Pasitikslinau ir vis gi - tas žmogus dirba su individualios veiklos pažyma, teikia siuvimo paslaugas.

Ne buhalteris, bet dar ir ne verslininkas.

Sveiki, turiu tokį klausimą, gal pakonsultuotumėt...

Kiek iš kai kurių temų perskaitytų postų supratau, UAB gali pirkti prekes/paslaugas iš individualią veiklą vykdančio žmogaus, jei jų UAB veikla ir in. veiklos vykdytojo veikla - skiriasi.

Ar būtina prieš įsigyjant prekes/paslaugas su individualios veiklos vykdytoju pasirašyti sutartį? Kokius dokumentus - turėtų pateikti UAB? Kiek per metus jis gali parduoti prekių/paslaugų UAB? Kaip su PVM? Ar nupirkus/įsigijus prekes/paslaugas iš individualios veiklos vydytojo - UAB užsideda PVM? Nelabai susigaudau...

Ačiū už atsakymus.

Smagu, kai randi su kuo pasitarti...

Ačiū, už atsakymą. Kažkur skaičiau, jog reikia ir protokolą parašyti, bet gal ne taip ką supratau...:)

Klausimėlis - jei direktorius pats yra vienintelis akcininkas, ar reikia parašyti pareiškimą ir jį patį supažindinti su algos sumažinimu (man tai atrodo gan keistai...), ar užtektų tokio turinio įsakymo:

ĮSAKYMAS
DĖL ĮMONĖS VADOVO DARBO SUTARTIES IR DARBO UŽMOKESČIO PAKEITIMO


Pranešu, kad nuo 2009-08-01 keičiamas darbo sutarties 3 punktas.
Atsižvelgiant į ekonomines priežastis ir esant blogai įmonės finansinei situacijai direktoriui bus sumažintas darbo užmokestis.
3 punkto darbo sutartyje pakeitimas: direktoriui bus mokamas toks darbo užmokestis: .... Lt (....litų 00 ct. ).


Direktorius (parašas) (Vardas, pavardė)


Sutinku
(parašas)
(Vardas, pavardė)
(data)

Ačiū už atsakymus. :)

Sveiki, gal kas galite padėti, kadangi dar tik pradedu gilintis į personalo dokumentus - pas mus pora žmonių išeina atostogauti po 14 d. Norėjau paklausti ar gerai nustačiau datas:

nuo 06 22 iki 07 07 imtinai ("išmečiau" Jonines ir Mindaugo karūnavimo dieną)
nuo 07 07 iki 07 20 imtinai

Ar teisingi mano pamąstymai?

...ir nelabai suprantu - įsakymuose, kai kur vartoja žodelį "imtinai", kai kur jo nerašo - nurodo tik datą. Gal galite pakomentuoti. Ačiū.

Kas tiesa, tikrai....:)

"Užaugti" tikrai norisi :)

Turėjau galvoj, kad esi "žalias"....

Gera žinoti, kad nesi toks vienas....

Labai džiugu...Pasirodo Jūsų misija - prasminga

Su buhalterija turiu mažai ką bendro, sakyčiau dabar mano darbas labiau susijęs su administracijos ir personalo sritimi, tačiau ir su buhaltere negalėjau bendrauti...asmeniškumai...Aš labai tikiuosi, kad man padėsite, jei iškils kokių klausimų, nes tikrai turėsiu ko paklausti :)

ačiū už pagalbą.

Tampografija, ačiū, už patarimą, tikrai neketinu ieškoti senųjų darbuotojų...tik man keista, kad buhalterė, kuri tvarkė visus priėmimo/atleidimo į darbą dokumentus to nedarydavo...

O ką daryti su tais, kurie jau buvo atleisti?

Ačiū, Elste :)

Ačiū, visiems patarusiems.

Norėjau paprašyti Jūsų pagalbos. Visai neseniai pradėjau dirbti įmonėje, kurioje nėra tvarkos su personalo dokumentais. Darbuotojai, net darbo pažymėjimų neturi, ar galiu juo padaryti ta data nuo kurio pradėjau dirbti, ar turiu atsižvelgti į darbuotojų darbo sutarčių datas..Noriu sutvarkyti visą tą nesąmonę...Ačiū.

Sveiki, gal galite pakonsultuoti - darbo sutartis buvo sudaryta metams (terminuota). Ar po metų ji prasitęsia savaime, ar privalu ją pratęsti nauja darbo sutartimi?