Kada rasote isakymus?
Tininga
50021
2012-08-10 13:49
Tininga
amadina22 rašė:
Rašau įsakymą žmonėms (brigadai) vykti į komandiruotę. Tarkim, rašau įsakymą 2012-07-13, kad komandiruotė bus 2012-07-16 iki 2012-07-20.
Darbuotojui atsitiko nenumatyti reikalai ir jis grįžta iš komandiruotės ir prašo nemokamų nuo 2012-07-17 iki 2012-07-20.
Nors rašau įsakymus atbuline data, bet juk aš negaliu žinoti, kad darbuotojui kažkas atsitiks ir jis paprašys nemokamų, prašymą jis parašo 2012-07-17.
Ar galiu palikti tą įsakymą ir nekurti nieko, jokių ten atšaukimų. Tabelyje parodau kaip darbuotojas dirbo faktiškai ir viskas tvarkoj.
Ačiū
O kaip jūs galite taip palikti? Juk ir dienpinigius reikia perskaičiuoti, ir apie NA Sodrai pranešti? Ar jūs taip leidžiate "pagastroliuoti" už tai dar ir pinigus gaunant? 
amadina22 rašė:
Rašau įsakymą žmonėms (brigadai) vykti į komandiruotę. Tarkim, rašau įsakymą 2012-07-13, kad komandiruotė bus 2012-07-16 iki 2012-07-20.
Darbuotojui atsitiko nenumatyti reikalai ir jis grįžta iš komandiruotės ir prašo nemokamų nuo 2012-07-17 iki 2012-07-20.
Nors rašau įsakymus atbuline data, bet juk aš negaliu žinoti, kad darbuotojui kažkas atsitiks ir jis paprašys nemokamų, prašymą jis parašo 2012-07-17.
Ar galiu palikti tą įsakymą ir nekurti nieko, jokių ten atšaukimų. Tabelyje parodau kaip darbuotojas dirbo faktiškai ir viskas tvarkoj.
Ačiū
amadina22
19757
2012-08-10 13:55
amadina22
Tininga rašė:
amadina22 rašė:
Rašau įsakymą žmonėms (brigadai) vykti į komandiruotę. Tarkim, rašau įsakymą 2012-07-13, kad komandiruotė bus 2012-07-16 iki 2012-07-20.
Darbuotojui atsitiko nenumatyti reikalai ir jis grįžta iš komandiruotės ir prašo nemokamų nuo 2012-07-17 iki 2012-07-20.
Nors rašau įsakymus atbuline data, bet juk aš negaliu žinoti, kad darbuotojui kažkas atsitiks ir jis paprašys nemokamų, prašymą jis parašo 2012-07-17.
Ar galiu palikti tą įsakymą ir nekurti nieko, jokių ten atšaukimų. Tabelyje parodau kaip darbuotojas dirbo faktiškai ir viskas tvarkoj.
Ačiū
O kaip jūs galite taip palikti? Juk ir dienpinigius reikia perskaičiuoti, ir apie NA Sodrai pranešti? Ar jūs taip leidžiate "pagastroliuoti" už tai dar ir pinigus gaunant?
Tiningute, apie NA pranešta. Dienpinigius priskaičiuoju jau po komandiruotės, mėnesio pabaigoje, neskaičiuoju jų iš anksto.
Aš čia tik klausiu apie teisingą įforminimą.
Rašau įsakymą iš anksto, nurodau, kad ateinačią savaitą darbuotojai siunčiami į komandiruotę,
Darbuotojui atsitiko nenumatytas dalykas, jis grįžtą namo.
Ar privalau daryti kokį atšaukimą, yra jo prašymas NA, yra įsakymas, tabelyje parodyta NA, pranešta sodrai, už tas NA dienas dienpinigiai be DU, aišku, neskaičiuojami.
Ačiū
Tininga rašė:
amadina22 rašė:
Rašau įsakymą žmonėms (brigadai) vykti į komandiruotę. Tarkim, rašau įsakymą 2012-07-13, kad komandiruotė bus 2012-07-16 iki 2012-07-20.
Darbuotojui atsitiko nenumatyti reikalai ir jis grįžta iš komandiruotės ir prašo nemokamų nuo 2012-07-17 iki 2012-07-20.
Nors rašau įsakymus atbuline data, bet juk aš negaliu žinoti, kad darbuotojui kažkas atsitiks ir jis paprašys nemokamų, prašymą jis parašo 2012-07-17.
Ar galiu palikti tą įsakymą ir nekurti nieko, jokių ten atšaukimų. Tabelyje parodau kaip darbuotojas dirbo faktiškai ir viskas tvarkoj.
Ačiū
Tiningute, apie NA pranešta. Dienpinigius priskaičiuoju jau po komandiruotės, mėnesio pabaigoje, neskaičiuoju jų iš anksto.
Aš čia tik klausiu apie teisingą įforminimą.
Rašau įsakymą iš anksto, nurodau, kad ateinačią savaitą darbuotojai siunčiami į komandiruotę,
Darbuotojui atsitiko nenumatytas dalykas, jis grįžtą namo.
Ar privalau daryti kokį atšaukimą, yra jo prašymas NA, yra įsakymas, tabelyje parodyta NA, pranešta sodrai, už tas NA dienas dienpinigiai be DU, aišku, neskaičiuojami.
Ačiū
Tininga
50021
2012-08-10 13:58
Tininga
amadina22 rašė:
Tiningute, apie NA pranešta. Dienpinigius priskaičiuoju jau po komandiruotės, mėnesio pabaigoje, neskaičiuoju jų iš anksto.
Aš čia tik klausiu apie teisingą įforminimą.
Rašau įsakymą iš anksto, nurodau, kad ateinačią savaitą darbuotojai siunčiami į komandiruotę,
Darbuotojui atsitiko nenumatytas dalykas, jis grįžtą namo.
Ar privalau daryti kokį atšaukimą, yra jo prašymas NA, yra įsakymas, tabelyje parodyta NA, pranešta sodrai, už tas NA dienas dienpinigiai be DU, aišku, neskaičiuojami.
Ačiū
Būtinai turite parašyti įsakymą, kad nutraukiama komandiruotė.
amadina22 rašė:
Tiningute, apie NA pranešta. Dienpinigius priskaičiuoju jau po komandiruotės, mėnesio pabaigoje, neskaičiuoju jų iš anksto.
Aš čia tik klausiu apie teisingą įforminimą.
Rašau įsakymą iš anksto, nurodau, kad ateinačią savaitą darbuotojai siunčiami į komandiruotę,
Darbuotojui atsitiko nenumatytas dalykas, jis grįžtą namo.
Ar privalau daryti kokį atšaukimą, yra jo prašymas NA, yra įsakymas, tabelyje parodyta NA, pranešta sodrai, už tas NA dienas dienpinigiai be DU, aišku, neskaičiuojami.
Ačiū
amadina22
19757
2012-08-10 14:05
amadina22
Tininga rašė:
amadina22 rašė:
Tiningute, apie NA pranešta. Dienpinigius priskaičiuoju jau po komandiruotės, mėnesio pabaigoje, neskaičiuoju jų iš anksto.
Aš čia tik klausiu apie teisingą įforminimą.
Rašau įsakymą iš anksto, nurodau, kad ateinačią savaitą darbuotojai siunčiami į komandiruotę,
Darbuotojui atsitiko nenumatytas dalykas, jis grįžtą namo.
Ar privalau daryti kokį atšaukimą, yra jo prašymas NA, yra įsakymas, tabelyje parodyta NA, pranešta sodrai, už tas NA dienas dienpinigiai be DU, aišku, neskaičiuojami.
Ačiū
Būtinai turite parašyti įsakymą, kad nutraukiama komandiruotė.
Liuks, taip ir padarysiu. Nebūdavo pas mus tų komandiruočių, o kitame darbe netvarkiau personalo reikalų.
Kaip rašote:
Atšaukti iš komandiruotės ar kaip?
Nutraukti komandiruotę?
Ačiū.
Tininga rašė:
amadina22 rašė:
Tiningute, apie NA pranešta. Dienpinigius priskaičiuoju jau po komandiruotės, mėnesio pabaigoje, neskaičiuoju jų iš anksto.
Aš čia tik klausiu apie teisingą įforminimą.
Rašau įsakymą iš anksto, nurodau, kad ateinačią savaitą darbuotojai siunčiami į komandiruotę,
Darbuotojui atsitiko nenumatytas dalykas, jis grįžtą namo.
Ar privalau daryti kokį atšaukimą, yra jo prašymas NA, yra įsakymas, tabelyje parodyta NA, pranešta sodrai, už tas NA dienas dienpinigiai be DU, aišku, neskaičiuojami.
Ačiū
Liuks, taip ir padarysiu. Nebūdavo pas mus tų komandiruočių, o kitame darbe netvarkiau personalo reikalų.
Kaip rašote:
Atšaukti iš komandiruotės ar kaip?
Nutraukti komandiruotę?
Ačiū.
Tininga
50021
1
2012-08-10 14:11
Tininga
amadina22 rašė:
Liuks, taip ir padarysiu. Nebūdavo pas mus tų komandiruočių, o kitame darbe netvarkiau personalo reikalų.
Kaip rašote:
Atšaukti iš komandiruotės ar kaip?
Nutraukti komandiruotę?
Manau, ir taip, ir taip galima...
amadina22 rašė:
Liuks, taip ir padarysiu. Nebūdavo pas mus tų komandiruočių, o kitame darbe netvarkiau personalo reikalų.
Kaip rašote:
Atšaukti iš komandiruotės ar kaip?
Nutraukti komandiruotę?
sonata600
1534
2012-08-10 18:04
sonata600
Dar vienas variantas: perrašyti komandiruotės įsakymą. Kitaip galima apsiversti tais komandiruočių įsakymais ir nei pats nesusigaudysi, kada jos pradžia, kada tikra pabaiga.
Aš taip darau, nes visko irgi atsitinka per tas komandiruotes, vieni sugalvoja grįžti anksčiau, kiti grįžta vėliau, bent pas mus suplanuoti, kad viskas eitų kaip sviestu patepta, niekada nesigauna.
Aš taip darau, nes visko irgi atsitinka per tas komandiruotes, vieni sugalvoja grįžti anksčiau, kiti grįžta vėliau, bent pas mus suplanuoti, kad viskas eitų kaip sviestu patepta, niekada nesigauna.
P
2013-04-08 16:25
plasta
Laba diena, pasakykit prašau ar ant įsakymo dėl eilinių apmok.atostogų reikia nurodyti už kuriuos metus suteikiamos atostogos,ar paprastai 28 k.d.Ačiū
Tininga
50021
2013-04-08 16:28
Tininga
plasta rašė:
Laba diena, pasakykit prašau ar ant įsakymo dėl eilinių apmok.atostogų reikia nurodyti už kuriuos metus suteikiamos atostogos,ar paprastai 28 k.d.Ačiū
Aš nurodau.
plasta rašė:
Laba diena, pasakykit prašau ar ant įsakymo dėl eilinių apmok.atostogų reikia nurodyti už kuriuos metus suteikiamos atostogos,ar paprastai 28 k.d.Ačiū
B
2013-04-20 13:29
buozgalviuks
Sveikos, esam naujai įsteigta UAB, tai kyla daug klausimų, dirba du žmonės- direktorius ir buhalterė. Kokie dabar reikalingi pagrindiniai įsakymai, apart priėmimo į darbą ir pan.?Mačiau kalbama apie ilgalaikį turtą,pas mus jo dabar nėra, tai ar reikalingas tas įsakymas?
Kitas klausimas: pradėsim vesti įsakymų žurnalą, kokiu numeriu pradėt jį numeruoti?Ar reikia ĮSAKYMO, kad tas žurnalas bus vedamas?
Ir ar reikia įsakymo,kad bus vedamas darbo sutarčių registravimo žurnalas ir darbo pažymėjimų žurnalas?
Kitas klausimas: pradėsim vesti įsakymų žurnalą, kokiu numeriu pradėt jį numeruoti?Ar reikia ĮSAKYMO, kad tas žurnalas bus vedamas?
Ir ar reikia įsakymo,kad bus vedamas darbo sutarčių registravimo žurnalas ir darbo pažymėjimų žurnalas?
Busiu_buhaltere
125
2013-04-22 08:35
Busiu_buhaltere
buozgalviuks rašė:
Sveikos, esam naujai įsteigta UAB, tai kyla daug klausimų, dirba du žmonės- direktorius ir buhalterė. Kokie dabar reikalingi pagrindiniai įsakymai, apart priėmimo į darbą ir pan.?Mačiau kalbama apie ilgalaikį turtą,pas mus jo dabar nėra, tai ar reikalingas tas įsakymas?
Kitas klausimas: pradėsim vesti įsakymų žurnalą, kokiu numeriu pradėt jį numeruoti?Ar reikia ĮSAKYMO, kad tas žurnalas bus vedamas?
Ir ar reikia įsakymo,kad bus vedamas darbo sutarčių registravimo žurnalas ir darbo pažymėjimų žurnalas?
Mane taip pat domina šitas klausimas, nes turiu identišką situaciją, todėl lauksiu atsakymo ;)
buozgalviuks rašė:
Sveikos, esam naujai įsteigta UAB, tai kyla daug klausimų, dirba du žmonės- direktorius ir buhalterė. Kokie dabar reikalingi pagrindiniai įsakymai, apart priėmimo į darbą ir pan.?Mačiau kalbama apie ilgalaikį turtą,pas mus jo dabar nėra, tai ar reikalingas tas įsakymas?
Kitas klausimas: pradėsim vesti įsakymų žurnalą, kokiu numeriu pradėt jį numeruoti?Ar reikia ĮSAKYMO, kad tas žurnalas bus vedamas?
Ir ar reikia įsakymo,kad bus vedamas darbo sutarčių registravimo žurnalas ir darbo pažymėjimų žurnalas?
Mane taip pat domina šitas klausimas, nes turiu identišką situaciją, todėl lauksiu atsakymo ;)
Tininga
50021
2013-04-22 08:40
Tininga
buozgalviuks rašė:
Sveikos, esam naujai įsteigta UAB, tai kyla daug klausimų, dirba du žmonės- direktorius ir buhalterė. Kokie dabar reikalingi pagrindiniai įsakymai, apart priėmimo į darbą ir pan.?Mačiau kalbama apie ilgalaikį turtą,pas mus jo dabar nėra, tai ar reikalingas tas įsakymas?
Kitas klausimas: pradėsim vesti įsakymų žurnalą, kokiu numeriu pradėt jį numeruoti?Ar reikia ĮSAKYMO, kad tas žurnalas bus vedamas?
Ir ar reikia įsakymo,kad bus vedamas darbo sutarčių registravimo žurnalas ir darbo pažymėjimų žurnalas?
Tam, kad pradėtumėte vesti registrus, nereikia įsakymo. Nebent dėl bendros tvarkos ir aiškumo pasitvirtinti registrų sąrašą. Patys registrai nenumeruojami, o įsakymų numeracija - kokia tik jums patogi.
Dėl ilgalaikio - turėtumėte pasitvirtinti vertę, nuo kurios turtas laikomas ilgalaikiu.
buozgalviuks rašė:
Sveikos, esam naujai įsteigta UAB, tai kyla daug klausimų, dirba du žmonės- direktorius ir buhalterė. Kokie dabar reikalingi pagrindiniai įsakymai, apart priėmimo į darbą ir pan.?Mačiau kalbama apie ilgalaikį turtą,pas mus jo dabar nėra, tai ar reikalingas tas įsakymas?
Kitas klausimas: pradėsim vesti įsakymų žurnalą, kokiu numeriu pradėt jį numeruoti?Ar reikia ĮSAKYMO, kad tas žurnalas bus vedamas?
Ir ar reikia įsakymo,kad bus vedamas darbo sutarčių registravimo žurnalas ir darbo pažymėjimų žurnalas?
Dėl ilgalaikio - turėtumėte pasitvirtinti vertę, nuo kurios turtas laikomas ilgalaikiu.
J
2013-06-14 18:57
justia11
Sveiki, iškilo klausimas, jeigu žmogus buvo įdarbintas vienu atlyginimu, po kiek laiko atlyginimas pasikeitė, paskui vėl pasikeitė, tai čia su kiekvienu atlyginimo pasikeitimu reikia rašyti įsakymą? O kaip su darbo sutartimi, nes ten tik viena eilutė - darbo sutartis pakeista (papildyta), o jei keitės kelis kartus atlyginimai, tai ką tokiu atveju?
Gita1
8424
2013-06-14 21:34
Gita1
priedą pasidarykit su tokiais intarpais kur pakeista (papildyta) - gal net rasit kur jau gatavą. viršuj parašot kokios sutarties tas "lapas" ir keičiat kiek ten jum reikia.
įsakymas neprivalomas, bet nemažai dar juos rašančių yra..
įsakymas neprivalomas, bet nemažai dar juos rašančių yra..
J
2013-06-14 21:40
justia11
ačiū už atsakymą. O galbūt kažkas kompiuteryje tarp dokumentų turite tokį pasidarę?
Tess
20234
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui