Vel komandiruotė...

Supratau, ačiū.

Labas rytas, man buvo aktualu, gal kam irgi bus aktualu.....

Skaitau ir vistiek iškyla klausimų "...turėtų būti paliekamas darbo užmokestis pagal abi pareigybes bei mokami įstatymų nustatyto dydžio dienpinigiai.." Mes mokėjome dienpinigius kaip 1 asmeniui ir palikome taip, bet kai skaitau šį sakinį, tai kyla ir tokių minčių, kad lyg ir turime mokėti kaip 2 asm....Gal kas pasidalinsite savo mintimis?
Ačiū.

Juk tai vienas asmuo - nesusidvejino juk važiuodamas į komandiruotę

Tai va, mes irgi taip mąstome ir paliksime kaip išmokėjome ...

Sveiki,

Gal kas patartumėte, kaip sutvarkyti tokią komandiruotės situaciją - įmonės vadybininkė pagal įsakymą komandiruojama į Vokietiją. Ji sutarė su vadovu, kad įmonės vardu nusiperka skrydžio bilietus ne tik sau, bet ir savo draugui (gauna didesnes nuolaidas ir nori šalia sėdėti lėktuve :). Sumą, skirtą vaikino bilietams, ji kompensuos įmonei (įneš grynais).
Ar teisingai daryčiau, jei visą skrydžio sumą dedu į leidž.atskaitymus, kuriuos vėliau mažinu, kai vadybininkė įneša pinigus?

1. Jos bilietus dėčiau į komandiruotės sąnaudas, jo-į jos avansinę.
2. Gal yra galimybė į komandiruotę "išleisti" du žmones.

Ačiū už atsakymą. Išleisti dviejų žmonių negalime, tuo labiau kad sąskaitoje matosi pavardės ...

Siūlomo seminaro darbotvarkėje radau -komandiruočių reglamentavimas nuo 2015 m. liepos 1 d. Ar aš kažką praleidau jau-kas keičiasi. ačiū

Aš eisiu į šį seminarą, galėsiu pasidalinti

būtų labai malonu, tik seminaras kazkur liepos pradžioje. Ir as sudalyvaučiau, bet Šiauliuose jo nėra.

Aš Vilniuje liepos 7 eisiu.

Sveiki, esu naujokė apskaitoje ir susidūriau su nepaprasta situacija.

Įmonėje dirba vienas darbuotojas, direktorius su savo sūnumi (kuris nėra įmonės direktorius) kėlėsi keltu į Kiel su dviem automobiliais, sunų paėmė, kad jis vairuotų antrąjį automobilį. Direktorius už savo bilietą ir vieną auto sumokėjo iš banko, o už sūnaus kėlimąsi keltu ir antrą auto buvo sumokėta grynais. Klausimas toks, jeigu už sūnaus kėlimąsi keltu ir antrą auto norėtume kompensuoti iš įmonės kasos, tai čia būtų direktoriaus pajamos natūra? Lb laukiu bent kokio atsakymo. Esu pasimetusi:(

Sveiki, ir man ši situacija pasidarė aktuali.
Darbuotojas dirba pagal dvi sutartis, išvažiuoja į komandiruotę, grįžta savaitgalį.
Dienpinigiai kaip vienam asmeniui, darbo užmokestis skaičiuojamas pagal abi sutartis, tik vienas pasitikslinimas, kadangi jis grįžta savaitgalį, tai už poilsio dieną dvigubai mokėti irgi pagal abi sutartis?
Ir tabelyje komandiruotė žymima prie abiejų pareigybių?

Taip.

Ačiū, Tininga.

Sveiki ;) Reikia jusu pritarimo. Direktorius vyksta i komandiruote imones automobiliu. Vyksta i kelias valstybes, kaip skaičiuoti grįžimo atgalios dienas. Jei gerai mąstau, tai jei išvyksta atgal iš pvz Vokietijos, tai už dvi paskutines dienas skaičiuojami "vokiski" komandiruotpinigiai, taip?

Jei tikslas viena valstybė, tai ir dienpinigiai skaičiuojami pagal tos valstybės nustatytas normas.

Ne, tikslas - įmonė Lenkijoje, įmone Vokietijoje, įmonė Austrijoje ir paskutinė įmonė Šveicarijoje. Tai ir dienpinigius skaičiuoju PL, DE, AT ir dvi dienos Šveicarijos dienpinigių norma. Taip?

Darbuotojas pasirašė ant įsakymo kad vyksta mėnesiui, o išbuvo dvi savaites.Ar darašyti ranka ant to paties įsakymo, ar perrašyti naujai ir seną išmesti?