Šventinių dienų perkėlimas į artimiausią darbo dieną
A
2007-10-31 10:41
astuska
2011-09-11 05-35
begemotas rašė:
astuska rašė: klausimėlis, o galimas toks variantas:
administracija nedirba penktadieni (07.11.02), atidirba sestadieni;
o servisas ir parduotuve dirbs normaliu grafiku be atidirbinejimu; atitinkamai ir tabelyje zymesiu
Nu ir žymek. Kame problema? Nejau galvoji, kad tai kam nors, apart buhalteriu rupi?
faktas kad joms rupi, o problema, kad jos negali man patart, tai is kur man zinoti.
begemotas rašė:
astuska rašė: klausimėlis, o galimas toks variantas:
administracija nedirba penktadieni (07.11.02), atidirba sestadieni;
o servisas ir parduotuve dirbs normaliu grafiku be atidirbinejimu; atitinkamai ir tabelyje zymesiu
Nu ir žymek. Kame problema? Nejau galvoji, kad tai kam nors, apart buhalteriu rupi?
faktas kad joms rupi, o problema, kad jos negali man patart, tai is kur man zinoti.
M
2007-10-31 10:45
Muuuse
2011-09-11 05-35
astuska rašė:
begemotas rašė:
astuska rašė: klausimėlis, o galimas toks variantas:
administracija nedirba penktadieni (07.11.02), atidirba sestadieni;
o servisas ir parduotuve dirbs normaliu grafiku be atidirbinejimu; atitinkamai ir tabelyje zymesiu
Nu ir žymek. Kame problema? Nejau galvoji, kad tai kam nors, apart buhalteriu rupi?
faktas kad joms rupi, o problema, kad jos negali man patart, tai is kur man zinoti.
Manau tokiu atveju reikalingas vadovo įsakymas, kuriame taip ir būtų nurodyta. Nes jei yra įsakymas perkelti poilsio dieną įmonės mąstu, tai dirbantiems penktadienį turėsite mokėti dvigubai.(Darbas poilsio dieną, pagal grafiką).
astuska rašė:
begemotas rašė:
astuska rašė: klausimėlis, o galimas toks variantas:
administracija nedirba penktadieni (07.11.02), atidirba sestadieni;
o servisas ir parduotuve dirbs normaliu grafiku be atidirbinejimu; atitinkamai ir tabelyje zymesiu
Nu ir žymek. Kame problema? Nejau galvoji, kad tai kam nors, apart buhalteriu rupi?
faktas kad joms rupi, o problema, kad jos negali man patart, tai is kur man zinoti.
Manau tokiu atveju reikalingas vadovo įsakymas, kuriame taip ir būtų nurodyta. Nes jei yra įsakymas perkelti poilsio dieną įmonės mąstu, tai dirbantiems penktadienį turėsite mokėti dvigubai.(Darbas poilsio dieną, pagal grafiką).
K
2007-10-31 11:23
kakaduJV
2011-09-11 05-35
Darutiz rašė: Direktorius parašo įsakymą, kad penktadienį nedirbam ir atidirbam šeštadienį.
Gal galėtumėt įmest tokio įsakymo pavyzdį?
Dėkinga iš anksto..
Darutiz rašė: Direktorius parašo įsakymą, kad penktadienį nedirbam ir atidirbam šeštadienį.
Gal galėtumėt įmest tokio įsakymo pavyzdį?
Dėkinga iš anksto..
A
2007-10-31 11:40
ausa
Sveiki , gal galit patarti kaip skaičiuoti atostoginius jei išeina 11.05 iki
11.30. Taigi ta perkelta darbo diena į 11.10 jam kaip darbo diena ar ne?
Kažkaip gal per gerai ir 11.02 nedirbs ir 11.10 kaip darbo diena?
Paprotinkit prašau
11.30. Taigi ta perkelta darbo diena į 11.10 jam kaip darbo diena ar ne?
Kažkaip gal per gerai ir 11.02 nedirbs ir 11.10 kaip darbo diena?
Paprotinkit prašau
A
2007-10-31 11:41
Amanda
2011-09-11 05-35
ausa rašė: Sveiki , gal galit patarti kaip skaičiuoti atostoginius jei išeina 11.05 iki
11.30. Taigi ta perkelta darbo diena į 11.10 jam kaip darbo diena ar ne?
Kažkaip gal per gerai ir 11.02 nedirbs ir 11.10 kaip darbo diena?
Paprotinkit prašau
Taip 11.10 skaičiuojat kaip darbo dieną.
ausa rašė: Sveiki , gal galit patarti kaip skaičiuoti atostoginius jei išeina 11.05 iki
11.30. Taigi ta perkelta darbo diena į 11.10 jam kaip darbo diena ar ne?
Kažkaip gal per gerai ir 11.02 nedirbs ir 11.10 kaip darbo diena?
Paprotinkit prašau
Taip 11.10 skaičiuojat kaip darbo dieną.
K
2007-11-05 14:12
kris908
sveiki,
noriu uzklausti toki klausimeli.
As nuo spalio 29 iki lapkricio2 imtinai atostogavau (kasmetines mokamos atostogos) Lapkricio 2 diena nusikelia i lapkricio 10 diena, tai ar as lapkricio 10 diena turiu dirbti, ar man skaitosi atostogu diena?
gal zinote kur yra isaiskinta apie sventiniu dienu perkelima ir ar reikia dirbti ar ne?
dekui
noriu uzklausti toki klausimeli.
As nuo spalio 29 iki lapkricio2 imtinai atostogavau (kasmetines mokamos atostogos) Lapkricio 2 diena nusikelia i lapkricio 10 diena, tai ar as lapkricio 10 diena turiu dirbti, ar man skaitosi atostogu diena?
gal zinote kur yra isaiskinta apie sventiniu dienu perkelima ir ar reikia dirbti ar ne?
dekui
M
2007-11-05 14:18
Muuuse
2011-09-11 05-36
kris908 rašė: sveiki,
noriu uzklausti toki klausimeli.
As nuo spalio 29 iki lapkricio2 imtinai atostogavau (kasmetines mokamos atostogos) Lapkricio 2 diena nusikelia i lapkricio 10 diena, tai ar as lapkricio 10 diena turiu dirbti, ar man skaitosi atostogu diena?
gal zinote kur yra isaiskinta apie sventiniu dienu perkelima ir ar reikia dirbti ar ne?
dekui
Jei įmonėje poilsio diena iš 11.10 buvo perkelta į 11.02, šį šeštadienį dirbti turėsite. 11.02 yra jūsų atostogų diena.
kris908 rašė: sveiki,
noriu uzklausti toki klausimeli.
As nuo spalio 29 iki lapkricio2 imtinai atostogavau (kasmetines mokamos atostogos) Lapkricio 2 diena nusikelia i lapkricio 10 diena, tai ar as lapkricio 10 diena turiu dirbti, ar man skaitosi atostogu diena?
gal zinote kur yra isaiskinta apie sventiniu dienu perkelima ir ar reikia dirbti ar ne?
dekui
Jei įmonėje poilsio diena iš 11.10 buvo perkelta į 11.02, šį šeštadienį dirbti turėsite. 11.02 yra jūsų atostogų diena.
Tininga
50021
2007-11-05 15:24
Tininga
2011-09-11 05-36
Čia VDI atsakymas į panašų paklausimą. Situacija kiek kitokia, bet esmė ta pati:
Klausimas:
Derinant darbuotojų poilsio laiką su švenčių dienomis (vadovaujantis Darbo kodekso 161 straipsnio 8 dalimi) įmonėje yra perkeliamos poilsio dienos. Vyriausybės nutarimu poilsio diena perkelta iš 2006-07-01 į 2006-07-07.
Ar 2006 m. liepos 1 d. (šeštadienį) turi dirbti darbuotojas, kuriam nuo 2006 m. liepos 3 d. suteiktos kasmetinės atostogos?
Atsakymas:
Lietuvos Respublikos darbo kodekso (DK) 165 straipsnio 1 dalyje numatyta, kad kasmetinės atostogos – tai kalendorinėmis dienomis skaičiuojamas laikotarpis, suteikiamas darbuotojui pailsėti ir darbingumui susigrąžinti, paliekant darbo vietą (pareigas) ir mokant vidutinį darbo užmokestį.
DK 161 str. 8 dalis numato, kad derinant darbuotojų poilsio laiką su švenčių dienomis, poilsio dienos iš valstybės ir savivaldybių biudžetų finansuojamose įmonėse, įstaigose ir organizacijose gali būti perkeltos Vyriausybės nutarimu, kuris kitoms įmonėms, įstaigoms ir organizacijoms būtų rekomendacinio pobūdžio.
Vadovaujantis DK 161 straipsnio 8 dalimi, Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2005 m. gruodžio 22 d. nutarimu Nr. 1413 „Dėl poilsio dienų perkėlimo 2006 metais“ (VŽ, 2005-12-29, Nr. 151-5554) poilsio diena 2006 metais iš liepos 1 d., šeštadienio, perkelta į liepos 7 d., penktadienį, įmonėse, įstaigose ir organizacijose, finansuojamose iš Lietuvos Respublikos valstybės biudžeto ir savivaldybių biudžetų. Šio nutarimo nuostatas dėl poilsio dienos perkėlimo rekomenduojama taikyti ir kitoms įmonėms, įstaigoms ir organizacijoms.
DK 147 str. 3 dalyje numatyta, kad darbuotojai privalo dirbti darbo (pamainų) grafikuose nustatytu laiku. Kaip minėta, kasmetinės atostogos yra skaičiuojamos kalendorinėmis dienomis. Todėl tuo atveju, kai įmonėje, vadovaujantis Vyriausybės 2005 m. gruodžio 22 d. nutarimu Nr. 1413, poilsio diena perkeliama iš 2006-07-01 į 2006-07-07, o darbuotojui kasmetinės atostogos suteiktos nuo 2006-07-03, tai darbuotojas 2006-07-01 turi atvykti į darbo vietą ir dirbti.
Klausimas:
Derinant darbuotojų poilsio laiką su švenčių dienomis (vadovaujantis Darbo kodekso 161 straipsnio 8 dalimi) įmonėje yra perkeliamos poilsio dienos. Vyriausybės nutarimu poilsio diena perkelta iš 2006-07-01 į 2006-07-07.
Ar 2006 m. liepos 1 d. (šeštadienį) turi dirbti darbuotojas, kuriam nuo 2006 m. liepos 3 d. suteiktos kasmetinės atostogos?
Atsakymas:
Lietuvos Respublikos darbo kodekso (DK) 165 straipsnio 1 dalyje numatyta, kad kasmetinės atostogos – tai kalendorinėmis dienomis skaičiuojamas laikotarpis, suteikiamas darbuotojui pailsėti ir darbingumui susigrąžinti, paliekant darbo vietą (pareigas) ir mokant vidutinį darbo užmokestį.
DK 161 str. 8 dalis numato, kad derinant darbuotojų poilsio laiką su švenčių dienomis, poilsio dienos iš valstybės ir savivaldybių biudžetų finansuojamose įmonėse, įstaigose ir organizacijose gali būti perkeltos Vyriausybės nutarimu, kuris kitoms įmonėms, įstaigoms ir organizacijoms būtų rekomendacinio pobūdžio.
Vadovaujantis DK 161 straipsnio 8 dalimi, Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2005 m. gruodžio 22 d. nutarimu Nr. 1413 „Dėl poilsio dienų perkėlimo 2006 metais“ (VŽ, 2005-12-29, Nr. 151-5554) poilsio diena 2006 metais iš liepos 1 d., šeštadienio, perkelta į liepos 7 d., penktadienį, įmonėse, įstaigose ir organizacijose, finansuojamose iš Lietuvos Respublikos valstybės biudžeto ir savivaldybių biudžetų. Šio nutarimo nuostatas dėl poilsio dienos perkėlimo rekomenduojama taikyti ir kitoms įmonėms, įstaigoms ir organizacijoms.
DK 147 str. 3 dalyje numatyta, kad darbuotojai privalo dirbti darbo (pamainų) grafikuose nustatytu laiku. Kaip minėta, kasmetinės atostogos yra skaičiuojamos kalendorinėmis dienomis. Todėl tuo atveju, kai įmonėje, vadovaujantis Vyriausybės 2005 m. gruodžio 22 d. nutarimu Nr. 1413, poilsio diena perkeliama iš 2006-07-01 į 2006-07-07, o darbuotojui kasmetinės atostogos suteiktos nuo 2006-07-03, tai darbuotojas 2006-07-01 turi atvykti į darbo vietą ir dirbti.
volgadon
4395
2007-11-06 15:48
volgadon
Su nedarbingumu irgi taip pačiai, kaip ir su atostogomis, kai būna dienų kilnojimas?Darbuotoja 11.02d.turėjo nedarbingumo lapelį.11.10 jai darbo diena ar ne?Įmonė 11.02 nedirbo, už tą dieną atidirbinės 11.10
A
2007-11-06 15:52
Amanda
2011-09-11 05-36
volgadon rašė: Su nedarbingumu irgi taip pačiai, kaip ir su atostogomis, kai būna dienų kilnojimas?Darbuotoja 11.02d.turėjo nedarbingumo lapelį.11.10 jai darbo diena ar ne?Įmonė 11.02 nedirbo, už tą dieną atidirbinės 11.10
Visiškai teisingai
volgadon rašė: Su nedarbingumu irgi taip pačiai, kaip ir su atostogomis, kai būna dienų kilnojimas?Darbuotoja 11.02d.turėjo nedarbingumo lapelį.11.10 jai darbo diena ar ne?Įmonė 11.02 nedirbo, už tą dieną atidirbinės 11.10
Visiškai teisingai
B
2007-11-10 08:41
boisas
Na toks pats atvejis,darbuotojai atostogavo,kai lapkricio 2 imoneje buvo nedarbo diena,atsidirbinejam siandien.Tai jiem siandien reikia dirbt ar ne?Diskusija didele,ir as nelabai suprantu.
Tininga
50021
2007-11-10 08:51
Tininga
2011-09-11 05-36
boisas rašė: Na toks pats atvejis,darbuotojai atostogavo,kai lapkricio 2 imoneje buvo nedarbo diena,atsidirbinejam siandien.Tai jiem siandien reikia dirbt ar ne?Diskusija didele,ir as nelabai suprantu.
Jei pagal įmonės grafiką šiandien darbo diena - tai turi dirbti.
boisas rašė: Na toks pats atvejis,darbuotojai atostogavo,kai lapkricio 2 imoneje buvo nedarbo diena,atsidirbinejam siandien.Tai jiem siandien reikia dirbt ar ne?Diskusija didele,ir as nelabai suprantu.
Jei pagal įmonės grafiką šiandien darbo diena - tai turi dirbti.
B
2007-11-10 08:52
bondar
2011-09-11 05-36
boisas rašė: Na toks pats atvejis,darbuotojai atostogavo,kai lapkricio 2 imoneje buvo nedarbo diena,atsidirbinejam siandien.Tai jiem siandien reikia dirbt ar ne?Diskusija didele,ir as nelabai suprantu.
Pagal darbo grafiką, jeigu ne darbo diena lapk 2 buvo tai reikia dirbti, jeigu atostoginiai nebuvo mokėti už 11-02.
boisas rašė: Na toks pats atvejis,darbuotojai atostogavo,kai lapkricio 2 imoneje buvo nedarbo diena,atsidirbinejam siandien.Tai jiem siandien reikia dirbt ar ne?Diskusija didele,ir as nelabai suprantu.
Pagal darbo grafiką, jeigu ne darbo diena lapk 2 buvo tai reikia dirbti, jeigu atostoginiai nebuvo mokėti už 11-02.
A
2007-11-14 07:40
Arli
Sveiki . Gal žinot, ka vakar seimunai nusprendė del šventinių dienų perkėlimo? 
K
K
2007-11-14 08:00
klotilda
Man tai nesąmoningiausias variantas būtų, jei "pavogtas" švenčių dienas pridėtų prie kasmetinių atostogų. Aš ir taip negaliu leisti sau ilgų atostogų. Vienu žodžiu, trūksta žodžių.
Tatu
1732
2007-11-14 08:01
Tatu
2011-09-11 05-36
Arli rašė: Sveiki . Gal žinot, ka vakar seimunai nusprendė del šventinių dienų perkėlimo?
www3.lrs.lt/pls/inter/w5_sale.klaus_stadij...
Atrodo nieko nepriėmė
Arli rašė: Sveiki . Gal žinot, ka vakar seimunai nusprendė del šventinių dienų perkėlimo?
www3.lrs.lt/pls/inter/w5_sale.klaus_stadij...
Atrodo nieko nepriėmė
Tatu
1732
2007-11-14 08:04
Tatu
2011-09-11 05-36
klotilda rašė: Man tai nesąmoningiausias variantas būtų, jei "pavogtas" švenčių dienas pridėtų prie kasmetinių atostogų. Aš ir taip negaliu leisti sau ilgų atostogų. Vienu žodžiu, trūksta žodžių.
Šitam pasiūlymui nepritarė, taip pat nepritarė ir perkėlimui į gruodžio 24,26 ir t.t.
klotilda rašė: Man tai nesąmoningiausias variantas būtų, jei "pavogtas" švenčių dienas pridėtų prie kasmetinių atostogų. Aš ir taip negaliu leisti sau ilgų atostogų. Vienu žodžiu, trūksta žodžių.
Šitam pasiūlymui nepritarė, taip pat nepritarė ir perkėlimui į gruodžio 24,26 ir t.t.
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui