kompensacija uz nepanaudotas atostogas vaiko prieziuros atostogos

darbuotoju pozicijos - naturalu, kad kiekvienas mastantis darbuotojas kovoja uz savo gerbuvi. Pvz. darbdavys

darbuotojo isskaiciuoti uz nemokejimus snoro lizingui. cituoju:
"sumas isskaityti ir ismoketi reguliariai

mob.pokalbiams (60.00 LT).
As kada gaunu saskaita uz mob.pokalbius darau irasa
K - 443 - 118.00Lt
D - 611

šventine (liepos 6 d) ir savaitgalius moketi dienpinigius? Gal juos reikia moketi padidintus? Aciu uz

nepanauduotu atostogu taip ir lieka 33 proc.
T.y. as DU skaiciavime paciame uz 2005/06 laikotarpi noriu

2007.08 .... dirbtų UAB"...".
Tiko.[/quote]

aciu uz atsakyma :)

dabar siaip taip prisiskambinau i

skaiciuodama atlygi uz dirbtas dienas padalinau ne is 21 o 22 darbo dienu. To pasekoje priskaitymas kazkur

]
Pirmam atvejy as uz dvi dienas skaiciuociau 1,5 karto nuo dienos vidurkio, antram atlyginimo nemazinciau

[quote=prosas][quote=o]Pirmam atvejy as uz dvi dienas skaiciuociau 1,5 karto nuo dienos vidurkio

pakalbi, tai viskas aisku kaip diena pasidaro - Pagarba Jums ir aciu uz diskusija- man tai i nauda

. tai pagal mane ir reikia uz pilna men rasyt 600 lt, o jei nepilnas menuo 600/21 x dirbtu faktiskai

daiktus), kiek procentu galesiu susigrazint pinigu uz tos daiktus? ir kokiu budu? kazka girdejau kad 30

[quote=megadi]
o griztant prie buhalterijos... tai jei mes perkam masina, sakykim uz 1000 lt

biuletenis,per tas tris savaites jis uzsidirbo virsvalandziu, ar uz juos bus mokama,ar darbo valandos bus

cia viskas 1 zmogui uz 2500Lt. - kaip tikrina tokius dalykus?