Alimentai

Aš tai pvz. rašiau. O koks žmogui PNDP taikyti, tai jau kiekvienam asmeniškai.
Sekmės!

Ar turi teise anstolis papildomai reikalauti išieškoti ir sumoketi banko paslaugas uz kiekviena pavedima. jei taip tai ta suma reikia prideti prie iskaiciuojamos anstoliam sumos?

Gelbėkit
Iš antstolės gavau raštą.
Cituoju: "Reikalauju iš skolininko darbo užmokesčio ar kitų jam prilygintų išmokų sumos kiekvieną mėnesį išskaičiuoti po 1/3, bet ne mažiau 1 MGL kas mėnesį Lt. Išlaikymo isiskolinimas yra 8458,20Lt.
Kol bus padengtas išlaikymo įsiskolinimas, reikalauju išskaičiuoti 70 procentų nuo skolininko DU dalies, viršijančios Vyriausybės nustatytą minimalų mėnesio atlyginimą (MMA), ir 20 procentų nuo DU dalies, neviršijančios MMA." citatos pabaiga.
Jei teisingai suprantu pirmoj daly kalbama apie skolą o antroj apie alimentus.

Darbuotojo DU=570,00-87,62-17,10=465,29

Klausimai:
1.Ar teisingi mano skaičiavimai:
465,29/3=155,10 skolai padegti
500,00-64,52(GPM)-15,00(3%)=420.48 jei gautų MMA
465,29-420,48=44,81 DU virš MMA
44,81x70%=31,37 (70% alimentams)
420,48x20%=84.10 (20% alimentams)
Viską sudėjus 155,10+31,37+84,10=270.57
50% darbuotojo DU sudaro 232,65
Vadinasi pervedame ne daugiau 232,65
2.Kas pirmiau dengiama ar skola ar alimentai?
3.Raštą įmonė gavo 2004-08-02 bet buhalteriją pasiekė 2004-08-13, o už 07mėn. darbuotojui DU jau išmokėtas 2004-08-05. Ka daryti tokiu atveju?


[b][/b][u][/u]

Gal kas nors žvilgtertumėt

Mano nuomonė truputį kitokia: nuo 500 Lt atskaičius GPM ir 3 pr.sodrai, imam tik 50 procentų, o nuo 70 Lt išlaikius mokesčius imam 70 proc. ir šias sumas skiriam įsiskolinimui dengti. Lygiagrečiai nuo rugpjūčio mėn. priskaitom 1/3 už rugpjūčio mėnesį, ir kadangi yra skola, ją toliau didinam einamo mėnesio priskaitymu.

Aš truputuką pataisiau savo kalusimą, bet su SSigutės nuomone nesutinku, nes jos komentaru vadovaujantis iš darbuotojo tektų atimti virš 50% DU.

50 proc. galima ir reikia viršyti tai daliai, kuri viršija MMA, taip numatyta kodekse ir tol kol yra įsiskolinimas. Savo nuomonės šiuo atžvilgiu nekeičiu. 736 str. 2 dalis. Pagal senąjį kodeksą negalėjo nė vienu atveju viršyti 50 proc.

Pagal naujo darbo kodekso 225 str. "Išskaitų iš darbo užmokesčio dydžio apribojimas":
1. Kiekvieną kartą išmokant darbo užmokestį, bendras visų išskaitų dydis negali viršyti 20 %, o išieškant sveikatos sužalojimu ar gyvybės atėmimu padarytos žalos atlyginimą ir tyčiniu nusikaltimu padarytos žalos atlyginimą - 50 % darbuotojui išmokėtino darbo užmokesčio.
2. Darant išskaitas iš darbo užmokesčio pagal kelis vykdomuosius dokumentus, darbuotojui turi būti paliekama 50 % išmokėtino darbo užmokesčio.[/b]

Kiekvieną mesesį reikia alimentams skirti 125Lt, likusią dalimi dengti įsiskolinimą. Mane taip konsultavo anstolis.

736 straipsnis. Išskaitų iš skolininko darbo užmokesčio ir kitų jo pajamų dydis

1. Iš skolininkui priklausančios darbo užmokesčio ir jam prilygintų išmokų bei davinių dalies, neviršijančių Vyriausybės nustatytos MMA, išskaitoma pagal vykdomuosius dokumentus, kol bus visiškai padengtos išieškomos sumos:

1) išieškant išlaikymą periodinėmis išmokomis, žalos, padarytos suluošinimu ar kitokiu sveikatos sužalojimu, taip pat maitintojo gyvybės atėmimu, atlyginimą ir žalos, padarytos nusikalstama veika, atlyginimą, – iki penkiasdešimties procentų, jeigu kitaip nenustatyta pačiame vykdomajame rašte arba ko kita nenustato įstatymai ar teismas;

2) visų kitų rūšių išieškoms, jeigu kitaip nenustatyta pačiame vykdomajame rašte arba ko kita nenustato įstatymai ar teismas, – dvidešimt procentų;

3) pagal kelis vykdomuosius dokumentus – ne daugiau kaip penkiasdešimt procentų.

2. Iš darbo užmokesčio ir jam prilygintų išmokų bei davinių dalies, viršijančios Vyriausybės nustatytą MMA dydį, išskaitoma septyniasdešimt procentų, jeigu ko kita nenustato įstatymai ar teismas.

O kaip šis kodeksas?

Šitaip darėm iki 2003 metų iki naujojo įsigaliojimo.

Aš kosultavausi 2004m. Tada , prašau, pasakyti kokią dalį skirti alimentams, o kokią įsiskolinimui dengti. Aš kalbu jau po visų paskaičiavimų. Kaip, SSigute, skirstai sumas?

Dengiu tik įsiskolinimą, nes priešingu atveju vaikas gali dalį pinigų (po 3 metų) ir prarasti. Ne vienus metus pati dirbau antstolių kontoroj buhaltere, todėl po senovei bendraujam. Man paaiškinta buvo taip: kadangi tėvas turi tik vieną įsipareigojimą - alimentus, tai juos ir dengiam nuo seniausio laikotarpio, o už einamąjį mėnesį vėl priskaičiuoju kiek priklauso alimentų, bet jie vėl tampa skola. Ir keistai man atrodo tie 125 Lt. t.y. MGl, pagal naujo 3.196 straipsnį apie tokią sąvoką nebekalbama, aišku, gali motina taip prašyti priteisti, bet tik gali

idomu paliko o koks procentas nuo atlyginimo alimentams ejna jei jiems padave dvi motinos?

Ačiū, SSigute. Mano atveju ir buvo motina prisiteisusi tuos 125lt, o kita dalis skolai dengti. Vadinasi kiekvienas VR gali buti kitoks ir vykdant jį reikia gerai įsiskaityti.

Jei nė vienai nėra įsiskolinimo, tai bendra suma išlaikoma alimentams, negali viršyti 50 procentų, o kiek kuriai - priklauso nuo prisiteistos sumos (proporcingai), tačiau jei nors vienai yra įsiskolinimas, tada jos naudai gali būti išlaikoma ir iki 70 proc., aišku jei atlyginimas didesnis nei minimalus.

Man vasario mėn. buvo tokia situacija: atleidom darbuotoją ("alimentininką", išmokėjom išeitinę išmoką. Ir aš rėmiausi LRDK 226 strp.: "Neleidžiama daryti išskaitas iš išeitinės išmokos, kompensacijų ar kt. išmokų, iš kurių pagal įstatymus neišieškoma.". Taigi, aš suprasčiau taip, kad alimentus reikia išskaičiuoti tik iš pagr.atlyginimo.

Mano nuomone pasielgei visiškai teisingai. Cituoju iš ko negalima išlaikyti:
739 straipsnis. Pinigų sumos, iš kurių išieškoti negalima
Negalima išieškoti iš sumų, kurios priklauso skolininkui kaip:
1) kompensacinės išmokos už darbuotojui priklausančių įrankių nusidėvėjimą ir kaip kitos kompensacijos, kurios mokamos, kai nesilaikoma normalių darbo sąlygų;
2) sumos, mokamos darbuotojui, vykstančiam į tarnybinę komandiruotę, perkeliamam, priimamam į darbą ir pasiųstam dirbti į kitas vietoves;
3) valstybinio socialinio draudimo motinystės (tėvystės) pašalpa;
4) valstybės pašalpa šeimoms, auginančioms vaikus;
5) socialinė pašalpa;
6) laidojimo pašalpa;
7) kitos tikslinės socialinės išmokos ir kompensacijos iš valstybės ir savivaldybių biudžetų nepasiturinčių šeimų (asmenų) šalpai, kai šeimos (asmenys) dėl objektyvių priežasčių neturi pakankamai pajamų pragyvenimui. Bet kad tik iš pagrindinio atlyginimo, tai irgi suabejočiau.

Iki liepos 1 d. kai darbuotojo DU buvo 500Lt. alimentų pervęsdavau 125 Lt, ar dabar kai DU 550 Lt, alimentai bus didesni?

Teismo sprendime turi būti nurodyta kiek priskaičiuoti, paprastai rašo ketvirtadalį atlyginimo bet ne mažiau 1 MGL.