GPM išskaičiavimas ir NPD taikymas

gerai, na,pasiskaičiuosi, parašysi , kad taikytų konkrečią sumą , mokėsi didesni pajamų mokestį, ir ką?:) Ar gali nubausti, kad moki didesnį pajamų mokestį?

dar vienas klausimukas: ar reikia prasyti kad darbuotojas parasytu isakyma jam taikyti ?

[quote=Mistiq]dar vienas klausimukas: ar reikia prasyti kad darbuotojas parasytu isakyma jam taikyti

jei naujai priimamas, tada taip. jeigu jau dirbantis, tai vmi sake, kad gaioja tie patys prasymai, nors juose ir yra irasyta 320 suma.

Patarimas ( ką tik iš seminaro), Sodros psl, yra prašymo pvz, atspausdini 2 egz, viena darbuotojui, kitą pasilieki sau. pasibaigus metams, neatsiginsim priekaištų ir joku būdu nesikišti į žmogaus kitas gaunamas pajamas.

Nesiseka rasti, jei jau radote, gal galite įdėti nuorodą?

nerandu prasymo pavyzdziu...

Sveiki, noriu paprasyti skubios pagalbos, paskaiciuojant pajamu mokesti. Gruodzio men. priskaiciuota DU suma yra 1806.20, bus ismoketa sausi. vaiku nera. Tai kaip suprantu reikia skaiciuoti pagal nauja tvarka.as randu pajamu mokesti 230.62 [/b]Lt (1806.2-800) padauginu is koef.0.2, gaunasi 201.24, toliau 470-201.24=268.76 pritaikytas . (1806.20-268.76) dauginu is 15 %. ar teisingai skaiciuoju?

Naujas VMI šios dienos išaiškinimas svetainėje
. Įmonės darbuotojams už 2008 m. gruodžio ir ankstesnius mėnesius yra priskaitytos išeitinės kompensacijos, kompensacijos už nepanaudotas atostogas. Visos minėtos pajamos bus išmokėtos 2009 metais. Ar reikia išskaičiuoti privalomojo sveikatos draudimo įmoką?

Išeitinės kompensacijos, kompensacijos už nepanaudotas atostogas draudiminio laikotarpio nepratęsia, todėl įskaitomos į draudžiamąsias pajamas to mėnesio kada išmokamos. 6 proc. dydžio privalomojo sveiktos draudimo įmokas išskaičiuoti ir pervesti reikia. Įmoka pervedama į VMI sąskaitą Sveikatos draudimo įstatymo 17 str. 8 dalies bei 18 str. 6 dalies pagrindu.

[quote=vaidulina]Sveiki, noriu paprasyti skubios pagalbos, paskaiciuojant pajamu mokesti. Gruodzio men. priskaiciuota DU suma yra 1806.20, bus ismoketa sausi. vaiku nera. Tai kaip suprantu reikia skaiciuoti pagal nauja tvarka.as randu pajamu mokesti 230.62 [/b]Lt (1806.2-800) padauginu is koef.0.2, gaunasi 201.24, toliau 470-201.24=268.76 pritaikytas
Taip, teisingai.

[quote=Cecilia]

Nesutinku, nes iš esmės pasikeitus skaičiavimo metodikai, darbuotojas iš naujo turi apsispręsti dėl taikymo ar netaikymo. Ir apie savo apsisprendimą išdėstyti raštiškai. Ir tas popieriukas bus svarus argumentas buhalteriui apsiginti, kai po metų pasipils nepasitenkinimo banga dėl įsiskolinimo VMI.

www.sodra.lt/index.php?cid=323

Padiskutuojam kaip kas suprantat šį išaiškinimą? Nes man čia galai visiškai nesueina.
Tarkim 2009/01/14 atleidžiu darbuotoją, priskaičiuoju algą 400 Lt ir 1600 Lt kompensaciją už nepanaudotas atostogas.
Sodrai pranešime deklaruoju sumą 400+1600 ir kokį tarifą nurodau? 39,98?
Ar 33,98
Jei 6 proc. moku VMI, tai 39,98 nurodyt negaliu - Sodra išstatys man inkasinius už nesumokėtas Sodros įmokas - 6 proc. deklaruotus Sodrai, bet kažkodėl sumokėtus VMI.
Ar jau nuo kažkurių laikų VMI nuomone kompensacijos už nepanaudotas atostogas Sodros įmokomis neapsimokestina, todėl 6 proc pasiima VMI?

Tai pateiktam klausime buvo pasakyta, kad priskaitymai yra 2008 m, bet išmokama 2009-tais.O jūsų pvz atleidžiat ir priskaitot jau 2009. tai 39,98% Sodrai

[quote=jofky][quote=Cecilia]

Nesutinku, nes iš esmės pasikeitus skaičiavimo metodikai, darbuotojas iš naujo turi apsispręsti dėl

Siaip as irgi liepsiu darbuotojams perrasyti prasymus, o cia tik persakiau, kaip VMI pakomentavo.

tikrai taip, kad 39,98 , nes man jau atmete teko taisyti

Ačiū. Prašviesėjo

[quote=jofky]
Nesutinku, nes iš esmės pasikeitus skaičiavimo metodikai, darbuotojas iš naujo turi apsispręsti dėl

Ir aš pakartosiu, VMI aiškina, jei keičiasi įstatymas, įstatymo nuostatos, nereikia perrašyti (šitą seminare kartojo kelis kartus, nes buhalterės klausė ir klausė to pačio:) - gal teisiškai taip ir yra). Jei pageidautų atsisakyti , tuomet - taip, reiktų.
P.s. padariau GPMĮ 20 str. kopijas, dar VMI išaiškinimą - tegu truputį pastudijuoja ir patys. Dar VMI patarė patarti, kad domėtųsi - bus aiškinama spaudoje, vyks seminarai gyventojams VMI..

Ar teisingai suprantu, kad pagal naujas nuostatas, jei žmogaus atlyginimas 400 lt, tai jam taikytinas = 0 ?

[quote=dzoli]Ar teisingai suprantu, kad pagal naujas nuostatas, jei žmogaus atlyginimas 400 lt, tai jam taikytinas

bus pritaikyta 400lt.

[quote=Rolf][quote=dzoli]Ar teisingai suprantu, kad pagal naujas nuostatas, jei žmogaus atlyginimas 400 lt, tai jam taikytinas


O tai ką tada reiškia šis teiginys?
Dabar supratau...teiginys "Kai pagal pateiktą formulę apskaičiuotas yra neigiamas, laikoma, kad jis lygus 0" skirtas gerokai daugiau nei 400 lt uždirbantiems....
Tai jeigu moteris uždirba 400 lt ir augina (ne viena) du vaikus, tai vistiek bus 400 lt