Tax.lt narys Elste
- Tax.lt narys nuo
- 2006-03-08
- Miestas / vietovė
- Gimtasis
- Profesija
- personalo vadybininkė
- Elste
- forume parašė 27563 žinučių
Naujausios žinutės:
2010-03-09 13:10
Darbo teisė »
Darbo sutarties keitimas »
#774240
data2010 rašė: Laba visiems,
gal galetumete patarti,nes esu zalia darbui su darbo sutartimis:))
Vietoje nuolatinio darbuotojo-valytojo buvo primta kita darbuotoja,laike jo ''biuletenio'' taciau pasibaigus jo ligai,jis i darba nesugryzo. ( buvo atleistas uz pravaikstas) kaip darbo sutartyje tos pavaduojancios valytojas irasyti papildyma,kad sutartis pratesta neterminuotam laikui,ar isvis nieko nereikia,rasyti,nes ji sutinka ir toliau dirbti visam laikui, vietoje to atleisto valytojo.
nieko neparašius - sutartis tampa neterminuota ir taip.
Bet galite ir parašyti DS pakeitimuose: nesugrįžus po ligos į darbą tokiam tai darbuotojui, ši darbo sutartis nuo tada ir tada tampa neterminuota.
Ir parašai.
data2010 rašė: Laba visiems,
gal galetumete patarti,nes esu zalia darbui su darbo sutartimis:))
Vietoje nuolatinio darbuotojo-valytojo buvo primta kita darbuotoja,laike jo ''biuletenio'' taciau pasibaigus jo ligai,jis i darba nesugryzo. ( buvo atleistas uz pravaikstas) kaip darbo sutartyje tos pavaduojancios valytojas irasyti papildyma,kad sutartis pratesta neterminuotam laikui,ar isvis nieko nereikia,rasyti,nes ji sutinka ir toliau dirbti visam laikui, vietoje to atleisto valytojo.
nieko neparašius - sutartis tampa neterminuota ir taip.
Bet galite ir parašyti DS pakeitimuose: nesugrįžus po ligos į darbą tokiam tai darbuotojui, ši darbo sutartis nuo tada ir tada tampa neterminuota.
Ir parašai.
2010-03-09 13:05
Darbo teisė »
Šventinių dienų perkėlimas į artimiausią darbo dieną »
#774235
neringa10 rašė:
Elste rašė:
neringa10 rašė: bet mūsų buhalterė tai skaičiuoja už 4d.d.atostoginius, ir už kovo 12d? tai vėl negerai, ar ne? nu negerai, jeigu pagal grafiką tai poilsio diena
bet mes darbuotoją išleidžiam 6 kalendorinėm dienom atostogų, o jei sakykim išleidžiam nuo 03.08-03-21d., už kovo 12d. neskaičuoja atostoginių, taip pat jam dar atostogos 20d, nedirbs tą dieną, tai taip gaunasi, kad jam už 1d.d.atostogų lieka neapmokėta? nuostolis.......
tai tada gi bus apmokėta už kovo 20 d. , nes tai būtų buvusi darbo diena.
neringa10 rašė:
Elste rašė:
neringa10 rašė: bet mūsų buhalterė tai skaičiuoja už 4d.d.atostoginius, ir už kovo 12d? tai vėl negerai, ar ne?
bet mes darbuotoją išleidžiam 6 kalendorinėm dienom atostogų, o jei sakykim išleidžiam nuo 03.08-03-21d., už kovo 12d. neskaičuoja atostoginių, taip pat jam dar atostogos 20d, nedirbs tą dieną, tai taip gaunasi, kad jam už 1d.d.atostogų lieka neapmokėta? nuostolis.......
tai tada gi bus apmokėta už kovo 20 d. , nes tai būtų buvusi darbo diena.
2010-03-09 13:04
Bendra »
Darbo biržos skiriamos subsidijos »
#774233
nite rašė: Pas mus darbo biržoje vien ponios ir ponai sėdi, turbūt nėra ko po objektus pasiūst, gal ir gerai...
o kaimyninėj įmonėje, kuri nedirba penktadieniais ir naudojasi dėl to šita programa. KIEKVIENĄ penktadienį ir tikrina
Jūs nebūkit tokia tikra dėl tų ponų, jie bet kada gali patikrinti, ir sužinosite tik tada, kai jau bus užfiksuotas pažeidimas ir negausit apmokėjimo
nite rašė: Pas mus darbo biržoje vien ponios ir ponai sėdi, turbūt nėra ko po objektus pasiūst, gal ir gerai...
o kaimyninėj įmonėje, kuri nedirba penktadieniais ir naudojasi dėl to šita programa. KIEKVIENĄ penktadienį ir tikrina
Jūs nebūkit tokia tikra dėl tų ponų, jie bet kada gali patikrinti, ir sužinosite tik tada, kai jau bus užfiksuotas pažeidimas ir negausit apmokėjimo
2010-03-09 12:58
Darbo teisė »
Šventinių dienų perkėlimas į artimiausią darbo dieną »
#774224
neringa10 rašė: bet mūsų buhalterė tai skaičiuoja už 4d.d.atostoginius, ir už kovo 12d? tai vėl negerai, ar ne? nu negerai, jeigu pagal grafiką tai poilsio diena
neringa10 rašė: bet mūsų buhalterė tai skaičiuoja už 4d.d.atostoginius, ir už kovo 12d? tai vėl negerai, ar ne?
2010-03-09 12:57
Bendra »
Darbo biržos skiriamos subsidijos »
#774223
nite rašė: O kokia instancija tikrina šituo klausimu? Kažkaip mums nepasitaikė
tai ta pati, kuri pinigus moka - darbo birža
nite rašė: O kokia instancija tikrina šituo klausimu? Kažkaip mums nepasitaikė
tai ta pati, kuri pinigus moka - darbo birža
2010-03-09 12:54
Mokslas »
Buhalterio profesijos niuansai ? »
#774217
zaika rašė:
Linda6 rašė: Va, kad taip per seminarą, tai bent moteriškės atgimtų...
aha, nereikėtų nei skųstis, kad dirikas už seminarą nesumoka, pačios susimokėtų ir tylėtų
tai kad žinok, kurios linkę skųstis, tai jau ir skųsis visur ir visada, ką bedarytum
zaika rašė:
Linda6 rašė: Va, kad taip per seminarą, tai bent moteriškės atgimtų...
aha, nereikėtų nei skųstis, kad dirikas už seminarą nesumoka, pačios susimokėtų ir tylėtų
tai kad žinok, kurios linkę skųstis, tai jau ir skųsis visur ir visada, ką bedarytum
2010-03-09 12:49
Mokslas »
Buhalterio profesijos niuansai ? »
#774208
Linda6 rašė: Va, kad taip per seminarą, tai bent moteriškės atgimtų...
aga,seminare Kapitanovas taip tik šast prie tribūnos
gal kai kurios
o kitos ir liktų susisukę ir nepatenkintos, kaip ir Inculto blizgančiais triusikais
Linda6 rašė: Va, kad taip per seminarą, tai bent moteriškės atgimtų...
aga,seminare Kapitanovas taip tik šast prie tribūnos
gal kai kurios
o kitos ir liktų susisukę ir nepatenkintos, kaip ir Inculto blizgančiais triusikais
2010-03-09 12:47
Darbo teisė »
Šventinių dienų perkėlimas į artimiausią darbo dieną »
#774206
neringa10 rašė:
Elste rašė:
neringa10 rašė: o jei darbuotojas turėtų nedarbingumo pažymėjimą ar atostogas kovo 12, tai jam tikriausiai nereiks tada dirbti kovo 20d (na jau pasveikęs jei būtų kovo 20d)? jaim tą dieną žymėti P? ar aš neteisingai suprantu? laukiu komentarų......
neteisingai. Dirbti vis tiek reikia. Kadangi ta kovo 12 d. - poilsio diena pagal grafiką ir jis už ją negavo nei atostoginių nei ligos pašalpos.
tai matote kas darosi....... o pas mus neina tada tie darbuotojai į darbą šeštadienį..... o kaip tada žiniaraštyje skaičiuoti L arba A kiek valandų prie neatvykyko į darbą, pvz. jei sirgo ar atostogavo 03.08-03.14? tai bus ne 6d?
tai nebuvo 6 k.d. taip ir pažymėsite tabelyje, o kur neatvykimai 3 d.d. ir už 3 d.d. tik apmokate.
neringa10 rašė:
Elste rašė:
neringa10 rašė: o jei darbuotojas turėtų nedarbingumo pažymėjimą ar atostogas kovo 12, tai jam tikriausiai nereiks tada dirbti kovo 20d (na jau pasveikęs jei būtų kovo 20d)? jaim tą dieną žymėti P? ar aš neteisingai suprantu? laukiu komentarų......
neteisingai. Dirbti vis tiek reikia. Kadangi ta kovo 12 d. - poilsio diena pagal grafiką ir jis už ją negavo nei atostoginių nei ligos pašalpos.
tai matote kas darosi....... o pas mus neina tada tie darbuotojai į darbą šeštadienį..... o kaip tada žiniaraštyje skaičiuoti L arba A kiek valandų prie neatvykyko į darbą, pvz. jei sirgo ar atostogavo 03.08-03.14? tai bus ne 6d?
tai nebuvo 6 k.d. taip ir pažymėsite tabelyje, o kur neatvykimai 3 d.d. ir už 3 d.d. tik apmokate.
2010-03-09 12:45
Mokslas »
Buhalterio profesijos niuansai ? »
#774204
Linda6 rašė: Čia irgi turbūt buhalteris
ko gero sveikina koleges Moters dienos proga juk buhalteriai tokie išmoningi...
Linda6 rašė: Čia irgi turbūt buhalteris
ko gero
sveikina koleges Moters dienos proga juk buhalteriai tokie išmoningi...
2010-03-09 12:43
Mokslas »
Buhalterio profesijos niuansai ? »
#774200
Colop rašė:
Elste, tai kai kuriems ne tik užpakalis padidėja :)
eik, tikrai aaaa, nu tiksliai mačiau kelias buhalteres tokias - sėdi papus ant stalo pasidėjusios...
Colop rašė:
Elste, tai kai kuriems ne tik užpakalis padidėja :)
eik, tikrai
aaaa, nu tiksliai mačiau kelias buhalteres tokias - sėdi papus ant stalo pasidėjusios...
2010-03-09 12:41
Įvairūs »
durnynas »
#774195
gali nebijau - mano kelnės storos - nedaeis
Ryte radus, susibersiu indelin, turėsiu pietums ką ant sumušteko užbarstyt
Colop rašė: gerai Elste :) ant tavo darbo kėdės druskos pribersiu kai po darbo valyysiu tavo darbo kabinetą :DDD :) Žinosi kaip gasdinti vyrus :)))
Elste rašė:
rimtai??? čia taip spalvos atsinaujina??? nu nebent nugraužtų ta druska ir nusikasytų negyvai
nebijau - mano kelnės storos - nedaeis
Ryte radus, susibersiu indelin, turėsiu pietums ką ant sumušteko užbarstyt
Colop rašė: gerai Elste :) ant tavo darbo kėdės druskos pribersiu kai po darbo valyysiu tavo darbo kabinetą :DDD :) Žinosi kaip gasdinti vyrus :)))
Elste rašė:
rimtai???
čia taip spalvos atsinaujina??? nu nebent nugraužtų ta druska ir nusikasytų negyvai
2010-03-09 12:37
Darbo teisė »
Darbo sutarties keitimas »
#774188
natally rašė: Sveiki, norejau pasiklausti, ar gerai padariau :)
direktorius, dirbes viena valanda i diena, 5 d.d., nuo kovo 1 d. dirba 40 val 6.d.d.,
taigi DS pakeitime rasau:
vadovaujantis tokiu isakymu, keiciamas 3 ir 5 darbo sutarties punktai: 3 punktas: Darbdavys įsipareigoja mokėti darbuotojui 800Lt darbo užmokestį
5 punktas: nustatoma šešių darbo dienų savaitė su viena poilsio diena; darbo laikas – 40 valandų per savaitę, dirbant pagal grafiką.
ar teisingai butu ?
parasiau isakyma, kuri pasirase direktorius, ar dar karta tam isakyme turi direktorius pasirasyti kad susipazino ir sutinka :D, nelogiska kazkaip, ir ar jis turi dar kazkoki prasyma but parases, ar uztenka vien iskaymo,?ir ar DS pakeitime uztenka paminet tik isalyma, ar reikia vadovautis kazkokiu DK straipsniu ?
sirdingai dekoju :)
ar jis direktorius ar ne, dėl darbo sąlygų pakeitimo reikalingas arba darbdavio pranešimas prieš mėnesį, arba darbuotojo prašymas pakeisti darbo sąlygas (kad ir iš vakaro), tada tuo pagrindu įsakymas, o įsakymo pagridnu DS pakeitimai.
įsakyme dar galima paminėti DK 203 str.
natally rašė: Sveiki, norejau pasiklausti, ar gerai padariau :)
direktorius, dirbes viena valanda i diena, 5 d.d., nuo kovo 1 d. dirba 40 val 6.d.d.,
taigi DS pakeitime rasau:
vadovaujantis tokiu isakymu, keiciamas 3 ir 5 darbo sutarties punktai: 3 punktas: Darbdavys įsipareigoja mokėti darbuotojui 800Lt darbo užmokestį
5 punktas: nustatoma šešių darbo dienų savaitė su viena poilsio diena; darbo laikas – 40 valandų per savaitę, dirbant pagal grafiką.
ar teisingai butu ?
parasiau isakyma, kuri pasirase direktorius, ar dar karta tam isakyme turi direktorius pasirasyti kad susipazino ir sutinka :D, nelogiska kazkaip, ir ar jis turi dar kazkoki prasyma but parases, ar uztenka vien iskaymo,?ir ar DS pakeitime uztenka paminet tik isalyma, ar reikia vadovautis kazkokiu DK straipsniu ?
sirdingai dekoju :)
ar jis direktorius ar ne, dėl darbo sąlygų pakeitimo reikalingas arba darbdavio pranešimas prieš mėnesį, arba darbuotojo prašymas pakeisti darbo sąlygas (kad ir iš vakaro), tada tuo pagrindu įsakymas, o įsakymo pagridnu DS pakeitimai.
įsakyme dar galima paminėti DK 203 str.
2010-03-09 12:35
Įvairūs »
durnynas »
#774181
Ritacka rašė: Manau užtektų pipirų su druska užberti ir vėl margučiai nusispalvins
rimtai??? čia taip spalvos atsinaujina??? nu nebent nugraužtų ta druska ir nusikasytų negyvai
Ritacka rašė: Manau užtektų pipirų su druska užberti ir vėl margučiai nusispalvins
rimtai???
čia taip spalvos atsinaujina??? nu nebent nugraužtų ta druska ir nusikasytų negyvai
2010-03-09 12:34
Darbo teisė »
Šventinių dienų perkėlimas į artimiausią darbo dieną »
#774178
neringa10 rašė: o jei darbuotojas turėtų nedarbingumo pažymėjimą ar atostogas kovo 12, tai jam tikriausiai nereiks tada dirbti kovo 20d (na jau pasveikęs jei būtų kovo 20d)? jaim tą dieną žymėti P? ar aš neteisingai suprantu? laukiu komentarų......
neteisingai. Dirbti vis tiek reikia. Kadangi ta kovo 12 d. - poilsio diena pagal grafiką ir jis už ją negavo nei atostoginių nei ligos pašalpos.
neringa10 rašė: o jei darbuotojas turėtų nedarbingumo pažymėjimą ar atostogas kovo 12, tai jam tikriausiai nereiks tada dirbti kovo 20d (na jau pasveikęs jei būtų kovo 20d)? jaim tą dieną žymėti P? ar aš neteisingai suprantu? laukiu komentarų......
neteisingai. Dirbti vis tiek reikia. Kadangi ta kovo 12 d. - poilsio diena pagal grafiką ir jis už ją negavo nei atostoginių nei ligos pašalpos.
2010-03-09 12:32
Mokslas »
Buhalterio profesijos niuansai ? »
#774176
Byla rašė:
Elste rašė: nu va, temos pavadinimas "buhalterio darbo minusai".
Chm.... nu vienas minusas po eilės metų tai ryškiai matomas - paidėjęs užpakalis nuo sėdimo darbo bet jeigu pagalvojus giliau, jeigu jau padidėjo, tai gal pliusas, ne minusas
Ir sprandas nelaiko. Bet čia nevien buhalterių sėdėjimo pasekmės.
na kiti sėdintys daugiau palaksto, pvz. sekretorės
Gal kitur ir buhalteriai pajuda - priklauso nuo šefo, kiek šokdina
bet dabar, kai internetu viską pasitvarko, nereikia lėkti nei į banką, nei į mokesčius, nei dar kur, tai tik nuostolis darbdaviams, dėl subinės dydžio reikės po dvi kėdes vienai buhalterei statyt
Byla rašė:
Elste rašė: nu va, temos pavadinimas "buhalterio darbo minusai".
Chm.... nu vienas minusas po eilės metų tai ryškiai matomas - paidėjęs užpakalis nuo sėdimo darbo
bet jeigu pagalvojus giliau, jeigu jau padidėjo, tai gal pliusas, ne minusas Ir sprandas nelaiko. Bet čia nevien buhalterių sėdėjimo pasekmės.
na kiti sėdintys daugiau palaksto, pvz. sekretorės
Gal kitur ir buhalteriai pajuda - priklauso nuo šefo, kiek šokdina
bet dabar, kai internetu viską pasitvarko, nereikia lėkti nei į banką, nei į mokesčius, nei dar kur, tai tik nuostolis darbdaviams, dėl subinės dydžio reikės po dvi kėdes vienai buhalterei statyt
2010-03-09 12:21
Mokslas »
Buhalterio profesijos niuansai ? »
#774158
nu va, temos pavadinimas "buhalterio darbo minusai".
Chm.... nu vienas minusas po eilės metų tai ryškiai matomas - paidėjęs užpakalis nuo sėdimo darbo bet jeigu pagalvojus giliau, jeigu jau padidėjo, tai gal pliusas, ne minusas
Chm.... nu vienas minusas po eilės metų tai ryškiai matomas - paidėjęs užpakalis nuo sėdimo darbo
bet jeigu pagalvojus giliau, jeigu jau padidėjo, tai gal pliusas, ne minusas
2010-03-09 12:18
Bendra »
Darbo biržos skiriamos subsidijos »
#774153
nite rašė: Nesutrumpinom darbo laiko - sutrumpinsim...Čia kaip buhalterio atsakymas į 2x2
bet kad tikrina pastoviai. Ar tikrai nedirbate savo darbo, ar dirbate tuo laiku ir tuos darbus, už kuriuose jie moka.
nite rašė: Nesutrumpinom darbo laiko - sutrumpinsim...Čia kaip buhalterio atsakymas į 2x2
bet kad tikrina pastoviai. Ar tikrai nedirbate savo darbo, ar dirbate tuo laiku ir tuos darbus, už kuriuose jie moka.
2010-03-09 12:17
Įvairūs »
durnynas »
#774152
Ritacka rašė: Apie ką aš ir kalbėjau, kad ruoštis reikia, nes kol nusispalvins visomis vaivorykštės spalvomis, tai laiko reikia.
o kad per anksti slapvos blukt nepradėtų, tai dar kokią savaitėlę prieš velykas dą kart bumtelt reiktų
Ritacka rašė: Apie ką aš ir kalbėjau, kad ruoštis reikia, nes kol nusispalvins visomis vaivorykštės spalvomis, tai laiko reikia.
o kad per anksti slapvos blukt nepradėtų, tai dar kokią savaitėlę prieš velykas dą kart bumtelt reiktų
2010-03-09 11:58
Įvairūs »
Saugos ir sveikatos darbe instrukcijos »
#774133
dunka rašė: AČIŪ. vat pasakysiu paprastai - yra gi dar ant šio svieto gerų žmonių, kurie pamačyja
taip. Bet va kartais būna tokia situacija, kad ir kaip geras esi, o padėt negali
dunka rašė: AČIŪ. vat pasakysiu paprastai - yra gi dar ant šio svieto gerų žmonių, kurie pamačyja
taip. Bet va kartais būna tokia situacija, kad ir kaip geras esi, o padėt negali
2010-03-09 11:55
Įvairūs »
Darbo laiko apskaitos žiniaraščio (tabelio) pildymas »
#774130
Karolis123 rašė: Sveiki, uzdaviau toki pati klausima, Elste man atsake, kad neatvikymaI i darba sumuojasi darbo dienos ir darbo valandos. Kodel Jūs Amanda i Thanatos klausima atsakete kitaip, su darbo valandos sutinku, bet Thanata parase kalendorines dienas 31 ir nepriestaravote, paaiskinkite prasom man zaliokui, art nurodykite nuoroda i DK atitinkama punkta, kaipgi yra su DLAZ zymejimu neatvykimu i darba skiltyje del neatvykimu (atostogų ligos, ir t.t0. Isanksto dekoju
taip. galite daryti kaip jums patogiau.
Bet šiaip jeigu pagal darbo grafiką tą mėneį priklauso dirbti 160 val. tai susumavus dirbtas valandas ir neatvykimus - turi sutapti, gautis 160 val. (reiškia nieko nepraleidom viskas gerai). Tai va už tai kur neatvykimai sumuojami, rašomos kiek neatvyko darbo d. ir val.
Ir dar. Dėl to,kad neatvyktama į darbą, tada kada priklauso dirbti. Poilsio dienom ir taip nedirbama ir į darbą neatvyktama. Taigi logiškai vėlgi, sumuojama kiek jos tų darbo dienų neatvyko.
Karolis123 rašė: Sveiki, uzdaviau toki pati klausima, Elste man atsake, kad neatvikymaI i darba sumuojasi darbo dienos ir darbo valandos. Kodel Jūs Amanda i Thanatos klausima atsakete kitaip, su darbo valandos sutinku, bet Thanata parase kalendorines dienas 31 ir nepriestaravote, paaiskinkite prasom man zaliokui, art nurodykite nuoroda i DK atitinkama punkta, kaipgi yra su DLAZ zymejimu neatvykimu i darba skiltyje del neatvykimu (atostogų ligos, ir t.t0. Isanksto dekoju
taip. galite daryti kaip jums patogiau.
Bet šiaip jeigu pagal darbo grafiką tą mėneį priklauso dirbti 160 val. tai susumavus dirbtas valandas ir neatvykimus - turi sutapti, gautis 160 val. (reiškia nieko nepraleidom viskas gerai). Tai va už tai kur neatvykimai sumuojami, rašomos kiek neatvyko darbo d. ir val.
Ir dar. Dėl to,kad neatvyktama į darbą, tada kada priklauso dirbti. Poilsio dienom ir taip nedirbama ir į darbą neatvyktama. Taigi logiškai vėlgi, sumuojama kiek jos tų darbo dienų neatvyko.
2010-03-09 10:59
Įvairūs »
Saugos ir sveikatos darbe instrukcijos »
#774051
be rašė: ogi vat ir persiusiu i asmenines zinutes, jei tik kam reik :) negaila, nes ir man padeda, kai paprasau
viesai "pakabint" turbut negalima - ten visokios "autoriu teises" ir pan.....
va va va, tai ir reikia prisiminti, kai prašoma įmesti kokią instrukciją (ypač darbų saugos), nes jos perkamos
be rašė: ogi vat ir persiusiu i asmenines zinutes, jei tik kam reik :) negaila, nes ir man padeda, kai paprasau
viesai "pakabint" turbut negalima - ten visokios "autoriu teises" ir pan.....
va va va, tai ir reikia prisiminti, kai prašoma įmesti kokią instrukciją (ypač darbų saugos), nes jos perkamos
2010-03-09 10:52
Bendra »
Kaip bus rusiškai? »
#774035
astuska rašė: vat uzkrito man viena gera rusiska fraze "zakon podlosti"
nu kazkur girdejau ir lietuviska vertima - ta prasme atitikmeni gera - netiesiogini vertala - ale niekaip nepamenu... gal kas ka pamenat
kiaulystės dėsnis
astuska rašė: vat uzkrito man viena gera rusiska fraze "zakon podlosti"
nu kazkur girdejau ir lietuviska vertima - ta prasme atitikmeni gera - netiesiogini vertala - ale niekaip nepamenu... gal kas ka pamenat
kiaulystės dėsnis
2010-03-09 10:51
Darbo teisė »
Sutrumpintas darbo laikas »
#774032
kai nevisas darbo laikas ir dirba tik 1 val. Prieššventinę - iš viso nedirba ir rašomas nulis.
2010-03-09 10:44
Bendra »
Darbo biržos skiriamos subsidijos »
#774023
nite rašė: Na mes tai viską imam ką tik duoda, o ar mums to reikia iš tikrųjų, čia kitas klausimas.Pinigai dar niekam nepamaišė, tuo labiau europiniai...
tai jeigu tinkate pagal sąlygas - tai ir jamat.
O jeigu va kaip mes laiko nesutrumpinom, dirbam visas dienas pilnai - tai ir nepaimsi
nite rašė: Na mes tai viską imam ką tik duoda, o ar mums to reikia iš tikrųjų, čia kitas klausimas.Pinigai dar niekam nepamaišė, tuo labiau europiniai...
tai jeigu tinkate pagal sąlygas - tai ir jamat.
O jeigu va kaip mes laiko nesutrumpinom, dirbam visas dienas pilnai - tai ir nepaimsi
2010-03-09 10:41
Įvairūs »
Kada rasote isakymus? »
#774018
dunka rašė: Sveiki. norėčiau sužinoti, ar galima vienu direktoriaus įsakymu patvirtinti visų darbuotojų pareigines instrukcijas ir joms suteikiamą numeraciją? ar darbuotojų SSi ir priešgaisrinė SI turi būti tvirtinamos atskirais įsakymais?? zinokit jau pasiklydau tarp tų visų įsakymų...
gali būti ir viename visos.
dunka rašė: Sveiki. norėčiau sužinoti, ar galima vienu direktoriaus įsakymu patvirtinti visų darbuotojų pareigines instrukcijas ir joms suteikiamą numeraciją? ar darbuotojų SSi ir priešgaisrinė SI turi būti tvirtinamos atskirais įsakymais?? zinokit jau pasiklydau tarp tų visų įsakymų...
gali būti ir viename visos.
2010-03-09 10:41
Darbo teisė »
Darbo laikas »
#774017
elipse rašė:
Tininga rašė:
elipse rašė: Prekybos centre dirbant tokiu slenkančiu grafiku: 4 dienas nuo 8-22 val., 4 d. išeiginės, ar ne viršijama, kažkaip man atrodo per daug
Per daug. Net ir atmetus pietus gaunam 13 d.val./d. * 4=52; tokių pamainų priklausomai nuo mėn. gaunasi apie 4: 52*4=208 val.
Ką patarti žmogui, pasirašant DS , dar tik darbinsis (tai ne mūsų įmonė), ir darbo reikia , per daug juk nepulsi aiškinti
čia ne žmogui patart reikia. O jūs turite pagalvoti, kaip sudaryti darbo laiko grafiką, kad nebūtų viršijamas darbo laikas.
elipse rašė:
Tininga rašė:
elipse rašė: Prekybos centre dirbant tokiu slenkančiu grafiku: 4 dienas nuo 8-22 val., 4 d. išeiginės, ar ne viršijama, kažkaip man atrodo per daug
Per daug. Net ir atmetus pietus gaunam 13 d.val./d. * 4=52; tokių pamainų priklausomai nuo mėn. gaunasi apie 4: 52*4=208 val.
Ką patarti žmogui, pasirašant DS , dar tik darbinsis (tai ne mūsų įmonė), ir darbo reikia , per daug juk nepulsi aiškinti
čia ne žmogui patart reikia. O jūs turite pagalvoti, kaip sudaryti darbo laiko grafiką, kad nebūtų viršijamas darbo laikas.
2010-03-09 10:39
Darbo teisė »
Sutrumpintas darbo laikas »
#774011
neringa10 rašė: o kaip sakykite daryti su tais darbuotojais, jei dirba pagal 2 DS. iš ryto dirba 4val.(kaip slaugos administartorė), o po pietų dirba 3,8val. (medikė). tai jai tas 4val tą dieną prieš šventes trumpinti,jei tai nepaskutinės darbo valandos tą dieną? ar reikia trumpinti tik nuo pabaigos? na jei tas 4val dirbtų po pietų.jei aiškiai aš čia parašiau klausimą.........
trumpinama pagal kiekvieną DS, lyg tai būtų atskiras žmogus
neringa10 rašė: o kaip sakykite daryti su tais darbuotojais, jei dirba pagal 2 DS. iš ryto dirba 4val.(kaip slaugos administartorė), o po pietų dirba 3,8val. (medikė). tai jai tas 4val tą dieną prieš šventes trumpinti,jei tai nepaskutinės darbo valandos tą dieną? ar reikia trumpinti tik nuo pabaigos? na jei tas 4val dirbtų po pietų.jei aiškiai aš čia parašiau klausimą.........
trumpinama pagal kiekvieną DS, lyg tai būtų atskiras žmogus
2010-03-09 10:30
Mokslas »
Buhalterio profesijos niuansai ? »
#773990
Brenda rašė: Pagal Arto aprašymą reiks labai daug žemės patręšti.Moliūgeliui bus sunku, bet vyrui su smegenimis bus reikalingos kelios buhalterės vištos (Genutės), kurios ir nurašys visus sudegintus degtukus ir kniedes.
va dėl tokio požiūrio pačios ir kaltos.
Paskui burba: oi vyrai tai tik vadovaujamą darbą dirba, o mes moterys tik eilinius ir kapstomės. Niekas mūsų nepastebi, karjeros nepadarysi ir t.t. ir pan.
Tai ar ne pačios kaltos??!!!! ar ne pačios šitą nuostatą ir sukuriate????!!!
Brenda rašė: Pagal Arto aprašymą reiks labai daug žemės patręšti.Moliūgeliui bus sunku, bet vyrui su smegenimis bus reikalingos kelios buhalterės vištos (Genutės), kurios ir nurašys visus sudegintus degtukus ir kniedes.
va dėl tokio požiūrio pačios ir kaltos.
Paskui burba: oi vyrai tai tik vadovaujamą darbą dirba, o mes moterys tik eilinius ir kapstomės. Niekas mūsų nepastebi, karjeros nepadarysi ir t.t. ir pan.
Tai ar ne pačios kaltos??!!!! ar ne pačios šitą nuostatą ir sukuriate????!!!
2010-03-09 10:04
Mokslas »
Buhalterio profesijos niuansai ? »
#773956
jeigu tik patinka šitas darbas - pirmyn.
Svarbu mėgstamas darbas, o ar dirba vyrai, ar moterys - dėl to nereiktų sukti galvos.
Tai nėra išskirtinai moteriška specialybė (kaip pvz. sekretorė ar med. seselė:)) nors ir čia gali dirbti vyrai.
Tai nusistovėje gal dėlto, kad moterys labiau linkę dirbti sėdimą darbą su popieriais.
Svarbu mėgstamas darbas, o ar dirba vyrai, ar moterys - dėl to nereiktų sukti galvos.
Tai nėra išskirtinai moteriška specialybė (kaip pvz. sekretorė ar med. seselė:)) nors ir čia gali dirbti vyrai.
Tai nusistovėje gal dėlto, kad moterys labiau linkę dirbti sėdimą darbą su popieriais.
2010-03-09 09:46
Bendra »
Darbo biržos skiriamos subsidijos »
#773940
nite rašė:
Elste rašė:
pakanka.
Negi dar skaičiuosi ir rašysi, kiek kuris ir kokio medžio lapų turi sugrėbti
O ką čia žinai su europiniais pinigais, gali reikėt ne tik lapus suskaičiuot. O jums patvirtino pasiūlymą?
mums ne - nes nebeteikėme, kadangi darbo laiko netrumpinom - nebeprireikė.
Tai paskui darbo birža dar vis klausinėjo ir kalbino, kad teiktume, nes jai plano reikia, kiek tame mieste įmonių turi pasinaudoti šita programa. Tiesiog visoms įmonėms siūlė promygtinai:)) MAtyt per galvą gauna, kad įmonės nesinaudoja ES pinigais:))) o atrodo džiaugtis turėtų, kad savo lėšomis žmones darbais parūpinam ir neprašom paramos.
nite rašė:
Elste rašė:
pakanka.
Negi dar skaičiuosi ir rašysi, kiek kuris ir kokio medžio lapų turi sugrėbti
O ką čia žinai su europiniais pinigais, gali reikėt ne tik lapus suskaičiuot. O jums patvirtino pasiūlymą?
mums ne - nes nebeteikėme, kadangi darbo laiko netrumpinom - nebeprireikė.
Tai paskui darbo birža dar vis klausinėjo ir kalbino, kad teiktume, nes jai plano reikia, kiek tame mieste įmonių turi pasinaudoti šita programa. Tiesiog visoms įmonėms siūlė promygtinai:)) MAtyt per galvą gauna, kad įmonės nesinaudoja ES pinigais:))) o atrodo džiaugtis turėtų, kad savo lėšomis žmones darbais parūpinam ir neprašom paramos.
Tax.lt © 2002 - 2026, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui