pavyzdžiui
nes jau naršykles išvaliau, pc pravaliau, virusiukų paieškojau.. pasijungiau prie gmail.. kaip buvę..

Ar niekam nepasijautė sutrikimas su gmail? Aš jau kelinta diena naudojuosi supaprastinta versija, nes normali neužsikrauna pilnai.. tai kontaktų šone nerodo, tai neatverčia laiškų.. Visa kita pc veikia kaip veikę, va tik su gmail bėdos.. nesuprantu kas čia nutiko..

aš tai nenorėčiau

Buhalteriją reikia tvarkyti, o ne žurnaliukus vesti.. Su debetais kreditais pažįstami?

pas mus vonios remontas jau kokius 5 metus "daromas".. vasarą daryt per karšta.. nėr sveikatos.. pravės tada ir padarys.. ateina ruduo.. šlapia drėgna.. va įsijungs šildymas.. įjungia šildymą negerai, nes nebus kur praustis ir šiaip nei išsivėdinsi normaliai, ir nejauku, šalta . laukiam pavasario.. kiek čia to laiko iki vasaros, kai ežere bus galima praustis.. ir vėl ratu.. mes jau net nesakom nieko.. jis tik sau kas žiemą matavimus ir skaičiavimus iš naujo darosi..

Pagelbėkit.
Darbuotojas nuo naujų metų dirbs 8 val į savaitę. Man reikia išskaičiuoti jo valandinį atlygį. Pagal koeficientų lentelę jo alga gali būti MMA-9,6. Mes norim paimti maksimum.
Kuris variantas nuo naujų metų teisingas:
1. 9,6 BMA * 0,76Lt (0,22 €) = 7,30 Lt
2. 9,6 BMA * 122,57 (35,5 €) / 167,40 = 7,03 Lt
Reikia labai skubiai.
Dėkui.

Jeigu daiktai visi prieinami visiems, tai neužkrausit konkrečiam asmeniui atsakomybės, nes net ir surašius mat.atsk. sutartį tam daiktui dingus ir bandant išieškoti iš materialiai atsakingo asmens nieko nepešit. darbo teisės seminare aiškino, kad tik tada sudaroma sutartis šita, kai darbuotojas tik jis vienas turi galimybę prie daikto prieiti, pvz turi raktus nuo sandėlio.. a turi raktus kabineto ir juos nešasi namo.. jeigu kas nors kitas turi raktus galėsit įrodinėt teisme, kad paėmė būtent jis, o ne kas kitas.. o vadovas jis ir taip už viską atsakingas..

Jeigu nuodyta 1/8 MMA, tai nuo spalio 1 - 129,38Lt, o nuo sausio 1 - 37,5 €. Jūs gi sutarties nekeičiat.. keičiasi tik MMA.

o kam tą 1 val žymėti, sakykim, kad atleidžiam valytoją, tai jos darbas grindis plauti, tai, kad ji pasirašo dokumentus nereiškia, kad ji dirba.. gal derėtų rašyti 0?

nenurodyta, kad įmonės pavadinimą įrašo išrašytojas kvito, tai gal irgi tegu pirkėjas įrašo? nenusivažiuokit..

taip

migracijon aš taip supratau. nueisit su atk užpildysit prašymą ir pratęs, tik nesuprantu ar čia kompe ką paspaudinės ir minučių reikalas ar reiks važinėt kaip į jar du kartus (kaimas čia).. ir apie kainą nieko neradau kiek googlinau.. jei netingėsiu pirmadienį nuvažiuosiu ir informuosiu :)

Kiek kainuoja migracijoj pratęsimas ir kiek užtrunka?

pirmą kart matau. bet tikriausiai apie visuotinius susirinkimus.. bet čia tik išmąstymas.. gal kas tiksliau žinos.. net smalsu

Nu va, aš įsiminus, kad po 11.15 tikrint.. reiškia čia tas laikas kada jau turi būti viskas pervesta

gyazo.com/c41641acfe0098b186dc1d93a722780a

O kas tikrins asociacijos veiklą, jei nebus revizoriaus? jis toks kaip ir atstovas narių, kuris pažiūri ko pridirbo pirmininkas per metus.. ar teisingai naudojo lėšas ir pan. Kažkada lyg buvo kalbėta apie tai, kad nerandam jau jo pareigų asociacijų įstatyme...

Jeigu sodra nemoka už ligą, nes dar neturi stažo darbuotojas ar moka darbdavys? Visad maniau, kad nemoka, bet čia vienas darbdavys sako, kad 40proc. firma vis vien turi sumokėt. Čia pas mane info trūkumas ar pas jį fantazija laki?

Taip, tik jei jau rašinėsit protokolą, tai daugiau apimkit dalykų ne vien pinigus.
Dar berods turit numatyti revizorių, turit paskirti, kuris vadovausit (pirmininkas, prezidentas ar pan.). Įstatymą paskaitykit kas priklauso padaryti visuotiniam susirinkimui.
Ir numatydami įkainius nepamirškit, kad bus eurai nuo sausio 1 d.

Mes dar negavom. Jei gerai pamenu pagrindinis pervedinėjimas prasideda po lapkričio 15 d.

Jeigu sakykim žmogus dirba antradieniais po 1 val. ir toks antradienis "iškrenta" prieš "raudoną" dieną, tai turėčiau jam rašyti 0 val. O jeigu mums visgi reikia, kad žmogus tą dieną dirbtų, tai mokėt jam turėtume už viršvalandžius?

Priklauso nuo to ar pas jus tas kompiuteris ir kėdė bus ilgalaikis turtas. Jeigu bus ne tik "inventoriaus" žurnalą vesit, bet ir nusidėvėjimą skaičiuosit. Jeigu nebus tada jau kaip nusimatysit vidaus tvarkoj.. Marškinėliams pasirašyčiau tvarką (kokiu principu dalijami ir, kad nupirkus iškarto nurašomi) ir nurašyčiau.

www.e-tar.lt/portal/lt/legalAct/d20ac2e04e2...
Nutarimas „Dėl Inventorizacijos taisyklių patvirtinimo“ išdėstytas nauja redakcija

Sakykit, teikiant PT-NP-SD reikia įrašyti skirtumą ar sumą kokia turėjo būti?
Sakykim yra B51 įrašyta 105,60Lt, o turi būti 116,16Lt, tai man rašyti 10,56Lt.?
Ačiū.

Vnž prisidirbau..
Vienas darbuotojas n metų pas mus dirba labai tvarkingai ir ėmė ir susirgo. Aš skaičiuodama ligą nepažiūrėjau į žiniaraščius, tiesiog atmintinai žinau jo uždarbį ir įrašiau. Pridaviau sodrai, pridaviau sam už visus darbuotojus, padariau šio mėnesio žiniaraščius.. vnž susitvarkiau ir sėdžiu sau ramiai.. ir va prisiminiau, kad reikia statistiką supildyti, o ten visų darbuotojų darbo laikas ir užmokestis rašosi na ir eidama po mėnesį radau, kad kai visiems buvo priedai skiriami ir anam darbuotojui skirta. paskaičiavau, kad nusukau nuo jo 10Lt (priskaitymo) jis tikrai tais pinigais nesusidomės.. yra jie ar nėra jam nebus svarbu.. jam tas 10Lt lašas jūroj.. bet įtariu, kad vis vien derėtų viską sutvarkyt? Ar dėl tokios sumos nekreiptumėt dėmesio?
Jei visgi taisyti, tai: 1. Surašau pažymą, kurioj perskaičiuoju ligą; 2 Pateikiu Pt. O darbo užmokesčio žiniaraštį reikia perspausdinti ar užtenka pažymos?

O tai ar ji ne panaikinta?

šiaip jau įsakymas, tai nėra leidimas, tai nurodymas, kurį vykdyti privalu, tai įdomiai skamba, kai darbuotojas prašo leisti ir direktorius leidžia.. jeigu yra numatytas grafikas ir darbuotojas su juo sutiko, tai jau jam nereikia prašyti leidimo pagal jį važiuoti - jis privalo. Jeigu patvirtintas grafikas galima parašyti įsakymą, kad Vardenis Pavardenis pagal tokį tai grafiką vyksta į komandiruotes ir jam mokami tokie tai dienpinigiai (ar pan.).

verta bandyt prašyt neatvykti administracijai leidus. :)
mes esam vieną darbuotoją taip išleidę.. naujas buvo.. atostogų neužsidirbęs, o kitam darbe uždirbtos ir suplanuota kelionė buvo.. tik tiek, kad mes jau priimdami žinojom, kad toks variantas bus..

O kam tada projekto vadovas reikalingas? :)
Tie vadovai tinginukai dažnai būna ir apsimeta, kad nemoka.. nežino kaip.. tu va su "popieriais dirbi" ir pan. ir bando primesti buhalteriui kas jam nepriklauso.
Bent jau aš projektuose "darau" skaičiukus.. ir tik tai ko negali nusimatyti projekto vadovas.. sakykim, kad reikia kanc.prekių 12likai mėnesių po xx Lt, tai jau kiek tas xx aš nesuku galvos.. nei aš dirbsiu ten prie projekto nei man rūpi.. aš sudauginu ir paskaičiuoju algas, mokesčius ir pan. Vienoj asociacijoj kur nebūna algų tokius dalykus visus daro projekto vadovas.. su skaičiuotuvu sudaugint moka.. daugint ne buhalterio darbas.. buhalterio darbas tvarkyti apskaitą.. projektui jis gali paskaičiuoti tai kam reikia mokesčių kažkokių ir spec. žinių.

Nuo naujų metų MMA 1035,84 Lt, tai jei dabar parašysit 517,50, vėl reiks keisti.. iki 517,92..