paprasčiau į formules įrašyti kalendorines dienas. 25/365*78 k.d.=5,34 d.d.
2020-02-19 14:14 Tininga / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #1420988
- įdarbinimo data + 1 - į darbo metus neįskaičiuojamos dienos)*20/365
Tai klausimas, ar į darbo metus
-08.0307 menesi dirbo 19d.
08 mėnesi 3 d.
viso dirbta 22d.d.
22*28/365=1.69 d.d. (priklauso kompensacija
k.d.
Skaičiuojame toliau:
28/365*485*0,7=26.04 darbo dienos-įtai už tiek reikėtų sumokėti.[/quote
/365*494-35)*0.7*50=101.36 Lt
(patikrink visus skaicius, gal kurnors praleidau k1)
[quote
kaip [/quote]
Pasakysiu kaip paskaičiuojamas koeficientas 0,7:
248 d.d./(365 k.d.-13 švenčių
ilgiau kaip 365 dienas, ne. GPMĮ 17 str 22-23 dalys
2008-04-04 09:08 daisy1 / Bendra / Akcinio kapitalo didinimas / #508542iš metinės palūkanų normos (proc) dalinu iš 365. tada gautą atsakymą (palūkanų suma už dieną) dauginu
2009-12-16 13:23 Panaikinta / Bendra / Akcininko paskola / #732927
dienų skaičiaus..."
tai ką, imti visas 365 dienas, ir žiūrėti kiek kiekvieną dieną buvo žmonių?!
. Ir nebuvo atostogu.
skaichiuoju taip: 28*490/365 gaunu 37.589*0.7=26.31
reishkia priklauso
tvarka 9,5 mėn.Tai būtų nuo 2002.09.01.iki2003.06.15.Tada dienų priklauso:
288 x 28 : 365 = 22,09 x
priklauso kompensacijos[/quote]
17*28/365 =1.3k.d.*0,7=0.91d.d.
Tai VDU ir skaičiuokite už faktiškai
:
27*28/365 = 2.07*0.7 = 1.45 d.d.
Tada paskaičiuojam vidutinį darbo užmokestį už lapkričio mėn, nes
reikėtų paskaičiuoti taip: (d.d.skaičius per metus/(365 k.d.-13 švenčių d.).
2008-12-03 13:20 laura9 / Darbo teisė / Nepanaudotos atostogos / #586133
naujus tarifus. iš viso K.d. 365, o koef. 0,86 jei tai 6d.d.; o jei 5d.d. tai 0,7
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui