atostogos ir nedarbingumas
D
2017-04-08 09:23
Darijaaurelija
Tininga rašė:
Darijaaurelija rašė:
Laba diena, norėjau paklausti. Jei žmogus priimtas dirbti 2016 m. Spalio mėnesį, gruodžio mėnesį išėjo į biliotenį. Grįžo iš biliotenio ir parašė prašymą išeiti lauk. Ar atostogų dienos skaičiuojasi tada kai dirbo ar kai ir buvo bilioteni?
Tai priklauso nuo to, ar jis gavo ligos pašalpą. Jei taip - tai į atostogų stažą įeina ir nedarbingumas.
O kaip tada apskaičiuoti atostogų dienas?
Tininga rašė:
Darijaaurelija rašė:
Laba diena, norėjau paklausti. Jei žmogus priimtas dirbti 2016 m. Spalio mėnesį, gruodžio mėnesį išėjo į biliotenį. Grįžo iš biliotenio ir parašė prašymą išeiti lauk. Ar atostogų dienos skaičiuojasi tada kai dirbo ar kai ir buvo bilioteni?
Tai priklauso nuo to, ar jis gavo ligos pašalpą. Jei taip - tai į atostogų stažą įeina ir nedarbingumas.
O kaip tada apskaičiuoti atostogų dienas?
I
2017-06-19 10:19
ingoska
Sveiki, jei darbuotojas sndn yra paskutine diena tevystes atostogose, ar galiu ji sndn atleisti?
Tininga
50021
2017-06-19 11:33
Tininga
ingoska rašė:
Sveiki, jei darbuotojas sndn yra paskutine diena tevystes atostogose, ar galiu ji sndn atleisti?
Jei jis savo prašyme taip nurodė - galite.
ingoska rašė:
Sveiki, jei darbuotojas sndn yra paskutine diena tevystes atostogose, ar galiu ji sndn atleisti?
Jei jis savo prašyme taip nurodė - galite.
Vakare86
46
2017-06-19 11:40
Vakare86
Laba. Darbuotojas atostogavo 05-22 - 06-05, sirgo 06-01 - 06-18, kaip elgtis su Tėvo diena? Pratęsti 4 ar 5 dienas?
Tininga
50021
2017-06-19 11:43
Tininga
Vakare86 rašė:
Laba. Darbuotojas atostogavo 05-22 - 06-05, sirgo 06-01 - 06-18, kaip elgtis su Tėvo diena? Pratęsti 4 ar 5 dienas?
Tėvo diena yra NE atostogos. Pratęsiamos atostogų dienos.
Vakare86 rašė:
Laba. Darbuotojas atostogavo 05-22 - 06-05, sirgo 06-01 - 06-18, kaip elgtis su Tėvo diena? Pratęsti 4 ar 5 dienas?
Vakare86
46
2017-06-19 11:44
Vakare86
Tininga rašė:
Vakare86 rašė:
Laba. Darbuotojas atostogavo 05-22 - 06-05, sirgo 06-01 - 06-18, kaip elgtis su Tėvo diena? Pratęsti 4 ar 5 dienas?
Tėvo diena yra NE atostogos. Pratęsiamos atostogų dienos.
Taip ir padariau :) Ačiū :)
Tininga rašė:
Vakare86 rašė:
Laba. Darbuotojas atostogavo 05-22 - 06-05, sirgo 06-01 - 06-18, kaip elgtis su Tėvo diena? Pratęsti 4 ar 5 dienas?
I
2017-06-20 08:55
inspektore
Labas rytas,
darbuotojas pristatė neįgalumo pažymėjimą - 50 %. Atostogų laikotarpis 2016-09-03 - 2017-09-03 priklauso 28 k. d. (kol kas). tai už šiuos metus jau prisideda dienos ir sumoje 35 k.d. ar reikia išskaičiuoti, nes neįgalumas nuo 2017-06-16 .
darbuotojas pristatė neįgalumo pažymėjimą - 50 %. Atostogų laikotarpis 2016-09-03 - 2017-09-03 priklauso 28 k. d. (kol kas). tai už šiuos metus jau prisideda dienos ir sumoje 35 k.d. ar reikia išskaičiuoti, nes neįgalumas nuo 2017-06-16 .
A
2017-09-06 10:09
admin123
ar asmeniui kuris yra iš dalies darbingas, t.y. jo darbingumas iki 55 proc. priklauso 25 darbo dienu kasmetines atostogos, ar tokios atostogos priklauso tik tiems kurie visisškai nedarbingi (darbingumas iki 25 proc.)?
Tininga
50021
2017-09-06 10:13
Tininga
admin123 rašė:
ar asmeniui kuris yra iš dalies darbingas, t.y. jo darbingumas iki 55 proc. priklauso 25 darbo dienu kasmetines atostogos, ar tokios atostogos priklauso tik tiems kurie visisškai nedarbingi (darbingumas iki 25 proc.)?
DK procentų neskirsto.
admin123 rašė:
ar asmeniui kuris yra iš dalies darbingas, t.y. jo darbingumas iki 55 proc. priklauso 25 darbo dienu kasmetines atostogos, ar tokios atostogos priklauso tik tiems kurie visisškai nedarbingi (darbingumas iki 25 proc.)?
A
2017-09-06 15:11
admin123
Tininga rašė:
admin123 rašė:
ar asmeniui kuris yra iš dalies darbingas, t.y. jo darbingumas iki 55 proc. priklauso 25 darbo dienu kasmetines atostogos, ar tokios atostogos priklauso tik tiems kurie visisškai nedarbingi (darbingumas iki 25 proc.)?
DK procentų neskirsto.
tai skaitosi neigalus tas, kas is dalies darbingas?
Tininga rašė:
admin123 rašė:
ar asmeniui kuris yra iš dalies darbingas, t.y. jo darbingumas iki 55 proc. priklauso 25 darbo dienu kasmetines atostogos, ar tokios atostogos priklauso tik tiems kurie visisškai nedarbingi (darbingumas iki 25 proc.)?
tai skaitosi neigalus tas, kas is dalies darbingas?
Tininga
50021
2017-09-06 15:16
Tininga
admin123 rašė:
tai skaitosi neigalus tas, kas is dalies darbingas?
Taip, tas kuris turi nepilną darbingumą.
admin123 rašė:
tai skaitosi neigalus tas, kas is dalies darbingas?
M
2017-09-07 00:16
MantasP86
Sveiki, rugpjūti buvau išėjęs 2 savaites atostogų, ant popieriaus buvo 400alga už rugpjūčio mėnesį. Įsivedus į tax.lt atlyginimo skaičiuoklę rašo jog turėčiau gauti apie 360 eurų, tačiau gavus iš darbdavo algolapį rašo jog gausiu tik 278 eurus, tai čia buhalterės klaida ar tiesiog po atostogų tiek daug nusiskaičiuoja?
Girele
9675
2017-09-07 08:16
Girele
MantasP86 rašė:
Sveiki, rugpjūti buvau išėjęs 2 savaites atostogų, ant popieriaus buvo 400alga už rugpjūčio mėnesį. Įsivedus į tax.lt atlyginimo skaičiuoklę rašo jog turėčiau gauti apie 360 eurų, tačiau gavus iš darbdavo algolapį rašo jog gausiu tik 278 eurus, tai čia buhalterės klaida ar tiesiog po atostogų tiek daug nusiskaičiuoja?
Priklauso nuo to, kada gavote atostoginius. Turite gauti darbo užmokesčio lapelį, jei negavote - pareikalaukite. O geriausiai - nueikite pas savo buhalterę ir ramiai išsiaiškinkite.
MantasP86 rašė:
Sveiki, rugpjūti buvau išėjęs 2 savaites atostogų, ant popieriaus buvo 400alga už rugpjūčio mėnesį. Įsivedus į tax.lt atlyginimo skaičiuoklę rašo jog turėčiau gauti apie 360 eurų, tačiau gavus iš darbdavo algolapį rašo jog gausiu tik 278 eurus, tai čia buhalterės klaida ar tiesiog po atostogų tiek daug nusiskaičiuoja?
Priklauso nuo to, kada gavote atostoginius. Turite gauti darbo užmokesčio lapelį, jei negavote - pareikalaukite. O geriausiai - nueikite pas savo buhalterę ir ramiai išsiaiškinkite.
M
2017-09-26 13:49
martynas05
sveikos,
paprotinkite prašau, jei darbuotoja turėjo eiti atostogų nuo 09.18-09.26, tačiau prieš atostogas susirgo nuo 09.14-09.22, tai ji turi grįžti į darbą 09.27 dieną? Tas penkias nepanaudotas dienas ligos metu, prašymu kelti į kitą laiką, nes kiek pamenu pagal naują DK neprasitęsia atostogos ligos sąskaita?
paprotinkite prašau, jei darbuotoja turėjo eiti atostogų nuo 09.18-09.26, tačiau prieš atostogas susirgo nuo 09.14-09.22, tai ji turi grįžti į darbą 09.27 dieną? Tas penkias nepanaudotas dienas ligos metu, prašymu kelti į kitą laiką, nes kiek pamenu pagal naują DK neprasitęsia atostogos ligos sąskaita?
Tininga
50021
2017-09-26 13:54
Tininga
martynas05 rašė:
sveikos,
paprotinkite prašau, jei darbuotoja turėjo eiti atostogų nuo 09.18-09.26, tačiau prieš atostogas susirgo nuo 09.14-09.22, tai ji turi grįžti į darbą 09.27 dieną? Tas penkias nepanaudotas dienas ligos metu, prašymu kelti į kitą laiką, nes kiek pamenu pagal naują DK neprasitęsia atostogos ligos sąskaita?
Dėl to pratęsimo ar perkėlimo laiko - manau, kad galite susiderinti su darbuotoja. Tas "kitas laikas" gali būti ir iš karto po ligos.
martynas05 rašė:
sveikos,
paprotinkite prašau, jei darbuotoja turėjo eiti atostogų nuo 09.18-09.26, tačiau prieš atostogas susirgo nuo 09.14-09.22, tai ji turi grįžti į darbą 09.27 dieną? Tas penkias nepanaudotas dienas ligos metu, prašymu kelti į kitą laiką, nes kiek pamenu pagal naują DK neprasitęsia atostogos ligos sąskaita?
M
Tininga
50021
2017-09-26 14:02
Tininga
martynas05 rašė:
bet prašymukas perkėlimui reikalingas?
Taip , tada reikėtų - nes "automatinio" prasitęsimo neliko.
martynas05 rašė:
bet prašymukas perkėlimui reikalingas?
M
2017-09-26 14:04
martynas05
Tininga rašė:
martynas05 rašė:
bet prašymukas perkėlimui reikalingas?
Taip , tada reikėtų - nes "automatinio" prasitęsimo neliko.
ačiū
Tininga rašė:
martynas05 rašė:
bet prašymukas perkėlimui reikalingas?
ačiū
S
2017-11-27 12:57
Supronti
Darbuotojas atostogų metu susirgo. Pasveikus, pratęsėm atostogas tiek dienų, kiek priklausė. Bet atostoginių neperskaičiavome. Ar gerai padarėm?
Kur yra parašyta juodu ant balto, kad atostoginius reikia perskaičiuoti?
Pernai metais kai buvau seminare, sakė, kad neprivaloma perskaičiuoti. Bet kiek info dabar ieškau, niekur nerandu apie tai parašyta, visi tik akcentuoja apie pratesimą arba pridėjimą tų dienų prie kitų atostogų.
Ačiū už pagalbą
Kur yra parašyta juodu ant balto, kad atostoginius reikia perskaičiuoti?
Pernai metais kai buvau seminare, sakė, kad neprivaloma perskaičiuoti. Bet kiek info dabar ieškau, niekur nerandu apie tai parašyta, visi tik akcentuoja apie pratesimą arba pridėjimą tų dienų prie kitų atostogų.
Ačiū už pagalbą
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui