Tax.lt narys Colop
C
- Tax.lt narys nuo
- 2009-04-08
- Apie save
- http://www.tax.lt/temos/1166-tax-lt-forumo-taisykles
- Colop
- forume parašė 13604 žinučių
Naujausios žinutės:
2012-02-24 10:58
Įvairūs »
DARBŲ SAUGA »
#1034591
Aš tai galiu pasakyti, kad darbų saugos įmonės pievas pjauna...
Nusiuntė valdžia užklausimą. Parašė situaciją.
Tai paslaugų paketai skyrėsi kainos prasme - dvigubai.
O dokumentų kiekio prasme - 4-5 kartus.
Vieni teigė, kad reikia to ir to... kiti neminėjo tų detalių, o kai paklausėm - tai sako - tikrai nereikia.
Tai tokia ten ir darbų sauga... Popierizmas užsimerkus... ir tiek.
Reziumuojant - vadovas nepasinaudojo nei viena iš dviejų tų įmonių, bet per pažįstamus pasiklausinėjo rekomendacijų :) ir kitu nuėjo.
Nusiuntė valdžia užklausimą. Parašė situaciją.
Tai paslaugų paketai skyrėsi kainos prasme - dvigubai.
O dokumentų kiekio prasme - 4-5 kartus.
Vieni teigė, kad reikia to ir to... kiti neminėjo tų detalių, o kai paklausėm - tai sako - tikrai nereikia.
Tai tokia ten ir darbų sauga... Popierizmas užsimerkus... ir tiek.
Reziumuojant - vadovas nepasinaudojo nei viena iš dviejų tų įmonių, bet per pažįstamus pasiklausinėjo rekomendacijų :) ir kitu nuėjo.
2012-02-24 10:47
Bendra »
Atleidimas is darbo »
#1034581
Niekas nežino kaip Jūsų vadovas nuspręs.
24 dieną gavęs prašymą , darbuotoją jis gali atleisti tą pačią, ateinančią, ar po 3 dienų.
Jei jis labai nenori paleisti darbuotojo - tada tegul skaičiuoja 14 darbo dienų.
Jeigu atleidimo diena 14 diena , reiškia 14 dieną darbuotopjas į darbą eina. 15 dieną neina.
14 diena - paskutinė jo darbo , atleidimo diena.
(o tas 14 darbo dienų terminas pradedamas skaičiuoti nuo sekančios dienos po prašymo įteikimo). ....
24 dieną gavęs prašymą , darbuotoją jis gali atleisti tą pačią, ateinančią, ar po 3 dienų.
Jei jis labai nenori paleisti darbuotojo - tada tegul skaičiuoja 14 darbo dienų.
Jeigu atleidimo diena 14 diena , reiškia 14 dieną darbuotopjas į darbą eina. 15 dieną neina.
14 diena - paskutinė jo darbo , atleidimo diena.
(o tas 14 darbo dienų terminas pradedamas skaičiuoti nuo sekančios dienos po prašymo įteikimo). ....
2012-02-24 10:39
Įvairūs »
DS su direktoriusmi »
#1034574
ausyte rašė:
bet kaip iš gatvės, nemanau kad kas norės eiti direktoriaus pareigas už 800 lt.Bet jeigu nesuranda sakykim tai kaip tada?
Jo bet kaip.
Dedi skelbimą į NORIU laikraštį, kad siūlome darba direktoriui. IR nieko tame blogo nėra.
Aišku - atlyginimas, patikimumas - čia kitas klausimas ir galima diskutuoti ir reikalavimus dėstyti.
Bet draudimo įdarbinti nėra. Direktorių galite bet kurį žmogų įdarbinti ( kuris to nori ) .
Aišku.. Akcininkai renka naują vadovą - jie jau patys turi parinkti sau tinkamą kandidatą.
ausyte rašė:
bet kaip iš gatvės, nemanau kad kas norės eiti direktoriaus pareigas už 800 lt.Bet jeigu nesuranda sakykim tai kaip tada?
Jo bet kaip.
Dedi skelbimą į NORIU laikraštį, kad siūlome darba direktoriui. IR nieko tame blogo nėra.
Aišku - atlyginimas, patikimumas - čia kitas klausimas ir galima diskutuoti ir reikalavimus dėstyti.
Bet draudimo įdarbinti nėra. Direktorių galite bet kurį žmogų įdarbinti ( kuris to nori ) .
Aišku.. Akcininkai renka naują vadovą - jie jau patys turi parinkti sau tinkamą kandidatą.
2012-02-24 10:31
Bendra »
Atleidimas is darbo »
#1034565
ausyte rašė:
Sveiki,
UAB vyr. buhalterė parašė prašymą savo noru išeiti iš darbo, ar turi tą atleidimą patvirtinti akcininkų susirinkimas ar užtenka tik direktoriaus?Ir ar turi teisę nepatvirtinti prašymo dėl atleidimo?
Ačiū
Labas,
Akcininkai tvarko tik direktoriaus skyrimą / atleidimą.
Visus kitus darbuotojus ( pavaduotojus, buhalterius, valytojus, komercijos direktorius iš darbo atleidinėja ir į darbą priiminėja - direktorius.
Darbdavys neturi teisės neatleisti darbuotojo.
Darbdavys gali nebent pasinaudoti 14 darbo dienų terminu, skaičiuojant nuo prašymo padavimo dienos , kad jis galėtų per tą laiką generuoti idėjas ar susirasti naują darbuotoją.
ausyte rašė:
Sveiki,
UAB vyr. buhalterė parašė prašymą savo noru išeiti iš darbo, ar turi tą atleidimą patvirtinti akcininkų susirinkimas ar užtenka tik direktoriaus?Ir ar turi teisę nepatvirtinti prašymo dėl atleidimo?
Ačiū
Labas,
Akcininkai tvarko tik direktoriaus skyrimą / atleidimą.
Visus kitus darbuotojus ( pavaduotojus, buhalterius, valytojus, komercijos direktorius iš darbo atleidinėja ir į darbą priiminėja - direktorius.
Darbdavys neturi teisės neatleisti darbuotojo.
Darbdavys gali nebent pasinaudoti 14 darbo dienų terminu, skaičiuojant nuo prašymo padavimo dienos , kad jis galėtų per tą laiką generuoti idėjas ar susirasti naują darbuotoją.
2012-02-24 10:27
Įvairūs »
DS su direktoriusmi »
#1034560
ausyte rašė:
Sveiki,
jeigu UAB direktorius nori išeiti iš darbo savo noru, jis tuo pačiu yra ir įmonės akcininkas (30 proc), yra dar du akcininkai, fiz. asm. turintys po 50 ir 20 proc. akcijų. Kas tokiuatveju turėrų užimti direktoriaus pareigas?Nes nei vienas savo noru nenori?Ir ar turi teisę akcininkai nepatenkitnti direktoriaus prašymo dėl atleidimo iš darbo?
Ačiū
Labas,
Akcininkai gali šaukti akcininkų susirinkimą ir rinkti naują vadovą ( iš gatvės ).
Tikrai nebūtina, kad direktoriumi būtinai būtų kas nors iš akcininkų. Žinau vieną moterį, kuri dvejose įmonėse yra direktorė, bet nei vienoje neturi jokių akcijų. Tiesiog veikli moteris ir tiek :)
o direktorius jei prašo atleisti tai ir atleiskite.... :)
ausyte rašė:
Sveiki,
jeigu UAB direktorius nori išeiti iš darbo savo noru, jis tuo pačiu yra ir įmonės akcininkas (30 proc), yra dar du akcininkai, fiz. asm. turintys po 50 ir 20 proc. akcijų. Kas tokiuatveju turėrų užimti direktoriaus pareigas?Nes nei vienas savo noru nenori?Ir ar turi teisę akcininkai nepatenkitnti direktoriaus prašymo dėl atleidimo iš darbo?
Ačiū
Labas,
Akcininkai gali šaukti akcininkų susirinkimą ir rinkti naują vadovą ( iš gatvės ).
Tikrai nebūtina, kad direktoriumi būtinai būtų kas nors iš akcininkų. Žinau vieną moterį, kuri dvejose įmonėse yra direktorė, bet nei vienoje neturi jokių akcijų. Tiesiog veikli moteris ir tiek :)
o direktorius jei prašo atleisti tai ir atleiskite.... :)
2012-02-24 08:59
Įvairūs »
Kaip patvirtinti parašą po dokumentu užsienio kalba »
#1034504
arvistar rašė:
Nesupratau, kurį punktą pažeidžiau?
Kol kas jokio :) Juk parašiau, kad ateičiai :)
arvistar rašė:
Nesupratau, kurį punktą pažeidžiau?
Kol kas jokio :) Juk parašiau, kad ateičiai :)
2012-02-24 08:55
Įvairūs »
Kaip patvirtinti parašą po dokumentu užsienio kalba »
#1034502
artas71 rašė:
arvistar rašė: Nesupratau, kurį punktą pažeidžiau?
nekreipk į jį dėmesio - jis nei buhalteris nei teisininkas, o šiaip jis čia tax.lt betvarkei palaikyti
o Jūs buhalteris ? teisininkas ?
Kaip matau, esate labai tvarkingas :)
artas71 rašė:
arvistar rašė: Nesupratau, kurį punktą pažeidžiau?
nekreipk į jį dėmesio - jis nei buhalteris nei teisininkas, o šiaip jis čia tax.lt betvarkei palaikyti
o Jūs buhalteris ? teisininkas ?
Kaip matau, esate labai tvarkingas :)
2012-02-24 08:53
Įvairūs »
FR0791 formos pildymas »
#1034501
Petronele rašė:
Colop rašė: Iškilo ar iškylo ???
Ir šiaip, tai stenkitės rašyti su lietuvybėmis. Gerbkite žmones, kurie skaito Jūsų tekstą ir Jums atsakė.
Ar aš praleidau tavo "pasitikslinimą" anoj temoj, kad vis dar blevyzgoji?
Nepraleidai. Kai turėsiu laiko tada ir pasitikslinsiu.
o vakarais aš nedirbu ir tikslinimais neužsiiminėju ;P
Petronele rašė:
Colop rašė: Iškilo ar iškylo ???
Ir šiaip, tai stenkitės rašyti su lietuvybėmis. Gerbkite žmones, kurie skaito Jūsų tekstą ir Jums atsakė.
Ar aš praleidau tavo "pasitikslinimą" anoj temoj, kad vis dar blevyzgoji?
Nepraleidai. Kai turėsiu laiko tada ir pasitikslinsiu.
o vakarais aš nedirbu ir tikslinimais neužsiiminėju ;P
2012-02-23 19:46
Įvairūs »
FR0791 formos pildymas »
#1034397
irenute rašė:
Man dar klausimas iskylo
jieigu mes norim papildyti veiklos rusy, tai koki iraso tipa pasirinkti 'naujas' ar 'keiciamas'?
Aciu
Iškilo ar iškylo ???
Ir šiaip, tai stenkitės rašyti su lietuvybėmis. Gerbkite žmones, kurie skaito Jūsų tekstą ir Jums atsakė.
irenute rašė:
Man dar klausimas iskylo
jieigu mes norim papildyti veiklos rusy, tai koki iraso tipa pasirinkti 'naujas' ar 'keiciamas'?
Aciu
Iškilo ar iškylo ???
Ir šiaip, tai stenkitės rašyti su lietuvybėmis. Gerbkite žmones, kurie skaito Jūsų tekstą ir Jums atsakė.
2012-02-23 19:45
Įvairūs »
Kaip patvirtinti parašą po dokumentu užsienio kalba »
#1034396
ateičiai :
tax.lt/temos/1166-tax-lt-forumo-taisykles
tax.lt/temos/1166-tax-lt-forumo-taisykles
2012-02-23 09:32
Įvairūs »
DARBŲ SAUGA »
#1034048
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 97 96 95 94 93 92 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 :DDDDD
Vat tam ir reikalingas įstatinis kapitalas - darbų saugai :)
Valdžia mane imas važiuoti prekių :) Pasivažinėsiu per sniegą : tad man labiau pasisekė :) tad iki :)
Vat tam ir reikalingas įstatinis kapitalas - darbų saugai :)
Valdžia mane imas važiuoti prekių :) Pasivažinėsiu per sniegą : tad man labiau pasisekė :) tad iki :)
2012-02-23 09:27
Bendra »
Atleidimas is darbo »
#1034044
dontcha rašė:
gerai,kad tokia išmania programa turit:) kiti dirba be programų :D
Labai sveikas požiūris. Žinau vieną įmonę, kuri apskaitą tvarkosi excelyje. Mane tai kažkodėl žavi.
(žinau ir dar vieną... kuri apskaitą veda be excelio... tai manęs tas nežavi...).
dontcha rašė:
gerai,kad tokia išmania programa turit:) kiti dirba be programų :D
Labai sveikas požiūris. Žinau vieną įmonę, kuri apskaitą tvarkosi excelyje. Mane tai kažkodėl žavi.
(žinau ir dar vieną... kuri apskaitą veda be excelio... tai manęs tas nežavi...).
2012-02-23 09:25
Bendra »
Atleidimas is darbo »
#1034043
Tininga rašė:
Colop rašė:
Tai iš kur ta mada nurodyti straipsnį ? ar čia visiems tada aiškiau ir problemų mažiau ?
O iki mūsų kolektyvo dirbusi moteriškė sakė, kad net ir priežasties nenurodydavo , sakydavo kad nereikia jos. Aš tada nesiginčijau su vyresne :)
Žinoma, tada yra aiškiau. O priežastis reikalinga, nes, pavyzdžiui, pagal 127 str. galima išeiti tiesiog šiaip sau (1 dalis), o galima išeiti ir dėl to, kad išeina į pensiją, kad sveikata nebeleidžia dirbti - tai jau 2 dalis, + 2 mėn. išeitinė. Ir t.t.
Jei pvz. pensininkas ar sergantis žmogus nenurodys tos aplinkybės, jį atleis pagal 1 d., ir ta 2 mėn. išeitinė išmoka jam nuplauks.
Na jei yra "išskirtinių" sąlygų , tada taip. Jau nurodo pas mus. Nors tai vienetiniai atvejai.
Bet jei "šiaip sau", tai parašo , kad nori išeiti nuo tos dienos. Valdžia tą dieną ir leidžia išeiti , kada nori. 127-1 str. ir taika. :) (pas mus be 127-1 nelabai ko daugiau ir būna : )
Ačiū už patikslinimą. Vis ramiau bus , kai žinosim , kad gerai darom :)
Tininga rašė:
Colop rašė:
Tai iš kur ta mada nurodyti straipsnį ? ar čia visiems tada aiškiau ir problemų mažiau ?
O iki mūsų kolektyvo dirbusi moteriškė sakė, kad net ir priežasties nenurodydavo , sakydavo kad nereikia jos. Aš tada nesiginčijau su vyresne :)
Jei pvz. pensininkas ar sergantis žmogus nenurodys tos aplinkybės, jį atleis pagal 1 d., ir ta 2 mėn. išeitinė išmoka jam nuplauks.
Na jei yra "išskirtinių" sąlygų , tada taip. Jau nurodo pas mus. Nors tai vienetiniai atvejai.
Bet jei "šiaip sau", tai parašo , kad nori išeiti nuo tos dienos. Valdžia tą dieną ir leidžia išeiti , kada nori. 127-1 str. ir taika. :) (pas mus be 127-1 nelabai ko daugiau ir būna : )
Ačiū už patikslinimą. Vis ramiau bus , kai žinosim , kad gerai darom :)
2012-02-23 09:12
Bendra »
Atleidimas is darbo »
#1034031
Tininga rašė:
Colop rašė:
Aš tai nelabai suprantu ar tikrai būtina rašant prašymą dėl atleidimo iš darbo rašyti ir straipsnį dar. Nu mūsų darbovietėse nu lyg niekas ir nerašo... ir iki manęs nerašė...
Straipsnis nėra būtinas, bet priežastis turėtų būti nurodoma. Tada jau darbdavys nustatinėja, koks konkrečiai čia būtų straipsnis.
Tai iš kur ta mada nurodyti straipsnį ? ar čia visiems tada aiškiau ir problemų mažiau ?
O iki mūsų kolektyvo dirbusi moteriškė sakė, kad net ir priežasties nenurodydavo , sakydavo kad nereikia jos. Aš tada nesiginčijau su vyresne :)
Tininga rašė:
Colop rašė:
Aš tai nelabai suprantu ar tikrai būtina rašant prašymą dėl atleidimo iš darbo rašyti ir straipsnį dar. Nu mūsų darbovietėse nu lyg niekas ir nerašo... ir iki manęs nerašė...
Tai iš kur ta mada nurodyti straipsnį ? ar čia visiems tada aiškiau ir problemų mažiau ?
O iki mūsų kolektyvo dirbusi moteriškė sakė, kad net ir priežasties nenurodydavo , sakydavo kad nereikia jos. Aš tada nesiginčijau su vyresne :)
2012-02-23 09:06
Įvairūs »
DARBŲ SAUGA »
#1034026
Elste rašė:
Forti rašė:
nu zinokit mane jau erzina ta sauga
pasirodo pagal naujas tvarkas, vadovas noredamas pats instruktuoti darbuotojus privalo tureti aukstaji technini issilavinima (niu arba imones darbuotojas turi toki turet) 
zodziu musu atveju gaunam mes ta paprasta pazymejima instruktuoti tik darbo vietoje, o visiems kitiems turim samdyti specialista... uz kuri vel teks moket ir moket... nu kazkoks absurdas - del vieno - dvieju darbuotoju kiek visokiu barjeru - as suprasciau kad 50 darbuotoju imoneje, nu 20... o cia max 5 kaip mum pasake - pavelavom menesi 
Darbų sauga - ne tik instruktavimas nuo žmonių skaičiaus kaip ir mažai priklauso.
Bet logiškai tai nors ir mažai priklauso nuo žmonių , bet tikrai keistai atrodo.
Įsikuria koks programišius ar siuvėjas...
Įdarbina buhalterę. ( 1 diena per savaitę).
Nu ir ką .... darbų saugą tvarkosi ten dviese :)
Suprantu ten, kur statybos, mechaninės dirbtuvės.... Galėtų kažkokias lengvatas taikyti įmonėms, kuriose ne daugiau negu 3 žmonės ir specialybės nesudėtingos / nerizikingos.
Elste rašė:
Forti rašė:
nu zinokit mane jau erzina ta sauga
pasirodo pagal naujas tvarkas, vadovas noredamas pats instruktuoti darbuotojus privalo tureti aukstaji technini issilavinima (niu arba imones darbuotojas turi toki turet) zodziu musu atveju gaunam mes ta paprasta pazymejima instruktuoti tik darbo vietoje, o visiems kitiems turim samdyti specialista... uz kuri vel teks moket ir moket... nu kazkoks absurdas - del vieno - dvieju darbuotoju kiek visokiu barjeru - as suprasciau kad 50 darbuotoju imoneje, nu 20... o cia max 5 kaip mum pasake - pavelavom menesi
Darbų sauga - ne tik instruktavimas
nuo žmonių skaičiaus kaip ir mažai priklauso.
Bet logiškai tai nors ir mažai priklauso nuo žmonių , bet tikrai keistai atrodo.
Įsikuria koks programišius ar siuvėjas...
Įdarbina buhalterę. ( 1 diena per savaitę).
Nu ir ką .... darbų saugą tvarkosi ten dviese :)
Suprantu ten, kur statybos, mechaninės dirbtuvės.... Galėtų kažkokias lengvatas taikyti įmonėms, kuriose ne daugiau negu 3 žmonės ir specialybės nesudėtingos / nerizikingos.
2012-02-23 08:56
PVM »
PVM sąskaita faktūra »
#1034017
Kristiana__ rašė:
........ Nes ten ir kitose, kur turi savo griežtą tvarką, bilekam neduoda
Tokiose parduotuvėse, kur vos įėjus , ir apsilankius jau ne pirmą kartą , niekada neturėjus jokių skolų , duoda pasirašyti sutartį, pildo avanso dokumentus, dėl 50 litų apmokėjimo pavedimu skambinasi direktoriui ir dar dreba... - mes stengiamės nesilankyti :)
Nors man tvarka ir patinka.... bet tiek energijos eikvoti dėl tų pinigų manau neverta. Yra valytojos parašas ant sąskaitos. Ant sąskaitos parašyta, kad apmokėti per 5 darbo dienas. Va tada viskas tinka :) (nors kuo "normalesnė" įmonė.. tuo ir popierių daugiau :)))
Aha.. į stambesnes parduotuves jau važiuoja tas, kam priklauso :) Ten su stambiais nepasiginčysi jau niekaip :)
Kristiana__ rašė:
........ Nes ten ir kitose, kur turi savo griežtą tvarką, bilekam neduoda
Tokiose parduotuvėse, kur vos įėjus , ir apsilankius jau ne pirmą kartą , niekada neturėjus jokių skolų , duoda pasirašyti sutartį, pildo avanso dokumentus, dėl 50 litų apmokėjimo pavedimu skambinasi direktoriui ir dar dreba... - mes stengiamės nesilankyti :)
Nors man tvarka ir patinka.... bet tiek energijos eikvoti dėl tų pinigų manau neverta. Yra valytojos parašas ant sąskaitos. Ant sąskaitos parašyta, kad apmokėti per 5 darbo dienas. Va tada viskas tinka :) (nors kuo "normalesnė" įmonė.. tuo ir popierių daugiau :)))
Aha.. į stambesnes parduotuves jau važiuoja tas, kam priklauso :) Ten su stambiais nepasiginčysi jau niekaip :)
2012-02-23 08:44
Bendra »
Atleidimas is darbo »
#1034007
Tininga rašė:
Jurgama rašė:
Tai man nekreipti dėmesio, kad ji parašė prašyme "atleisti pagal 107 str. 2 d (savo noru)" ir įsakyme parašyti, kad pagal 127 str. 1 d. atleidžiam? Nes ji su kažkuo konsultavosi ir jai pasakė, kad išbandymo laikotarpis negali būti tik darbdavio iniciatyva ir teisme mes nieko nelaimėtume
Pats prašymas parašytas neteisingai. Jei pagal 107 str. 2 d. - tai jau ne savo noru.
O jei DS yra aiškiai nurodyta, jog bandomajį laikotarpį nustatė darbdavys, tai jai nebeišeina tuo straipsniu naudotis.
Jei išvis nebūtų parašyta, kas nustato išbandymo laikotarpį, tai vieni teisininkai traktuoja, kad abi šalys nustatė, arba pakreipia darbuotojo naudai, kad atseit darbuotojas nustatė.
Taigi, ji kažką viena ausim gal ir girdėjo, bet ne iki galo.
Aš tai nelabai suprantu ar tikrai būtina rašant prašymą dėl atleidimo iš darbo rašyti ir straipsnį dar. Nu mūsų darbovietėse nu lyg niekas ir nerašo... ir iki manęs nerašė...
Statybininkas, kuris žino tik tai, kiek gauna atlyginimo į rankas.... manau pats neparašytų tokio prašymo atleisti...
Tininga rašė:
Jurgama rašė:
Tai man nekreipti dėmesio, kad ji parašė prašyme "atleisti pagal 107 str. 2 d (savo noru)" ir įsakyme parašyti, kad pagal 127 str. 1 d. atleidžiam? Nes ji su kažkuo konsultavosi ir jai pasakė, kad išbandymo laikotarpis negali būti tik darbdavio iniciatyva ir teisme mes nieko nelaimėtume
O jei DS yra aiškiai nurodyta, jog bandomajį laikotarpį nustatė darbdavys, tai jai nebeišeina tuo straipsniu naudotis.
Jei išvis nebūtų parašyta, kas nustato išbandymo laikotarpį, tai vieni teisininkai traktuoja, kad abi šalys nustatė, arba pakreipia darbuotojo naudai, kad atseit darbuotojas nustatė.
Taigi, ji kažką viena ausim gal ir girdėjo, bet ne iki galo.
Aš tai nelabai suprantu ar tikrai būtina rašant prašymą dėl atleidimo iš darbo rašyti ir straipsnį dar. Nu mūsų darbovietėse nu lyg niekas ir nerašo... ir iki manęs nerašė...
Statybininkas, kuris žino tik tai, kiek gauna atlyginimo į rankas.... manau pats neparašytų tokio prašymo atleisti...
2012-02-22 23:51
Įvairūs »
FR0791 formos pildymas »
#1033987
irenute rašė:
vovere rašė:
taip
aciu
rašė: Prašom. - atsako Voverė. :)
irenute rašė:
vovere rašė:
taip
aciu
rašė: Prašom.
2012-02-22 21:48
Apskaita & Auditas »
Kasos dokumentų tvarkymas »
#1033971
dontcha rašė:
o galima pvz kasos orderius iškart nenumeruot...
Tikrai taip nedaryčiau.
dontcha rašė:
o galima pvz kasos orderius iškart nenumeruot...
Tikrai taip nedaryčiau.
2012-02-22 21:23
Apskaita & Auditas »
Kasos dokumentų tvarkymas »
#1033967
jeigu nemokate cituoti ir nutrinate quote ir suardote citavimo lygmenis, tai tada galite naudoti apačioje naujos žinutės rašymui skirtą langą.... bent tada bus aišku kas ką kalba :)
Kaip ir aš :
"gerb, Formyte,
.... ir dėstau savo istoriją ... :) "
Kaip ir aš :
"gerb, Formyte,
.... ir dėstau savo istoriją ... :) "
2012-02-22 20:52
Apskaita & Auditas »
Kasos dokumentų tvarkymas »
#1033953
dontcha rašė:
o kaip geriau daryti jeigu iš banko sąskaitos pervedam į iĮ savininko sąskaitą nurodant į kasą,tai reikia išrašyt KPO kad įnešama į kasą o ar reikia bankinio čekiuko,kad tokia suma nuimta nuo jo sąskaitos,ar užtenka mokėjimo nurodymo išrašo?
Apie IĮ neturiu jokio supratimo. Tik šitoj situacijoje man lyg kažkas negerai. Palaukite protingesnių už mane :)
dontcha rašė:
o kaip geriau daryti jeigu iš banko sąskaitos pervedam į iĮ savininko sąskaitą nurodant į kasą,tai reikia išrašyt KPO kad įnešama į kasą o ar reikia bankinio čekiuko,kad tokia suma nuimta nuo jo sąskaitos,ar užtenka mokėjimo nurodymo išrašo?
Apie IĮ neturiu jokio supratimo. Tik šitoj situacijoje man lyg kažkas negerai. Palaukite protingesnių už mane :)
2012-02-22 20:44
Apskaita & Auditas »
Kasos dokumentų tvarkymas »
#1033949
dontcha rašė:
o galima sakykim sausio 31 KPO nr.345,0 reik išrašyti dar kokius 5 KPO sausio 4,6,8,12d, tai rašyti sausio 4d. 346,sausio 6d. 347 ir o vasarį toliau testi numeraciją?
jei tai ne sistema , o keli vienetiniai atvejai per metus - tada galima.
nu kaip supratau jūs rašysite sausio 31 dieną 345.
sausio 4 d, - 346
sausio 6 - 347
sausio 8 - 348
sausio 12 - 349
vasario 1 - 350. Ania ??? tada ir darykit taip. Nu prasilenkia tai prasilenkia numeracijos.... bet dviejų numerių juk nesudubliuojate vienodų - tad kriminalo nėra.
dontcha rašė:
o galima sakykim sausio 31 KPO nr.345,0 reik išrašyti dar kokius 5 KPO sausio 4,6,8,12d, tai rašyti sausio 4d. 346,sausio 6d. 347 ir o vasarį toliau testi numeraciją?
jei tai ne sistema , o keli vienetiniai atvejai per metus - tada galima.
nu kaip supratau jūs rašysite sausio 31 dieną 345.
sausio 4 d, - 346
sausio 6 - 347
sausio 8 - 348
sausio 12 - 349
vasario 1 - 350. Ania ??? tada ir darykit taip. Nu prasilenkia tai prasilenkia numeracijos.... bet dviejų numerių juk nesudubliuojate vienodų - tad kriminalo nėra.
2012-02-22 20:40
Įvairūs »
FR0791 formos pildymas »
#1033948
irenute rašė:
Sveiki,
imone nusprende papildyti veiklos rusy, papildomai uzsiimti automobiliu pardavimu, kaip supratau 45.11, bet kodel pildant forma man meta klaida, kad turi buti irasytas veiklos rusies kodas 6 skaitmenu
Aciu
vietoj 45.11 rašykite 45.11.00
Juk Jums sako - šešiaženklius.
irenute rašė:
Sveiki,
imone nusprende papildyti veiklos rusy, papildomai uzsiimti automobiliu pardavimu, kaip supratau 45.11, bet kodel pildant forma man meta klaida, kad turi buti irasytas veiklos rusies kodas 6 skaitmenu
Aciu
vietoj 45.11 rašykite 45.11.00
Juk Jums sako - šešiaženklius.
2012-02-22 20:14
Apskaita & Auditas »
Kasos dokumentų tvarkymas »
#1033940
dontcha rašė:
holdingas rašė:
Susipainiojom su numeracija. Keli orderiai eina visiškai tikos serijos ir kito Nr.
Kaip tokią padėtį pataisyti?
tai pas jūsų yra keliu serijų kasos orderiai?
1. Orderiai gali turėti tik vieną seriją.
2. Manau 1 serija yra... tik netyčia išrašė kelis orderius kita serija.
3. Jei orderių daugiau nei 1 su neteisinga serija, galbūt parašyčiau įsakymą, kad po prderio
AA 0055 išrašyti orderį ANM 211 , ANM 212, ANM 213.
Po orderio ANM 213 išrašinėjami orderiai nuo AA0056 numerio ir taip toliau, didėjančia tvarka....
:)
dontcha rašė:
holdingas rašė:
Susipainiojom su numeracija. Keli orderiai eina visiškai tikos serijos ir kito Nr.
Kaip tokią padėtį pataisyti?
tai pas jūsų yra keliu serijų kasos orderiai?
1. Orderiai gali turėti tik vieną seriją.
2. Manau 1 serija yra... tik netyčia išrašė kelis orderius kita serija.
3. Jei orderių daugiau nei 1 su neteisinga serija, galbūt parašyčiau įsakymą, kad po prderio
AA 0055 išrašyti orderį ANM 211 , ANM 212, ANM 213.
Po orderio ANM 213 išrašinėjami orderiai nuo AA0056 numerio ir taip toliau, didėjančia tvarka....
:)
2012-02-22 18:46
Darbo teisė »
Darbo grafikas »
#1033924
Elste rašė:
neringa10 rašė:
pietų pertrauka suteikiama ne vėliau kaip po 4val darbo. o jei darbuotojas per dieną dirba 10val, tai jam kiek tų pertraukų pietų turi būti - po 4val viena, ir paskui dar po 4val darbo vėl viena?
taip - tada jam priklauso dvi pietų pertraukos pailsėti ir pavalgyti.
Na arba ... 3 valandas padirba + 1 val. priešpietukams.
3 val. padirba + 1 val. pietukams.
4 val padirba... ir lekia namo vakarieniauti.
Elste rašė:
neringa10 rašė:
pietų pertrauka suteikiama ne vėliau kaip po 4val darbo. o jei darbuotojas per dieną dirba 10val, tai jam kiek tų pertraukų pietų turi būti - po 4val viena, ir paskui dar po 4val darbo vėl viena?
taip - tada jam priklauso dvi pietų pertraukos pailsėti ir pavalgyti.
Na arba ... 3 valandas padirba + 1 val. priešpietukams.
3 val. padirba + 1 val. pietukams.
4 val padirba... ir lekia namo vakarieniauti.
2012-02-22 13:43
PVM »
PVM sąskaita faktūra »
#1033811
amadina22 rašė:
Jeigu jūs liepiate valytojai pačiai parduotuvėje nusipirkti šluotą, tai ką jai daryti, jei jūs nenueinate ir nenuperkate?
O jei ji savo noru nieko neatsiklaususi nuėjo ir nusipirko sau namo TV, ir atnešė sąskaitą, tai čia jau kitas reikalas.
:))) Taip. Valdžia jai pasiūlė pačiai nusipirkti jei ji gali , nes ji geriau žino ko jai reikia : ) telikų nepirko :)
amadina22 rašė:
Jeigu jūs liepiate valytojai pačiai parduotuvėje nusipirkti šluotą, tai ką jai daryti, jei jūs nenueinate ir nenuperkate?
O jei ji savo noru nieko neatsiklaususi nuėjo ir nusipirko sau namo TV, ir atnešė sąskaitą, tai čia jau kitas reikalas.
:))) Taip. Valdžia jai pasiūlė pačiai nusipirkti jei ji gali , nes ji geriau žino ko jai reikia : )
telikų nepirko :)
2012-02-22 13:40
PVM »
PVM sąskaita faktūra »
#1033810
IlonaD rašė:
Jei jūs pripažįstate tą sąskaitą, užsipajamuojate prekes, apmokate skolą, nieko čia kriminalinio.
Blogiau būna, kai "išlenda" kokia sąskaita, kurios neturėjai gyvenime, o tiekėjas sako: va, jūsų vaidybininkas pasirašė. O jis jokios tesės to daryti neturėjo. Tada tą tiekėją su visa sąskaita pasiunti toli, toli. Negražu, bet patys kalti.
Ačiū. Dabar supratau, kad tik esant kažkokiems nesutapimams žiūrėtų kas pasirašė tą sąskaitą... ir tikrintų įgaliojimus.
Super paprotinot.
IlonaD rašė:
Jei jūs pripažįstate tą sąskaitą, užsipajamuojate prekes, apmokate skolą, nieko čia kriminalinio.
Blogiau būna, kai "išlenda" kokia sąskaita, kurios neturėjai gyvenime, o tiekėjas sako: va, jūsų vaidybininkas pasirašė. O jis jokios tesės to daryti neturėjo. Tada tą tiekėją su visa sąskaita pasiunti toli, toli. Negražu, bet patys kalti.
Ačiū. Dabar supratau, kad tik esant kažkokiems nesutapimams žiūrėtų kas pasirašė tą sąskaitą... ir tikrintų įgaliojimus.
Super paprotinot.
2012-02-22 13:30
PVM »
PVM sąskaita faktūra »
#1033793
KJurate rašė:
jei moka grynais, nematau jokių problemų jos paraše, bet jei nori atidėjimo- tai turi būti įgaliota
Gavo su atidėjimu ... Bet ji nėra įgaliota kažkokiu įsakymu / įgaliojimu. Mano vyriausioji be nuomonės... tai atėjau pas protingesnes :)
KJurate rašė:
jei moka grynais, nematau jokių problemų jos paraše, bet jei nori atidėjimo- tai turi būti įgaliota
Gavo su atidėjimu ... Bet ji nėra įgaliota kažkokiu įsakymu / įgaliojimu. Mano vyriausioji be nuomonės... tai atėjau pas protingesnes :)
2012-02-22 13:15
PVM »
PVM sąskaita faktūra »
#1033774
nieks nežinot ???
:) pasikėlusios buhalterės..... nu arba sakykit.. kad nežinot :)
:) pasikėlusios buhalterės..... nu arba sakykit.. kad nežinot :)
2012-02-22 11:44
Bendra »
Darbo pažymėjimas »
#1033686
Elste rašė:
doviile rašė:
o direktoriui irgi reikia išduoti darbo pažymėjimą?
Taip - visi įmonės darbuotojai turi turėti.
Mūsų direktorius tai net du turi...
Elste rašė:
doviile rašė:
o direktoriui irgi reikia išduoti darbo pažymėjimą?
Taip - visi įmonės darbuotojai turi turėti.
Mūsų direktorius tai net du turi...
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui