nepilnamečių įdarbinimas
N
2004-07-16 10:45
niolika
Sveiki gyvi!!!!!!!!!!!
Gal kas susidūrė su nepilnamečių įdarbinimu? Žodžiu turiu priimti kiemsargio pareigoms kol šis atostogauja 17metį, bet nežinau ar reikia kokių papildomų dokumentų priimant ir ar reik pranešti VDI?
Gal kas susidūrė su nepilnamečių įdarbinimu? Žodžiu turiu priimti kiemsargio pareigoms kol šis atostogauja 17metį, bet nežinau ar reikia kokių papildomų dokumentų priimant ir ar reik pranešti VDI?
Devi
1511
2004-07-16 10:46
Devi
2011-09-11 03-27
niolika rašė: Sveiki gyvi!!!!!!!!!!!
Gal kas susidūrė su nepilnamečių įdarbinimu? Žodžiu turiu priimti kiemsargio pareigoms kol šis atostogauja 17metį, bet nežinau ar reikia kokių papildomų dokumentų priimant ir ar reik pranešti VDI?
Viskas parašyta
www.vdi.lt/
niolika rašė: Sveiki gyvi!!!!!!!!!!!
Gal kas susidūrė su nepilnamečių įdarbinimu? Žodžiu turiu priimti kiemsargio pareigoms kol šis atostogauja 17metį, bet nežinau ar reikia kokių papildomų dokumentų priimant ir ar reik pranešti VDI?
Viskas parašyta
www.vdi.lt/
G
2004-07-16 12:05
gelmina
Pagal LR DK komentarą, atostogų laikotarpiui nepilnametis(jaunas asmuo t.y. nuo 16iki 18 m.) gali būti įdarbintas sudarant darbo sutartį. Darbas turi atitikti jo galimybes, negalima dirbti kenksmingomis sąlygomis. Darbo dienos trukmė 8 val. Jei tai būtų mokslo metai - kartu su pamokomis - 8 val. Draudžiami viršvalandžiai ir darbas švenčių bei poilsio dienomis.Pranešti reikia tik sodrai.
O
2005-07-01 10:36
o
Kokie yra darbu apribojimai nepilnameciui ? Kalbu apie darba su kasos aparatu, kita nesanti materialine atsakomybe darba..
artas71
12027
L
2007-05-17 09:15
laura9
2011-09-11 05-24
Babalia rašė: Ar tikrai nėra kokių nors galimybių įdarbinti 14-metį ?
Galimybių yra. Priimant į darbą asmenį nuo 14 iki 16 m., be kitų dokumentų, reikalinga:
1. mokyklos, kuriame jis mokosi, raštiškas sutikimas;
2. vieno iš tėvų ar kito vaiko atstovo raštiškas sutikimas;
3. sveikatą prižiūrinčio gydytojo leidimas
(LR DK 104 str. 2 dalis).
Be to, vaikams nuo 14 iki 16 metų leidžiamus dirbti lengvus darbus bei jų įdarbinimo tvarką nustato 2003 01 29 LR Vyriausybės nutarimas Nr.138.
Babalia rašė: Ar tikrai nėra kokių nors galimybių įdarbinti 14-metį ?
Galimybių yra. Priimant į darbą asmenį nuo 14 iki 16 m., be kitų dokumentų, reikalinga:
1. mokyklos, kuriame jis mokosi, raštiškas sutikimas;
2. vieno iš tėvų ar kito vaiko atstovo raštiškas sutikimas;
3. sveikatą prižiūrinčio gydytojo leidimas
(LR DK 104 str. 2 dalis).
Be to, vaikams nuo 14 iki 16 metų leidžiamus dirbti lengvus darbus bei jų įdarbinimo tvarką nustato 2003 01 29 LR Vyriausybės nutarimas Nr.138.
B
2007-05-18 08:38
Babalia
Ačiū, tik kad daugiau popierių,ir dar darbas turi būti to sąrašo.Nors manau kad sunkiausia čia bus rasti darbovietę, o ypač provincijoje 
L
2007-05-18 09:17
laura9
2011-09-11 05-24
Babalia rašė: Ačiū, tik kad daugiau popierių,ir dar darbas turi būti to sąrašo.Nors manau kad sunkiausia čia bus rasti darbovietę, o ypač provincijoje
Tai čia jūs darbo ieškote? Neseniai skaičiau spaudoje, kad ūkininkai labai laukia moksleivių tokiems darbams kaip braškių skynimas ir pan. ir dar moka gana neblogai.
Babalia rašė: Ačiū, tik kad daugiau popierių,ir dar darbas turi būti to sąrašo.Nors manau kad sunkiausia čia bus rasti darbovietę, o ypač provincijoje
Tai čia jūs darbo ieškote? Neseniai skaičiau spaudoje, kad ūkininkai labai laukia moksleivių tokiems darbams kaip braškių skynimas ir pan. ir dar moka gana neblogai.
P
2008-05-28 21:53
piksi
Visgi niekur internete (netgi paskambinus i pirmines sveikatos prieziuros centra) negaunu informacijos kokia forma uzpildyti ir iduoti reikia busimam nepilnameciui darbuotojui su informacija apie busima darba, kuria turi nusinesti pas savo gydytoja.
A
2008-05-29 08:22
Amanda
2011-09-11 05-51
piksi rašė: Visgi niekur internete (netgi paskambinus i pirmines sveikatos prieziuros centra) negaunu informacijos kokia forma uzpildyti ir iduoti reikia busimam nepilnameciui darbuotojui su informacija apie busima darba, kuria turi nusinesti pas savo gydytoja.
Tokią pačią kaip ir eiliniam darbuotojui: Asmens medicininė knygelė F.048/a
piksi rašė: Visgi niekur internete (netgi paskambinus i pirmines sveikatos prieziuros centra) negaunu informacijos kokia forma uzpildyti ir iduoti reikia busimam nepilnameciui darbuotojui su informacija apie busima darba, kuria turi nusinesti pas savo gydytoja.
Tokią pačią kaip ir eiliniam darbuotojui: Asmens medicininė knygelė F.048/a
N
2008-06-20 10:03
nijioliuks20
Sveiki, įdarbinat 17-mečius(t.y. nepilnamečius), įmonėje turi būti sudarytas dirbančiųjų asmenų sąrašas, o ar VDI reikia apie įdarbintą 17-metį pranešti?
Ačiū
Ačiū
Elvusia
19998
2010-07-01 09:20
Elvusia
Reikia pagalbos :)
17 metų vaikinas, dirba Lietuvoje.
Įmonė turi savo darbo vietas ir Danijoje.
Šiuo metu Danijoje yra darbo.
Ar gali nepilnametis būti komandiruojamas ten dirbti?
17 metų vaikinas, dirba Lietuvoje.
Įmonė turi savo darbo vietas ir Danijoje.
Šiuo metu Danijoje yra darbo.
Ar gali nepilnametis būti komandiruojamas ten dirbti?
Elste
27356
2010-07-01 09:34
Elste
2011-09-11 06-51
Elvusia rašė: Reikia pagalbos :)
17 metų vaikinas, dirba Lietuvoje.
Įmonė turi savo darbo vietas ir Danijoje.
Šiuo metu Danijoje yra darbo.
Ar gali nepilnametis būti komandiruojamas ten dirbti?
na manau kad nėra draudžiama - tik viršvalandžiai ir darbas naktį.
va čia paskaityk dar:
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
Elvusia rašė: Reikia pagalbos :)
17 metų vaikinas, dirba Lietuvoje.
Įmonė turi savo darbo vietas ir Danijoje.
Šiuo metu Danijoje yra darbo.
Ar gali nepilnametis būti komandiruojamas ten dirbti?
na manau kad nėra draudžiama - tik viršvalandžiai ir darbas naktį.
va čia paskaityk dar:
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
Elvusia
19998
2010-07-01 09:54
Elvusia
Hmmmm, pagrinde akcentuojamas amžius iki 16 metų.
Gal dar sakau, reikia VDI pasiskambinti
Ir dar: kas slepiasi po terminu :"Jaunas asmuo"?
Ar teisingai suprantu, kad asmuo nuo 16 iki 18 metų amžiaus?
Gal dar sakau, reikia VDI pasiskambinti
Ir dar: kas slepiasi po terminu :"Jaunas asmuo"?
Ar teisingai suprantu, kad asmuo nuo 16 iki 18 metų amžiaus?
Elste
27356
2010-07-01 10:14
Elste
2011-09-11 06-51
Elvusia rašė: Hmmmm, pagrinde akcentuojamas amžius iki 16 metų.
Gal dar sakau, reikia VDI pasiskambinti
Ir dar: kas slepiasi po terminu :"Jaunas asmuo"?
Ar teisingai suprantu, kad asmuo nuo 16 iki 18 metų amžiaus?
taip -visi apribojimai dėl laiko ir pan, iki 16 m.
o 17 - os jau gali dirbti pilną dieną.
Taip jauni esam pagal įstatymą tik iki 18 m. po to jau vsio - seniai
Elvusia rašė: Hmmmm, pagrinde akcentuojamas amžius iki 16 metų.
Gal dar sakau, reikia VDI pasiskambinti
Ir dar: kas slepiasi po terminu :"Jaunas asmuo"?
Ar teisingai suprantu, kad asmuo nuo 16 iki 18 metų amžiaus?
taip -visi apribojimai dėl laiko ir pan, iki 16 m.
o 17 - os jau gali dirbti pilną dieną.
Taip jauni esam pagal įstatymą tik iki 18 m. po to jau vsio - seniai
Elvusia
19998
2010-07-01 10:15
Elvusia
Na tai čia visai liuks.
Ir aš taip įskaičiau.
Bet, kaip visada, su ta paukščių kalba, problemos
Ir aš taip įskaičiau.
Bet, kaip visada, su ta paukščių kalba, problemos
Elste
27356
2010-07-01 10:17
Elste
2011-09-11 06-51
Elvusia rašė: Na tai čia visai liuks.
Ir aš taip įskaičiau.
Bet, kaip visada, su ta paukščių kalba, problemos
taigi.
Tai va jis gali dirbti pilną dieną ir čia vietoje, ir komandiruotėje. Tik kol dar nėra 18-os, tai negali naktį dirbti, viršvalandžių ir būti atsakingas materialiai.
Elvusia rašė: Na tai čia visai liuks.
Ir aš taip įskaičiau.
Bet, kaip visada, su ta paukščių kalba, problemos
taigi.
Tai va jis gali dirbti pilną dieną ir čia vietoje, ir komandiruotėje. Tik kol dar nėra 18-os, tai negali naktį dirbti, viršvalandžių ir būti atsakingas materialiai.
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui