etato dalį iki 1/2 ar panašiai). Vėliau pateikti prašymus dėl veiklos sustabdymo galės akcininkas.
2010-07-23 10:39 Panaikinta / Darbo teisė / Darbo teise / #833156
Sveiki,
Gavo ir mūsų įmonė patvarkymą vykdyti vykdomąjį dokumentą. Darbuotojas dirba pusę etato
(t.y. pusė etato) ir nustatoma 400,00Lt per mėnesį alga.
Jums nesutikus, atleisime pagal......... ir
Taip Vovere.
Dirbant puse etato galima gauti SOCIALINĘ išmoką, kompensacijas jeigu pajamos
atostoginius, kai jis dalį laiko dirbo pilnu, o dalį laiko 0,75 etato.
[/quote]Turite vadovautis
[quote=Lari]Priimtas darbuotojas dirbo per 2010 04 men puse etato 4 val
[i][b]Kaip jam dirbti 2010
[quote=Lari]Priimtas darbuotojas dirbo per 2010 04 men puse etato 4 val
[i][b]Kaip jam dirbti 2010
[quote=makaule]Sveiki, kaip žymėti tabelyje 0.2 etato, jei pilnas etatas 8val????
[/quote
Sveiki,
ar galima į darbą pusei etato priimti dirbti studentus, kurie mokosi dieniniame skysiuje
smulkesnę informaciją
[/quote][/quote]
Vyresniojo ar vyriausiojo reikia?
[/quote]
puę etato
[quote=Loreta13]
Tarkime, aš dirbu įmonėje 1/4 etato - t.y. dvi valandas dienoje, gaunu 800 Lt
atsakomybes prasme:
1) samdyti buhalteri ketvirciui etato, arba
2) pirkti buhalterio paslaugas is kitos
[quote=nezinove]imoneje idarbinta du darbuotojai vienas antraeilininkas, o kitas 0,5 etato. Ar apie
2007-10-24 12:16 laura9 / Bendra / Antraeilės pareigos / #449276[quote=vezliuke]o koki teisini pagrinda irasyti kai DS keiciama, darbuotojas dirbo puse etato, o
2007-12-21 09:28 Rolf / Darbo teisė / Darbo sutarties keitimas / #470295Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui