Ačiū, teks pašuošti.

Sveiki,
Įmodu, kaip Jus įforminate DU? Aš naudoju DU žinairaštį, kuriame matyti priskaitymai ir išskaitymai čia darbuotojai ir pasirašo. Be to vedu bendrą DU ataskaitą, kur matosi visi paskaičiavimai. Ar jus duodate darbuotojams atsiskaitymo lapelius?

Viskas aišku,ačiū už kantrybę.

Dar noriu paklausti, jei savaitgalis- laikas sugrįžti namo, tuomet taikyti DK 194 str. negalima?
Ačiū už kantrybę.

O kodėl jums atrodo, kad jis savaitgaliais ten būdamas dirba Na nebent tai yra vairuotojas ir jis vairuoja auto. Bet juk tvarka laisvadienių teikimo visai priklauso ne nuo komandiruočių. O tiesiog įprasto darbo grafiko.

Jūsų nuomone, ar teisinga įsakyme nurodyti DK 194 str. ir suteikti laisvą dieną?
p.s.darbuotojai vyksta atlikti paleidimo-derinimo darbų, kurie gali užtrukti ir savaitgalį

Jei komandiruotės laikas į eina į savaigalį įsakyme nurodau DK 194 sts.,t.y. suteikti kitą laisvą dieną per mėn. O kaip teisingai paskaičiuoti DU, kuomet komandiruotė persikelia į sekantį mėn.?

Sutartį surašyti tai galiu, o kaip įsakymas dėl kuro normų?Galima ir be jo, juk įterpti negaliu ?

Dabar pasitikrinau kovo mėn. buvo analogiška komandiruotė.Įsakyme nurodytas aut., su savininku nebuvo sudaryta panaudos sutartis. Klausimas būtų, kaip pasitaisyti? Be sutarties, kaip suprantu negaliu pripažinti kuro sąnaudų( neleidž.ats.)?

Ačiū. Tubūt reikia turto perdavimo -priėmimo akto?

Sveiki,
Darbuotojas komandiruojamas į užsienį ir vyksta su savo automobiliu.Ar galima panaudos sutartį sudaryti tik vienai komandiruotei.

Sveiki,
Noriu pasitikslinti, ar teisingai darau.Įmonė parduoda IT už 50000, nusidėvėjimas 4000, įsigyjimas 30000
D24 50000
D129 4000
K 121 30000
K 5 kl. 24000 (pelnas pardavus)
Ačiū

Labai a2i8
Pasitikrinau, 2006 atleidus dabuortoją buvo neteisingai paskaičiuotas VDU, kaip dabar pataisyti?
p.s.(nuskriaustas 7 Lt)

Ar VDU teisingai paskaičiuotas(dirbto laikotarpio uždarbis 8052.25 /iš dirbų dienų t.y. 229=35.16).Bet iš principo teisingai skaičiavau?

Sveiki,
Iškilo neaiškumų skaičiuojant kompensaciją už nepanaudotas atostogas.Darbuotojas dirbo nuo 2006-06-18, 2007-06-18 atleidžiamas iš darbo. Dirbta dienų 229 d.d. uždirbta 8052.25 Lt. Skaičiuojant kompen. laikyti, kad dirbo 12 mėn ar 11.5. Jei12 mėn. skaičiuoju: 12x2.333=27.996, 28x0.7=19.6x35.16(VDU)=689.14 Lt kompensacija + 06 mėn atlyginimas.
Prirašiau daug tikiuosi suprasite ko klausiu, ačiū

Aš ilgai galvojau, kaip teisingai koresponduoti.Padariau taip:1) turto operacijos -pardavimas D12100-10380Lt K-12100-10380
2) turto operacijos-Nurašymas D-6230 Nuostolis pardavus IT 5220 Lt K-1210
3) turto operacijos-kitas D-12109 1473, K-12100 1473
Gal kiti turi kitų variantų.

Duomenis reikia pateikti : faktūrinės vertės langelyje reikia nurodyti tokią prekių vertę, kokia buvo pardavimo metu, o sandario langelyje 21 kodas-grąžinimo sandoris.Jei tai vyksta skirtingais laikotarpiais.
Tai radau Intrastato pildymo vadove.

Manau kiek darbuotojas faktiškai dirbo.

Sveiki,
ES PVM mokėtojas, mūsų pirkėjui (Švedija) atliko aptarnavimo paslaugą ir išrašė iNVOICą. Pirktų prekių ir paslaugų žurnale registruočiau -2 grafoje Iš užsienio asmenų neį...O paslaugos pirkimo PVM FR0600-22,26 ir 30eil.
Kaip Jūs manot ar teisingai?

Jūsų atvėju Komisija, iš ko susideda. Ar gali būti įmonės vadovas?

Dar klausimas.
Jei įmonė sudarė neterminuotą sutarį pastato nuomai su FA.Sutartyje numatyta, kad remonto išlaidų nuomotojas nekompensuoja. Per 2 m. atlikti remonto darbai neprailgino naudojimo ir nepagerino pastato sąvybių. Tačiau trečiais nuomos m. įmonė remontuoja patalpų dalį skirtą biurui. Aš galvoju, kad tai jau būtų pagerinimas ir reikėtų remonto išlaidas nudėvėti per 3 metus.Jei taip tai, kaip tai įforminti?
laukiu jūsų nuomonės.ačiū.

Gita jūsų nuomone man nėra pagrindo nerimauti? Pagrindu laikyti aktą, kuriame įmonės vadovas priėmė sprendimą, kad šios remonto išlaidos nepagerino pastato būklės?
p.s. Prieš istorijos, pastatas buvo nepritaikytas gamybai ir jį buvo būtina remontuoti norint pradėti gamybą.
Ačiū

Jei suma nemaza manau savybes pastato tikrai pagerino, as tai del sv. ramybes deciau i busimas sanaudas ir nurasyciau per nuomos laikotarpi.
Bet jei jus manot kitaip, tai taip- tai to laikotarpio kada patyret sanaudos.[/quote]

Jūsų nuomone, pastato vertė 500000 Lt o remontas atliktas už 130000 Lt.Galima laikyti pagerinimu? Net jei remontas buvo reikalingas norint vykdyti veiklą?

Įmonė neterminuotai nuomoja patalpas iš FA(2asmenų) pgl. nuomos sutartį nuomuotojai nekompensuoja remonto išlaidų. Įmonė atliko pastato remonto darbus: pakeitė langus, pažemino lubas( jos buvo nepritaikytos darbo aplinkai), paruošė darbo vietą gamybai...Darbai užtruko 2 metus.Tačiau atsakingo įmonės darbuotojo išvada -šis remontas buvo būtinas vykdyti įmonės veiklą , pastato tarnavimo laiko neprailgino ir nepagerino sąvybių.
Ar teisingai būtų, jei įmonė patirtas išlaidas priskirtų tam laikotarpiu kai jas patyrė?
Būčiau dėkinga.

Sveiki,
Šiandien nusiunčiau RC finansinę atskaitomybė.Tačiau gavau pranešimą, atmesta. Nurodo klaidas: pradžios -pabaigos datas, patvirtinimo tatas. Pildant klaidų nebuvo.Nežinau, ką blogai padariau ? apie kokias datas kalba?Gal žinote kokios datos turima omenyje?
Būčiau dėkinga.

Gal galėtumėt įsakymo pvz?
Būčiau dėkinga.

jūsų nuomone?

Jūsų nuomone, kokiu pagrindu aš galėčiau išskaityti šią skolą?

Negaliu atidaryti.Gaila.

Gal galit padėti niekaip "neatidarau "statistikos svetainės. Gal psikeitė adresas?

Sveiki,
Ir aš susidūriau su šia problema. Esam UAB ir telefonų limitų nebuvo nustatyta. Darbuotojas buvo balandį atostogose , gavom sąskaitą, kuri gerokai didesnė nei budavo(darbuotojas atostogavo užsienyje). Kaip jūs manot šias išlaidas turėčiau pripažinti neleidžiamais atskaitymais, ar turėčiau išskaičiuoti iš atlyginimo( lyg ir neturiu pagrindo, nėra nustatytos tvarkos) o kaip su PVM?
Būčiua dėkinga.