Pašalpa mirus

Už 3 DU - 109, ligos pašalpa už 55, ant popieriaus 164, o į rankas atskaičius mokesčius išeitų apie

skirtumas tame, kad IĮ savininkei būtent pagal tos įmonės pajamas paskaičiuota pašalpa, tai būtų

21 d (penktadienį) bus mokama pašalpa iš darbdavio 1 d., o atostogos prasitęs 10 k.d? T.y 09.16-09.25

[quote=vovere]na tai darbo biržos pašalpa įsiskaičiuoja, o kaip ten su mokesčiais niekada net

[quote=amiala][/quote]
Ligos pašalpa skiriama, jeigu:
...kreipėtės į „Sodros“ teritorinį skyrių

bet kokiu atveju nėštumo ir gimdymo atostogom paprastai taiko tik vieno mėnesio , nors pašalpa

nori gauti pašalpa, o čia ar įeina į tą skaičių ir nutrūkęs darbo laikas?

[quote=kate666]
man ta pati bėda su ta ligos pašalpa, Rivilė kitaip suskaičiuoja. Kreipiausi į

tikrai ten rašyti nereikia. Nedirba nuo penktadienio. Pašalpa iš įmonės lėšų gavo už 1 dieną irgi už

Sirgimo pašalpa mokama 80%, tai jam turi būti išmokėta:
134,30 * 0,80 = 107,44 Lt
Ar gerai paskaičiavau?

[quote=Vifi] Tininga, tai kaip supratau motinystės pašalpa kiekvieną mėn. bus skirtinga

Sveiki,
darbuotoja į dekretą išeis gruodžio mėn. ir klausia kaip jai skaičiuosis pašalpa.
Tai

grižtu i darbuovietė kur gaunu 2000 ir isidarbinu 2 val ir man moka 400 lt, kaip tada su pašalpa?

mažės pašalpa