Gerbiamieji,
Ar darbo grafikas yra privalomas imoneje?
pas mus yra Darbo apskaitos ziniarastis, beto imones vidaus darbo tvarkos taisyklese numatytas darbo ir poilsio laikas ( 5 darbo dienos, 40 valandu per savaite, su 2 poilsio dienomis), kada prasideda ir baigiasi darbas, pertrauku laikas ir pan.
Darbo grafikas
vaiva777 rašė:
Netiesa. Darbo grafikai reikalingi ne tik dirbantiems nepilną darbo dieną. Dar yra pamaininiai, naktiniai ir t.t. darbai. Todėl galima pasakyti taip: "Darbo grafikas neprivalomas tik tuomet, kai visi darbuotojai dirba 5d.d savaitę po 40 val."
DI mintys labai permainingos. Sutinku, kad jei yra patvirtintos vidaus darbo taisyklės ir jose numatytas fiksuotas darbo laikas, grafiko nereikėtų. Bet ne visų apskričių DI taip galvoja. Labai jau linkę dėl to kabinėtis.
Špyga taukuota...
Pritariu Loretai. Darbo grafikas nereikalingas tuomet, kai visi darbuotojai dirba 8val. per dieną. Visais kitais atvejais reikia. Aš irgi konsultavaus su VDI dviejuose miestuose. Abiejuose buvo skirtingi atsakymai.
Jei gali nedaryti šiandien-nedaryk, nes rytoj gal nereikės.
Jei gali nedaryti šiandien-nedaryk, nes rytoj gal nereikės.
Šiandien pas mus iš netyčių atėjo ekonominių nusikaltimų policiją ir tikrino darbuotojų darbo laiko apskaitą.Tai va ir noriu dar kartą sugrįšti prie tos pačios temos.Kadangi pas mus dirba keli darbuotojai 0,5etato,tai t.b.darbo grafikai.Pas mus jų nebuvo-surašė aktą,bet leido pasitaisyti.Noriu paklausti
kokia tvarka jie turėtų būti sudaryti,nes niekada nebuvau su jais susidurusi.
Kuo jie turėtų skirtis nuo darbo laiko apskaitos žiniaraščio,nes tie žmonės dirba ne 8,o 4 val.ir kaip ir kt.poilsiauja 2d.Kokia tai t.b.forma.
kokia tvarka jie turėtų būti sudaryti,nes niekada nebuvau su jais susidurusi.
Kuo jie turėtų skirtis nuo darbo laiko apskaitos žiniaraščio,nes tie žmonės dirba ne 8,o 4 val.ir kaip ir kt.poilsiauja 2d.Kokia tai t.b.forma.
Pilnai darbo dienai radau (40 val. į savaitę). O kaip su tokiais kurie dirba 0,5 etato ir tik viena diena į savaitę? Ar turit tokių darbuotojų? Ir ar esat sudare jiem darbo grafiką? Įdėkit prašau.
O gal tiesiog 40 val. grafiką perdaryti iš 8 val. į 4 val. ir nesvarbu kiek dienų jis išdirba???
Nepergyvenk, kad šiandien bus pasaulio pabaiga – Australijoje jau rytdiena.
O gal tiesiog 40 val. grafiką perdaryti iš 8 val. į 4 val. ir nesvarbu kiek dienų jis išdirba???
Nepergyvenk, kad šiandien bus pasaulio pabaiga – Australijoje jau rytdiena.
Savana rašė:
Mes naudojame tokią darbo grafiko formą, gal tiks ir kitiems.
Prisegti failai |
---|
Copy of Darbo grafikas.doc 25 KB |
Kažkaip yra painiojama darbo grafikas su darbo laiko apskaitos žiniaraščiu(tabeliu). Ir vieno ir kito reikia arba kitaip sakant abu privalomi. Kodėl paklausit.
O gi pagal ką skaičiuosit atostoginius( į priekį tabelio niekas nedaro), ligos pirmas dienas ( juk tabelyje tai turite žymėti kad jas nedirbo o sirgo, tai gal ir apmokėti nereikia)
pats principas darbo grafiko- jis jau turi būti sudarytas ir pakabintas kai dar tabelio nei kvapo nėra ir šie du dokumentai dažnai nesutampa ir nes tabelyje realiai dirbtas laikas ir valandos,
ir tegul nesako kad jei visi darbuotojai vienodai dirba (vienoda d.d ir savaitė) tai grafiko nereikia.
Grafikas yra darbuotojams skirtas dokumentas, o tabelio darbuotojai net nemato.
O gi pagal ką skaičiuosit atostoginius( į priekį tabelio niekas nedaro), ligos pirmas dienas ( juk tabelyje tai turite žymėti kad jas nedirbo o sirgo, tai gal ir apmokėti nereikia)
pats principas darbo grafiko- jis jau turi būti sudarytas ir pakabintas kai dar tabelio nei kvapo nėra ir šie du dokumentai dažnai nesutampa ir nes tabelyje realiai dirbtas laikas ir valandos,
ir tegul nesako kad jei visi darbuotojai vienodai dirba (vienoda d.d ir savaitė) tai grafiko nereikia.
Grafikas yra darbuotojams skirtas dokumentas, o tabelio darbuotojai net nemato.
#175169
2005-05-26 11:33
Kristinasvid
redaguota: 2011-09-11 03-44
jofky rašė:
kai mus tikrino DI sake, jog darbo grafika privalome saugoti viena menesi nuo jo galiojimo pabaigos. Taip kad as ramia sazine po menesio ji ir ismetu.
#175183
2005-05-26 11:47
Kristinasvid
redaguota: 2011-09-11 03-44
Kolege rašė:
koks idomus grafikas

Prisegti failai |
---|
darbo grafikas2005.xls 24 KB |
Diskusijos
-
Programa "Būtent"
apie 2 valandų |
failai: 12 |
audra80 » 2022
-
Ar turiu mokėti VSD, PSD ?
3 dienų |
failai: 0 |
Erikas » 3
-
Darbo sutartis
3 dienų |
failai: 24 |
Gita1 » 2970
-
MB vadovas ne narys, užsienietis
4 dienų |
failai: 0 |
zyzliukas » 3
-
PVM tarp ES valstybiu
4 dienų |
failai: 39 |
LJuste » 5093
-
Dėl programos apskaita5
7 dienų |
failai: 1 |
Natik18 » 21
-
Agnum ilgalaikio turto ataskaita
7 dienų |
failai: 0 |
sovija » 1
-
Atsakymai "ant lėkštutės"
7 dienų |
failai: 76 |
Saule65 » 9065
-
Atostoginių skaičiavimas
8 dienų |
failai: 64 |
Luka_Paciolis » 6886
-
Dėl PVM
8 dienų |
failai: 6 |
Luka_Paciolis » 1667
-
Pretenzija
9 dienų |
failai: 3 |
agniesulka » 246
-
nuostoliu atlyginimas
9 dienų |
failai: 0 |
agniesulka » 76
-
Rivilė
9 dienų |
failai: 310 |
Lari » 15435
-
Sąskaitos faktūros išrašymas
11 dienų |
failai: 0 |
Gita1 » 14
-
Kaip deklaruoti PayPal gautas pajamas (doleriais)
13 dienų |
failai: 0 |
Raimond » 1
-
PPK ir kasa
13 dienų |
failai: 0 |
Luka_Paciolis » 17
-
Ka labiau apsimoka atsidaryti, MB ar IV jeigu dirbi vienas ant saves??
13 dienų |
failai: 0 |
Luka_Paciolis » 4
-
i.SAF-T ruošimas ir teikimas
14 dienų |
failai: 1 |
wolf » 51
-
VMI
14 dienų |
failai: 5 |
wolf » 954
-
PVM Grąžinimas iš UŽSIENIO
14 dienų |
failai: 0 |
N_O » 264
-
Lenkijos įmonė perka Lietuvoje
15 dienų |
failai: 1 |
Luka_Paciolis » 4
-
Terminuota darbo sutartis
17 dienų |
failai: 6 |
Gita1 » 2350
-
GPAIS
18 dienų |
failai: 61 |
GPAIS_mokymai » 2375
-
Pakuotės mokestis
18 dienų |
failai: 107 |
GPAIS_mokymai » 7395
-
Mažoji bendrija
19 dienų |
failai: 53 |
Kristiana__ » 7513
- Tax.lt forumo taisyklės
- Paieška forume
Kas prisijungęs?
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Atmintinė
Atmintinė buhalteriui
Delspinigiai už ne laiku sumokėtus mokesčius ir baudas 2022 m. I ketv. | 0.03 % |
Palūkanos už naudojimąsi mokestine paskola 2022 m. I ketv. | 0.01 % |
Valstybinio socialinio draudimo bazinė pensija nuo 2022-01-01 |
215.09 € |
Minimalus valandinis atlygis ir minimali mėnesinė alga (MMA) nuo 2022-01-01 |
4.47 € / 730 € |
Įmonių finansinių ataskaitų duomenys
Balansai, Pelno (nuostolių) ataskaitos, Sodra
Pavadinimas | FA | Sodra |
---|---|---|
SS Grupė, UAB
Mažeikiai Pušyno g. 7 | 2021 - 2021 | 2021 - 2022 |
Arvasanta, UAB | - | - |
Keystone Advisers, UAB
Vilnius J. Basanavičiaus g. 26 | 2015 - 2021 | 2018 - 2022 |
Praktis, UAB
Kauno m. sav. Kauno m. Gedimino g. 28-2 | 2015 - 2021 | 2018 - 2022 |
AKMENS AŠARA, UAB
Vilniaus r. sav. Pagirių k. Šiltnamių g. 12-40 | 2015 - 2021 | 2018 - 2022 |
Bendra Lietuvos ir Rusijos įmonė LIKAIRA | - | - |
Niluxsan CO, UAB | - | - |
Hipata, UAB
Panevėžio m. sav. Panevėžio m. Savanorių a. 12 | 2015 - 2019 | 2018 - 2022 |
Translovis, MB
Panevėžys Purienų g. 29 | 2021 - 2021 | 2021 - 2022 |
Tikroji ūkinė bendrija
Mažeikių r. sav. Mažeikių m. Žemaitijos g. 65-31 | - | 2019 - 2020 |
Preka, MB
Pagėgių sav. Benininkų k. Alyvų g. 6 | 2018 - 2021 | - |
Radviliškio šaudymo klubas Muškieta
Radviliškio r. sav. Radviliškio m. A. Povyliaus g. 2A | 2018 - 2021 | - |
ClassEco, UAB
Vilniaus m. sav. Vilniaus m. Darželio g. 5-118 | - | 2018 - 2022 |
DAINTRANSA, UAB
Kaunas Sartų g. 16 | 2021 - 2021 | 2021 - 2022 |
Fpro sports global, MB | - | - |