Dekretines ir motinystes pasalpa

nėštumo ir gimdymo atostogomis galite nesinaudoti.
tik man šiek tiek kliūna ta darbo birža, kaip sodra tai traktuos nes tada gali nebegalioti ta pažyma dėl bankroto, išsiaiškinkite tiksliai.

labas vakaras,

situacija tokia:
Darboviete bankrutuoja, man skaiciuoja 2/3 atlyginimo prastovu metu,pabreziu,kad skaiciuoja,o ne moka:) bet jie neturi kuo moketi sodrai, todel prisijungus prie EGAS Sodroje, matau,kad jie sodrai mokesciu nemoka pilnai, tik kazkokia dali.

Ar sodra mato visa mano atlyginima, ar tik tiek, kiek mokesciu sumoketa?

Kaip tokiu atveju skaiciuoja pasalpa,nes Sodros puslapyje parasyta skaiciuojama nuo draudziamuju pajamu, nuo kuriu buvo ar turejo buti mokamos imokos.

Ka tokiu atveju daryti reikia, gal pazymos kokios?

sodrai nesvarbu ar buvo sumokėti mokesčiai ar ne, imamos visos draudžiamosios pajamos, kurios deklaruojamos sodrai. per EGAS jūs matote visas priskaičiuotas sumas, o ne dalį, neapsirikite

Bet tai ka matau per EGAS 2000lt ir nuo ju moketi mokesciai, o atsiskaitymo lapelyje is darbdavio priskaiciuoti 4500lt...

tai gal kokie dienpinigiai ar kompensacija, kuri neapsimokestina, tai neapmokestinama suma neįtraukiama į draudžiamąsias pajams, tai yra neimama skaičiuojant pašalpą.

Aciu uz atsakymus, nesusipratimas gavosi del to,kad musu imone isleido isakyma prastovu metu skaiciuoti minimuma, o ne 2/3 kaip mums buvo pranesta.

taigi, svarbu išsiaiškinti iš karto kad paskui siurprizo nebūtų

Sveiki pasiskaičiau visa info ir suprantu kad jei gimdymas numatyta 2011 06-22 i seną tvarką niekaip nepataikysi, nebent neimsi neštumo gimdymo atostogų. turių keletą klausimų į kuriuos būčiau dėkinga gavusi atsakymus:

tarkim nebus naudojamasi nestumo gimdimo atostogomis
1. kada iki gimdymo geriausiai imti neisnaudotas kasmetines atostogas? ar atostogogu pabaiga gali sutapti su numatyto gimdymo data ar visgi geriau apsisaugoti ir atostogas imti tarkim iki 06-30 (kad gimdymas butu atostogu metu)?
Ar tai turi kokios nors itakos motynystės (tėvystės) (vaiko prieziūros atostogų) pradziai?. Ar vistiek ji bus skaičiuojama ir mokama nuo vaiko gimimo nepaisant to kad bus dar ir kasmetinės atostogos?

2. Sakykim jei bus gautas nedarbingumo lapelis, tai (aisku jis mažins motinystės(tėvystės) pašalpos vidurki) kuriam laikotrapiui išduotas nedarbingumo lapelis turės mažesnę neigiamą įtaką motinystės tėvystės pašalpai? gal mėnesiui? ar jokio skirtumo?

3. jei nuspręsiu nesinaudoti neštumo gimdymo atstogomis, tai ar teisingai suprantu, kad per 6 mėn po vaiko gimimo turiu sodrai pateikti prašymą motinystės tėvystės pasalpai gauti? o kaip su darbdaviu? kokia ten procedura būtų?
is anksto dėkoju uz atsakymus

Kasmetines atostogas, sakyčiau, geriau pasiimti anksčiau, o prieš numatomą gimdymą naudotis nedarbingumu (tada šis laikas nebepaklius į skaičiavimo laikotarpį ir nebesumažins vidurkio).
Gimus vaikučiui, darbdaviui turite kuo greičiau parašyti prašymą, kad jus išleistų į vaiko priežiūros atostogas (nes jis turės Sodrai pateikti 9-SD formą), o šios atostogos nepasinaudojus dekretinėm atostogom, turėtų prasidėti vaiko gimimo dieną.

O jūs, jei nenorite kas mėnesį gauti pašalpos, Sodari galite ir kur kas vėliau dokumentus pateikti: "....kreipėsi į „Sodros“ teritorinį skyrių ne vėliau kaip per 6 mėnesius nuo vaiko priežiūros atostogų pabaigos;"

Aciu uz atsakymus dar siek tiek pasitikslinimui:

o kuriam laikui po kasmetiniu atostogu mano atveju (06-22 numatomas gimdymas)geriausiai imti nedarbinguma kad jis nemazintu vidurkio (savaite iki numatomo gimdimo ar ilgiau galima? kiek max mazdaug? )

tai jei teisingai supratau tai jei noriu kas mėnesį gauti pašalpą sodrai taip pat kuo anksčiau turiu pateikti prašymą? ar man nereikia jokiu prasymu atskirai sodrai teikti ir uzteks kad darbdarvys tik 9-SD forma pateiks?

Aciu uz kantrybe

Nedarbingumą turėtumėt pasiimt gegužę arba birželį. Jūsų skaičiavimo laikotarpis (jei vaiko priež.atostogos prasidės birželį) bus 2010-05-01 - 2011-04-30.

Dėl pašalpos: jei jūs jos neprašysite - tai ir negausite; Sodra visų pirma nežinos, į kokią sąskaitą ją pervesti Į Sodrą turėsite pateikti ir įsakymo kopiją, kad jus išleidžia atostogų nuo tada iki tada.
www.sodra.lt/index.php?cid=329

Aciu Jums uz atsakymus

vovere, matau, kad Jus sioje srityje galite zmonem padeti.as jau visai susipainiojau nuo pakeitimu, tai pradirbti 24 men reik tai jau vel zada pakakti 12 men kad gaut dekretines.jei galite paaiskinkite man isidarbinau 2010-05-01 kada anksciausiai galiu iseiti dekretiniu kad gauciau pinigelius.sodroje pasake kad jei truks nors vienos darbo dienos stazo liksiu be pinigeliu visus 2 metus ar 1 metus ziurint kaip pasirinksiu.

beje, seku naujienas del siulymo motinystes pasalpa skaiciuoti pagal vieneriu metu uzdarbi.bet kiek zinau kol kas ramu negi nepakeis, negi vis del to 24 metu staza ziures...gal kas naujo girdejote?

aciu Jums

tininga matau Jus taipogi pasikausciusi sioje srityje.lauskiu atsakymu dekoju

yra dvi sąvokos,
1. draudžiamosios pajamos, pagal jas skaičiuoja pašalpą, nuo 2011 07 01 ims 24 mėn iki atitinkamų atostogų, skaičiuoti pašalpai.
2. draudimo stažas, kuris reikalingas pašalpai gauti. jis yra 12 mėn. per paskutinius 24 mėn iki atostogų pradžios.
tai vat, pagal jūsų duomenis 2011 05 01 galite išeiti į nėštumo ir gimdymo atostogas, nes jau turėsite 12 mėn draudimo stažą.
o jei pašalpą tokiu atveju skaičiuotų pagal 24 mėn. tai pašalpa galima sakyti sumažės per pusę, kadangi metai laiko bus dirbti o metai tušti. bet skaičiuojant sodra ima visą laikotarpį, kur nedirbat ir nėra pajamų ima nulį.
būtų labai puiku jei susiprotėtų ir pakeistų pašalpos skaičiavimą pagal 12 mėn.

aciu labai.malonu kad yra zmoniu kurie issamiai paaiskina

ar atostogos ir nedarbingumo dienos ieina i staza?atostogosd ap,mokamos

taip.
pasiskaitymui
www.sodra.lt/index.php?cid=325
www.sodra.lt/index.php?cid=329

gal kas nors is Jusu esate girdeje kada gi pagaliau seimas priims ligos ir motinystes pasalp istatymo pataisas?pries menesi skaiciau straipsni, kad zada 24 men staza pakeist i 12 men del motinystes paslapos, bet kodel vis dar tyla...nesuprantu...vadinasi sitaip seimas skatina gimstatuma...

Kol kas jie nelabai žada priiminėti. Kadangi per pastarąjį pusmetį tai būtų jau antras keitimas, reikia naujo keitimo teikimui reikia daugiau Seimo narių. Tai kol jie susiruoš...