pasiskambinau į kauno aplinkos apsaugos departamentą.
koeficientai benzinui 0.76; dyzelinui 0.84, dujoms 0.562.

O perskaičiavimo koeficientus kur galima būtų bpasižiūrėti?
"Buhalterio" puslapyje radau skaičiuoklę, bet ten koeficientai benzinui 0.75, dyzelinui 0.85 o dujom 0.54.
Pas mus įmonėje už praeitą pusmetį paskaičiuota atitinkamai su 0.76, 0.84 ir 0.562. Tai katrie yra teisingi?

Dėkui, Rolf už nuorodą.

O gal galit paaiškinti ką reiškia "koregavimo koeficientas"? Turi būti kitoje lapo pusėje, tačiau deklaruoju elektroniniu būdu, tai nematau

Juva, jei nelabai sunku, tai gal galėtumėt atsiųsti tą lentelę, tikrai pravers:)

Aš irgi visąlaik taip galvojau kad svetimų atlyginimų rodymas kitiems mažų mažiausiai neetiškas:) Bent jau pas mus tai sukeldavo tai sumaištį ir pavydo priepuolius kai kam:)
Tiesiog laukiau kol bus padarytos kortelės, kad po senosios buhalterės neįvaryčiau žmonėm šoko su keliom permainom viena po kitos:)

Sveiki,

pas mus kapi tik tokia pati situacija. Anksčiau mokėjau atlyginimus darbuotojams per kasą, dabar sudaręm sutartį su banku ir gavom visi korteles. Buvo nepritarariančių darbuotojų, bet įtikinau, visgi jie gauna korteles kuriom naudojasi su nuolaidom, nereikia mokėti išsiimant pinigus.

Man tai toks klausimas kilo: anksčiau senos buhalterės pamokymu darydavau žiniaraštį ir prie kiekvieno žmogaus susirinkdavau parašus "pinigus gavau". Kaip jūs darote, ar renkatės kokius parašus iš darbuootojų jei pervedate atlyginimus per banką?

kaip tuomet patartumėt daryti, nes aš jau išleidau tą darbuotoją su 75 proc. darbingumu atostogų, o atostoginius jam paskaičiavau už 28 dienas.
Išleisti dar kartą atostogų 7 dienom ir apmokėti už jas?

Laba diena,

anksčiau būdavo invalidumo grupės, o dabar skaičiuojamas darbingumo lygis procentais. Viena mūsų darbutoja turi 40 proc. darbingumo (aš suprantu, kad tai yra kaip II grupė).
Ar jai tikrai priklauso 35 kalendorinės dienos atostogų?
O kiek priklauso darbuotojui atostogu jei jo darbingumo lygis 75 proc?

Darbo kodekse radau parašyta, kad 35 dienos priklauso neįgaliesiems, tačiau ką dabar laikyti tuo neįgaliu?

Ačiū už atsakymus.

Man dar labai įdomu kas atsakingas kad šitos išmokos būtų apmokęstintos. Aš manau kad čia pačios įmonės atsakomybė, o ne darbuotojo, tiesa?

ar tikrai čia tiktų panauda? Automobilis juk darbuotojo, kuras darbuotojo, serviso išlaidos darbuotojo. Įmonė tik moka jam pinigus už nuvažiuotus kilometrus, neprašo jokių čekių ir s.f.

Man kažkodėl atrodo, kad tokie dalykai apmokęstinami bent jau GPM? Kaip jūs manot?

Laba diena,

tokia situacija: žmogus dirba pagal kontraktą su užsienio kompanija. Pas juos yra toks susitarimas - žmogus darbo reikalais naudoja savo automobilį ir perka kurą, o kompanija jam moka sutartą sumą už darbo reikalais nuvažiuotą kilometrą.
Man rūpi, ar neturėtų būti apmokęstinamos tokios išmokos. Ir kas už tai atsakingas: darbuotojas ar kompanija?

Dėkui labai,

o kaip reikai susigaudyti tais atvejais kai darbuotojas serga ir jam soc. draudimas moka pašalpą. Jis jur irgi kartais paskaičiuoja .

Laba diena,

darbuotoja beveik visą mėnesį sirgo, tai atlyginimas buvo mokamas tik už dvi darbo dienas, t.y. 250 Lt. Pritaikiau , kuris jai priklauso 336. Sakykite prašau, ar tas 86 Lt (336-250) gali būti kaip nors panaudotas?

O kokiu būdu, kada ir kaip sužinoti kiek tų delspinigių priskaičiavo? Ir kokia tokiu atveju turėtų būti sąskaitų korespondencija?

Sveiki,

atlyginimai buvo apskaičiuoti ir išmokėti 07.31 d. Tiesiog per klaidą tą dieną nepavyko padaryti pavedimų GPM, GF ir soc. draudimo įmokų. Jie pasiekė adresatus tik šiandien, t.y. 08 06 d.. FR0572 jau atiduota.
Kokios pasekmės laukia dėl per vėlai padarytų pavedimų?

Sveiki,

taip ir liko neaišku kas gi turi surašyti ir pasirašyti aktą, kad remontas nepailgino ir nepagerino, arba pailgino ir pagerino nuomojamų patalpų būklę?

Taip pat surandu vis skirtingu nuomonių kur tas remonto sumas kaupti. Vieni pataria 2025 (kaip būsimas sąnaudas), kiti į 1250 kaip nebaigtą statybą. Net nezinau kaip čia būtų teisingiau. remontus baigsim šiemet.

Laba diena,

darbuotoja atnešė dalinio nedarbingumo pažymą, tai darbo laikas pakeitus sutartį trumpinamas iki 5 val per dieną, 4 kartus per savaitę.

Nežnau tik kaip tabelyje žimėti tą vieną dieną kai ji nedirba? Kaip poilsio?

Sveiki,

siandien gavau darbuotojos nedarbingumo lygio pažymą (išduota 07 07 25 d.) dėl kurios padidės npd. Prašysiu rašyti prašymą keisti , o naująjį taikysiu nuo kito mėnesio - t.y. rugpjūčiui, tiesa?

Dėkui,

O kitais metais, statistikos departamentas nustatys naujas ribas. Jei šie metai tas ribas viršys, tai reiks teikti ir kitąmet, tiesa?

Laba diena, nesu susidūrusi su intrastatu, todėl nelabai suprantu principą.
Žinau intrastato ribas, bet nuo kada jas reikia susikaičiuoti? Ar už praeitus metus, ar už šiuos?
Pavyzdžiui, jei iki liepos pabaigos importas iš ES viršys 250 tūkst., tai rugpjūčio mėn. jau turėsiu teikti intrastatą?
Ar taip suprantu?

Na nežinau, gal bent jau į tą pačią pusę einantys žmonės. Nes dabar kai sėdžiu viena tarp darbininikų ir technikų, tai nei pasikonsultuoti nėra su kuo, nebent su tax.lt

Sveiki,

man siūlo darbą buhalterinėje įmonėje, sunku apsispręs, todėl prašau parašykit jei turit kokią nuomonę apie tai.

Mane gasdina, kad daug kas kur iesko darbo skelbimuose rašo "ne buhalterines paslaugas teikiančoije įmonėje".

Tačiau aš turiu tik metus darbinės patirties buhalterijoje, todėl manau kad toks darbas man butų į naudą: gaučiau patirties dirbant su įvairių tipų įmonėmis, dirbčiau savo srities specialistų komandoje.

Ką jūs manote apie tai?

As čia "tiekėjus" įvardinau kaip tas kompanijas kurios tiekia statybines medžiagas, pvz. vinius, lagus ir kt. Visų atskirai medžiagų šitų nepajamuoju, o kaupiu kad po to nurašyčiau arba iškart arba per nuomos laikotarpį.
Ar ką nors ne taip darau?

4486 fiksuoju skolą statybinių medžiagų tiekėjams arba paslaugų teikėjams, kuri vėliau apmokama pavedimu.

Prašau patarkite, kurioje sąskaitoje geriausia kaupti nuomojamų patalpų remonto išlaidas?

Gavus s.f. rašyti:
D125..
D2431
K4486

ar:
D2024
D2431
K4486

Iš anksto dėkoju:)

Ačiū už pamąstymus. Nuomos sutartį sudarėme labai seniai, tai joje labai jau darg neapibrėžtų dalykų. Dar suabejojau ar sumas kaupti 2024 sąskaitoje are padaryti subsąskaitą 125..?

Dar norėjau patikslinti kaip tokiu atveju su PVM? Kol kas viską traukiu į atskaitą?

Sveiki,

darome dalies nuomojamų patalpų remontą (keičiam langus, tvarkom stogą, darom apdailą). Kol remontas vyksta ruošiuosi kaupti sumas 2024 sąskaitoje.

jei remontas nepailgins ir nepagerins patalpų savybių tai viską vienu ypu nurašysiu į sąnaudas.

Jei pagerins arba pailgins tai reiks nurašyti per nuomos laikotrapį.

Ar viską taip supratau? Be to, jei pagerins arba pailgins ar reikia rašyti kokius raštus nuomotojui ir ar jis pakeistų turto vertę?

Sveiki,

jei biuletenis gautas penktadieni, tai nedarbingumo pasalpa reikia skaiciuoti uz dvi darbo dienas ar uz viena? Esu girdejusi, kad reiktu skaiciuoti tik uz penktadieni.

Sveiki,

jei gamybos direktorius ir komercijos direktorius vyko į komandiruotę pasirašyti sutraties dėl įrengimų pirkimo, tai komandiruotės išlaidos turėtų būti priskiriamos netiesioginėm gamybos išlaidom ar veiklos sąnaudoms?