individas rašė:
Darant šio straipsnio analizę ir išplaukia išvada, kad tas, kieno iniciatyva nustatytas bandomasis laikotarpis, turi teisę nutraukti darbo sutartį, įspėjęs kitą pusę prieš 3 dienas, o ne prieš 14, tuo atveju
hau ne hau, bet nereikia čia taip užsiciklinti. Pats neįsiskaitai į tekstą ir pyksti. Jei bandomasis laikotarpis nustatytas darbdavio iniciatyva ir jo iniciatyva nutraukiamas anksčiau laiko - atidirbti nereikia. Čia taip ir rašo.
Bet jei išbandymas nustatytas darbdavio iniciatyva, tačiau nutraukiamas darbuotojo iniciatyva - va čia ir taikoma bendroji taisyklė su 14 d. atidirbimu.
Ir atvirkščiai - jei išbandymas nustatytas paties darbuotojo iniciatyva ir jo iniciatyva nutraukiamas - atidirbti nereikia. O jei tokiu atveju išbandymą nori nutraukti darbdavys, jis tai gali padaryti arba tik suėjus terminui, arba išmokant išeitines.
Va dabar tai tikrai hau. Finita la comedia.