į kasą?