ĮSAKYMAS DĖL PRIĖMIMO Į DARBĄ

įsakymas dėl kuro nurašymo kas mėn? juk yra toks dokumentas- kuro nurašymo aktas. Jeigu įmonėj priimta

viršytą atsilieptų skambučių skaičių.
uz III ketv. (07,08,09 men.) skirtas priedas. Įsakymas dėl priedo

susipykau - įsakymas tada įvardju, kad dėl darbo sutarties pakeitimo, ar dėl darbo krūvio

Tai čia apie motyvaciją net kalbos būti negali. Pažiūrėkime į darbą ieškančių ir siūlančių

pasibaigusios.
Pagal mane į darbą 15d.14 diena už velykų pirmą dieną.[/quote]

Argi 14 diena išeiginė?[/quote

Nu jūs kaip maži vaikai .Darbuotoja ką nežino ,kada jai į darbą?Kas ten per darbas ?Kažkas mieste

- ligos režimo pažeidimas .....Ir su atėjimu į darbą tas pats gali būti tam tavo žmogeliui- sergi

: liepos mėn. važiuosim į Egiptą, bet jeigu tu susirasi darbą kelionės nebus. Rinkis.[/quote]

Ėėėė, gerą

[quote=Elste]
turi būti aktas (taernybinis pranešimas) kad jis į darbą neatvyko ir neranešė

Sveiki,
Senesniame GPM komentare buvo parašyta, kad važinėjimas tarnybiniu automobiliu į darbą ir

pasijaučiau ir paskambinus į darbą pasakiau, kad einu pas gydytoją, vadovas leido neimti biuletenio, taigi

gausis kad arba turėsite grįžti į darbą ar būsite atleista, o kad gauti pašalpas privalote būti dirbanti

[quote=rankinis]Darbuotoja yra vaiko priežiūros atostogose ir į darbą negrįžo augindama vaiką iki

, kad ir nekilnojamo turto yra... pageidavo, kad į darbą ateiti darbo metu.
Už tą darbą paprašiau

darbuotojus atsiveža į darbą savo transportu (aprašyta tik apie vežimą išnuomotu autobusu - 3 atvejis).
Na