Galite pateikti 02.17.

Įmonė turi 2 sąskaitas, tai ant vienos uždėjo inkasinį, kitą iš vis įšaldė. Bet nejaugi VMI turi tokią veiksmų laisvę, kad ir turtą areštuoja, ir inkasinius tai pačiai sumai stato. Kažkoks marazmas.

Nežinau, ar tinkama tema, bet tikiuosi jūsų pagalbos. Įmonė skolinga VMI nemažai mokesčių. VMI uždėjo areštą ant įmonės turimo registruotino turto, bet jo neužteko, kad uždengtų skolą. Tada VMI uždėjo inkasinį ant banko sąskaitos visai skolos sumai. Gaunasi, kad dubliuojasi. VMI aiškina, kad taip galima, ir viskas čia tvarkoje. Bet ar tikrai? Kiek bandžiau skaityti Mokesčių administravimo įstatymą bei Civilinio proceso kodeksą, niekas man nepaaiškėjo.

Jeigu paskolas mokate laiku, tikrai nieko neatims.

Taip, nurodome, kaip ir anksčiau.

Pirminė pakuotė - su kuria prekė patenka galutiniam vartotojui.

Galima mokėti iki 50% mažesnius dienpinigius, jei tai aptarta darbuotojo darbo sutartyje.

Taip, paskutinė diena 02.17.

A, vat kur šuo pakastas

Nesupratau, prie ko čia pasas?

Paskaitykite aukščiau įdėtą straipsnį.

Priskaičiuos delspinigių už 1 d. Bet šiaip kai darote pavedimą, tai matote, kad pavedimas išeis tik kitą dieną. Tada kitą kartą reikia stengtis anksčiau paleisti pavedimą

Aš irgi nesiskundžiu dėl greitumo. Tik vienintelį kartą, kai sausio mėnesį paskutinę termino dieną pridavinėjau ketvirtinę, tai buvo užstabdę

Bet juk tas parašas gali kainuoti ir 1 ct (Omnitel), nežinau, gal kiti ryšio operatoriai ir kitas kainas nustatę. Aš džiaugiuosi, kad nebereikia tenktis į Sodrą. O dabar jau ir kas mėnesį važiuoti reikėtų.

O vyr. buhalterio pas jus nėra?

Gal ir nereikia iš naujo suvesti. Man pernai taip buvo, supildžiau, bet nespėjau dar pateikti, kai pamačiau, kad atsirado nauja versija. Tai sėdėjau pusę dienos, kol vėl pervedžiau viską, bet pasirodo, būtų praėjusi ir senesnė versija. Gal į VMI pasiskambinkite?

Jei DU išmokėtas 2009 m., apsimokestino 15%. GPM.

Įmonė ne PVM mokėtoja planuoja importuoti prekes. Ar yra kokie niuansai? Kaip su importo PVM?

Sakykite, naująją SAM iki 02.17 vėliausiai galima pateikti?

Nebereikia.

Ačiū, nu ką aš be taxiečių daryčiau

Darau balansą už 2009 m. IV ketvirtį. Ką reikėtų rašyti į eilutę II.1 ilgalaikių skolų einamųjų metų dalis"? Darydama balansus už I-III ketv. čia rodžiau kiek dar per 2009 m. reikės sumokėti ilgalaikių skolų. Tai kaip su IV ketvirčiu?

Vis tik manyčiau, kad deklaruoti reikia taip, kaip yra, o žmogus pats turi sudeklaruoti ir sumokėti skirtumą.

Įstatų reikia, kai atidaroma sąskaita. Nors, gal dabar jau reikia ir išsiimant generatorių, arba gal keitėsi įstatai. O dėl pažymos apie apyvartą, gal ne taip suprato - bankas paprastai prašo užpildyti tokius blankus, kur reikia nurodyti apyvartą ir kitus duomenis. Jei sąskaita buvo atidaryta seniau, tai tie blankai galbūt nebuvo pildyti, todėl bankas prašo juos užpildyti dabar.

Kai dirbau vienoje didesnėje įmonėje, tai kiekvienos darbo dienos pabaigoje turėdavome suvesti į kompiuterinį darbo kalendorių rytojaus darbotvarkę, jei kas pamiršdavo, vidaus audito skyriui iš karto pasiaiškininimą reikėdavo rašyti. O internetas tai iš vis užblokuotas būdavo. Nežinau, ar tokie metodai pasiteisina. Man rodos, jei žmogus simuliantas, tai simuliuoti sugebės bet kokiomis sąlygomis. O jei darbuotojas darbštus ir sąžininingai atlieka savo darbą, niekas neatsitiks, jei ir internete laisvą minutę pasėdės.

Keisti tie jūsų kreditoriai. Jei jie turėtų tas sąskaitas, tikrai jums atsiųstų, bet matyt kad neturi.

Bet prašymą parašė anksčiau nei prieš 3 d.?

FR0573 ligos pašalpos visai nerodome, tik GPM nuo jos.

K.d. skaičius laikotarpyje 2009.09.07-2010.03.31 x 36/365 = sukauptos atostogos, k.d.

Darbo kodeksas:

194 straipsnis. Mokėjimas už darbą poilsio ir švenčių dienomis
1. Už darbą poilsio arba švenčių dieną, jeigu jis nenumatytas pagal grafiką, mokama ne mažiau kaip dvigubai, skaičiuojant nuo darbuotojo darbo užmokesčio, nurodyto Darbo kodekso 186 straipsnio 2 dalyje,arba darbuotojo pageidavimukompensuojama suteikiant darbuotojui per mėnesį kitą poilsio dieną arba tą dieną pridedant prie kasmetinių atostogų ir mokant už tas dienas darbuotojui jo vidutinį darbo užmokestį.
2. Už darbą švenčių dieną pagal grafiką mokamas ne mažesnis kaip dvigubas darbuotojo darbo užmokestis, nurodytas Darbo kodekso 186 straipsnio 2 dalyje.

186 straipsnis. Darbo užmokestis
1. Darbo užmokestis yra atlyginimas už darbą, darbuotojo atliekamą pagal darbo sutartį.
2. Darbo užmokestis apima pagrindinį darbo užmokestį ir visus papildomus uždarbius, bet kokiu būdu tiesiogiai darbdavio išmokamus darbuotojui už jo atliktą darbą.