DU išmokėjimas

Jeigu spalio mėnesį mokėsite tiktai avansą, tai 18 eilutėje tik jį reiks ir rodyti.O tai jokių atostoginių, ar kitų išmokų apart avanso jūs nemokate? Šiaip tai 18 grafoje yra rodoma iki spalio 15 d. išmokėta likusi rugsėjo mėnesio atlyginimų dalis ir einamojo(spalio) 1-31 d.mokėjimai.Nuo šių išmokų (priklausomai nuo mokėjimo datos) pajamų mokestis yra paskirstomas į 19 ar 20 grafas.

išsklaidykit abejones, kas nors
Žmogus išeina atostogauti nuo 11,05, 11,02 nedirbam,
atlyginimus visada mokam sekančio mėn 06d.
Šiandien apskaičiavau atostoginius ir išmokėsiu, noriu paklausti ar aš šiandien galiu išmokėti ir atlyginimą už 10mėn kartu su atostoginiais?

Galima išmokėti. Tik reikėtų įvertinti, ar darbuotojas nepadarys kiaulystės su pravaikštom, gavęs iš anksto atlyginimą.

Jei tą pačią dieną yra išmokami ir DU ir dienpinigiai, lyg šiol darydavau kad pagal AA išrašant KIO darbuotojui išmokami dienpinigiai, o DU tai KIO išrašomas buhalterei atlyginimų išmokėjimui, bet galbūt galima vienu KIO tiesiogiai viską išmokėti darbuotojui?

Geriau darykite kaip iki šiol.

Turit pasitarti su savo buhaltere. Aš taip nesutikčiau Čia figūruoja 3 buhalterinės sąskaitos .

Galima rašyti vieną KIO, suma rašoma bendra, pagrinde išvardinti pvz., pagal AA Nr.5 532 lt ir DU žiniaraštį 400 lt

Negalima taip: juk pinigai išduodami ne tam pačiam žmogui: DU išmokės buhalterė ar kas ten, o avansas kažkokiam atskaitingam. Ir išvis, kas čia per problema išrašyti 2 KIO, kam daryti sumaištį popieriuose. Galų gale ir KIO užpildymas šiek tiek skiriasi.

sveiki, darbo birža mokės pinigus už priimtą darbuotoją, kokia turėtų būti sąskaitų korespondencija, ar tie pinigėliai traktuoti kaip pajamas ir skaičiuoti DU sąnaudas, ar tiesiog nerodyti pajamų ir nerodyti du sąnaudų

Darbo birža moka kompensaciją, kuri mažina darbo užmokesčio sąnaudas.
Reikėtų paskaitinėti ...

[quote=wirgina]

Darbo birža moka kompensaciją, kuri mažina darbo užmokesčio sąnaudas.
Reikėtų paskaitinėti
gal galite pasakyti konkrečiai kurį skaityti, nes permečiau sąnaudas pagal tai nieko neradau net panašaus

mic.vmi.lt/documentpublicone.do?id=1000050148

Laba diena.
Klausimas gal ne šitame forume turėtų būt, na, bet apie DU :) Ar teisybe, kad du už gruodžio mėnesį turi būti išmokamas paskutinę gruodžio darbo dieną? Vieni sako taip, kiti - kitaip, pasimečiau. Šiaip atlyginimą išmoku iki sekančio mėnesio 10 dienos.

Neteisybė Neprivaloma išmokėti. Jeigu jūs DU už 2007 m. 12 mėn. išmokėjote 2008 m. sausio mėn. ir pritaikėte .

Supratau :) o kaip tada su gpm'o procentais. Šiemet jis 24, o jau kitais metais 20. Kiek turėsiu mokėti - tiek, kiek buvo du priskaičiavimo momentu, t.y. 2008 12 31 (24 proc.) ar tiek, kiek bus išmokėjimo momentu, t.y. pvz 2009 01 05 (20)?

Imsite tą, koks bus išmokėjimo momentu. Jei išmokėsite 2009m. sausio mėn., bus 20% (jei, aišku, tokį patvirtins).

Patarkite kaip geriau: DU išmokėti už gruodį - gruodžio paskt. dieną ar sausio mėn. pradžioje jei įmonė įregistruota tik š.m. rugsėjo mėn.

Ačiū, laura9

Ar gali įmonė DU mokėti ir per banką ir per kasą?(na vieną mėnesį įmonė neturi pinigų gal sąskaitoje ir moka per kasą?)

O kodėl gali būti negalima? Juk ir toks ir toks mokėjimas yra visiškai normalus.