Nepanaudotų atostogų kompensacija

aciu Jums :) sakykite o nedarbo dienos isiskaito i staza atostogoms gauti?

t. y. savaitgaliai?

Taip, poilsio ir šv. dienos "uždirba" kasmetines atostogas.

už darbo laikotarpį nuo 2014.10.01 iki 2014.10.23 priklauso 1.76 kal. dienos kasmetiniu atostogu. Ar teisingas mano skaiciavimas?

Teisingai, tik mes paliekame keturias vietas po kablelio - 1,7644 k. d.

Aciu Jums :)

Labas rytas, jei darbuotojui priklauso atostogų 12 kalendorinių dienų, ar reikia dauginti iš 0,7 ir apmokėti tik už 8 dienas? Darbuotojas atleidžiamas 31 d. tai skaičiuojant vidurki imasi ir 12 mėn, ir ar lyginamas vidurkis su 12 mėn? Ačiū

Apskaičiuojant nepanaudotų atostogų d. d., kalendorines dauginame iš 0,7, Jūsų atveju apmokama už 8,4 d. d. VDU iš 10-11-12 mėn. ir lyginame su gruodžio mėn. VDU.

Dar klausimas, jeigu gruodžio mėn yra dedamas priedas tai ir reikia einamo mėn VDU imti su tuo priedu?

Trijų mėnesių VDU lyginamas tik su DS nustatytu DU VDU.

labas vakaras, gerb. buhalterės turiu klausimą (naujokė buhalterijoj, noriu pasitikslnti) : atleidžiam žmogų, reikia paskaičiuoti atostoginius, dabar man klausimas, jeigu žmogus buvo ir nemokamose atostogose (administracijai leidus) , tą laikotarpį reikia įtraukti skaičiuojant?

Jei klausiate apie atostogų stažą - tai neatvykimas administracijai leidus į šį stažą neįskaitomas.

na aš klausiu, apskaičiuojant likusias priklausančias nepanaudotas atostogas, laikotarpis kai žmogus buvo nemokamose - yra įtraukiamas ar ne, gal blogai klausiu....

DK 170 str.:
www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...

Tai ir atsakiau. Beje, neapmokamos atostogos ir neatvykimas administracijai leidus yra ne tas pats...

taip,dėkoju, ne taip paskaičiau :D ačiū!

Sveiki. Reikia Jūsų pagalbos.. Pvz nuo šios dienos atleidžiame darbuotoją ir iki šios dienos jis turi nepanaudotų atostogų 10,2 darbo dienų, jis dirbo pilna darbo diena 8 val, 5 darbo dienų savaitė. Alga minimali. Tai imame 3 paskutinių mėnesių alga ir pasiskaičiuojame kiek tenka vienai dienai. Ar teisingai suprantu? Ir kai atleidžiame sausį tai atostogų kompensaciją skaičiuosime litais nes imsime 12, 11, 10 mėnesius ir poto tą paskaičiuotą sumą konvertuosime į eurus teisingai? Ačiū už atsakymus.

Viską teisingai galvojate. Tiksliau, kiekvieno atskirai mėnesio (10-11-12) DU pirmiau konvertuoti į eurus.

Bet kuriuo atveju, jūsų VDU turės būti ne mažesnis negu 300/21. Tai panašu, kad sausio vidurkį ir teks imti.

Ačiū ačiū :)