jar 1

- nepertraukiamas darbas.
Tik va grafiką pagal tas pačia taisykles turiu iki vasario 1 d pasidaryti. tai jei nuo

gaunate stažo 1 metus kaip dirbant 1,0 etatu.


[quote=arunas23][
Ta tai suprantu. kad "ismeta viska

. Kazkaip keistokai atrodo [/quote]
0,92 darbuotojo.
Skaičiuokite taip:
1 darbuotojas dirbo 2

[quote=Dan][/quote]
Nep. atost. priklauso už 3,81 d. d. VDU 1 val. 5 Lt.
Suskaičiuojame kiek

Na gerai su pavyzdžiu
Tarkim, kad įmonė per 2009 m. gavo bendrųjų įplaukų 1 000 Lt ir

[quote=vvirginija1][quote=Alina55] Visuomet pildau: 10/1/2 (bendras dirbtų valandų skaičius/iš jų 1

m. gegužės 1 d. Buhalterinės apskaitos įstatymo 13 str. 1 d. 6 punkte nustatyti apskaitos dokumentų

draudimą.
1. Apdraustas trump. turtas 1 metams nuo 2006 12 iki 2007 m. 12 mėn.
Kokia sąskaitų

straipsnis. Ligos pašalpos mokėjimas atostogų metu

1. Jeigu apdraustojo asmens laikinasis nedarbingumas

[quote=jorja][quote=Rolf]Gieva, viską gerai surašei, tik likutinė vertė 1 litas yra leidžiami

, atostoginiai ir išeitinė kompensacija, ar reikėjo skaidyti sodrai priskaitytą DU ketvičiais, 1 ketvirčiui tenka

[quote="ViskasViename"][quote=Rimzy]Siulau atlyginimo skaiciavimo formule:
((ZxA)x(1+Km+Ks

nepilnametis 7val/5dd. Tai kaip su priessventinemis dienomis? Jos trumpinamos 1 darbo val, kazkur skaiciau

Radau štai tokį įsakymą:

www.infolex.lt/scripts/sarasas2.dll?Tekstas=1&Id=89991&Vr=1&Pr=1

[quote=asociacija]Sveiki,
turiu 2 klausimus:
1. ar galima DS konsultcinės firmos saskaitą uz