Sodra

Babble - nieko tokio, išmoksit.
Priskaitymai nuo metų pradžios - čia visada rašot, kas būna priskaityta už praėjusius ketvirčius. Dabar pildot už II ketvirtį, tai ten rašosi, kiek priskaityta už I ketvirtį. Toliau pildot II ketvirtį - priskaitymus pagal mėnesius.

Ačiū labai už atsakymus.

Toks jausmas, kad jūs nenaudojate normalios exel'inės formos. Juk ten bendri skaičiukai patys daug kur "sušokinėja":))
www.sodra.lt/admin/files/get.php?id=451

Gal žinote kokį pranešimą sodrai reikia nešti, kai išleidžiame darbuotoją 5mėn. mokytis į užsienį, administracijai leidus.

Tai kad tokiu atveju sodrai pranešti nereikia.

Bet čia taip išleidžiame darbuotają, kad eitų darbo stažas. Tai ir tokiu atveju nereikia?

Jei darbuotojui skaičiuosite darbo užmokestį-nereikia.
Jei DU neskaičiuosite, tada yra neapmokamos atostogos ir sodrai reikia pranešti.

man rodos kad imokos mokomos ir itraukiama i sodros ketvirtinė, jei draudimas darbuotojo naudai

Bet ji minėjo, kad tai bus administracijai leidus. O jeigu administracijai leidus, tai sodrai pranešti nereikia. Nemokamų atostogų išleisti negalima, nebent yra kolektyvinė sutartis. O ar gali išleisti administracijai leidus tokiam ilgam laikui, tai nežinau Apmokėjimo klausimas įmonės vidaus reikalas.

Darbo inspekcijos paaiškinimas: www.vdi.lt/konsultacijos/darbo teisė
Gal ketvirtinėje sodros ataskaitoje Forma 3-SD skiltyje reikės rašyti-mokosi užsienyje administracijai leidus. Šioje ataskaitoje vis tiek reikės parodyti, kad toks darbuotojas yra įmonėje.Jei nebus pajamų ir įmokų sumų, kažkoks paaiškinimas turi būti kodėl nepriskaičiuotas DU.

Bet tai čia ketvrtinėje Ketvirtinėje visi darbuotojai turi matytis .

O tai formoje 3SD rašyti tik žmogų, o jokių priskitymų nerašyti, jei mes jam nieko nemokėsim? Nes skamabinau į darbo inspekciją sakė, kad taip galima.

Taip.
DK 210str.2d.-ten sakoma, kai darbuotojas mokosi savo iniciatyva, mokėjimas už mokymosi laiką sprendžiamas šalių susitarimu.

Ar galima sodrai nešti kopijas formų, kurias pasiliksime sau? Ar būtinai visi lapai turi būti su originaliais antspaudais ir parašais?

Svarbu sodrai originalai, o sau galit pasilikt ką norit.

Gal dar galėtumėte pasakyti ką rašote 4 formoje, 1eil. 7 stulpelyje, jeigu vienas žmogus per tą ketvirtį atleistas, tai reikia rašyti tiek kiek tam ketvirtį liko, ar kartu priskaičiuoti ir atleistą žmogų.

ten rašosi kiek buvo dirbančių pradžioje, tas pats skaičius (kas ir 1 eil.1 stulp.)O šiaip parsisiuntus tai skaičiuoja formulė tą 7 stulpelį

1 eil - ėje, 7 - ame stulpelyje rašosi tik 1 eil. 3 - čio stulpelio skaičius. Jeigu Jūs pradėjot dirbti tik šiais metais, tai pas Jus tas 7 -as stulpelis bus visus metus tuščias, o kitais metais atsikels iš IV eilutės 6 - o stulpelio.

Formulė rodo tik, kad 7stulp. 1eil. lygi 3stulp. 1eil.
Dirbame nuo praeitų metų.
Situacija tokia pvz.: dirbo nuo pradžios 4žm. Per I ketv. 1žm. priėmėm, per II ketv. 1žm. atleidom. Tai man rašyti kiek iš viso dirbo žm. nuo metų pradžios, t.y. 5 ar rašyti 4, jau be atleisto?

Formulė teisingai rodo