atlyginimo skaičiuoklė

, avanso suma išsiminusuoja iš mokėtino atlyginimo. Kadangi atlyginimus išsimokame per 10 d.d., tai dar

ne?[/quote]


Isidarbinciau pas pazistamus, bet tik fiktyviai, todel atlyginimo negauciau. Hmm

menesi, tai bankroto atveju vienam nuostolis 9000Lt, o kitam tik 3000Lt?
Ar atlyginimo ismokejimas yra

85% nuo algos - vidurkis mažės. Labai maža tikimybė, kad gausi tą 100% kompensuojamo atlyginimo

, na tikimės ryt poryt pinigų, bent vieni tikrai sumokės. Jei neišmokam atleidimo dieną atlyginimo ir

sausi tai reikia 12,90x2 d.d.[/quote]
Už 2d.d. reikia skaičiuoti iš vidutinio atlyginimo 2005 4 ketv

balto atlyginimo, niekam nesinori atostogauti iš atostoginių 447lt. Čia ir išlenda visokių vokelių

. Atlyginimo už kiekvieną kūrinį mokėjimo sąlygas, terminus ir dydį taip pat patartina detaliai aptarti

ir kaltas yra. Jei šefas pats nesugalvos padidinti atlyginimo,
bus galima sakyti, kad jis kiaulė ir

darbuotojui šį darbo užmokestį: ne mažiau kaip LR vyriausybės nustatyto pusės minimalaus mėnesinio atlyginimo

-je nuo jo atlyginimo skaičiuojame tik įmokas į garantinį fondą.
Tai liečia tik užsieniečius (ES

tokių), kad atlyginimo dydis nesvarbus ir neturėtų būti svarbus, nes ne pinigais viskas matuojama, kyla

darbas buvo kaulyti kuo didesnio atlyginimo. Kada jau ir direktorius pavargo nuo nuolatinių

neturi atsispindėti atlyginimo dydyje? Laukiu pasiūlymų.[/quote]

Žiaurokai tau čia, ir kaip tu viską

apsimokestina dienpinigiai, viršijantys 50% nustatyto DS atlyginimo.
Tačiau jei komandiruotė į užsienį ir jei