Suminė darbo laiko apskaita

Tai taip ir rašykite (5 punkte), o 6-ame - "Trumpinama darbo dienos trukmė (6 valandomis) ir darbo savaitė (x valandomis) pagal DK 146 str. x dalį, x punktą.

Kaip reikia teisingai apskaičiuoti DU, jei žmogus priimtas rugpjūčio 20 d. ir pagal grafiką bus išdirbęs 65val, o pagal nustatytas valandas reiktu daugiau? DS nustatytas 850 DU, sumine DL apskaita.
Ar 850/175*65?
Bet kitą mėnesį pagal grafiką gausis daugiau valandų, nei nustatyta, todel išsilygins, bet susimečiau, kaip bus su priskaitymais DU?
Prašau pagalbos

Tai skaičiuojant už viršvalandžius reikia vid.val. užmokestį* iš viršvalandžių* 0,5 ?? (nes uždarbą švenčių dienomis yra dvigubai, o už viršvalandžius 1,5 karto)

Kodėl vidutinį?

Na, paaiškinsiu plačiau, yra suminė darbo laiko apskaita. Apskaitinis laikotarpis baigiasi rugpjūčio 31 d. tačiau darbuotojas išeina iš darbo, tai jam reikia apskaičiuoti viską. DU nustatytas fiksuotas 1000 lt sutartyje. pagal nustatytą grafiką turėjo dirbti 15d. po 12 val. (180 val), tačiau iki šiandien išdirbo (168 val.)

1000/180*168=933,33 Lt.

plius už dirbtą rugpjūčio mėn. 15 d. šventinę dieną.
1000/175*12=68,57 Lt.

paskaičiuojame už dirbtus viršvalandžius:

pagal 5d.d. - faktškai - viršvalandžiai
136 - 168 - 32 Liepa
143 - 168 - 25 Rugpjūtis (atleidimas 27d.)

Viso viršvalandžių 32+25= 57 val.

Liepa gautas DU 1000+71,88(už šventinę dieną)=1071,88 Lt.
Rugpjūtis DU 933,33+68,57=1001,90 Lt.

Viso: 2073,78 Lt./ 279 (pagal 5d.5d.)=7,43 Lt.

Už viršvalandžius 57val.*7,43*1,5=635,27 Lt.


Ar viską teisingai apskaičiavau?

Svarbiausia, kaip dėl viršvalandžių? dauginti iš 1,5 ar iš 0,5?

Juk tie viršvalandžiai jau įtraukti ir apmokėti bendrame darbo laike, tai dabar belieka dauginti iš 0,5

Ar aš teisingai suvokiu patį skaičiavimo principą, esant sumin ei apskaitai.Pvz.dirbo 40 val.dieniniu tarifu, 40 val.naktiniu ir 24 val.šventinė.Čia tik pavyzdys.
Įkainis 10 lt./val.
40*10,00
40*15,00(pusantro karto)
24*20,00(du kartus)

Na kaip pasakyti, DU sutartyje yra sulygtas fiksuotas, pvz. 1200 lt. yra sumine darbo laiko apskaita. tai darbuotojui išdirbus ar 170 val ar 200 val, tą mėn jis gaus 1200 lt. tik apskaitiniam laikot. pasibaigus (o šiuo atveju, žmogus išeina iš darbo) reikia paskaičiuoti dar plius už viršvalandžius, tai ir nebežinau ar už juos 1,5 karto ar 0,5 dauginti?

pasitvirtinom ir mes suminės darbo laiko apskaitos tvarką. Joje numatyta, jog kontrolinis laikotarpis 3mėn ir sutampa su kalendoriniu ketvirčiu. Kavinės atsidaro šio mėn paskutinę dieną, ar gerai bus, jei po rugsėjo atliksiu sutikrinimą (realiai bus išdirbę tik gerą mėnesį)?
Ir dar dėl atlyginimo paskaičiavimo už pirmą mėnesį. skaičiau gegužės mėnesio jūsų diskusiją, tačiau ji man aiškumo neįpūtė tad noriu pasitikslinti: darbuotojams numatytas fiksuotas atlyginimas 1000lt, vidutinė savaitės trukmė 40val. Žmogus rugpjūtį dirbs tik 1d (10val), kaip teisingai jam paskaičiuoti už tą laiką? 1000lt/X val*10val? o kas tas X? 175val, t.y valandų skaičius, kurį žmogus išdirbtų esant normaliai 5d.d. savaitei po 8val?

Laba diena, esant suminei darbo laiko apskaita ir skiriant priedą, ar priedas skaičiuojasi skaičiuojant atlyginimą už naktines valandas.

Taip, pagal DK 186 str. 2 d.

gal kas gali patarti?
Beje, nuo rytojaus įdarbinom darbuotojus (barmenus), bet gali būti, jog kavinė ryt dar neatsidarys ir jie nedirbs. kaip tada su tos dienos atlyginimo paskaičiavimu?

Negi niekas nesusidūrė? Gal bent žinot, kur galėčiau apie tai paskaityti

Sveiki, gal kas galite pasakyti, jei taikome sumine darbo laiko apskaitą, vairuotojas išvyko vidury mėnesio į komandiruotę, dar negrįžo, kaip skaičiuoti DU, ką rašyti tabelyje. Rašyti, kad dirbo po 8 val., bet kai grįš po komandiruotes ir matysis, kad dirbo ir po 9 val ar bus naktinis darbas? Prašau parašykite kaip jus darote. Ačiū iš anksto

O galimybės sužinoti kokiu grafiku dirbo nėra?

po 8 val 5 d per savaitę, tik , žinoma, komandiruotės laiką žiūriu iš tachografų. Tačiau vairuotojui negrįžus iki mėnesio galo, mąstau kaip tą laiką žymėti tabelyje ir kaip paskaičiuoti DU. Kadangi šį mėnesi kai grįš iš komandiruotės,tai tik tada realiai matysiu ir darbą naktį, viršvalandžius ir pan.

Kol negryžo, rašau po 8 val.

o ką darote, kai grįžta iš komandiruotes ir matote, kad realiai DU kitoks tampa, ar pridedate viršvalandžius prie kito mėn ir naktinį darbą ar tokiu atveju jau nebetaisote nieko

Viršvalandžiai skaičiuojasi, jeigu jie būna, suminio laikotarpio pabaigoje, tai, jeigu tai ne suminio laikotarpio pabaiga, nedarau nieko
O naktinį darbą pridedu prie kito mėnesio.