Nedarbingumo pažymėjimas
D
2004-06-18 16:59
DaivaP
Na, negaila man tos pašalpos.
Vistik ieškosiu, kur apie tai parašyta. Reikia įsitikinti 100 proc.
Vistik ieškosiu, kur apie tai parašyta. Reikia įsitikinti 100 proc.
V
A
2004-06-19 12:51
andrinx
2011-09-11 03-26
DaivaP rašė: Nedarbingumo pažymėjime nurodoma nedarbingumo priežastis: liga, protezavimas,.. iš viso septynios. Ar pašalpa už dvi pirmas dienas mokama tik tuo atveju, kai priežastis liga? ar visais atv.?
Konkrečiai dabar gavau ned. paž., kuriame nedarbingumo priežastis - nelaimingas atsitikimas buityje.
17. Ligos pašalpa skiriama turintiems teisę ją gauti asmenims šiais atvejais:
17.1. apdraustiesiems asmenims, tapusiems laikinai nedarbingais dėl ligos arba traumos, išskyrus Lietuvos Respublikos nelaimingų atsitikimų darbe ir profesinių ligų socialinio draudimo įstatymo numatytus ligos pašalpos skyrimo ir mokėjimo atvejus;
17.2. sergantiems šeimos nariams slaugyti, jeigu gydytojo nurodymu būtina slaugyti susirgusį apdraustojo asmens šeimos narį;
17.3. dėl užkrečiamųjų ligų protrūkių arba epidemijų nušalintiems nuo darbo apdraustiesiems asmenims, taip pat vaikų priežiūrai, jeigu vaikų įstaigose nustatytas infekcijų plitimą ribojantis režimas;
17.4. apdraustiesiems asmenims, kurie gydosi sveikatos priežiūros įstaigoje, teikiančioje ortopedines ir (ar) protezavimo paslaugas. Ši pašalpa skiriama apdraustiesiems asmenims už visą gydymosi tokioje įstaigoje laiką, taip pat vykimo į ją ir grįžimo iš jos laiką.
<...>
32. Apdraustiesiems asmenims, tapusiems laikinai nedarbingais šių nuostatų 17.1, 17.3 ir 17.4 punktuose nurodytais atvejais, ligos pašalpą 2 pirmąsias kalendorines nedarbingumo dienas, sutampančias su darbuotojo darbo grafiku, moka darbdavys. Jeigu darbuotojas dirba keliose darbovietėse, už 2 pirmąsias kalendorines nedarbingumo dienas moka kiekvienas darbdavys.
Plačiau čia
www3.lrs.lt/cgi-bin/preps2?Condition1=1195...
DaivaP rašė: Nedarbingumo pažymėjime nurodoma nedarbingumo priežastis: liga, protezavimas,.. iš viso septynios. Ar pašalpa už dvi pirmas dienas mokama tik tuo atveju, kai priežastis liga? ar visais atv.?
Konkrečiai dabar gavau ned. paž., kuriame nedarbingumo priežastis - nelaimingas atsitikimas buityje.
17. Ligos pašalpa skiriama turintiems teisę ją gauti asmenims šiais atvejais:
17.1. apdraustiesiems asmenims, tapusiems laikinai nedarbingais dėl ligos arba traumos, išskyrus Lietuvos Respublikos nelaimingų atsitikimų darbe ir profesinių ligų socialinio draudimo įstatymo numatytus ligos pašalpos skyrimo ir mokėjimo atvejus;
17.2. sergantiems šeimos nariams slaugyti, jeigu gydytojo nurodymu būtina slaugyti susirgusį apdraustojo asmens šeimos narį;
17.3. dėl užkrečiamųjų ligų protrūkių arba epidemijų nušalintiems nuo darbo apdraustiesiems asmenims, taip pat vaikų priežiūrai, jeigu vaikų įstaigose nustatytas infekcijų plitimą ribojantis režimas;
17.4. apdraustiesiems asmenims, kurie gydosi sveikatos priežiūros įstaigoje, teikiančioje ortopedines ir (ar) protezavimo paslaugas. Ši pašalpa skiriama apdraustiesiems asmenims už visą gydymosi tokioje įstaigoje laiką, taip pat vykimo į ją ir grįžimo iš jos laiką.
<...>
32. Apdraustiesiems asmenims, tapusiems laikinai nedarbingais šių nuostatų 17.1, 17.3 ir 17.4 punktuose nurodytais atvejais, ligos pašalpą 2 pirmąsias kalendorines nedarbingumo dienas, sutampančias su darbuotojo darbo grafiku, moka darbdavys. Jeigu darbuotojas dirba keliose darbovietėse, už 2 pirmąsias kalendorines nedarbingumo dienas moka kiekvienas darbdavys.
Plačiau čia
www3.lrs.lt/cgi-bin/preps2?Condition1=1195...
B
2004-09-22 09:50
Breila
Žmogus atostogauja nuo 09-03 iki 09-30, šiandien atnešė nedarbingumo pažymėjimą nuo 09-15 iki 09-20, gal galite padėti ką daryti?
Ačiū.
Ačiū.
Devi
1511
2004-09-22 09:55
Devi
2011-09-11 03-29
Breila rašė: Žmogus atostogauja nuo 09-03 iki 09-30, šiandien atnešė nedarbingumo pažymėjimą nuo 09-15 iki 09-20, gal galite padėti ką daryti?
Ačiū.
Pratęsti atostogas kiek sirgo dienų
Breila rašė: Žmogus atostogauja nuo 09-03 iki 09-30, šiandien atnešė nedarbingumo pažymėjimą nuo 09-15 iki 09-20, gal galite padėti ką daryti?
Ačiū.
Pratęsti atostogas kiek sirgo dienų
A
2004-09-22 10:41
andrinx
2011-09-11 03-29
Breila rašė: O, už dvi dienas turbūt skaičiuoti nereikia?
Reikia. Elgiamės kaip su elementariu nedarbingumo pažymėjimu, jei tai, žinoma, ne slauga
- tada jokios atostogos neprasitęsia.
Breila rašė: O, už dvi dienas turbūt skaičiuoti nereikia?
Reikia. Elgiamės kaip su elementariu nedarbingumo pažymėjimu, jei tai, žinoma, ne slauga
- tada jokios atostogos neprasitęsia.
B
2004-09-29 17:59
Breila
Žmogus išleistas nemokamų atostogų nuo 09-17 iki 09-30, šiandien atnešė nedarbingumo pažymėjimą nuo 09-22 iki 09-28, ką daryti šiuo atveju.
Gal kas galite paaiškinti, būčiau labai dėkinga.
Gal kas galite paaiškinti, būčiau labai dėkinga.
E
2004-09-29 18:17
Estella
Manau, kad jam nieko nepriklauso nei iš Jūsų (už 2 dienas), nei iš SoDros, nes nedarbingumo pažymėjimas apmokamas ligos pašalpa yra tam, kad kompensuotų žmogui prarastas pajamas. O būnant nemokamose, tai jokių pajamų jis ir taip neturėjo.
www.sodra.lt gal ten ką nors daugiau apie tai rašo?
www.sodra.lt gal ten ką nors daugiau apie tai rašo?
tralialia
1057
2004-09-30 08:03
tralialia
O ką daryti, jei darbuotojas jau mėnesį serga... Sako, kad biuletenį turi... Tai man mokėti tik už dvi dienas ir laukti nedarbingumo lapelio???
tralialia
1057
2004-09-30 08:47
tralialia
2011-09-11 03-30
vdiana rašė: Manau reiketu palaukti nedarbingumo lapelio tada sumoketi.
Ačiū.. Jau kolega manasis vyras paaiškino
Ot žiopla boba
vdiana rašė: Manau reiketu palaukti nedarbingumo lapelio tada sumoketi.
Ačiū.. Jau kolega manasis vyras paaiškino
Ot žiopla boba
D
2004-09-30 08:51
DaivaP
2011-09-11 03-30
tralialia rašė: Pirmą kartą susidūriau tokioje situacijoje ir nežinau kaip paskaičiuoti mokesčius sodrai nuo tabelių...
Apie ką čia
? Kokius "mokesčius sodrai nuo tabelių"? Patikslink.
tralialia rašė: Pirmą kartą susidūriau tokioje situacijoje ir nežinau kaip paskaičiuoti mokesčius sodrai nuo tabelių...
Apie ką čia
? Kokius "mokesčius sodrai nuo tabelių"? Patikslink.
tralialia
1057
2004-09-30 09:08
tralialia
2011-09-11 03-30
DaivaP rašė:
tralialia rašė: Pirmą kartą susidūriau tokioje situacijoje ir nežinau kaip paskaičiuoti mokesčius sodrai nuo tabelių...
Apie ką čia ? Kokius "mokesčius sodrai nuo tabelių"? Patikslink.
DaivaP, pamaniau, kad jei darbuotojas turi nedarbingumo lap., tai skirsis GPM.. :) NA, pafantazavau truputuką :P
Tik įdomu, kaip dabar elgtis, kai atneš "biuletenį"? Užpildyt jį ir atiduoti darbuotojui, kad neštų į sdrą, arne?
O Tabelyje kokiu simboliu žymėti ligą? "L"?
DaivaP rašė:
tralialia rašė: Pirmą kartą susidūriau tokioje situacijoje ir nežinau kaip paskaičiuoti mokesčius sodrai nuo tabelių...
Apie ką čia
? Kokius "mokesčius sodrai nuo tabelių"? Patikslink.DaivaP, pamaniau, kad jei darbuotojas turi nedarbingumo lap., tai skirsis GPM.. :) NA, pafantazavau truputuką :P
Tik įdomu, kaip dabar elgtis, kai atneš "biuletenį"? Užpildyt jį ir atiduoti darbuotojui, kad neštų į sdrą, arne?
O Tabelyje kokiu simboliu žymėti ligą? "L"?
A
2004-09-30 09:11
ASTAT
Laba diena. Patarkit, ką darot, kai darbuotojas atneša nedarbingumo pažymėjimą. Sodra jam ligos pašalpos nemokės, nes darbuotojas neturi darbo stažo, taigi ir mums nepriklauso mokėti už 2 dienas?
D
2004-09-30 09:24
DaivaP
2011-09-11 03-30
tralialia rašė: DaivaP, pamaniau, kad jei darbuotojas turi nedarbingumo lap., tai skirsis GPM.. :) NA, pafantazavau truputuką :P
Tik įdomu, kaip dabar elgtis, kai atneš "biuletenį"? Užpildyt jį ir atiduoti darbuotojui, kad neštų į sdrą, arne?
O Tabelyje kokiu simboliu žymėti ligą? "L"?
Jei tikiu žmogaus pasakymu, kad jis turi ned.lapelį už pirmas dvi nedarbo dienas pašalpą priskaičiuoju nesulaukusi, kol darbuotojas pasveiks ir aš pamatysiu tą lapelį. Ta pašalpa pridedama prie DU ir pritaikius apmokestinama GPM. Sodrai mokama tik nuo DU.
Kada atneš ned.lapelį, užpildysi, atsiplėši gabalėlį
ir atiduosi darbuotojui nešti į sodrą (kai kuriuose skyriuose priima buhalterio atneštus ned.paž. )
Sėkmės
tralialia rašė: DaivaP, pamaniau, kad jei darbuotojas turi nedarbingumo lap., tai skirsis GPM.. :) NA, pafantazavau truputuką :P
Tik įdomu, kaip dabar elgtis, kai atneš "biuletenį"? Užpildyt jį ir atiduoti darbuotojui, kad neštų į sdrą, arne?
O Tabelyje kokiu simboliu žymėti ligą? "L"?
Jei tikiu žmogaus pasakymu, kad jis turi ned.lapelį už pirmas dvi nedarbo dienas pašalpą priskaičiuoju nesulaukusi, kol darbuotojas pasveiks ir aš pamatysiu tą lapelį. Ta pašalpa pridedama prie DU ir pritaikius apmokestinama GPM. Sodrai mokama tik nuo DU.
Kada atneš ned.lapelį, užpildysi, atsiplėši gabalėlį
ir atiduosi darbuotojui nešti į sodrą (kai kuriuose skyriuose priima buhalterio atneštus ned.paž. )
Sėkmės
Rasele
795
2004-09-30 09:32
Rasele
Ir pas mane tokia pati situacija, darbuotojas serga, ir jo sirgimas persikels i kita menesi.
Tai jus manote, kad jam reikia paskaiciuoti pasalpa uz dvi dienas?
Tai jus manote, kad jam reikia paskaiciuoti pasalpa uz dvi dienas?
D
2004-09-30 09:44
DaivaP
2011-09-11 03-30
Rasele rašė: Ir pas mane tokia pati situacija, darbuotojas serga, ir jo sirgimas persikels i kita menesi.
Tai jus manote, kad jam reikia paskaiciuoti pasalpa uz dvi dienas?
Aš nesakau, kad būtinai reikia priskaičiuoti pirmą mėn. Man tiesiog patogiau (nes tai to mėnesio pajamos, kada prasidėjo liga) dėl GPM apskaičiavimo. Kada tikrai žinau apie darbuotojo ligą, priskaičiuoju iš karto. Jei yra tikimybė, kad darbuotojas daro pravaikštas ar kt. reikalai, žinoma neskaičiuoju.
Rasele rašė: Ir pas mane tokia pati situacija, darbuotojas serga, ir jo sirgimas persikels i kita menesi.
Tai jus manote, kad jam reikia paskaiciuoti pasalpa uz dvi dienas?
Aš nesakau, kad būtinai reikia priskaičiuoti pirmą mėn. Man tiesiog patogiau (nes tai to mėnesio pajamos, kada prasidėjo liga) dėl GPM apskaičiavimo. Kada tikrai žinau apie darbuotojo ligą, priskaičiuoju iš karto. Jei yra tikimybė, kad darbuotojas daro pravaikštas ar kt. reikalai, žinoma neskaičiuoju.
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui