Vesta rašė: Pagal DK 214 str. darbuotojams, auginantiems 2 vaikus priklauso po vieną papildomą dieną per mėn. Ar priklauso suteikti šią lengvatą darbuotojui, kuris yra išsiskyręs?
Nežinome kaip elgtis. Darbuotojas reikalauja suteikti jam po vieną papildomą dieną per mėn., nes jis turi 2 vaikus, nors yra išsiskyręs. Jis aiškina, kad vis tiek rūpinasi vaikais ir DK neparašyta, kad išsiskyrusiems asmenims ta lengvata netaikoma. Kaip yra iš tikrųjų - ar priklauso jam papildomos dienos? Mano nuomone, ne, nes vaikai auga su motina. Tačiau kaip įrodyti, kad jam nepriklauso. Gal yra koks nors DK komentaras ar pan., kur galima būtų raštiškai jam parodyti? O gal reikalauti, kad pristatytų kažkokį dokumentą, kad jis tikrai augina vaikus? (ar iš viso tokį dokumentą kas nors jam gali išduoti..) Patarkite, prašau.
Yra toks dokumentas.Seniūnija gali išduoti.
"Pažyma apie šeimos sudėtį" vadinasi.
Bet iš esmės manau, kad išsiskyrusiam ši lengvata nepriklauso, jei vaikai su juo neauga