Tax.lt narys Klecke

Klecke
Tax.lt narys nuo
2007-03-29
Miestas / vietovė
Vilnius
Klecke
forume parašė 17 žinučių

Naujausios žinutės:

2018-03-07 11:14 Darbo teisė » Del grizimo i darba is vaiko auginimo atostogu » #1386258
visiškai... Ačiū.
2018-03-07 11:08 Darbo teisė » Del grizimo i darba is vaiko auginimo atostogu » #1386255
kai vyko visi perkėlimo darbai mane pasikvietė, tuomet paskaičiau kaip ir viskas tiko ir pasirašiau, o po to po metų atėjau ir pokalbio metu pakišo vėl kitą sutartį, sako čia ta pati, tik iš sistemos atspausdinta, va grįžusi namo ir pamačiau tuos visus neatitikimus ir pan.. na, žinau pati kalta, bet nemaniau, kad taip personalas dirba vienoje geriausių aukštųjų mokyklų... Na reikės vis tiek aiškintis.
2018-03-07 10:42 Darbo teisė » Del grizimo i darba is vaiko auginimo atostogu » #1386248

Tininga rašė:

Klecke rašė:
Sveiki, noriu, kad patartumėte, susidarė tokia situacija, kad dirbau vienoje aukštojoje mokykloje, kuri man jau būnant VPA integravosi į kitą aukštąją mokyklą ir darbuotojus vienus atleido, kitus perkėlė į kitą a. mokyklą. Keitėsi mano užimtų pareigų pavadinimas, taip pat visom suvienodino atlyginimus darbo užmokestis plius sutartyje nurodytas priedas per mėnesį. Mane pasikvietė ir aš pasirašiau tokia sutartį su tos mokyklos rektoriumi. Tačiau vėliau padavė kitą sutartį kurioje nurodyta ta pati data, bet kaip sako spausdinta "iš sistemos" kur nėra nurodomas priedas. Ji pasirašyta a.m. personalo direktorės. Tai kuri sutartis dabar galiotų( sutarčių data vienoda, numeriai skiriasi, pasirašantys asmenys taip pat kiti)?
Dar dabar gavau žinę, kad nori mokėti "pliką" atlyginimą, nors išeinant į VPA gaudavau priedą prie DU ir reiktų dirbti šeštadieniais ko ankščiau nebuvo.
Galioja ta, kuri yra pasirašyta. O jei jau kažką norima keisti, tai tam yra tam tikros procedūros, ir su pakeitimais jūs neprivalote sutikti.


Pasirašytos abi, tik kas keisčiausia jos abi tos pačios datos ir skirtingų žmonių pasirašytos... viena su priedu, kita be..
2018-03-07 10:28 Darbo teisė » Gryzimas i darba po vaiko prieziuros atostogu » #1386243
Sveiki, noriu, kad patartumėte, susidarė tokia situacija, kad dirbau vienoje aukštojoje mokykloje, kuri man jau būnant VPA integravosi į kitą aukštąją mokyklą ir darbuotojus vienus atleido, kitus perkėlė į kitą a. mokyklą. Keitėsi mano užimtų pareigų pavadinimas, taip pat visom suvienodino atlyginimus darbo užmokestis plius sutartyje nurodytas priedas per mėnesį. Mane pasikvietė ir aš pasirašiau tokia sutartį su tos mokyklos rektoriumi. Tačiau vėliau padavė kitą sutartį kurioje nurodyta ta pati data, bet kaip sako spausdinta "iš sistemos" kur nėra nurodomas priedas. Ji pasirašyta a.m. personalo direktorės. Tai kuri sutartis dabar galiotų( sutarčių data vienoda, numeriai skiriasi, pasirašantys asmenys taip pat kiti)?
Dar dabar gavau žinę, kad nori mokėti "pliką" atlyginimą, nors išeinant į VPA gaudavau priedą prie DU ir reiktų dirbti šeštadieniais ko ankščiau nebuvo.
2018-03-07 10:21 Darbo teisė » Del grizimo i darba is vaiko auginimo atostogu » #1386241
Sveiki, noriu, kad patartumėte, susidarė tokia situacija, kad dirbau vienoje aukštojoje mokykloje, kuri man jau būnant VPA integravosi į kitą aukštąją mokyklą ir darbuotojus vienus atleido, kitus perkėlė į kitą a. mokyklą. Keitėsi mano užimtų pareigų pavadinimas, taip pat visom suvienodino atlyginimus darbo užmokestis plius sutartyje nurodytas priedas per mėnesį. Mane pasikvietė ir aš pasirašiau tokia sutartį su tos mokyklos rektoriumi. Tačiau vėliau padavė kitą sutartį kurioje nurodyta ta pati data, bet kaip sako spausdinta "iš sistemos" kur nėra nurodomas priedas. Ji pasirašyta a.m. personalo direktorės. Tai kuri sutartis dabar galiotų( sutarčių data vienoda, numeriai skiriasi, pasirašantys asmenys taip pat kiti)?
Dar dabar gavau žinę, kad nori mokėti "pliką" atlyginimą, nors išeinant į VPA gaudavau priedą prie DU ir reiktų dirbti šeštadieniais ko ankščiau nebuvo.
2015-10-06 11:55 Bendra » Vaiko priežiūros atostogos » #1289203
Taip terminuota, bet tai yra papildomos pajamos ir visa tai kažkiek prisidės prie išmokų. Toje darbovietėje dabar prisidedu prie organizacinių darbų.
2015-10-06 11:45 Bendra » Vaiko priežiūros atostogos » #1289200
Nes darbovietėje kurioje dirbu pagal terminuotą sutartį vyksta perversmai šiokie tokie ir gali norėti mane atleisti, nes nuo vasario negalėsiu dėstyti. Čia mano tokie spėliojimai, todėl ir noriu apsidrausti, kad nebūčiau atleista.
2015-10-06 11:24 Bendra » Vaiko priežiūros atostogos » #1289192
Sveiki,

Dirbu per du darbus viename pilnu etatu pagrindinėse pareigose ir kitame 0,3 et antraeilėse pareigose terminuota sutartis iki 06.30 (įstaigos skirtingos). Toje įstaigoje kurioje dirbu antraeilėse pareigose planuoju greitu metu pateikti nėštumo pažymą, kad sužinojus jog laukiuosi manęs neatleistų. Į dekretą turiu išeiti vasario mėn. pradžioje. Čia yra dėstymo darbas ir man dėstyti priklausytu tik nuo vasario mėn. kaip turiu elgtis ir atsilaikyti, kad neatleistų? Kokios mano teisės?
Ačiū už atsakymą.
2013-03-20 13:10 Darbo teisė » Grįžimas po motinystes atostogų » #1141952
Ačiū už naudingą informaciją smile
2013-03-20 12:59 Darbo teisė » Grįžimas po motinystes atostogų » #1141943
Spėjau dar į seną tvarką. Bet kiek suprantu, esant trečius metus VPA aš galiu dirbti kitose pareigose ir taip išlaikyti metus seną darbo vietą? smile
2013-03-20 12:41 Darbo teisė » Grįžimas po motinystes atostogų » #1141930
O kaip tuo atveju, jei toje naujoje vietoje aš turiu pradėti dirbti savaite ankščiau, jei sueina mano vaikui 2 metai? Kaip čia su mokesčiais ir išėjimu į VPA dar vieneriems metams pirmose pareigose? Ar aš bet kada iki kol vaikui sueis 2 metai galiu parašyti prašymą pratęsti VPA?
Ačiū už atsakymus smile
2013-03-19 23:05 Darbo teisė » Grįžimas po motinystes atostogų » #1141735
Sveiki, noriu pasiteirauti, ką man reikia daryti kur kokį prašymą rašyti ar pan. gegužės gale turiu grįžti į darbą po 2 metų vaiko auginimo, tačiau turiu pasiūlymą grįžti į tą pačią įstaigą, bet į geresnę vietą ir pareigomis, ir atlyginimu. Tačiau ta vieta bus terminuota, išleidžiant darbuotoją į dekretą ir motinystės atostogas 2 metams. Gal galite man patarti, kaip man pasielgti? Kokias aš turėsiu garantijas? ar po maždaug pusantrų metų aš galėsiu išeiti į dekretą ir bus kur grįžti? Į prieš du metus dirbtas pareigas nelabai norėčiau grįžti.. smile
2007-03-29 16:13 Bendra » Gal ka domina HANSA? » #386082
pokstas smile smile smile
2007-03-29 15:56 Bendra » Gal ka domina HANSA? » #386059
uz rinkos kaina smile
2007-03-29 14:36 Bendra » Gal ka domina HANSA? » #385974
tiesiog gal kas noretu isidiegti Hansa smile
2007-03-29 13:56 Bendra » Gal ka domina HANSA? » #385912
smile
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui