Žinoma nieko. Padėjau kiek galėjau ir tiek.
Sytyj, matyt, turi problemų su pinigėliais. Daryčiau atostogas 2004 09 15 - 2004 09 30. Priskaičiuoju, sumoku. Tada darbuotojas vėl rašo prašymą atostogoms 2004 10 01 - 2004 10 12. Vėl priskaičiuoju, sumoku.

[quote:d19f6130e3]176 straipsnis. Kasmetinių atostogų apmokėjimas
(...)
2. Darbo užmokestis už kasmetines atostogas mokamas ne vėliau kaip prieš tris kalendorines dienas iki kasmetinių atostogų pradžios. Jeigu darbuotojui priklausantis darbo užmokestis nustatytu laiku nesumokamas ne dėl darbuotojo kaltės, kasmetinės atostogos pratęsiamos tiek dienų, kiek buvo delsiama sumokėti darbo užmokestį, ir už pratęstą laiką mokama kaip už kasmetines atostogas.[/quote]

Bent už pirmą dalį išmokėk prieš 3 dienas.

Ačiū atsiliepusiems. Pagaliau pavyko

Duomenims saugoti pasidariau atskirą "folderį" , tada ir pavyko

Taip, turiu savo kompe. Surandu, bet failas.mxfd, o ne .ffdata. Kas ne taip?

Pasirodo, nebuvau net daėjus iki įmonių pasirinkimo

Padariau Browse..., bet mano pridėtas d-tas FR0572.mxfd.
Kaip padaryti .ffdata?

Nesugebu . Suvedu visus slaptažodžius, o toliau ... Skaitau aprašyme: "įeiti į DEKLARAVIMAS > persiųsti paruoštą failą" . Kur tas DEKLARAVIMAS ? Kaip jūs darote? Padėkite nemokšai

[quote=vdiana]Taip priklauso jam
Ačiū už patvirtinimą. Paskutiniu metu ėmiau viskuo abejoti

Nuostabi sriuba (mes ją praminėm "česnakinė"). Dalia29, dėkoja tau visa mano šeima. Siūlau pabandyti visoms ir visiems. L. lengvai ir greitai pagaminama. Laaaaabaaaaaai skanu

Ar pagrindinis apribojimas taikyti tėvams yra vaiko metai, t.y.18?
Dar spėčiau išsitaisyti , jei vaikui 17 m. ir jis nesimoko bendrojo lavinimo mokykloje ar priklauso tėvams ?

LIETUVOS RESPUBLIKOS SODININKŲ BENDRIJŲ ĮSTATYMAS
2003 m. gruodžio18 d. Nr. IX-1934
18 straipsnis. Bendrijos valdymo organo kompetencija ir atsakomybė
1. Bendrijos valdymo organas organizuoja bendrijos veiklą, priima į darbą ir atleidžia darbuotojus, sudaro ir nutraukia su jais darbo sutartis
...
24 straipsnis. Bendrijos pajamos ir jų apskaita
3. Bendrijos pajamų apskaita tvarkoma vadovaujantis Buhalterinės apskaitos įstatymu.

www3.lrs.lt/cgi-bin/preps2?Condition1=2244...

Tikrai įdomu, kaip tvarkosi bendrijų buhalteriai. Gal atskiruose įstatymuose numatytos kokios nors lengvatos? Agiedre atveju sumos tikrai "milžiniškos"

Šiek tiek apie tai kalbėta šioje temoje, gal rasi ką naudingo:
tax.lt/postt5740.html

Spėju, nerandi viso segtuvo(-ų). Susisiek su savo pirmtaku. Greičiausia kur nors laaaaabaaai gerai padėjo.

Deklaracijas pildau su toooooookia šiluma

Surinkite (Google paieškoje) "seksualinis priekabiavimas darbe" ir mes būsime pirmi
Išvada: buhalteriai labiausiai kenčianti nuo priekabiautojų profesija ar atvirkščiai

Gabijux paramos tikrai reikia.
Žinau iš patirties. Mano vyras 4 metus diena dienon dirbo nuo 8 iki 22-23 val. Tikrai nelengva. Ir tai nebuvo pirmieji mūsų gyvenimo kartu metai. O tik pradėjusiem kurti bendrą gyvenimą dar sunkiau.
Nepatingėk paruošti naktipiečių (vakarienės laikas jau praėjęs ) prie žvakių ar kt romantiškų dalykėlių. Jūs to nusipelnėte

Kažkur jau tai girdėjau
Ką visų mūsų didžiai gerbiami vyrai, norėtų išgirsti iš moteriškių:
1. Mielasis, ar esi tikras, kad jau pakankamai išgėrei?
2. Kaip nuostabiai tu pirsčioji, padaryk tai dar kartelį dėl manęs!
3. Aš nutariau nuo šiandienos po namus vaikščioti nuoga.
4. Aš trumpam į lauką, namo sieną nubaltinsiu.
5. Ar šiuo metu neturėtum sėdėti su draugais aludėje?
6. Aš žinau, kad ten iš užpakalio pas mane siauroka, tačiau pabandyk dar kartą.
7. Mane taip jaudina, kai tu girtas...
8. Žinoma, mielasis, kitais metais vėl bus mūsų vestuvių metinės. Eik ramiai su draugais į futbolą.
9. Paklausyk, aš neblogai uždirbu, tai kam tau dirbti? Geriau išmok žaisti pokerį.
10. Mielasis, mūsų seksualioji kaimynė kieme su mini sijonėliu. Tu turėtum tai pamatyti!
11. Ne, ne ir dar kartą ne! Mašiną aš paimsiu tiktai tam, kad tepalą pakeisčiau.
12. Mielasis, ką į tai pasakytum: įsigyjam gerą porno, parsivežam dėžę alaus, ir aš pasikviečiu savo draugę grupiniam?
13. Užsirašiau į jogos kursus, kad galėčiau išmėginti su tavimi visas pozas.

Mūsų įmonėje 20 darbuotojų. Dvi moterys ir aštuoniolika vyrų. Tai tik ryte ateinu, iškart kyla noras . Dirbt negaliu

Negi pasų poskyris neišduoda jokio laikino dokumento?

Visų mūsų tikslas - gyventi pagal gamtos dėsnius
Ateini į darbą ... neapgaudinėji nei savęs nei kitų ... esi apsišvietęs žmogus... pradedam dirbti ...
O jei kolektyvas didesnis...

skaitau

Jeigu pildai FR0475 (ar FR0475A) tai ir priedai būtini
[quote:ddbf9947e6] METINIŲ PELNO MOKESČIO DEKLARACIJŲ FR0475 IR FR0475A FORMŲ BEI JŲ PRIEDŲ UŽPILDYMO TAISYKLĖS
5. FR0475B, FR0475C, FR0475D ir FR0475E priedai yra metinių pelno mokesčio deklaracijų FR0475 ir FR0475A formų sudedamosios dalys (priedai) ir teikiami kartu su metine pelno mokesčio FR0475 arba FR0475A formos deklaracija. Prie teikiamos metinės pelno mokesčio deklaracijos FR0475 arba FR0475A formos būtina pridėti:5.1. FR0475B priedą, jei vienetas per mokestinį laikotarpį perleido vertybinius popierius ir /ar išvestines finansines priemones;
5.2. FR0475C priedą, jei vienetas per mokestinį laikotarpį vykdė veiklą per nuolatinę buveinę užsienio valstybėje ir/ar gavo pajamų iš užsienio valstybės, nuo kurių toje valstybėje sumokėtą pelno ar jam tapatų mokestį PMĮ 55 straipsnyje nustatyta tvarka (arba taikant tarptautinių dvigubo apmokestinimo išvengimo sutarčių nuostatas) atskaitė iš mokestinio laikotarpio mokėtino pelno mokesčio sumos;
5.3. FR0475D priedą, jei vienetas PMĮ 30 straipsnyje nustatyta tvarka iš mokestinio laikotarpio pajamų atskaitė praėjusiais mokestiniais laikotarpiais susidariusius mokestinius nuostolius
;[/quote]

Ar priklauso atostogos tarnaujančiam armijoje?
[quote:121fb638f7] 170 straipsnis. Darbo stažas kasmetinėms atostogoms gauti
1. Į darbo metus, už kuriuos suteikiamos kasmetinės atostogos, įskaitoma:
1) faktiškai dirbtas laikas;
2) laikas, per kurį pagal įstatymus darbuotojui išsaugoma darbo vieta (pareigos) ir visas darbo užmokestis arba jo dalis;
3) laikas, per kurį pagal įstatymus darbuotojui išsaugoma darbo vieta (pareigos) ir mokama stipendija arba kitos išmokos, išskyrus laiką, kai darbuotojas yra išėjęs vaiko priežiūros atostogų, kol vaikui sueis treji metai;
4) laikas, kurį darbuotojas gavo ligos arba motinystės pašalpą;
5) mokamos kasmetinės atostogos;
6) nemokamos atostogos iki keturiolikos kalendorinių dienų;
7) nemokamos atostogos iki trisdešimties kalendorinių dienų invalidams;
8) nemokamos atostogos iki trisdešimties kalendorinių dienų asmenims, slaugantiems invalidą;
9) priverstinės pravaikštos laikas darbuotojui, grąžintam į ankstesnį darbą;
10) teisėto streiko laikas;
11) kiti įstatymų nustatyti laikotarpiai.
2. Darbo metai, už kuriuos suteikiamos kasmetinės atostogos, prasideda nuo darbuotojo priėmimo į darbą dienos.[/quote]

Reikia.
Kodėl abejoji?
I. METINIŲ PELNO MOKESČIO DEKLARACIJŲ FR0475 IR FR0475A FORMŲ FR0475D PRIEDO PILDYMO BENDROSIOS NUOSTATOS
151. FR0475D priedas (atskaitytų nuostolių deklaracija) yra sudedamoji metinių pelno mokesčio deklaracijų FR0475 ir FR0475A formų dalis ir teikiama kartu su šiomis deklaracijomis. FR0475D priedus pildo vienetai, kurie iš mokestinio laikotarpio pajamų atskaito ribojamų dydžių leidžiamiems atskaitymams priskiriamus praėjusių mokestinių laikotarpių nuostolius.
152. PMĮ 30 straipsnyje nustatyta tvarka FR0475D priede apskaičiuojamos iš pajamų atskaitomos praėjusių mokestinių laikotarpių vieneto nuostolių sumos. Pagal šio straipsnio nuostatas vieneto mokestinio laikotarpio nuostoliai perkeliami į kitus mokestinius laikotarpius ne ilgiau kaip penkerius vienas po kito einančius mokestinius laikotarpius, pradedant mokestiniu laikotarpiu, einančiu po mokestinio laikotarpio, kurį nuostoliai susidarė, išskyrus atvejus, kai nuostoliai susidaro dėl vertybinių popierių (toliau – VP) ir išvestinių finansinių priemonių perleidimo (toliau – IFP). VP ir IFP perleidimo nuostoliai perkeliami ne ilgiau kaip trejus vienas po kito einančius mokestinius laikotarpius, pradedant mokestiniu laikotarpiu, einančiu po mokestinio laikotarpio, kurį nuostoliai susidarė, ir tie nuostoliai dengiami tik VP ir IFP perleidimo pelnu.

"Sofos testas"
Reiškia jei "moki algą poniai", turi tuo ir naudotis

Gal pritaikė PVMĮ 4 str.? Iš komentaro:
4 straipsnis. Prekių tiekimas
1. Prekių tiekimu laikomas prekių perdavimas kitam asmeniui, kai pagal sandorio sąlygas šis asmuo arba trečioji šalis įgyja teisę disponuoti tomis prekėmis kaip jų savininkas.
2. Prekių tiekimu šiame Įstatyme taip pat laikomas prekių perdavimas pagal sutartį, kuri numato atlyginimo už perduodamas prekes atidėjimą arba atlyginimą dalimis, jeigu pagal sandorio sąlygas ne vėliau, negu bus sumokėta visa sutartyje numatyta kaina, nuosavybės teisė į prekes tikrai pereis asmeniui, kuriam prekės perduotos, arba trečiajai šaliai. Prekių perdavimas, kai pagal sandorio sąlygas nuosavybės teisė į prekes sumokėjus visą sutartyje numatytą kainą gali (bet neprivalo) pereiti, šiame Įstatyme laikomas paslaugų teikimu (nuoma).
„2. Prekių tiekimu šiame Įstatyme taip pat laikomas prekių perdavimas pagal nuomos sutartį ar kitą sutartį, kuri numato atlyginimo už perduodamas prekes atidėjimą ir (arba) atlyginimą dalimis, jeigu pagal sandorio sąlygas asmeniui, kuriam prekės perduotos, arba trečiajai šaliai perduodama didžioji dalis rizikos ir naudos, susijusios su turto nuosavybe, ir numatytas turto nuosavybės perdavimas.“
(pakeista 2004-01-15 įstatymu Nr. IX-1960; Žin., 2004, Nr. 17-505)

3. Daiktinių teisių į nekilnojamąjį pagal prigimtį daiktą (servituto, uzufrukto, užstatymo teisės ar ilgalaikės nuomos) nustatymas ar perdavimas šiame Įstatyme taip pat laikomas prekės (to nekilnojamojo pagal prigimtį daikto, dėl kurio jos nustatytos) tiekimu. Prekės (nekilnojamojo pagal prigimtį daikto) tiekimu šiame Įstatyme laikomas ir pajaus ar vertybinio popieriaus perleidimas tuo atveju, kai perleidžiamas pajus ar vertybinis popierius suteikia jo turėtojui teisę disponuoti nekilnojamuoju pagal prigimtį daiktu (ar jo dalimi) kaip jo savininkui.

„3. Daiktinių teisių į nekilnojamąjį pagal prigimtį daiktą (servituto, uzufrukto, užstatymo teisės ar ilgalaikės nuomos) nustatymas ar perdavimas šiame Įstatyme taip pat laikomas prekės (to nekilnojamojo pagal prigimtį daikto, dėl kurio jos nustatytos) tiekimu. Prekės (nekilnojamojo pagal prigimtį daikto) tiekimu šiame Įstatyme laikomas ir pajaus ar vertybinio popieriaus perleidimas tuo atveju, kai perleidžiamas pajus ar vertybinis popierius suteikia jo turėtojui teisę disponuoti nekilnojamuoju pagal prigimtį daiktu (ar jo dalimi) kaip jo savininkui. Šios dalies nuostatos taikomos tik tuo atveju, jeigu atlygio už daiktinių teisių nustatymą ar perdavimą, pajaus ar vertybinio popieriaus perleidimą suma atitinka nekilnojamojo pagal prigimtį daikto rinkos kainą.“
(pakeista 200401-15 įstatymu Nr. IX-1960; Žin., 2004, Nr. 17-505)

[quote:656060d39a]Bet ir panaudos sutartis nėra visiškai nemokama?...
Įmonė privalo mokėti darbuotojui už nusidėvėjimą, o beto dar ir mokesčiam PVM nuo nusidėvėjimo?[/quote]
Kas privaloma, kas ne numatoma sutartyje. Ir apie PVM kažką ne taip mąstai.

Kodėl taip manai? Juk ne ji priekabiavo.
Ar lietuviai apie tokį žmogų iš karto susidaro nuomonę, kad jis pats kaltas dėl to, kad prie jo priekabiaujama?

Ačiū.
Iš manęs marinuotų pomidorų su česnakais trilitris

Ar neturėsi problemų su kasos likučiu netaisydama kvitų?

PVM mokėtojas perka lengvajį automobilį lizingu (4 met.)
Visas PVM į sąnaudas?
Nesiryžtu
Ar nebuvo kokių pasikeitimų šiuo klausimu VMI išaiškinimuose?