Tax.lt narys Elste

Elste
Tax.lt narys nuo
2006-03-08
Miestas / vietovė
Gimtasis
Profesija
personalo vadybininkė
Elste
forume parašė 27563 žinučių

Naujausios žinutės:

2011-06-17 12:58 Bendra » Komandiruotės įforminimas nuo A iki Z » #961634

rcepononyte rašė:

Elste rašė:

vovere rašė: žodžiu tiksliai nežino kaip tokiu atveju, bet jei sakykim serga keletą dienų ir neina į darbą dienpinigius vis viena moka. bet jei namie prabūna

aaa, nu tai aš irgi taip galvojau, susirgo tai ten užsienyje, ir užsienio ligoninėje guli, tai dienpinigus kaip ir reiktų mokėti, juk jis ne čia, o komandiruotėje. smile

kažkada skambinau į VDI ir sakė nesvarbu ilsisi ar važiuoja ar guli kur ar tv žiūro ar ką kitą daro vistiek yra komandiruotėje ir komandiruotpinigiai visais atvejais (dienpinigiai juk skirti maistui ir kitom smulkiom išlaidom kurių bus nesvarbu ką darai)
Tik DU mokamas už faktiškai dirbtą laiką. tai kiek dienų dirbo tiek mokate DU kiek sirgo tai pašalpą mokėsit taip pačiai kaip ir Lietuvoj būtų sirgęs)
Kai namie prabūna tai nekomandiruotė, tada nieko nemokėkite tik tai kas su liga susiję (už 2 dienas jei sutapo su darbo grafiku)

va tai tau, o vakar VDI pasakėk, kad kai serga ten, nereikia mokėti dienpinigių, nu tipo įmonė neprivalo mokėti, nori moka, nori ne, niekas už tai nebaus smile
2011-06-17 11:24 Bendra » Privalomo sveikatos patikrinimo medicininė pažyma » #961583

zodiakas rašė: Sakykit kur galiu rasti visą įsakymą su 13 priedu, nes toje nuorodoje kur įdėjote tai yra ne visi pakeitimai .Pavyzdžiui nėra darbo aukštyje, silikatinės medžiagos ir kitų.Gal ne visi kodai keitėsi.

darbai aukštyje yra tikrai. Pakeitimas tik tas, kad jau ne kasmet, o kas du metus reikia tikrintis.
O silikatinių jau nebeliko.
šiaip gi nesunku ir per google pasieiškoti, ania smile
bet metu nuorodą:
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...
2011-06-16 11:22 Įvairūs » durnynas » #961236

amadina22 rašė: o darbintis atėjo sekretore smile (nu blyn kaip koks žydrukas)

O ką. Pavadinate referentu ir viskas tvarkoj.
Gal puikų darbuotoją dėl savo senoviškų pažiūrų praradote. smile[/quote]
smile smile smile nepraradom, priėmė kitą irgi vyruką, nes šefui įdomu pasidarė smile smile smile bet neilgai užsilaikė, vis tiek paskui merginą priėmė. smile
o dėl senoviškų pažiūrų tai ką aš žinau smile nu žvengėm juodai visi, kai pagalvojom, kaip jis kartu su šefu kur nuvažiavęs prisistatys, blyn abu žydruoliais palikytų smile smile smile
2011-06-16 11:21 Darbo teisė » laisvos dienos pagal DK 214 str. apmokėjimo ypatybės » #961234

Tininga rašė:

Elste rašė: ooo, tada dar reiktų gauti ir raštišką jų patvirtinimą, nes žodžio neprikabinsi ir tikrintojui neparodysi, o tie konultantai būna skirtingai atsako smile
Už ką tavo manymu tikrintojai baustų šiuo konkrečiu atveju? Įmonė ir pati turi teisę suteikti mokamas papildomas atostogas ar poilsio dienas. Tai nebūkim jau tokie skrudžai - juk kalbame apie 4 vaikučius, iš kurių du neįgalūs...

nu tai nebaustų, bet apsidraudimui, kad nereiktų ginčytis ir įrodintėti visokių protingumo ir gailestingumo principų, geriau turėti popierėlį su atsakymu, kaip kas daroma tuo klausimu. Tada tik kai paklausia, kodėl taip darėte, tyliai išsegi ir parodai tą atsakymą ir viskas. smile
2011-06-16 11:19 Darbo teisė » Ar gali daryti pravaikstas? » #961230

amadina22 rašė: Bet darbdavys irgi nesąžiningas, aiškina, kad turi dirbti 3 mėnesius. Gal koks varijotas.

gal tik norėjo pasakyt, kad per vieną dieną gal dar nepamatei tinkas darbas ar ne, padirbk tris mėnesius - pamatysi smile
2011-06-16 11:08 Darbo teisė » Ar gali daryti pravaikstas? » #961221

milka20 rašė: o tai ji man uz siandiena gali padaryti pravaikstas ir atleisti is kart uz pravaiksta?

žinoma!!!
2011-06-16 11:07 Darbo teisė » laisvos dienos pagal DK 214 str. apmokėjimo ypatybės » #961220

Tininga rašė:

Elste rašė: aš tai tuo pačiu remiantis duočiau vieną ir ramu smile

Paskambinau Vilniaus bendruoju VDI konsultacijų numeriu - patvirtino, kad tokiu atveju priklauso dvi papildomos poilsio dienos. smile

ooo, tada dar reiktų gauti ir raštišką jų patvirtinimą, nes žodžio neprikabinsi ir tikrintojui neparodysi, o tie konultantai būna skirtingai atsako smile
2011-06-16 11:03 Įvairūs » durnynas » #961216

Sandra_v rašė:

Elste rašė:

Sandra_v rašė: gražiausias derinukas su kuriuo esu susidūrus Gracijonas Aleliūnas

O man tai Izoldas Draugelis smile smile smile

geras smile

o darbintis atėjo sekretore smile (nu blyn kaip koks žydrukas)
2011-06-16 11:00 Blevyzgos » Kokias knygas skaitot? » #961212

Aradija rašė:

Elste rašė: gal ne smile smile mat kitais metais reikės istorijos egzą laikyti, tai va ruošiasi, gana balabaikas skaityti smile

na jo istorija mokytis is istoriniu knygu zymiai idomiau, gi pvz musis prasidejo per kokio Brajeno gimtadieni - nu gi lengviau isiiminti smile

taip, žyymiai įdomiau ir plačiau negu vadovėlyje. smile
2011-06-16 10:59 Darbo teisė » Ar gali daryti pravaikstas? » #961211

Aradija rašė: , i svarbias pareigas pravaikštininko aisku nepriimciau smile

į nelabai svarbias - irgi nepriimu. Paskui daug tarapoto su jais, ieškok, ganyk, kur dingęs, rašinėk, formink, išformink... eina jie nafig - tegul varo užsienin, jeigu čia nenori kaip žmonės dirbti.
2011-06-16 10:58 Darbo teisė » Ar gali daryti pravaikstas? » #961208

milka20 rašė: o pravaikstos sodroj fiksuojasi?

Taip. ir kiek jų buvo, ir už jas atleistas - viską mato sodra. O su sodros puslapiu susijungia ir kitos įstaigos - darbo birža ir kt.
2011-06-16 10:56 Bendra » Sveikatos tikrinimo grafikas » #961203

zodiakas rašė: Nu va, radau Jūsų įmestą tą lentelę kurios man taip reikėjo. Ačiū.O sakykit čia vadovas tuos kenksmingus faktorius gali surašyti ar būtinai kokia firma turi padaryti?

surašo tas, kas įmonėje paskirtas atsakingu už Darbuotojų saugą ir sveikatą. O vadovas tik patvirtina.
2011-06-16 10:55 Blevyzgos » Kokias knygas skaitot? » #961201

Aradija rašė:

Elste rašė: [bet dabar tik istorines Trečiojo reicho žlugimas, Birželio 22-oji, Raudonojo dvaro caras ir pan. apie antrą pasaulinį smile

tikuosi prisiskaicius treciojo nebesukels smile

gal ne smile smile mat kitais metais reikės istorijos egzą laikyti, tai va ruošiasi, gana balabaikas skaityti smile
2011-06-16 10:54 Darbo teisė » Ar gali daryti pravaikstas? » #961199

milka20 rašė: ka reiskia detaliai neskaityt pries pasirasant sutarti.. Bet juk as tik atejau pasibandyti... O pravaikstos kaip ir turbut nelabai kas einant darbintis tikrina? nes as noriu i kita darba eiti is tenai,man birzos nereikia .

jokių pasibandymų negali būti!!! atėjote dirbti tai ir sutartis ir visa kita turi būti sudaroma, tai viską ir suformino.
Jeigu einate kitur dirbti, tai niekas nežiūrės tų pravaikštų.
2011-06-16 10:48 Įvairūs » durnynas » #961191

Sandra_v rašė: gražiausias derinukas su kuriuo esu susidūrus Gracijonas Aleliūnas

O man tai Izoldas Draugelis smile smile smile
2011-06-16 10:47 Darbo teisė » Ar gali daryti pravaikstas? » #961190

Aradija rašė: daugiausiai 2 savaites gali reikalauti nuo rastisko prasymo atleisti smile ir tai jei bandomasis laikotarpis numatytas imones iniciatyva, o jei bendrai tai 3 dienos atorodo atidirbi ir laisvas (velnias nebepamenu jei ka kas pataisykit), o jei neateisi irasys pravaikstas ir atleis pagal pravaikstas

ne dvi savaites, o 14 darbo dienų (tai jau beveik trys savaitės gaunasi). smile
o jeigu bandomasis nustatytas darbuotojo iniciatyva ir jam darbas netinka, tada taip - 3 darbo dienos ir laisvas.
2011-06-16 10:45 Darbo teisė » Ar gali daryti pravaikstas? » #961187

milka20 rašė: Laba diena, i nauja darba atejau 13 diena apsimokinti, pasiziureti, iskart sudare darbo sutarti su punktais :
Darbo sutartis sudaroma netrminuotai ;
Nustatomas 3 menesiu isbandymo laikotarpis siekiant patikrinti ar darbuotojas tinka jam pavestam darbui;
Visa savaite sudarytas grafikas, po nepilna darbo diena, o tik nuo 21 dienos eiciau i normalia pamaina.
Darbas po triju dienu isbandymo man darbas netinka, paskambinau is pat ankstyvo ryto darbdavei pranesiau ,kad darbas netinka ir neateisiu dirbti o tik susitvarkyti popieriu, ji man pareiske ,kad as pas ja turiu likti 3 menesiam, nebent ji daro pravaikstas man ir tik tada atleidzia is darbo, ar taip gali buti. Reik skubaus atsakymo,dekui.

laikyti per prievartą tris mėnesius negali. Bet ir taip spjauti ir nebeateiti į darbą Jūs irgi negalite!!!! bandomasis nustatytas DARBDAVIO iniciatyva ar JŪS tinkate patirktinti. O jeigu Jums darbas netinka, rašote prašymą alteisti iš darbo ir po 14 darbo dienų atleis, bet tas 14 darbo dienų turite dirbti. Darysit pravaikštas - atleis už pravaikštas ir iš darbo biržos tris mensius negausit pašalpos.
2011-06-16 10:43 Darbo teisė » laisvos dienos pagal DK 214 str. apmokėjimo ypatybės » #961182

Tininga rašė:

Elste rašė: kodėl praranda??? visus tris ir prižiūri per tą vieną dieną. Vieną mėnesį gal reikia dienos dėl to neįgalaus, kitą mėnesį dėl tų mažių, o kitą mnėesį gal visai nereikia ir neima.
Klausimas - viena ar dvi dienos priklauso :) O ima ar neima - čia jau kita tema smile
Aš sakyčiau, kad dvi. Ir protingumo principu, ir naudingumo darbuotojui principu pasiremčiau.

aš tai tuo pačiu remiantis duočiau vieną ir ramu smile
2011-06-16 10:37 Blevyzgos » Pasijuokime mieli draugai » #961177

amadina22 rašė:

liuxyte rašė: Дочь Владимира Путина собирается поступать в институт. Конкурс огромный, 40 институтов на место.

Man tai šitas patinka. Stebiuosi, kokia ta liaudis išradinga, ir sugalvok taip.

šitas girdėtas kelis kartus, bet laikraštį rašydavo vis kad naujo ruso dukra renkasi kur stoti. Čia biski supolitino smile
2011-06-16 10:35 Darbo teisė » Del grizimo i darba is vaiko auginimo atostogu » #961175

lialia5 rašė: Sveiki,
Atsiprasau uz gal ir kvaila klausima, bet geriau pasitikslinsiu:
Darbuotoja grizta is vaiko auginimo iki triju metu po dvieju metu (t.y. buvo parasius iki triju, o dabar nori grizt po dvieju), parase prasyma ir t.t. Klausimas toks, vaikui sueina 2 metai liepos 11, i darba ji grizta liepos 12, tai nutraukimas atostogu tutu nuo liepos 11? ir tam zmogui , kuris ja pavadavo atleidimas irgi liepos 11?
Ar teisingai?

Aciu uz atsakyma smile

Taip, teisingai smile
2011-06-16 10:35 Blevyzgos » Kokias knygas skaitot? » #961174

Petronele rašė: Ar jūsų vaikai skaito šitą seriją? Kažkokios žiaurios man pasirodė, ale labai madingos kiek suprantu.... smile Ir dar akcija šiandien smile
www.pegasas.lt/lt/bado-zaidynes/9356

mano ne. smile mano skaitė apie vampyrus ten tuos visus saulėlydžius, seilėtekius smile smile smile
bet dabar tik istorines Trečiojo reicho žlugimas, Birželio 22-oji, Raudonojo dvaro caras ir pan. apie antrą pasaulinį smile
2011-06-16 10:32 Įvairūs » durnynas » #961172

amadina22 rašė: Pas mus vienas giminaitis yra Gedeminas, tai jis pats sakė, kad visiems turi aiškinti kodėl yra Gedeminas, o ne Gediminas. Ten tokia legenda, kad girtas tėvas taip užrašė. smile

Čia daug tokių "legendų" būna smile smile smile tai tėvas girtas, tai kunigas kurčias smile smile Dirbo pas mus ir Rišardas (ne Ričardas) ir Evaltas (ne Evaldas) ir Laimondas (ne Raimondas ir ne Laimonas).
Pasitaiko matyt kunigų ar tėvų ir kurčių, ir šveplų smile smile
2011-06-16 10:29 Bendra » Sveikatos tikrinimo grafikas » #961170

zodiakas rašė: Bet iš kažkur buvau seniau atsisiunttusi kažkieno padarytą pavyzdėlį: UAB XX" darbuotojų privalomų sveikatos patikrinimų tvarka:.Toks geras buvo. Atsispausdinau ir ištryniau. O dabar taip jo reikėtų

tai buvau čia įmetus ne kartą smile
pavartyk šitą temą arba DARBU SAUGA temą ir rasi smile
2011-06-16 10:22 Bendra » Sveikatos tikrinimo grafikas » #961168

zodiakas rašė: Gal kas žino kur rasti tuos kenksmingus faktorius.Man reikia staliiaus ir kitų statybos darbuotojų

ten konkrečiai pagal pareigas nerašoma, kam kokie kenksmingi. Išvardinti visi kokie tik gali būti ir atsirenkat, kas tinka jūsų tam darbuotojui, pagal jo atleikamą darbą, darbo vietą, įmonės specifiką, naudojamus įrankius ir medžiagas.

nutarimas Nr. 103 dėl profilaktinių sveiaktos tikrinimų
2011-06-16 10:17 Darbo teisė » laisvos dienos pagal DK 214 str. apmokėjimo ypatybės » #961162

Tininga rašė:

Elste rašė:

Tininga rašė:

neringa10 rašė: tai taip ir neaišku ar viena diena ar dvi smile
Juk parašiau, kad dvi dienos, jei bent vienas neįgalus vaikas iki 18 metų.

nu žinok net DK komentarą atsiverčiau paskaityt. Nu ne - viena diena priklauso, nesvarbu, kad dar turi neįgalų vaiką ir jeigu net kelis neįgalius turėtų, vis tiek tik viena diena priklauso.
dvi dienos priklauso, kai turi tris ir daugiau vaikų iki 12 m.

Nu kokia nesąmonė! Padaugėjo vaikų - iš tas neįgalusis praranda tą dieną? Kodėl? Skambinčiau į VDI. smile

kodėl praranda??? visus tris ir prižiūri per tą vieną dieną. Vieną mėnesį gal reikia dienos dėl to neįgalaus, kitą mėnesį dėl tų mažių, o kitą mnėesį gal visai nereikia ir neima.

Čia kaip ir su papildomom kasmetinėm atostogom, arba tuo naudojies, arba tuo. Jos pridedamos už stažą prie minimalių atostogų. O tie, kurie gauna pailgintas atostogas (mokytojai, medikai) gali naudotis savo nuožiūra kaip jiems geriau - ar pailgintomis, ar minimaliom+ papildomos už stažą.
2011-06-16 10:14 Įvairūs » durnynas » #961157

Aradija rašė:

amadina22 rašė: http://lt.wikipedia.org/wiki/Gedimino_pilis
Kodėl perkrikštijot Gedimino pilį? smile

na jau nebuk Colopas nesikabinek del raidziu ar Gediminas ar Gedeminas - man vienas ir tas pats vardas, blyn pas mane kieme buvo broliai vienas Gedeminas (ar Gediminas) o kitas Kęstutis, nu siaip vizualiai jie nelabai panasus, pametinukai bet ne dvyniai, bet as kazkaip vistiek nesugebedavau ju atskirti - nu vienodi nors tu ka, tai jie tuom labai naudodavosi zaidziant 12 pagaliuku smile nuolat nepataikydavau kuri pritukinti smile bet jie nors prie raidziu nesikabinedavo smile

o ir liaudies dainoje dainuoja "Gedemino pily tirspalv3 i6kelsim" (tai gal ir Gedeminu žmonės senovėj vadino smile ). Nors man ta daina ir nepatinka dėl to, nes labai jau ausį rėžia tas Gedeminas smile
2011-06-16 10:09 Darbo teisė » laisvos dienos pagal DK 214 str. apmokėjimo ypatybės » #961152

Tininga rašė:

neringa10 rašė: tai taip ir neaišku ar viena diena ar dvi smile
Juk parašiau, kad dvi dienos, jei bent vienas neįgalus vaikas iki 18 metų.

nu žinok net DK komentarą atsiverčiau paskaityt. Nu ne - viena diena priklauso, nesvarbu, kad dar turi neįgalų vaiką ir jeigu net kelis neįgalius turėtų, vis tiek tik viena diena priklauso.
dvi dienos priklauso, kai turi tris ir daugiau vaikų iki 12 m.
2011-06-16 10:01 Darbo teisė » laisvos dienos pagal DK 214 str. apmokėjimo ypatybės » #961148

Tininga rašė:

neringa10 rašė: galkas galite išaiškinti tokį dalyką. darbuotoją augina du vaikus iki 12 metų ir du vaikus neįgalius (bet jiems jau virš 12 metų). tai jai priklauso kiek tų laisvų dienų - viena ar dvi?

Reikia žiūrėti, kiek vaikų atitinka šio straipsnio sąlygas. Taigi, du vaikai iki 12 metų yra. Ir dar bent vienas neįgalusis turi būti iki 18 metų. Tada priklauso 2 dienos.

sakai šitaip žiūrėti smile
aš tai išskaitau, kad arba už neįgalų arba už du iki 12 m. gauna vieną dieną.
O jeigu daugiau kaip du iki 12 m. tada dvi dienos. Ir nerašo kaip su neįgaliaisiais, jeigu jų daugiau ar kt.
2011-06-16 09:50 Darbo teisė » laisvos dienos pagal DK 214 str. apmokėjimo ypatybės » #961142

neringa10 rašė: galkas galite išaiškinti tokį dalyką. darbuotoją augina du vaikus iki 12 metų ir du vaikus neįgalius (bet jiems jau virš 12 metų). tai jai priklauso kiek tų laisvų dienų - viena ar dvi?

DK 214 str. jeigu turi neįgalų vaiką iki 18 m. arba du vaikus iki 12 m. priklauso viena poilsio diena per mėnesį. Taigi, ji naudojasi arba tuo, arba tuo - vis tiek tik viena diena priklauso.
2011-06-16 09:44 Įvairūs » durnynas » #961139

Sandra_v rašė: nu jo sujungs mažu piršta nusilauš dar knopke spausdami

aga, ir patys sau pagalbos negalės išsikviesti smile smile smile
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2026, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui