darbuotojų sveikatos patikrinimas ar sąnaudos

, nes iki 2010-01-01 debetinė skola turėjo būti K 230 sąskaitos, o jos likutis kėlėsi į 425xxxx ar kitą

statybininku).
Nereikia pažodžiui studijuoti įstatymų ar komentarų tiesiog permesti trumpai visus naujai

šventinę ir/ ar poilsio dieną, jis turėtų būti apmokamas ir DK 194 straipsnyje nustatyta tvarka, t. y

[quote=kugelis]Tai ar įmanomas toks variantas?

Su užsakovu pasirašau [b]neterminuotą[/b

terimnuota sutartys atnese pazyma kad yra nescia ar pasibaigus sutarciai mes galime ja atleisti kaip ir

ko jam reikia pas banko buhalterį ar dar kur nors išgirdęs informaciją iš manęs. Dabar skambina man

ar turi biuletenį. Aišku, gali dar pas gydytoją būt nespėjęs apsilankyti, bet jau link darbo galo vėl

progrma ,ar firma tokia?[/quote]

tai programa tokia
del EK, taip, man grazino uz komandiruotes 2009

būdu, kad jį pratęsti. Ar tikrai taip?
Kaip finansinškai geriau daryti tai moteriai?[/quote]
Moteriai

dukra per šitą vietą. Tai kiek ta oda gali atlaikyti ? Jei pasitepsi nuo šalčio ar dar ten nuo

visi paukščiai ar kiti ,....

iseina, kad 1735,54 lt turiu minusuoti is savo moketino PVM, bet pardavimai gi dar neivyko? ar galima

, o buhalterija šiaip ar taip yra tiksliųjų mokslų sritis.
Toje IĮ yra pakankamai pinigų banke, kam

://ramune-art.blogspot.com/
Noriu pasidalinti įspūdžiais [/quote]
Ar pavyksta

. Bet ar nebus taip, kad išvartys ir nebemokės ligos pašalpos gavus atostoginius nedarbingumo metu