Čia jau ne akmenukas, čia visas akmuoooo

Chebryte, o jūs ryt prie kompo neprieisit? Užšals gal...brrr...
Ar čia nauja mada taxe- iš anksto sveikint

Romuse, o kame problema?
Ir kodėl tai ne sąnaudos???? O kas čia? Juk pinigus leidote, vadinasi išlaidas patyrėte.
kam bijot to, ko visai bijot nereikia. Niekas nedraudžia pirkt vainikų (keista būtų, jei draustų).
Tai sąnaudos apskaitos prasme. Pelno mokesčio- neleidžiami atskaitymai.
O su tom kambarinėm gėlėm. Man asmeniškai ranka nekyla "gudraut" su vainikais ( nu tokia, gal prietaringa esu ). Nors, aišku, tai variantas, norint pasidaryti leidžiamus atskaitymus. Jei įmonė maža, gal ir yra prasmės, didelėje paprastai tai tikrai lašas jūroje.

Poemai rašyt nei sveikatos, nei įkvėpimo... O be to Loretą perspjaut jau sunkoka.

Tomukai, su Gimtadieniu
(nors biški ir pavėluotai).
Linkiu sveikatytės po tokio švenčių maratono, sėkmingų kūrybinių kančių ir daug daug daug laimės.

Dvylika dūžių nuskambėjo, šampanas išgertas, tortas suvalgytas.
Gyvenimas tęsiasi...
Vėl lauksime gražiausios šventės metuose, o kad neprailgtų laukt, linkių visiems Naujaisiais Metais atlikti begales didesnių ar mažesnių žygdarbių ir įvykdyti viską, ką prisižadėjom sau naujametinę naktį.
Būkit laimingi Naujaisiais 2006 Metais.

Ramių ir laimingų Jums Šv.Kalėdų

Kaip jums patogiau. Be abejo kažkoks dokumentas turi būti.
Man pildydavo kelionės lapą tie, kas važiuodavo su nuosavom mašinom į komandiruotes.

Jei manęs atmintis nepaveda, tai komandiruotės kaip tik ta maloni išimtis, kai benziną galima kompensuoti ir vykstančiam į komandiruotę nuosavu transportu, apie tai parašius įsakyme.

Loreta13, aš skaityt moku. Ir 12 str.komentarą skaičiau "n" kartų. Jis tikrai ne šios kelios eilutės, kurias tu įmetei.
Žinai kame tavo bėda. Tu labai skubi atsakyt, nesiremi visai teisės aktais ir nuorodomis. Vien savo žiniom negalima pasitikėt, jose (visų mūsų) tikrai yra daug spragų.
Man nepatiko, kad tu kategorišškai pareiškei, kad gavus didesnę išmoką ji apsimokestins. Toli gražu ne.

Ne, Loreta13, tavo informacija neteisinga
Dažniausiai neapsimokestina VISA suma, nepriklausomai nuo to, kokios buvo žalos panaikinimo sąnaudos. (Yra niuansai pačių draudimo sutarčių).

Mergaitės, nepatingėkit paieškot. Forume šia dema pridiskusinta, su nuorodom ir VMI komentarais.

Gudraujat . Apgavot draudimo įmonę. Tai pirma.
Antra. Norit padaryt remontą (su sąnaudom) "iš oro". nelabai įsivaizduoju kaip.
Trečia. O kur parašyta, kad turit "pasidaryt" išmokai lygias sąnaudas? Tas visai nebūtina. Gavot draudimo išmoką, ji yra neapmokestinama.

SU TORTADIENIU , JULIJA
(nors ir pavėluotai)

Linkiu, kad ir ateityje po trijų dienų šventimo būtum linksma, sveika, laiminga ir darbinga.

Labai teisingai mąstai. Turi būt tvarka. Jei tokia įmonės politika, privalo būt akcininkų patvirtintos sumos ir leidimai darbuotojų trūčijimui.

Padarėt iš musės dramblį, tiesą pasakius.
Kaip galima cigaretes iš pelno nurašyt? O GPM atsirandant nebijote? Dar ir Sodra.
Tada geriau jau reprezentacijai. O akte parašote, kad susitikime su apačų genties atstovais, siekdami sustiprinti verslo ryšius, surūkėte po taikos cizą Ir gražu, ir teisinga.

Negi negalima užsipajamuoti pagal sąskaitą, o ką tas nedorėlis išleido savo žudymui, tegu grąžina įmonei, be jokių ten didelių dokų ir super korespondencijų.

Kad būtų ramu, darbuotojas tegu parašo prašymą, kad neprieštarauja, jog atostoginiai bus išmokėti kartu su DU.
Kiek atsimenu DK taip ir parašyta- išmokama prieš išeinant atostogaust, o jei darbuotojas pageidauja kitaip, tada pagal jo prašymą galima kitaip.

Penelope, o kokia šio prašymo prasmė?
Manyčiau, kad prašymo reiktų tuo atveju, jei norėtų išmokėti atostoginius ir DU už gruodį 12.31.

Niu jo.
Juk netaikysi? Kai išmokėsi laiku.

Jooooo, čia amžinas klausimas, kaip "būti ar nebūti". Amžinas, kaip : "iš kur atsiranda dulkės, ir kur dingsta pinigai?" (rusiškai skamba gražiau).
Lika, pasakyk savo akcininkui, kad nepelningi padaliniai "pravalgė" pelningojo pinigus, todėl juos reikia kuo greičiau išvaikyt
O jei rimtai, manau, nieko_sau variantas pats priimtiniausias- labai griežtai sugrupuok sąnaudas.

Nepasodins.
Tik paaiškink darbuotojams, kad minimum (gali būt ir daugiau) 95,70 Lt jie turės prašyt iš VMI.

Nesigauna jokio prieštaravimo. galim mokėt lapkritį už lapkritį, tada bus "vietoje".
Esmė tame, kad metų eigoje GPMĮ mėnesio pradžioje išmokėtas išmokas leidžia priskirt prieš einančiam mėnesiui, o gruodžio mėn. neleidžia, nes baigiasi kalendoriniai metai. Kaip skelbia GPMĮ 7 str. -pajamų mokesčio mokestinis laikotarpis sutampa su kalendoriniais metais (suprask, kalendorinių metų eigoje gali daryt ką nori).
O tai, kad gruodžio mėnesį taikomi du , nematau nieko baisaus, nes jie taikomi skirtingų laikotarpių pajamoms.
Ar tai patogu, teisinga, ar turi prasmės- čia kitas klausimas.

Viskas teisingai, bet tavo "bėga" priekyje, tu turi teisę jį taikyt- sausį už gruodį ir pan., turi teisę ir rodyt deklaracijose (privalai net, jei taikei), bet visą laiką turi apie tai galvot ir prisimint, o kai žmogus eis iš darbo, pask. mėnesį jau taikyt negalėsi, nes bus išnaudotas. Va čia ir praras žmogelis.
Man taip tikrai labai nepatogu. Vat ir kovoju su durna sistema (mokėdama gruody du atlyginimus), man pasisekė, mano įmonės tą sau galėjo ir gali leist. Tfu tfu tfu.

Jei skaitei GPMĮ , tada pastebėjai , kad įsigaliojus naująjam, mokestinis laikotarpis yra kalendoriniai metai. Viduje daryk ką nori (metų viduryje).
Sutinku, kad tau gaunasi 12 - nuplaukia.

Vėl tu apie grąžinimus... Vienas apie ratus, kitas.
Dar kartą prie ko grąžinimas, kai žmogus pinigų nedagavo, dar pasirodo ir susigrąžint negalėjo. Negali būt čiki briki, jei gruodžio atlyginimą sausį moki.

Darbdaviai savo veiklai apdraust galėtų pasirinkt kitą draudimą, yra ten visokių. Kam taip skambiai- gyvybės draudimas?
Be abejo, nuo buho nepriklauso. Bet ir kaip sektiną pavyzdį neverta nagrinėt.

Nieko nesuprantu. Prie ko čia grąžinimas? "Nusukus" vieną , žmogus nedagauna pinigų- 33 procentus nuo tos sumos, prie ko čia grąžinimas? Kaip tik, kai galima susigrąžint, net nusukus, nėra tokios skriaudos.

Aha, va šitas ir atsiminiau. gal ir "Pieno žvaigždės" tą išgamą apdraudę buvo? Juk nukentėjo dabar įmonė, gali babkes susišluot.
Nepykit, kad aš čia taip, labai jau nelaimė sukrėtė. Mano dukrytės ir amžius , ir vardas tas pats.

Manau, kad turės. Tai keičia situaciją.

Tokias situacijas modeliavome taxe. Visi buvo giliai pasipiktinę. Absurdas, ne draudimas.

Loreta13, o dabar atsisėsk ir paskaičiuok. Jei tu sausio mėn., mokėdama darbuotojui atlyginimą pritaikei tu taikai?

Va būtent.
Aš šiuo klausimu traktatus taxe prirašiau. nesutinku, kad taip jau viskas paprasta. Galėčiau įrodyti, kad tavo darbuotojai praras . Dar man labai įdomu, kaip tu skaičiuosi, kai reiks darbuotoją atleist???
Patarimas- kas negalit mokėt pilno DU, išmokėkit bent ribose. Tikrai bus mažiau skriaudos žmogui ir painiavos buhui.