Darbas mažesniu nei pusę etato

Nereikia.

Sveiki, noriu paklausti.jei dirbama 2 įmonėse po 2 val per dieną ir gaunama tiek vienoj, tiek kitoj MMA/4, ar galima taikyti NPD abiejose įmonėse?

Negalima.

O kaip patarsite ištaisyti, jei buvo 1 mėn. taikyta NPD abiejose įmonėse?

Tas darbuotojas turėtų deklaruoti pajamas, ir tokiu būdu valstybei teisybė bus atstatyta...

Ačiū Tininga

Sveiki.Norėčiau paklausti.
Mūsų įmonė priėmė naują darbuotoją,kuris buvo apiformintas 0,25 etato,sutarti buvo nurodyta:nustatoma 2 val darbo dienos trukmė,arba 10 val.per savaitę,bet sudarynejant darbo laiko apskaitos žiniaraštį per mėnesi gavosi išdirbta 23d.-46val.Ar reikia skaičiuoti viršvalandžius?Nors savaites val.trukmė neviršija 10val?

Jei per mėnesį 23 darbo dienos, tai ir turi dirbti 46val.

O tai viršvalandžiu nereikes priskaičiuoti?Nes 0,25 etato-40val per mėnesį.

O jeigu mėnesio 25 diena į darbuotojo sąskaitą buvo padarytas avanso pavedymas,ar reikia tai atvaizduoti darbo užmokesčio žiniaraštije?
O jeigu darbuotojui buvo padaryti 4 avanso pavedymai per mėnesi,kaip tai fiksuoti?

Jeigu darbuotojui nustatyta dirbti po 2 val. dienoje, 5 d. d. savaitę, viršvalandžių nereikia mokėti. Dirbant visą darbo laiką irgi darbo valandos kas mėnesį skirtingos.

Ačiū.

Taip, tą avanso sumą žymite "Išskaitymų" atitinkamoje skiltyje. Tas pats žymėjimas ir mokant keturis avansus, įrašote (dėl aiškumo) visas keturias išmokėtas sumas arba vieną bendrą sumą.

Bet pvz.jeigu už spalio mėn.buvo išmokėtas avansas lapkričio 10d.,lapkričio 12d.ir pvz.lapkričio 20d. Tai man kiekvienam avansui atspausdinti darbo užmokesčio žiniarštį?Ar užtektų tik KIO-kai atsiskaitymas grynais pinigais?O kai atsiskaitymas pavedymu?]

Darbuotojui pagal darbo sutartį mokama 2 kartus per mėnesi,tai pirmą avansą,kuri darbuotojas gavo į savo banko saskaitą,man atvaizduoti darbo užmokesčio žiniaraštije?O kai atsiskaito 2 avansu galutinai,kaip tai man atvaizduoti?
Bei kai darbuotojas parašo prašymą,kad jam moketų 1 kartą per mėnesį,tai jokių įrašų darbo užmokesčio žiniaraštije nebedaryti?

Avansas, viena atlyginimo dalis, mokama už einamą mėnesį, likusi DU dalis išmokama kitą mėnesį.

Sveiki, MMA keičiasi dažnai, ar galima darbo sutartį nurodyti , kad nereiktu dažnai keisti darbo sutartį dirbančiam ketvirtį etato: "darbdavys įsipareigoja priskaičiuoti darbuotojui šį darbo užmokestį: 0,25 minimalios mėnesinės algos" ?

Galima.

Galima, tik darbo inspekcija primygtinai nori, kad būtų nurodyta suma...mol žmogus neprivalo domėtis koks minimumas už lango, o turi žinoti kiek jam mokės ...
nieko tame jų nore nėra blogo - turi ką į patikrinimo aktą įrašyti

mane irgi taip kažkada VDI konsultavo, t
Tik va peršasi mintys jai žmogus neturi duometys koks MMA, tai ar daug ką žmogui pasako DS nuruodytas atlyginimas ant poperiaus, visvien gi aiškiai nežino kiek į rankas