O jei žmogus savo bileteni pristate po dvieju menesiu i sodra, juk galima berods per tris menesius

Nes pasak daugelio direktorių:
buhalterė neuždirba pelno, tik kanceliarinėm priemonėm išvaisto, banko sąskaitą ištuština apmokėdama sąskaitas ir dar be reikalau ištaško pinigus visokioms vmi, sodroms.....

Na gerai kiek suprantu ligos pašalpą tikrai įeina į skaičiavimą

tebunie. Bet jei vmi mano, kad mes lauksim iš sodros ligos pašalpos pažymos, kad galėtume perskaičiuoti. Na jau ne. aišku, kad vmi privers

taikymo tvarka. VMI pateikta
www.vmi.lt/lt/index.aspx?itemId=1077032
pateikta su skaičiais, kai kas man užkliuvo, kaip idiotizmas bet.
Manau visi šią atmintinę pasidėsim po ranką

nu jo ma jo nesikeikus....
kad statistika idiotai senai žinojau. bet kad VMI......
Gal tai užkrečiama?

7. Kai išmokamas darbo užmokestis ir ligos pašalpa

Darbo užmokestis įmonėje mokamas dalimis: I dalis – 20 dieną, II dalis – kito mėnesio 9 d. Darbuotojo darbo užmokestis (su priedais, priemokomis) - 2100 Lt. 2009 m. vasario mėnesio darbo užmokesčio I dalis (900 Lt) išmokama vasario 20 d. Nuo vasario 21 d. iki kovo 11 d. darbuotojas serga. Informacija apie išmokėtą ligos pašalpos sumą ir išskaičiuotą pajamų mokestį (ligos pašalpai, kaip išmokėtai ne už visą mėnesį, , išskaičiuojamas pajamų mokestis?

Kadangi darbo užmokesčio II dalis išmokama mėnesiui pasibaigus, per kito mėnesio 10 darbo dienų, I dalis neapmokestinama, ir šiam darbuotojui, kaip ir kitiems, išmokama visa I dalies suma, neišskaičiavus pajamų mokesčio.
Atsižvelgdama į tai, kad darbuotojas iki vasario mėn. pabaigos tebeserga, įmonė perskaičiuoja darbuotojo darbo užmokestį (I dalį) ir apskaitoje užfiksuoja jam priklausantį darbo užmokestį ir/ar skolą įmonei. Kadangi įmonei nėra žinoma apie visą ligos trukmę (arba žinoma, kad darbuotojas sirgs ilgai), tai įmonė, atsižvelgdama į GPMĮ 23 str. 6 d. reikalavimus (apmokestinti kiekvieną išmokos dalį), nuo I-os darbo užmokesčio dalies išskaičiuotiną pajamų mokestį (atitinkamais atvejais fiksuojamą kaip darbuotojo skolą įmonei) sumoka iki vasario mėn. paskutinės dienos. Pajamų mokestis nuo I darbo užmokesčio dalies apskaičiuojamas netaikant .

Visa vasario mėnesio darbo užmokesčio ir ligos pašalpos už vasario 21-28 d. (įskaitant darbdavio išmokėtą už pirmąsias dvi ligos dienas) suma perskaičiuojama, apskaičiuojamas taikytinas , taip pat atsižvelgus į išskaičiuotą mokesčio sumą, tenkančią ligos pašalpai už vasario mėn. ligos dienas.

Ligos pašalpos dalis, išmokėta už kovo 1-11 ligos dienas, priskirtina kovo mėn. pajamoms (o nuo šios dalies išskaičiuotas pajamų mokestis – mokesčiui nuo kovo mėn. pajamų).

www.vmi.lt/lt/index.aspx?itemId=1077032
visas tekstas idėtas čia (žr. taikymo tvarką). Atrodo mes neturime ką veikti tik laukti sodros pažymų ir perskaičiuoti.

7. Apskaičiuojant GMP, iš per mokestinį laikotarpį gyventojo gautų pajamų atimamos šio Įstatymo 19 straipsnyje, o individualią veiklą vykdančiam gyventojui – ir šio Įstatymo 18 straipsnyje nurodytos sumos, išskyrus mokestinio laikotarpio veiklos nuostolius. Apskaičiuojant GMP, įskaitomos mokestiniu laikotarpiu gautos su darbo santykiais arba jų esmę atitinkančiais santykiais susijusios pajamos, motinystės ir motinystės (tėvystės) pašalpos, individualios veiklos pajamos, ne individualios veiklos turto pardavimo ar kitokio perleidimo nuosavybėn pajamos, turto nuomos pajamos, palūkanos, pajamos iš paskirstytojo pelno, neribotos civilinės atsakomybės vieneto dalyvio pajamos, gautos iš šio vieneto apmokestinto pelno, autoriniai atlyginimai, honorarai, metinės išmokos (tantjemos) valdybos ir stebėtojų tarybos nariams, pensijos ir rentos, teismo priteistas arba pagal sutartį gautas išlaikymas, išmokos pagal gyvybės draudimo sutartis, pensijų anuitetai, loterijų ir azartinių lošimų laimėjimai, sporto varžybų prizai.

KAIP TAI LIGOS PAŠALPĄ IŠ SODROS IR PAMIRŠO ĮRAŠYTI.
Gal kas komentavotės dėl to su VMI?
Kitas klausimas, kaip yra traktuoja ligos pašalpa iš sodros, ar kaip su darbo santykias susijusi ar ne?

[quote=Cecilia][quote=savininkas]Dėl :
man tai norisi elgtis ne taip, kaip bandoma primesti - domėtis darbuotojų pajamomis, stengtis, kad tik ko nors nereikėtų jiems deklaruoti, mokėti...
Man rodos, įstaymų leidėjai labai aiškiai davė suprasti, kad jie siekia kurti sąmoningesnę visuomenę, kuri pati visa tai padarys...
Ir pareiga susitvarkyti su taikomu per deklaravimą uždėta pačiam fiziniam asmeniui, o ne darbdaviui.
O jei nesugeba ar nenori - tai privers
O jei nesugebės administruoti - tai tegu nepriima tokių įstatymų.
Arba juos atšaukia...
Siūlau

Taip ir reikia daryti:

Nemanau, kad reikia sukti galvą buhalteriai dėl to kiek asmuo gavo iš sodros. Mes pas save įmonėje padarėme paprastai. Sušaukėme susirinkimą, skyrėm tam valandą- išaikinom visiems pagrindines subtilybes, paaiškinom, kad metų gale jie dėl ligos gaus primokėti (tai jau ne tokia didelė suma gaunasi), paaiškinom, kad patys įvertintų kas kam geriau. yra pas mus kas dirba keliose darbovietėse, viena mergina nusprendė taikytis, nes pasak jos infliacija, metų gale ji atiduos mažesnę perkamąją galią turinčią sumą. .....
Dabar turiu prašymus : vienose taikyti, kitose netaikyti ir man ramu.
Darbuotojai turi formulę kaip pasiskaičiuoti, žino kas įeina į metinio skaičiavimą. Kartais dar patrukdo, bet labai retai , kuo toliau tuo rečiau....\\
Ir man ramu ir niekas priekaštų neturės, nes sužiūrėti arti šimto darbuotojų yra sunku ir mąstyti už juos.

jokios nuorados neįdėjau, bet manau tikria svarbi naujiena
skambinau į VMI pasikonsultuoti dėl FR0573 deklaracijos.
Ir...... keisis kelių dienų laikotarpyje FR0573 forma. reiks teikti atnaujintą. Tad neskubėkyme pildyti senos, nes teks perpildyti per naujo

Aš suprantu, kas ne mano, bet įmonei teks atsakyti, jei bus mažiau priskaičiuota O poto ir darbuotojui gali prasidėti laiškų siuntinėjimai (dabar jau tai populairu), o suma nėra tokia didelė, kad dėl jos rizikuoti.
O dėl Sodros konsultantės, tai manau jai tas įsakymas duotas iš viršaus....... Tikrai jos ne savo valia gąsdina (labai maloni moteris ir matėsi, kad ne su malonumu tai daro) Nenorėčiau, kad kentėtų žmogus, jei vykdė tik vadovo paliepimą......Manau, kai aprims jos vadovai aprims ir konsultantės.
Beto man dabar tai atrodo, kaip anekdotas ( pasižiūriu optimistiškai) nes jei realiai pradėtų kabintis, tai pasak mano direktoriaus būtų patys paduoti į teismą už lygių teisių pažeidimą ir realiai būtu galima su byla iki Strasbūro teismo nueiti ir laimėti.

tikėkimės, kad kada nors išauš šviesus rytojus, kaip kartą pasakė pliktelėjęs barzdotas dedulė
ech..... viltis durnių motina,

[quote=Tatu][quote=mariska]

Realiai turime situacija kaip su sodros pašalpomis ir ligos. Pamatė, kad už gruodį pernelyg mažas GPM, tai tuoj pridėjo ir .... kad tik nenusiskriausti. Apie atvirkštinį variantą tylima. Na tai pagal taisykles gaunasi žymiai didesnis variantas. Tai ...... kam rizikuoti. geriau dėl 50 lt. apsidrausti ir ramiai gyventi, negu poto aiškintis su FNTT. Užtenka sodra jau mane su teismais prigasdino, kad prieš gimdymą moteriškei 10 proc alga padidėjo, kai buvo keliama visiems darbuotojams

[quote=lindrute][quote=Kotryna]Ką daryti su 2008 12 atlyginimais kaip ir aišku - 6 proc. neskaičiuojame, GPM 15 proc.
Kitas atvejis neramina - 2008 m. grodį buvom išmokėti atostoginiai už 2009 m sausį, apmokestinta kaip priklausė. Nežinau kaip bus su
Tai kaip su atostoginiais už sausio mėn priskaičiuotais 12 mėn su

Pas mane tas pats atvejis. Skaičiuosiu taip: 24 GPG 3 sodra 6 psd, nes neduok dieve mažiau, gi .........

Esmė yra ta, kad žmogus nemokėdamas sveikatos draudimo pats turi žinoti, kad sveikatos paslaugų negauna...... Juokinga, kai žmogus nieko nemoka, o tikisi gauti visas privilegijas, kaip ir tas, kuris moka daug. Juk ir iki šiol buvo įmanoma savanoriškai draustis.
O dabar gaunasi - na nenoriu aš draustis sveikatos draudimu ( sakykime toks kvailas žmogaus kaprizas ar kitos paskaičiavimas) gavau aš tą laimėjimą ir.... sumoku daugiau, nei gavau. ir kas iš to? Turiu sveikatos draudimą? ne....
Nes sveikatos draudimas įsigalioja tik sumokėjus tris įmokas ir yra poto kol mokama, arba sumokėjus tris įmokas iškarto ir poto mokant kas mėnesį po įmoką.
Tai va sumokėjus tą vienkartinį mokestį nuo loterijos vistiek žmogus neturi sveikatos draudimo.

Va čia man juokingiausia, nes žmogus gavęs loterijoje 700 Lt. ir niekur nedirbantis (paprasta namų šeimininkė) turės valstybei sumokėti 864 Lt.

Gal vien dėl to, kad esant šiai situacijai aš negirdžiu, kad jie atstovautų mūsų interesus............... kažkur tyli.
Iš jų tinklapių suprantų, kad jie daugiau yra komercinio pobūdžio... kursų rengimas, mokamų seminarų organizavimas..... realiai yra gaunama tik teisė naudotis duomenų bazė......

Tiesiog esu iš tų žmonių, kuriems tikrai nelemt aužsiimti organizaciniais reikalais. Žinau save, nes organizuoti nesisekė nuo pirmos klasės
Bet gal atsirastų bendraminčių
Mielai prisidėčiau prie organizavimo jei kas turintis tvirtesnių ir organizavimo, ir verslumo, ir vadovavimo gabumų sutiktų šią įdėją įgyvendinti.....

P.S. esu labiau įdėjinis žmogutis, kuriam pačiam realiai sunkiai sekasi įgyvendinti įdėjas.

Gal dabar, kai pajutome, jog buhalteris ir finansininkas turi žinoti viską anskčiau, nei žino mūsų gerbiamos institucijos.
Kai valdžia pateikia tūkstančius pakeitimų.
Kai mes turime išleisti tūkstančius seminaras, programos atnaujinimams ir t.t.
Kai mūsų profesijos atstovai paskambinę į sodrą išgirsta tik burbtelėjimą, kad dar nėra poįstatyminių aktų.......
Ar nelaikas mums visiems susiburti, tiesiog, kaip buhalterių profsajungai ar asociacijai (nežinau kas teisiškai būtų naudingiau).
aš mielai sutikčiau mokėti mėnesio mokestį (aišku jei jis nevirsija 100 Lt. ) mielai paskirčiau nuo savo pajamų du proc. jei žinočiau, kad yra kas teisiškai gina mano interesus. Kas teikia informaciją....
Ir kas priverčia pasiaiškinti sodrą už tokias nesąmone, kaip "nėra poįstatyminių aktų" , kai sodros konsultantė gąsdina teismais, nes moteriškei pakėlėm algą ( jau ir man teko tai išgyventi).
Kai valstybinė darbo inspekcija pateikia absurdiškus komentarus, prieštaraujančius teismo nuosprendžiams.
Galu gale, kai yra begalė nesusipratymų, su įmonės vadovais ir t.t.
Kai.....
tax.lt parodė ištikrųjų kokie mes esam negerbiami valdžios, sodros, vdi (laimei vmi dar gražiai elgiasi)
parodė, kad daugelių atvejų buhlateriui reikia turėti tvirtą teisinį užnugarį. Jis eis aiškintis su FNTT o ne kas kitas
Tai va, kaip manote, kolegos, ar nevertėtų mums turėti tai, kad turi teisę oficialiai ginti mumis

[quote=Vdusia]

Bet juk įstatyme aiškiai parasyta

1. Draudėjai moka 3 procentų dydžio privalomojo sveikatos draudimo įmokas nuo Lietuvos Respublikos valstybinio socialinio draudimo įstatymo nustatyta tvarka apskaičiuotų pajamų, nuo kurių skaičiuojamos socialinio draudimo įmokos, už asmenis:
1) dirbančius pagal darbo sutartis, narystės pagrindu einančius renkamąsias pareigas renkamose organizacijose, narystės pagrindu dirbančius ūkinėse bendrijose, žemės ūkio bendrovėse arba kooperatinėse organizacijose, taip pat viešojo administravimo valstybės tarnautojus;

2) valstybės politikus, Konstitucinio Teismo, Lietuvos Aukščiausiojo Teismo, kitų teismų teisėjus ir kandidatus į teisėjus, prokuratūros pareigūnus, Lietuvos banko valdybos pirmininką, jo pavaduotojus, valdybos narius, Seimo ar Respublikos Prezidento paskirtų valstybės institucijų ar įstaigų vadovus, kitus Seimo ar Respublikos Prezidento paskirtų valstybės institucijų ar įstaigų pareigūnus, Seimo ar Respublikos Prezidento paskirtų valstybinių (nuolatinių) komisijų ir tarybų, kitų valstybinių (nuolatinių) komisijų ir tarybų pirmininkus, jų pavaduotojus ir narius, taip pat pagal specialius įstatymus įsteigtų komisijų ar tarybų pareigūnus, jeigu jiems už darbą mokamas darbo užmokestis.

2. Asmenys, nurodyti šio straipsnio 1 dalyje, moka 6 procentų dydžio privalomojo sveikatos draudimo įmokas iš Lietuvos Respublikos valstybinio socialinio draudimo įstatymo nustatyta tvarka asmeniui apskaičiuotų pajamų, nuo kurių skaičiuojamos socialinio draudimo įmokos.

Nesuprantu kur jūs randate ligos apmokestinimą tarifu

[quote=Loreta]

Atsiprašau, bet kas skaičiuojama nuo ligos pašalpos išskyrus GPM?

[quote=Loreta][quote=Niemand]

Bet išliko tik 2008 m. ligoms?

[quote=Megane]

Taip, deja po akim neturiu įstatymo (atsiprašau, kad tiksliai info nepasakysiu)
bet ten aiškiai parašyta, kad nuo DU į sodrą, kiti į VMI. Bet dar pasitikslinkite kas kur tiksliai.

Ačiū, Petronėle.
Nežinau, kaip ateityje bus, bet manau turės pakeisti tokią nesąmonę, nes čia yra prasilenkiam su pgrindiniu įstatymu principu "teisingumo" principu. Jei perdaug perskaičiuoji, jei per mažai neperskaičiuojami? Kažkaip vis randi nors mažą viltį teigiamą, užsikabini ir ech.... net tokios mažos vilties nėra.

[quote=Petronele]Pirmas variantas, taigi aiškiai VMI nurodo: iki 2008-12-31 taip, galėjo; nuo 2009-01-01 ne, negali.

mic.vmi.lt/documentpublicone.do?&id=10000...

Nesąmonė kažkokia. Jei aš vienam darbe gaunu 400Lt ir kitam 400Lt, man


Gyventojai, pasibaigus mokestiniam laikotarpiui, negalės pasinaudoti 2009 metų ir vėlesnių laikotarpių nepasinaudotu ar jo dalimi.

Kažkaip ir aš taip pradžiui maniau, perskaičius šį sakynį. Bet šiandiena ryte diskutuojant ir iškilo klausimas:
Čia parašytą, kad negalės pasinaudoti pasibaigus mokestiniam laikotarpiui, tai yra po mokestinio laikotarpio. Bet vyksta perskaičiavimas per mokestinį laikotarpį.

Gal kas komentavotės būten dėl to su VMI?

[quote=mil2te][quote=laura9]

čia dar neabsurdas
absurdas yra tas kad jei gauni 500 lt. prizą, ir niekur nedirbi, nieko nesiverti, tai turi sumokėti 9 proc. nuo 12 MMA t.y. 864 Lt

Gal galėtumėte padėti man pafilosofuoti,
esmė yra ta, kad užsikabinau už sakinio:

Gyventojai, pasibaigus mokestiniam laikotarpiui, negalės pasinaudoti 2009 metų ir vėlesnių laikotarpių nepasinaudotu ar jo dalimi.

Tagi šis sakinys reiškia, kad:
1. darbuotojas per 2009 m. pasinaudoj 5000 Lt . jam prapuola perskaičiuojant 2009 m. GPM.

ARBA
2. darbuotojas per 2009 m. pasinaudoj 5000 Lt jis negali pasinaudoti 2010 metų gaunamoms pajamoms, bet prisitaiko perskaičiuojant 2009 metų GPM.

Mano manymu antras variantas. Prašau padėti man įsitikinti tuo arba paneigti

mic.vmi.lt/first.do

VMI jau mėto savo perliukus - komentarus daugeliu opių klausimų.

mic.vmi.lt/documentpublicone.do?&id=10000...
oficialus vmi komentaras, kuriame sakoma:


Gyventojai, pasibaigus mokestiniam laikotarpiui, negalės pasinaudoti 2009 metų ir vėlesnių laikotarpių nepasinaudotu ar jo dalimi.

Na nieko keisto, juk Sekmadienis.

[quote=Loreta]
Ech klaidu pasitaiko, bet...... gali juk zmogus ir prasyma parasyti, kad jam netaikytu ta mėnesį. pvz. prasau taikyti nuo vasario 1 d. Žinoma tai įmanoma tik nedideliam darbuotojų skaičiui Bet man asmeniškai patraukliau, nei kad mokėti vmi metų gale Juk jei tik ligos, jei didesni priedai, tai viskas mokėti reikės