įmonės kasos

, gamybinės įmonės atveža maistą darbuotojams darbo metu į darbo vietas). Įmonė klausia, ar toks darbuotojų

[quote=Kozete][quote=dadinda]

priskaitymus iš įmonės nežino - tuo labiau dar ir tapatina su GPM, tipo tai jis gi dirba antraeilėse - prie ko

nusiurbimas iš įmonės neatlikus modernizacijos, elktrifikacijos, kompiuterizacijos ir kitos ..acijos gresia AB

. O jei anksčiau įmonės turejo kitokių rezervų negu privalomasis, t.y. nepaskirstytasis - jį reikėjo

skaiciuot nusidevejima.[/quote]

Ir kodėl visiška nesamonė Jei įmonės apskaitos politikoje nustatyta

: mes dabar norime pirkti automobilį įmonės komercinei veiklai arba OPEL ZAFIRA arba BMW, automobilis

dalies dėl įmonės kaltės...).

Bet Sodra žiūri į tai kaip į pajamas, jei kvite yra tik darbuotojo

kalbėtis prie biudžetinių įstaigų. Įmonės, maitinančios vaikus, juk nebiudžetinės.

mokesčiai, čia gi ne įmonės uždirbti pinigai. Svarbu turėti pardavimo sutartį, jeigu kas. Manau, kad

darbuotojo ar įmonės darbo (pamainos) grafiką, o jeigu šie dydžiai nenustatyti – negali būti mažesnis už

tas svečias siųstas įmonės, ar yra kokia sutartis ir t.t. Bet jeigu, sakykim, visa tai yra - juk

:
nustatymas-įmonės nustatymas-standartinės balanso sąskaitos[/quote] na zinokite pasiziurejau ir visvien

nėštumo ir gimdymo atostogų pažymėjimą iki 2006 11 04.Kas toliau? Kai pagimdys iš įmonės reiks kokių

palikti įmonėje per amžių amžius.
3.Jis nori įmonės atsikratyti/pelningai parduoti ir pamiršti?

Yra