Gerbiami kolegos profesionalai
Siūlau padiskutuoti šio klausimu
vz.lt/newsletter/straipsnis/2010/10/...
Citatos iš
VZ.lt
pateikė Raimondas Kuodis,
- vienas būdų, galinčių p
askatinti dirbti menko našumo ar žemos kvalifikacijos bedarbius. Tokio siūlymo naudą mato ir finansų ministrė.
Ministrė, sako, jog toks siūlymas nėra naujiena, tačiau pritaria, kad siūlymą įgyvendinus
būtų skatinami tiek darbuotojai, tiek ir darbdaviai.
Anot p. Kuodžio, visą socialinio draudimo įmoką mokant darbuotojui, padidėtų alga „ant popieriaus“, be to, kadangi
pinigai eitų į žmogaus individualią sąskaitą „Sodroje“, jis taip l
engvai neatiduotų jų darbdaviui ryždamasis imti algą "vokelyje", ir tai padidintų žmogaus pajamas "su visomis pasekmėmis sprendimui dirbti".
Pasak finansų ministrės, Lietuvoje problema yra ta, kad darbuotojai, nematydami net
30% mokamų mokesčių, "nesuvokia, su kokiomis sąnaudomis jų atlyginimas yra susijęs".
"Jei visa našta būtų darbuotojams, ta prasme, visi mokesčiai būtų ant darbuotojų pečių, tai realiai atrodo,
niekas nepasikeistų, tiesiog padidėtų bruto alga, būtų surenkami didesni mokesčiai iš darbuotojų. Tačiau manau,
kad tai galėtų būti motyvuojantis veiksnys ir darbuotojams, ir neabejotinai - darbdaviams", - po LPK posėdžio kalbėjo p. Šimonytė, pridūrusi, kad tai būtų gera paskata darbdaviams pamiršti mokėjimus "vokeliuose".
______________________________________________________
Taigi siūlau pareikšti savo profesionalią nuomonę šio klausimų, nes "nekas nepasikeistu" esantys šalia "motyvuojantis veiksnys ir darbuotojams, ir neabejotinai - darbdaviams" - skamba labai jau neaiškiai.
Aišku pabandome ir į tokių klausimus duoti atsakymus ?
Ar darbuotojas bus daugiau motyvuotas jei iš juo "padidintos" algos bus išskaičiuojami 55% mokesčių ?
Ar staiga darbuotojas supras, kad pinigai eina į jo asmeninę sąskaita Sodroje ?
Ar tai nebus proga darbdaviams sutaupyti ir priskaitoma DU mažiau, ir darbuotojai į rankas gaus mažesnę sumą?
Techniniai klausimai: 1000 Lt DU (į rankas gauna 824,50 LT). Jei procentai lieka nekeičiami (neįvertiname garantinio fondo) tai.
Priskaitoma darbo užmokesti teks padidinti 73,7 % - taigi jei VSD, GPM ar tarifai nebus proporcingai sumažinti - vargu ar darbuotojas į rankas gaus ta patį.
Trumpa informacija palyginimui
30,98 % 0,1% 15 % 9 %
31 %
1 430 aaa 1000,00 1000,00 309,80 1,00 85,50 90,00 175,50 824,50
1 282,54 aaa 1000,00 1737,28 0 1,74 218,21 156,36
538,21 912,78 824,50