Atostoginiai

eina atostogų tai dabar. skaičiuojamas vidurkis už 3 mėn. atgal.
Kada kaip dirbo ir už kiek dar peiš nepriklausomybę, jokio skirtumo:)))

Pradejo dirbti praeito menesio 14 diena, ir tapati menesi isejo 3 dienas atostogu, kaip paskaiciuoti atostoginius?

o kodėl išleidote atostogų, kai dar pagal Darbo kodeksą neturi teisės jų gauti??? ir dar neužsidirbo tų dienų.
Jeigu jau taip padarėte, tai skaičiuojate pagal sutartyje nustatytą atlyginimą.

Ar skaičiuojant atostoginius imami apmokestinami dienpinigiai?

Beveik buvau tikra, kad apm. dienpinigiai nėra įtraukiami. VDI atsakymas:
"Darbuotojo vidutinis darbo užmokestis apskaičiuojamas iš skaičiuojamojo laikotarpio užmokesčio, apskaičiuoto už atliktą darbą ar dirbtą laiką (jeigu įstatymuose nenustatyta kitaip), įskaitant visas darbo apmokėjimo rūšis, nurodytas Aprašo 3.1–3.5 papunkčiuose. Dienpinigiai nėra tapatūs darbuotojo darbo užmokesčiui, t. y. atlyginimui už darbą, darbuotojo atliekamą pagal darbo sutartį (DK 139 straipsnis). Dienpinigių, kurių maksimalius dydžius ir jų mokėjimo tvarką nustato Vyriausybė, paskirtis - kompensuoti komandiruotės išlaidas. Tokiu būdu, darytina išvada, kad dienpinigiai netraukiami į darbuotojo vidutinį darbo užmokestį, kuris paliekamas kasmetinių atostogų laiku".

nu va - dėkui, dabar žinosim, kas nežinojo:)