Runa
22
#72895 2004-04-01 10:40 Runa
Kam aktualu darbo laiko apskaitos žiniaraščių pildymas (ir ne tik), nueikit į seminarą "Darbo ir poilsio laikas. Mat.atsakomybė", kuris vyks Kaune, Savanorių pr. 1, Kauno VKC patalpose. Seminarą ves Valstybinės DI teisininkas smile

Bamba
160
#72899 2004-04-01 10:44 Bamba
idėja liuks tik ... jei taip būtų paprasta nekauniečiams ir dar darbo metu

Runa
22
#72902 2004-04-01 10:59 Runa
Gerai tiems, kurie šeštadienį nedirba, gali nueit. Tik aišku, reikia aukoti savo laisvą laiką. Kai tokie orai, gal ir nelabai norisi smile

agiedre
3021
#72903 2004-04-01 11:04 agiedre redaguota: 2011-09-11 03-22

Bamba rašė:



meskis rašė:

atsakau pati sau ir kitiems kam reikia:
LRV Nutarimas Nr. 0160 2003-02-03



Bet tai, Meski, čia kalba apie papildomas ir spec. pertraukas, nu tas irgi aktualu, o sakykit kas tada reglamentuoja pertraukėles po 10-15 min. kai žmonės dirba normaliomis darbo sąlyomis. LR Darbo kodeksas kalba tik apie pietų pertrauką ir kitokio pobūdžio poilsį, nerandu apie tas pertraukėles kai darbo sąlygos normalios ir neviršija neleistinų normų.

Ką jūs manote visi apie tai, aš linkusi antrąją eilutę palikti tuščią smile smile smile smile



Pas mus darbų saugos instrukcijose,. tiems, kas dirba su kompais numatyta kas valandą po 5-10 min pertraukėlės. Štai ir pagrindas.

Šiandien veidrodyje tokius siaubus rodė!!!

Bamba
160
#72905 2004-04-01 11:04 Bamba
ir iki Kauno kaip nors nusigauti...
...o kelintą valandą ir kiek kainuoja, jei ne paslaptis ir kurį šeštadienį?

Bamba
160
#72907 2004-04-01 11:10 Bamba
... vis tiek nepagaunu esmės, kam tas pertraukas išskirti, ką jos duos ir ar reikia sumuoti, nes nelabai suprantu kokiu tikslu tą laiką išskiriame, jei niekur nesumuojame, nes prie faktiškai dirbto laiko prisumavus gausis taip, kad jau du kartus ta patį laiką suskaičiuosim smile smile smile

Runa
22
#72908 2004-04-01 11:14 Runa redaguota: 2011-09-11 03-22
Seminaras "Darbo ir poilsio laikas. Mat.atsakomybė" vyks balandžio 3d. Kainuoja 115 lituku, jei dalyvauji tik vienam seminare, o jei registruotis į kelis (dar bus "PVM taikymas praktikoje po 2004-05-01" vyks balandžio 17d., kaina 115 ir ":Apskaitos politikos keitimas. Pobalansiniai įvykiai, atidėjimai, atsargos" vyks balandžio 16d. kaina 180 Lt), tai taikoma 10 Lt nuolaida kiekvienam iš seminarų.

Barbara
1
#72915 2004-04-01 11:28 Barbara redaguota: 2011-09-11 03-22
[quote="Bamba"]

meskis rašė:

atsakau pati sau ir kitiems kam reikia:
LRV Nutarimas Nr. 0160 2003-02-03



Bet tai, Meski, čia kalba apie papildomas ir spec. pertraukas, nu tas irgi aktualu, o sakykit kas tada reglamentuoja pertraukėles po 10-15 min. kai žmonės dirba normaliomis darbo sąlyomis. LR Darbo kodeksas kalba tik apie pietų pertrauką ir kitokio pobūdžio poilsį, nerandu apie tas pertraukėles kai darbo sąlygos normalios ir neviršija neleistinų normų.

Ką jūs manote visi apie tai, aš linkusi antrąją eilutę palikti tuščią smile smile smile smile[/quote[
Sveiki,Kas gali paaiškinti kas yra "nukrypimai nuo normalių darbo sąlygų" smile [/ol][/i][/b]

Bamba
160
#72916 2004-04-01 11:30 Bamba
Barbara, Meskio minetam nutarime kaip tik apie tai ir rašoma.

agiedre
3021
#72926 2004-04-01 11:50 agiedre
Antra eilutė, mano nuomone, yra skirta informacijai DI. Kad jiems lengviau būtų mus tikrinti. smile

Šiandien veidrodyje tokius siaubus rodė!!!

Bamba
160
#72933 2004-04-01 11:58 Bamba redaguota: 2011-09-11 03-22

agiedre rašė:

Antra eilutė, mano nuomone, yra skirta informacijai DI. Kad jiems lengviau būtų mus tikrinti. smile



... smile nu bet kaip jau sakiau kontoroj sėdintiems ir dirbantiems baltą darbą gi neaktualu tos pertraukos...

nu aišku dar vienas ... iš temos darai tam, kad darytum...

rasiune
14
#73023 2004-04-01 14:19 rasiune
Ir as nesuprantu, kaip su tom komandiruotem. Jeigu ji ieina i poilsio diena ir sventine diena, tai jau iseina, kad reikes moketi ir uz poilsio ir sventine dienas.
Padekit, niekaip negaliu uzbaigti to tabelio smile

Laimusia
11
#73146 2004-04-01 22:40 Laimusia redaguota: 2011-09-11 03-23
Dėl 2-os eilutės.
DK 159 straipsnis 5 punktas.. Papildomų ir specialių pertraukų skaičius, trukmė ir poilsio vieta atsižvelgiant į konkrečias darbo sąlygas nustatomi kolektyvinėse sutartyse bei darbo tvarkos taisyklėse.

Tiesą pasakius, nežinau, apie patį Vyriausybės nustatymą dėl pertraukėlių (kam jos privalomos ir kiek), bet kadangi mano įmonėje darbo taisyklėse numatytos 15 min. pertraukėlės ofisiniams darbuotojams, tai kovo mėn. pažymėjau jas 0.25 (15/60)

Kaip rašiau, prisiverčiau paskambinti į darbo inspekciją, nepasakyčiau, kad ir man viskas iki galo paaiškėjo. Kalbėjo kalbėjo "vokrug do okola", kol konkrečiai nepaklausiau "tai kur žymėti pertraukėles ir kaip" tai tada pasakė, kad antroje eilutėje ir su kableliais. O kaip jas sumuoti? Taip ir nežinau, susumavau tam laukelyje kur iš viso valandu (2 laukelis dešinėje)

O dėl komandiruočių tai kaip ir sakė inspektorius, 3 eilutėj žymiu raidėm K, o balanse kur sutartiniai žymėjimai rašau K, po to dienas ir valandas .
Beje, manau, kad komandiruotes vis dėl to galima žymėti kaip ir anksčiau, nes Vyriausybės nutarime dėl darbo laiko apskaitos žiniaraščių, trečiojoje eilutėje yra žodelis "siūlome žymėti". Manau tai nėra privaloma.


Šiaip tai siūlau užsipildyti panašiai kaip parašiau, o vėliau manau tikrai dar bus kokių išaiškinimų www.vdi.lt puslapyje (pan. kaip ir su forma FR0466, pildžiau pamėnesiui, vargau, o kovo mėn. atsirado išaiškinimas, kad galima pildyti du vienoje eilutėje už visus metus.)

sabrina
610
#73170 2004-04-02 08:14 sabrina redaguota: 2011-09-11 03-23

sabrina rašė:



sabrina rašė:

Mane neramina toks dalykas: pas mus darbuotojai pagal grafiką dirba kas kelintas šeštadienis, bet už tai negauna laisvos dienos, o jų darbo diena trunka 7 valandas.Susumavus už mėnesį gaunasi mažiau valandų, nei drbant 5dienas po 8 val.Jie dirba pilnu etatu ir darbo užmokest.pastovus.Ar gali jie dirbti 7 val.Gal kas padėsite, nes visai susibalamutinau.


Gal aš neį šią temą pataikiau, bet prašau patarkite, nes man nuo tų valandų ir tabelių bloga darosi.


Duokite gerą patarimą šioje sityacijoje.Gal galite atsiųsti tabelį, kaip jūs pildote dirbtą laiką, pertraukas.Ačiū

Bamba
160
#73197 2004-04-02 09:26 Bamba redaguota: 2011-09-11 03-23

Laimusia rašė:

Dėl 2-os eilutės.
...Tiesą pasakius, nežinau, apie patį Vyriausybės nustatymą dėl pertraukėlių (kam jos privalomos ir kiek), bet kadangi mano įmonėje darbo taisyklėse numatytos 15 min. pertraukėlės ofisiniams darbuotojams, tai kovo mėn. pažymėjau jas 0.25 (15/60)

Kaip rašiau, prisiverčiau paskambinti į darbo inspekciją, nepasakyčiau, kad ir man viskas iki galo paaiškėjo. Kalbėjo kalbėjo "vokrug do okola", kol konkrečiai nepaklausiau "tai kur žymėti pertraukėles ir kaip" tai tada pasakė, kad antroje eilutėje ir su kableliais. O kaip jas sumuoti? Taip ir nežinau, susumavau tam laukelyje kur iš viso valandu (2 laukelis dešinėje)

O dėl komandiruočių tai kaip ir sakė inspektorius, 3 eilutėj žymiu raidėm K, o balanse kur sutartiniai žymėjimai rašau K, po to dienas ir valandas .
Beje, manau, kad komandiruotes vis dėl to galima žymėti kaip ir anksčiau, nes Vyriausybės nutarime dėl darbo laiko apskaitos žiniaraščių, trečiojoje eilutėje yra žodelis "siūlome žymėti". Manau tai nėra privaloma.
[/b]



o tai kaip, Jūs, Laimusia, - kovo mėn. vienam darbuotojui 15 min ir viskas, kažkur esu girdėjusi, kad privalomos yra 3 pertraukos viena ne trumpesnė 10 min po trijų pirmų darbo valandų, kita pietų pertrauka - pagal LRDK >=30min, kita ne trump. 10 min - likus 2 val iki darbo pabaigos. Atsižvelgiant į saugos darbe kompiuteriu instrukcijas, tai kompiuteriu galima dirbti intensyviai ne ilgiau 4 val. darant po 10 min kas 50min darbo, pertraukas, vat kažkaip nesurišų kiek tų pertraukų iš viso išskirti?

O sakykit tada tą dieną kai 3-ioje eilutėje žymit K raidė, tai ką tada pirmoje - 8 kaip buvo aukščiau diskutuota? Ir ar jas privaloma sumuoti(valandas) prie faktiškai dirbto laiko ir kaip tada mokėjimas sprendžiamas ir dar anksčiau klaustas klausimas - jei K yra per poilsio dieną? ką pirmoje eilutėje rašyti ir kaip sumuoti?


Runa
22
#73209 2004-04-02 09:46 Runa redaguota: 2011-09-11 03-23
Kas dėl pertraukų dirbant prie kompo, tai:

DĖL LIETUVOS HIGIENOS NORMOS HN 32:2004 „DARBAS SU VIDEOTERMINALAIS. SAUGOS IR SVEIKATOS REIKALAVIMAI“ PATVIRTINIMO

2004 m. vasario 12 d. Nr.V-65

V. DARBO IR POILSIO REŽIMAS

13. Darbdavys privalo suplanuoti darbuotojo darbą taip, kad, kasdien dirbant prie vaizduoklių, būtų periodiškai daromos pertraukos, įskaitomos į darbo laiką, arba būtų keičiama veikla, sumažinant darbo prie vaizduoklio krūvį [5.1].
14. Nepertraukiamai dirbti prie videoterminalo galima ne daugiau kaip 1 val
.
15. Dirbant 8 val. darbo dieną, reglamentuotos (specialios) 5 (10) min. trukmės pertraukos nustatomos po 1 val. nuo darbo su videoterminalu pradžios [5.3].
16. Dirbant 12 valandų darbo dieną (40 val. darbo savaitę), reglamentuotos (specialios) pertraukos pirmosioms 8 val. nustatomos pagal 8 val. darbo pamainos režimą, likusias 4 val. po kiekvienos darbo valandos daroma 15 min. pertrauka.

Bamba
160
#73303 2004-04-02 12:25 Bamba
smile ... bet 14 punkte nurodyta kiek nepertraukiamai gali dirbti, o kiek iš viso per darbo dieną (8 val.)? neparašyta.

...Ar laisvai interpretuoti - nuo kiekvienos iš 8 d. val. po 10 min???
kokios nuomonės būtų?

Runa
22
#73331 2004-04-02 13:02 Runa
Ne nuo kiekvienos valandos po 10 min.
Aš suprantu, kad padirbus 1 val. darai 5-10 min. pertrauką. Po to vėl po 1 val. gali daryti 5-10 min. pertrauką (jei darbo diena trunka 8 val.)

Bamba
160
#73337 2004-04-02 13:08 Bamba
pvz pas mane pagal darbų saugos instrukciją dirbančiam kompiuteriu - numatyta pertraukos kas 50 min, nu tai realiai gaunasi nuo kiekvienos valandos po 10 min.
Na dar atsižvelgiant į 1 val. pietų pertraukos, galima būtų skaičiuoti nuo 7 val., gautūsi 70/60 apie 1,2 val. pertraukų per darbo dieną...

Kokia būtų nuomonė????[/quote]

Bamba
160
#73338 2004-04-02 13:10 Bamba
...kitas dalykas būtų - tam, kad apsidraustumėme gal parašyti įsakymą kokį dėl tų pertraukų ir būtų ramu?(gal smile )

Diskusijos

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis

Atmintinė

Atmintinė buhalteriui
Delspinigiai už ne laiku sumokėtus mokesčius ir baudas 2021 m. I ketv. 0.03 proc
Palūkanos už naudojimąsi mokestine paskola 2021 m. I ketv. 0.01 proc
Valstybinio socialinio draudimo bazinė pensija
nuo 2021-01-01
198.29 EUR
Minimalus valandinis atlygis ir minimali mėnesinė alga (MMA)
nuo 2021-01-01
3.93 EUR ir 642 EUR