čia yra vidinės menedžmento apskaitos sąskaitos

Kodėl visos sąnaudos -neleidžiami atskaitymai? Tarp susijusių asmenų tik nuostolis yra neleidžiami atskaitymai.

Įsakymo tokio neprivaloma turėti, nebent įmonės vadovas nori griežtai uždrausti kitiems naudotis tuo automobiliu, čia vidinės tvarkos reikalas. Darbuotojas turės pildyti kelionės lapus, norėdamas pagrįsti kuro sunaudojimą. Įsakymo reikia kuro normų patvirtinimui.
Dar nuomai reikės nuomos sutarties, bet tai tur būt jau jums žinoma.

Nėra tokio įstatymo. Nebent biudžetinėse įstaigose- ten yra reglamentuojami darbuotojų atlyginimai.

GPM po perskaičiavimo vistiek privalote sumokėti, nesvarbu, kad darbuotojas atleistas. Tai bus iš įmonės lėšų. Jei tai įvyko 1 ketv., reikėtų pristatyti patikslintą deklaraciją, tą darbuotoją įtraukus du kartus-atskiroje eilutėje ir pažymėtumėte tą langelį "iš įmonės lešų". Už 2 ketv. formos dar neaiškios. Manau taip.

3 . Šio straipsnio 2 dalies nuostatos netaikomos tiems vienetams:

1) kurių dalyvis ar jo šeimos nariai yra ir kitų vienetų dalyviai
arba atitinka šios dalies 2 ir (arba) 3 punktuose nustatytus kriterijus;

2) kuriuose tas pats dalyvis valdo daugiau kaip 50 procentų akcijų (dalių, pajų) paskutinę mokestinio laikotarpio dieną ir (arba)

3) kuriuose tie patys dalyviai kartu valdo daugiau kaip 50 procentų akcijų (dalių, pajų) paskutinę mokestinio laikotarpio dieną.[/color]

Nuraminkit mane, nes man vistiek neramu-kaip supratau, ne tik 50 proc, 1 punkto sakinio dalis atskirta žodeliu "arba", išeitų, jei įmonės savininkas(akcininkas) ar jo šeimos narys turi bent vieną kitos įmonės akciją-taip pat negali taikyti 13 proc?

Bet kaip suprantu, kalba eina ne tik apie IĮ, bet ir apie UAB?

Ir man atrodo, kad pagal pateiktą labai nepilną informaciją, tai galėtų būti paslaugos, apmokestinamos ne 0 PVM tarifu, o pagal minėtą Arto PVM 13 str. 6 dalį-t.y. ne PVM objektas, reškia sąskaitoje PVM tarifas išvis neturi būti, nei 0, nei joks kitoks. Įrodymui-reikalinga sutartis su užsakovu bei manau, atliktų darbų perdavimo-priėmimo aktas.

Sunervino, kad tepalų nėra-jei tame pačiame čekyje bus ir tepalai-teks prašyti sąskaitos, ko gero prašysiu kaip ir anksčiau, nes galiu ir nesukontroliuoti.

Dėl nuomos-dokumentas yra nuomos sutartis.Sąnaudoms fiksuoti įsakymo nereikia. Nuomos sąnaudų fiksavimas apskaitoje priklauso nuo sutarties sąlygų-kokiam laikotarpiui sudaryta ir kokios nuomos mokesčio mokėjimo sąlygos.

Jaima,

1. sąskaita-užsakymas ir yra tik užsakymas, ja remiantis negali nei pajamuoti ko nors, nei tuo labiau PVM traukti į atskaitą. Pagal tokį užsakymą paprasčiausiai užsakote prekes ir, jei yra numatyta, atliekate išankstinį apmokėjimą. Užsipajamuosite (arba iš karto trauksite į sąnaudas) bei PVM trauksite į atskaitą tik tada, kai gausite PVM sąskaitą-faktūrą.
2. Dėl skolų darbuotojui-viskas taip ,kaip rašiau.
3. Apie ilgalaikį ir trumpalaikį turtą tikrai daug rašėme. Ilgalaikis turi atitikti 2 kriterijus: didesnis nei pasitvirtinta įsigijimo vertė ir naudojamas ilgiau kaip 1 metus. turi atitikti abu. Įsakymas reikalingas tik tam, kad pasitvirtintumėte, kokia yra ilgalaikio turto įsigijimo vertė, kokį nusidėv.skaičiavimo metodą taikysite ir kiek laiko dėvėsite. Įsakymo pavydžiai yra forume ir ne vienas.
3. įsakymo traukimui į sąnaudas nereikia. Tai, kaip ir rašiau, apsprendžia patys įstatymai.
4. jei jūsų atveju pasitvirtinta vertė bus didesnė, nei tų minėtų daiktų, tai tai bus trumpalaikis turtas. Jis yra nurašomas į sąnaudas tą mokestinį laikotarpį, kada pradėtas naudoti. Kaip nurašomas-čia kiekvienas skirtingai daro, priklauso kokia tvarka jūsų įmonėje-vieni iš karto nurašo, kiti - ir aš- pirma tokį turtą užsipajamuoju sąskaitoje pvx2002 (trumpalaikis turtas), o po to nurašymo aktu nurašau į sąnaudas. Kaip minėjau-įsakymo nereikia, yra nurašymo aktas.
5. Dėl čekių-jei viskas tvarkoje-arba iškat į sąnaudas arba pirma užsipajamuojate į trumpalaikį turtą )pvz2003-raštinės prekės) ir pagal aktą nurašote. Priklauso kokia jūsų įmonėje tvarka.
6.Per daug norite rašyti įsakymų ant visko. Tai, kas konkrečiai nustatyta įstatymuose, įsakymų nereiklauja.
Netingėkit pasiieškoti forume, apie tai tikrai labai daug buvo kalbėta.

To Jaima:
1. Dėl PVM, kaip ir minėjo Paula, į atskaitą trauki tą mėnesį, kada išrašyta sąskaita.
2. Dėl įsakymo-nesupratau apie kokį įsakymą eina kalba-į sąnaudas aplamai trauki remiantis PMĮ, buh.apskaitos įstatymu ir kitais norminiais aktais.Gal sukonkretink apie kokias sąnaudas.
3. Dėl skolų-jei darai tarpusavio skolų užskaitymą-t.y.išmoki jam tik likutį 500 lt, sau gali pasirašyti buh.pažymą apie skolų užskaitymą (nors aš ir nerašau, fiksuoju tai iškart apskaitos registruose ir viskas), ją gali ir nurodyti kaip priedelį.
O apie kokią skolą dėl valiutos eina kalba?

pirmą kartą ir man-invalidų sesija

Bučkis-tai veidukas su raudonom lūpytėm arba tik raudonos lūpytės.

neleidžiami atskaitymai

man labai patiko šita Ekfin įdėta, ji wordinė, bet galima persidaryti į exelinę, tekstas manau geras:

Po šitų "cha-cha..."- manai-laimingoji?

Ar tikrai tai galioja ir individualiai veiklai, ar tik verslo liudijimams?

Taip

kad ši darbovietė yra pagrindinė (darbo sutartį arba paties darbuotojo pareiškimą),


Tiek daug diskutavome apie pagrindinę-nepagrindinę darbovietę, o čia bac ir taip netikėtai išlindo.

To Jolanta2
Čia buvo bendra diskusija, aptartos galimos pardavimų už kainą, mažesnę nei savikaina, galimybės. Gal kas ir netinka konrečiai Jums, bet nesinorėjo neišsakyti galimų pasekmių, iš klausimo nežinoma, kas superka makulatūrą, kokie Jūsų įmonės ryšiai su ta įmone, gal savininkai tie patys, klausime išvis nebuvo paminėta apie skirtingus mato vienetus. Pastebiu, kad labai dažnai klausiantieji tikisi greito ir tikslaus atsakymo. Bet mano nuomone, čia ne klausimų-atsakymų biuras, o diskusijų forumas. Daug ko patys gerai nežinome (o kas gerai žino?), tam ir esame čia, bandome diskutuoti, apibendrinus pasisakymus gimsta kažkokios mintys.
Čia tik mano asmeninė nuomonė.

To Artas: Dėl susijusių asmenų visiškai sutinku, čia klausimų ir nekyla, įstatyme labai aiškiai parašyta.

Manau skirtumo kam parduos nėra, svarbu-kad parduos aplamai, nenurašys kaip nelikvidą.

gal tiks mano exelinė:

Pionieriaus garbės žodis -šiandien tarps nuo tarpo pastriginėjo, dabar kol kas gerai.

Aš čia mandra kitus mokyti, nes mane Artas išmokė

O tax ir pas mane tarpais striginėja

kai skaitai atsakymą, viršuje matai meniu: ieškoti, spaudi ten, o po to: Ieškoti raktinių žodžių:
užduoti paieškos žodį, pvz kur* and norm*, turėtų padėti surasti.

Ten mano ruoštas įsakymas, pasitaisykit prašau PMĮ datą-ne 2002, o 2001, skubėdama taisiau, klaidų privėliau.

Ir man tas pats-neišsitenku į 12 val, bet mes jau kažkada kalbėjom ta tema forume, taip ir nenustatėm, kas už tai bus.

Pagal DK darbuotojas negali dirbti daugiau kaip 12 val per dieną, kaip jis pasiskirstys tarp visų savo darboviečių-jo reikalas. Nė vienoje savo darbo sutartyje nė vienoje iš darboviečių nesu nurodžiusi, kuri pagrindinė ar pirmaeilė. Parašiau tik prašymą dėl NPD taikymo vienoje iš jų. Kodėl sakai, kad negali daugiau? Toje įmonėje, kur pateikiau NPD prašymą-dirbu 6 val, o toje, kur ne- taip pat 6. Viso 12 val. Čia kaip pavyzdys.