2

pasirašyti jei jam suteikiami tokie įgaliojimai?).

2. Situacija. Pagrindinė būstinė yra Vilniuje

[/quote]
Taip.
[quote=heide]
2 asmeniui-direktoriui: ar gali pasididinti 100%? ar būtinai turi būti

[quote=holdingas]Sveiki. Kasos knyga taip pat pildau kompu, lapai sunumeruoti, 2 egz. Vieną lapo

net 2 lt. israso pas mane tikriausiai ir visur turetu sitaip but, manau geriausia pirkt isirasant

pat dienų atostogos sutrumpėjo[/b]. Šioje situacijoje darbuotojui atostogos turėjo pasibaigti sausio 2

išlaidos;
2. išlaidos, patirtos siekiant sukurti prekių ženklus, sudaryti ar sukurti pirkėjų sąrašus ir

[quote=volgadon]O ką čia komentuoti?Taip ir išeina, jei atostogos forminamos po 2-3 darbo

šias atostogas, gali jas imti pakaitomis.
2. Darbuotojas, ketinantis pasinaudoti šiomis atostogomis ar

, tiesiog dabar ideti tai, ko neidedavai per tas dienas, o po to isimti.
2. Nalabai aiskus klausimas - ar

daromos tik įstatymų nustatytais atvejais.
2. Išskaitos iš darbuotojų darbo užmokesčio padengti jų

galo neišsiaiskinama ką darys užsakovas ir ką vykdytojas; 2. Užsakovas nemato reikalo skubėti, nes ir

negaliu rasti kur...jau taip 2 diena... padekite prasom[/quote]

Sveiki,
Aš dirbu su šia programa

valandų per savaitę.

2. [b]Kasdieninė darbo laiko trukmė neturi viršyti aštuonių darbo valandų[/b

nešt.ir gymd. atostogas,mot.pašalpamokamauž 56 d.po gimd.(70), dirbančiai moteriai iki 2 metų vaikui

arba;
b) kai terminas ne trumpesnis kaip 2 metai, paskola grąžinama termino pabaigoje.[/quote