Tai pateikti sodrai NPSD nuo 10.10, taip?O tabelyje žymėti kaip ligą ar kaip admin leidimu?

Sveiki dar kartą,
kaip elgtis tokioje situacijoje, jeigu darbuotojas nedirbo administracijos leidimu 10.03-10.14, tačiau nuo 10.10 jam nedarbingumas, sodrai pranešta apie nedarbą admin. leidimu. Už 2d.d. jam mokėti nepriklauso, nes neturi stažo.Taisyti 12SD formą ar kaip elgtis?Ačiū

Sveiki,
ar darbdavys privalo darbuotojuj mokėti nedarbingumą už 2 d.d., jeigu tam darbuotojuj nedarbingumas dėl nelaimingo atsitikimo buityje?
Ačiū

ačiū

Dėl iVAZ, kaip skambinau į VMI ir klausiau ar privaloma išvardinti kiekvieną vežamą prekęs, jeigu mato vnt. vienodas, atsakė, kad galima bendrai, viena eilute nurodant bendrą kiekį. O jau kai gavau iš VMI raštišką atsakymą, atrašė, kad reikia išvardinti kiekvieną prekę, taip kaip PVMs.f.Kaip jūs darote?Juk tų pozicijų būna daug...

Sveiki,
o jeigu darbuotojas už sveikatos patikrinimą atneša tik kvitą, ten nėra įm. rekvizitų ar galima traukt į leidž.?

Sveiki,
jeigu automobilis buvo pirktas už 1500 eur, parduodam už 1000 Eur, ar skaičiuojama ir deklaruojama minusinė marža? Ačiū

man irgi neveikia. PRASIDEDA

Nežinau, neįsivaizduoju. na gal kad jų įstatyme taip rašo, kad darbdavys turi mokėt jeigu yra 3 mėn. stažas, gal todėl

O jeigu užpajamuoti kaip IT, bet po kiek laiko nurašyti, sakykim sulužo ar kas pan?Aišku ta suma bus neleidž. atsk. O PVM irgi koreguoti?

Na taip ir padarysiu. Dar kartą ačiū

dabar dar suabejojau, tai nuo tos sumos turiu sodrą priskaičiuot ir sumokėt? nes darbuotojas kaip ir gavo tuos pinigus?Nors ir darbo užm sąnaudas tai sumai nukėliau į neleidžiamus?

Ačiū labai už patarimą, taip reiks ir daryti.

ir sodros nedarbingumo pažymoje jie laukelyje "ar reikia draudėjui mokėti" jie parašė "TAIP"

Tai va ir ką dabar daryti?

ir iš kur aš galėjau žinot kad ji reikiamo stažo neturi

Sveiki,
turiu bėdelę. Skambino iš sodros ir sako, kad aš darbuotojui priskaičiavau už 2d.d. nedarbingumo, nors neturėjau priskaičiuoti, nes nepakankamas stažas. Darbuptpjas pas mus dirbo trumpiau nei 3 mėn. Tai turėjau neskaičiuoti? Jis jau ir atleistas iš kart po ligos. Ir pinigėliai išmokėti ir 09 mėn SAM pateikta. Ką darytI? na sakykim tą NP-SD pakoreguosiu per PT, o kas toliau. Pinigai žmogui išmokėti, viskas deklaruota. Palikt taip kaip yra?

Sveiki,
o antstoliams sumokėtas sumas iš darbuotojo algos reikia kažkur deklaruoti? O 0572 dekl. rodome normalų priskaičiuotą ir išmokėtą DU darbuotojo, neatėmus antstolio sumos?Ačiū

dabar "dašilo". Na pas mus įmonėje tai nepraktikuojama po kelias diena. Ačiū

Sveiki,
gal galite man paaiškinti, nes niekaip nedaeina: ką mes prarandam atostogų dienų ir pinigėlių atžvilgiu. Juk ir iki šiol kad ir buvo 28 k.d. skaičiavom atostoginius tik už d.d. Dabar bus 20 d.d, buvo 28 k.d. Koks skirtumas, nesuprantu?

paprastą važtaraštį rašiau. Tai vadinasi iVaz sistemoj nieko ir netaisyti?

Neleidžia keisti kiekių, tai ką daryti, tipo palikti taip kaip patvirtinta, nors neteisinga?

Sveiki,
kaip pakeisti jau pateikto važtaraščio prekių kiekį. Per žioplumą įdėjo mažiau prekių nei turėjo įdėt.

Na ant PVMs.f. nerašo asmens, bet traktuojama, kad direktorius sumokėjo kaip atskaitingas asmuo

Sakykim, kad panašiai ar sau, ar draugams, ar giminėms

Supratau, ačiū. Dar klausimukas, buvo pirktas toks IT, na kurio niekaip negaliu priskirti įmonei, tai nurašyti viską į neleidžiamus atskaitymus? Buvo mokėta grynais, pirko direktorius, ar galiu mažinti jo sumą, kaip atskaitingo asmens?

Čia vienai valstybei?

Sveiki,
iki kokios sumos galima traukti PVM į sąnaudas ir neprivaloma deklaruot ir susigrąžint iš tos šalies? PVz. darbuotojai buvo komandiruotėje Lenkijoje, atvežė įv. sąskaitų susijusių su komandiruote, aš viską traukiu su PVM į sąnaudas...

ne, aš e važtaraščio nepildau, pildau tik kur įvesti duomenis. Nes kaip supratau galima pasirinkti iš 3 variantų vieną.

ne, įvesti duomenis